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在全市办公室工作会上的讲话模板精彩10篇

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在全市办公室工作会上的讲话【第一篇】

同志们:

这次全县办公室工作会议是经县委同意召开的。会议的主要任务是:传达学习全国、全省、全市办公工作会议精神,总结、研究和部署全县办公室工作,表彰奖励办公室工作先进单位和先进个人,并就年鉴编撰工作开展业务培训。下面,我讲三个方面的问题。

一、深刻认识办公室工作科学化的重大命题。

去年11月,胡锦涛、同志专门就做好办公室工作作了重要批示,明确提出了全面提高办公室工作科学化水平的重大命题。当前和今后一个时期,全县办公室系统要围绕深刻认识和把握这一重大命题,坚持以科学发展观统领办公室各项工作,自觉用科学发展观谋划思路、推动工作、检验成效。

(一)这是各级领导对办公室工作提出的新的更高要求。

20xx年11月下旬,全国党委秘书长会议在江苏南京召开;今年3月29日,全省党委秘书长、办公室主任会议在长沙召开。这两次会议的召开,都是时隔多年后,全国、全省办公室系统召开的盛会,对于今后一个时期的办公室工作具有里程碑的意义,将引领办公室工作走向一个新的高度。

全国会议总结了办公室工作的五条基本经验(即把牢政治方向、善于统筹协调、勇于开拓创新、坚持真抓实干、加强内部管理),强调了办公室工作科学化最紧迫、最关键的是要增强八大能力(即出谋划策能力、综合协调能力、信息处理能力、快速反应能力、督促检查能力、安全保密能力、档案服务能力、运行保障能力),提出了机关自身建设的三大要求(政治上的先进机关、工作上的示范机关、作风上的表率机关)和中办精神(忠诚为要、卓越为先、创新为源、拼搏为荣、奉献为上、自律为基)。

全省会议上,省委书记周强,省委、省委秘书长易炼红分别发表了重要讲话。周强书记在讲话中要求全省办公室系统深刻把握办公室工作面临的新形势,全面提高办公室工作科学化水平,着力培养造就高素质的干部队伍,进一步加强对办公室工作的领导。易炼红秘书长在讲话中从回顾过去、认清形势、明确思路、突出重点、强基固本等五个方面对全省办公室工作做出了总结和部署。

全市会议明确:20xx年,全市开展“创先争优无差错”活动,大力倡导忠诚可靠、谦虚谨慎、雷厉风行、团结和谐四种作风,进一步提高参谋服务、督促检查、综合协调、机要保密、后勤保障五个方面的能力,不断提高办公室工作科学化水平。

4月12日,县委书记谭本仲就学习贯彻周强书记在全省会议上的讲话作出批示:组织办公室系统干部认真学习落实,不断提高办公室工作科学化水平,更好地发挥参谋助手作用。

对于各级领导的指示和要求,请同志们一定要深刻领会、贯彻落实,进一步强化办公室工作科学化的理念。

(二)这是时代变迁对办公室工作提出的新的更高的要求。

我们处在一个变动不居的新时代。这样一个时代,有太多的方面需要我们沉思、反省和应对。就办公室工作而言,至少有以下四个方面值得大家重视。

1.身处高速发展的时代,办公室工作要在科学谋划上下功夫。当前,无论是国际还是国内,经济社会的发展较之从前已达到了一个空前的速度。汉寿要在激烈的竞争中后发赶超,需要一个宏大的布局。部署、实施和完成这样一个布局,需要作为“参谋部”、“智囊团”的办公室作出科学的谋划。县域经济如何发展,民生事业如何协调,这是县委办公室科学谋划的重点;乡镇经济社会如何跟进全县大局,突破点在哪里,关键处要如何动作,这是乡镇办公室科学谋划的重点;职能范畴内的工作如何快速推进,形成特色和亮点,这是县直单位办公室科学谋划的重点。全县各级办公室必须着眼发展全局,立足各自实际,增强系统思维、战略思维和创新思维能力,积极谋划好汉寿科学发展的思路,体现出办公室特有的价值。

2.身处社会转型的时代,办公室工作要在科学治理上下功夫。当今社会的转型正在向深层次推进,经济社会领域的适应性治理已经成为各级党委政府不可回避的现实。办公室作为牵头抓总的中枢机构,面对执政环境、领导方式、组织体系、党员干部队伍状况、人民群众的需求等方面的显著变化,应当在科学治理上主动作为、积极献策、关注大事、落实大事。当前突出的任务是创新社会管理,建设法治汉寿,保障民生民利,打造幸福家园。

3.身处信息爆炸的时代,办公室工作要在科学把握上下功夫。上个世纪我们就在讲信息爆炸。跨入新世纪,我们才真正领略信息爆炸的威力:信息传播的渠道越来越多,速度越来越快、传播越来越广,坐在电脑前,拿着苹果、三星手机,人人是“记者”,个个是“媒体”,事事都可以“现场直播”。在这种情况下,各级办公室必须科学把握,充分发挥自身优势,拓宽渠道、延伸触角,及时、准确、全面地收集、整理和报送各种信息特别是突发事件信息,增强应急反应能力,做到早掌握、早介入、早处理,充分发挥信息“主渠道”作用,为党委政府科学决策、科学指挥提供坚实的信息保障。

4.身处利益冲突的时代,办公室工作要在科学应对上下功夫。从国际利益冲突的态势来看,县域范围内要面对的突出问题是信息的争夺、保密与窃密的斗争。各级办公室务必牢固树立保密就是保安全、保发展的观念,防止麻痹大意、不负责任、不理不会、“无知无畏”,努力掌握信息化条件下保密工作的知识和技能,不断完善保密工作的思路和举措。从国内利益冲突的态势来看,多元化利益诉求不断涌现,信访维稳压力越来越大,办公室在统筹协调上肩负重任,必须加大力度、力求创新。

(三)这是汉寿实际对办公室工作提出的新的更高要求。

一方面,从去年的工作成绩来看,科学化的路径正逐步显现。去年是中国共产党90华诞的喜庆之年,也是“”发展的开局之年,更是我县县域经济发展、县乡党委换届、维护社会稳定等工作任务极其繁重,办公室工作攻坚克难、富有成效的丰收之年。一是在服务大局上,我们优质完成了重要会议、重要课题、重要接待等方面的各项具体任务。“两办”全年下达会议通知1460个,接收机要文件2765份,制发文件598个,处理明传电报474份,转送县级领导批示件382份,筹备各类会议1132次;完成各类综合文稿516篇、280余万字,其中起草汇报材料121篇,撰写领导署名文章87篇,起草和整理领导讲话79篇,调查报告46篇,其他文稿183篇,其中被中央、省、市级报刊采用85篇,获市级以上奖励18篇,一批重要文稿被中办、省办和市“两办”内刊采用;向省市共上报信息1000多条,其中采用200多条;全县各级办公室共接待重要来客1275批次、3500人次,其中接待副部级以上领导视察活动12批次、各类投资考察活动15批次。督查工作抓住了领导关注的热点,开展各类督查活动108次,下发《督办通知》60份,编发《督查通报》25期,办结省市领导批办件26件,办结率达100%。二是在日常运转上,既有章法和规范,又见到了实际成效。机要保密工作坚持从规范化建设入手,严格执行各项制度,大力宣传新《保密法》等法律法规,扎实开展密码电报管理专项检查,机要密码工作做到了无差错、零失误。后勤保障在强化管理、优化服务上开创了新局面。全县各级办公室按照建设和谐机关、节约型机关的要求,加强机关院落建设,开展文明卫生创建活动,加大环境整治力度,实施绿化、美化、亮化工程,机关院落更加整洁舒适。特别是各单位按照“办公室规范化建设”的部署要求,进一步加大对办公室硬件设施的投入,办公条件得到进一步改善。东岳庙、罐头嘴、三和、龙潭桥等乡镇对机关办公楼、机关院落进行了改造和维修,并完善了办公设施,县卫生局、科技局、国土资源局等单位也进行了办公设施的改造升级。史志工作编辑出版了汉寿简明党史《龙阳丰碑》和《汉寿年鉴(20xx—20xx)》,积极开展了苏区县申报工作。档案工作以帅孟奇纪念馆为平台,开展了庆祝中国共产党成立90周年专题展览,全年共接待社会各界人士5000多人次,被授予“湖南省爱国主义教育基地”,成为全省第一家获此殊荣的县级档案馆。中心工作和联点工作克服了许多实际的困难,取得了难能可贵的工作成果。三是在队伍建设上,坚持内强素质、外树形象,赢得了多项荣誉。县乡两级办公室按照“三服务”的要求,以“三争”活动为抓手,结合庆祝建党90周年,进一步强化办公室干部队伍的思想、作风和能力建设,成功举办了纪念中国共产党成立90周年“旗帜颂”唱红歌颂党恩合唱比赛和全县办公室系统业务知识竞赛活动,组织办公室系统部分人员参加了市委办业务知识培训活动。通过强化教育培训,办公室干部队伍的宗旨意识、奉献意识和创新意识进一步增强,综合素质进一步提高,涌现出了一大批先进典型,办公室系统共有17名党员干部在“七一”受到县委表彰。20xx年,县委办共有7项业务工作、8人次分别受到省、市表彰,其中,县委督查室、县国家保密局、县档案局被评为全省先进单位,县委机要局局长张皓被评为全省先进工作者;县委办被评为全市综合调研、公文处理、后勤保障、接待工作“满意单位”,县委办副主任彭金明被评为全市“业务尖子”,县委办副主任刘凡夫等6位同志被评为全市“业务能手”。县政府办的调查研究、公文办理、政务信息、应急管理、市长热线、政务公开、电子政务、政务服务、年鉴编撰等9项工作被市政府办评为先进。今天的会上,也将隆重表彰一批办公室工作先进单位和先进个人。这些成绩的取得,是县委、县政府正确领导的结果,倾注了全县办公室工作人员的心血和智慧,也是全县办公室工作科学化水平的重要体现。

另一方面,从工作存在的问题来看,科学化的要求已迫在眉睫。当前,全县办公室工作中还存在一些不容忽视的问题,制约了办公室工作的整体科学化水平。其主要表现是:眼界思路不够宽,战略思维不够强,创新精神不够足;事务性服务多,决策性服务少,常规服务强,应急服务弱;技术设备不够先进,信息化程度不够高;机构设置不够科学,资源配置不够优化;人才储备严重不足,激励机制明显滞后,交流渠道不够畅通。特别需要指出的是,当前全县办公室系统在履职尽责上比较普遍地存在力所不及、力所难及的问题。由于当前基层主要领导同志普遍学历高、能力强,功底扎实,经验丰富,办公室在统揽全局的广度、综合协调的力度、信息反馈的速度、服务介入的深度等方面始终很难跟上节奏。一是掌控信息跟不上。办公室干部的信息渠道一般限于网络、新闻、上级文件、部门材料以及一些“道听途说”,无暇筛选、整理和分析,往往流于表面和肤浅。而基层主要领导同志除了这些基本的信息收集途径外,更多了各式各样的上层交流、高端接触,再加上经常性地听取汇报、基层调研、学习考察,对于信息的掌控无疑要精准、深刻得多。二是思维决策跟不上。作为一个地方、一个单位的主要负责人,基层主要领导同志学习抓得紧,对形势的把握准,视野开阔,眼光长远,在思维方式上多有创新,在决策部署上严整周密。办公室的干部尽管也在努力学习,提高自我,但在思考问题的方式、角度,参谋决策的超前与科学等方面始终存在不足,很难抓住重点、把握关键,难以提出有深度、有建设性的建议。三是工作套路跟不上。办公室工作最讲程序和规范,但也最容易因此掉入因循守旧、按部就班的陷阱。当今时代,无论是强化社会管理,还是发展县域经济,都特别注重调整思路、创新举措。办公室干部“服务太久、服从太多”,走出去太少,在需要求新求变的工作任务面前往往束手束脚,打不开局面。办公室工作中存在的上述问题,对办公室工作科学化提出了刻不容缓的要求。

二、准确把握办公室工作科学化的基本要求。

全面提高办公室工作科学化水平是时代赋予我们的重大使命。当前和今后一个时期,全县办公室工作的总体思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以“创先争优无差错”为目标,争做决策参谋的高手、统筹协调的好手、优质服务的能手,在服务大局中展示才干和价值,在履职尽责中彰显忠诚和境界,不断提高办公室工作科学化水平,为全面实施“工业强县、城镇兴县、旅游活县、幸福汉寿”主战略提供坚强有力的服务保障。

(一)把握科学发展观的第一要义,做决策参谋的高手。

科学发展观的第一要义是发展。办公室作为“参谋部”,必须坚持以科学发展观为指导,紧扣加快发展这一主题不跑调,服务经济建设这一中心不动摇,找准决策参谋的着力点,努力当好领导科学决策的高参、推动决策落实的助手。

1.参谋辅政要突出全局重点。办公室工作不能被动应付。要花心思、想大事,要想关系全局的大事。要跟进领导思维,发现和把握经济工作的内在规律,在项目建设、工业发展、城镇建设、旅游开发、维稳惠民等事关全局的方面加大调查研究的力度,形成一批高质量的调研报告,对实际工作形成有效的指导和支撑。最近,我们将把全县重点工作做一个梳理,将相关的调研任务分解到县委办每一个副主任,各领一块,牵头组织乡镇区及相关县直单位办公室扎扎实实办好大调研。大调研要在服务经济工作、服务领导决策上见成效,要与转变干部作风、优化发展环境结合起来,要同绩效考核、奖惩兑现挂起钩来。此前,我们已就法治汉寿建设工作向全县发出了调研通知,请大家积极行动起来,按时提交高质量的调研文稿。

2.信息服务要突出“两个贴近”。一是贴近领导。要根据领导的要求或工作需要,及时搜集领导最关注的相关信息,努力提高信息工作与领导决策思维的贴近度。二是贴近特殊人群和重大活动。要重视特殊时期、特殊人群及突发性事件、重大活动等相关信息的报送,比如在“两会”、国庆、党的等重大活动期间发生的各类重大信息,要及时跟踪,及时掌握,及时上报,随时为领导决策提供参考。

3.督促检查要突出工作实效。要进一步完善督查制度,在流程优化、台账管理等方面堵住漏洞。不能搞“选择性”督查,重要的督查事项一个都不放过,必须的程序一道都不能少;要严肃督查纪律,加大一些力度、抛开一些情面,实事求是、大胆公正地做出督查结论;要创新督查方法,加强调度和处置,加强沟通和衔接,通过督查,使工作推进得更好更快,真正落到实处。今年督查工作的主题是“强化干部执行力、提高工作满意度”,重点加强对干部贯彻落实县委县政府重大决策部署和工作措施情况的监督检查,对已经执行的工作要问结果、看效果,对正在执行的工作要抓调度、催进度,对执行不力的工作要摆问题、找原因,对没有执行的工作要上手段、追责任,努力解决好有令不行、有禁不止和有事不办、办事不力的问题。

(二)把握科学发展观的根本方法,做统筹协调的好手。

统筹兼顾是落实科学发展观的根本方法。办公室工作的科学化,就是要把统筹兼顾的根本方法运用于办公室工作的实际,在牵头抓总中发挥中枢作用,使办公室成为协助领导凝聚人心、凝聚力量的核心,为全县经济社会发展营造一个上下一致、左右协调、齐心协力的良好氛围。

1.综合协调要做到零缝隙。办公室必须勤于协调、善于协调,要强化“无协调不成事”的理念。领导每一次的公务活动都是现场直播,都是不可逆、不可事后补救的,事先的协调必须到位。在这方面,“两办”要作表率,经常协调、经常沟通,县委、县政府作出的重大决定,工作中的重大变化,要及时通报。各级办公室要加强同县“两办”的沟通,尤其是领导公务活动的安排,办公室主任必须提前报告县“两办”,以便统筹安排。现在一些单位爱下“跳子棋”,绕过办公室向领导发邀请,或者软缠硬磨领导出席某项活动,这种违反制度和操作规程的做法必须加以制止。

2.办文办会要做到零差错。办文要认真把好政策法律关、文字格式关、程序关、审批关,不断提高公文质量。今年,新的《党政机关公文处理工作条例》已出台,党政机关公文处理工作实现了统一和整合,党政办公室系统干部都要认真学习,掌握业务,县“两办”要适时举办相关业务培训。办会要规范、严谨、细致,严格按流程走。同时,要加大精简会议的工作力度,要严格执行全县性会议申报制度,未经申报的,一律不得开会。

3.值班接访要做到零延误。值班工作要像守阵地一样,盯紧看牢,忙中要有序,应急要灵敏,转背不忘事。今年是一个特殊年份,各级党委政府的信访维稳压力大,各级办公室要认真抓好接访处访工作,保障机关和领导有一个安定、安心、安全的工作环境。

4.机要保密要做到零纰漏。机要保密工作的极端重要性平时大家感受不深,但一旦出事,就是大事。在这个问题上,大家一定要把认识跟上来,一定要把责任担起来,一定要把保障提上来,通过扎实的工作,确保万无一失。这条线上的自查和检查多、要求严,同志们务必抓紧抓好。

5.后勤档案党史工作要提升水平。后勤保障方面,总的要求是既要考虑政治责任,又要兼顾经济效益;既要改善硬件,又要优化服务,提高领导和机关干部的满意度和美誉度。档案工作要致力推进数字档案馆建设,扩大档案资源征集范围,优化馆藏结构,扩大档案文化的教育功能;同时要切实加强档案资源建设、档案信息化建设和档案业务建设,县乡办公室必须在6月底以前全面完成单位年度文件归档迎检任务,各重点涉民单位要积极配合县档案行政部门组织开展民生档案建设工作,所有县直单位档案室要按照省颁《档案工作规范管理》标准年内全部晋升省二级以上,各乡镇区必须按照汉档发〔20xx〕7号文件要求逐步实现档案工作规范化管理。党史工作要致力资政育人,重点抓好苏区县申报和《汉寿年鉴》、《根在汉寿—创业天涯》编撰工作。

(三)把握科学发展观的实践特色,做优质服务的能手。

做好新形势下的办公室工作,关键要有一支“吃得苦、用得上、管得住”的办公室干部队伍。拥有这样一支队伍,才能在具体的工作实践中提供全方位的优质服务。

1.要把“吃得苦”当成一种历练。在人类所品尝过的诸多滋味中,“苦”大概是最复杂,内涵最丰富,因而最具哲学意味的一种味道了。人的味觉器官对苦的排斥是天生的,譬如给一个婴儿吃苦药,往往会表现出最顽强最原始的抵抗。办公室干部所经受的苦,有文字艰辛之苦,有工作压力之苦,有生活清贫之苦,有寂寞无助之苦,有费力不讨好之苦,有苛责怨谤之苦……可以说得上“苦海无边”。但正所谓“天将降大任于斯人也,必先苦其心志”,办公室之苦是由其岗位特点所决定的。这个岗位,处于上级与下级的联系点上、微观与宏观的交叉点上、决策与实施的结合点上、协调与服务的关键点上,备受上下左右的信任、肩负方方面面的重托。身处这样的岗位,需要历经煎熬,奉献忠诚,但这恰恰是干部成长不可或缺的重要平台。我们很多优秀的领导干部正是从这样一个平台上成长起来的,这样的人生历练不是每个人都能拥有的机遇。因此,身处“苦海”,我们切不可自坠“青云之志”。希望大家在办公室的岗位上,真正“吃得苦”,淡名、淡利、淡誉、淡辱、淡得、淡失、淡饮、淡食、淡友、淡定,在历练中始终忠诚于事业,不为困难风险所惧,不为杂音噪声所扰,不为浮华诱惑所动,扎实走好每一步。

2.要把“用得上”当成一种锤炼。办公室干部能否用得上,主观上的标准是:爱岗敬业,基本上也就是上面说的“吃得苦”;客观上的标准是:提笔能写、开口能说、问策能对、遇事能办。一名办公室干部要让组织、领导觉得可用,除了忠诚履职、吃苦耐劳外,关键要靠学习提高。我在县委办经常讲一个观点,知识增加积累,学习改变命运。学习是一个很宏大的概念,不光是看看书,它包括知识的积累、思维的训练、品格的涵养、实践的反馈;既有本本上的博览群书,也有实践中的博采众长;既有仰望星空时的内心感悟,也有深入基层后的“地气”熏染。办公室是一个加强学习的好地方,领导的睿智和学识、群众的高明和真知,宏观到国家方针政策、地方发展战略,微观到具体项目开发、信访个案处置,都在这里交集、融汇。这里是最能积累领导经验的大学校,最能提升工作能力的大舞台,最能锤炼作风的大熔炉。希望同志们珍惜现在的岗位,做一个有心人,一个热爱学习的人,一个愿意做办公室一切工作的人,一个在办公室的舞台上尽情发挥的人,有多大的劲都可以使出来,使多大的劲都不过分。

3.要把“管得住”当成一种磨炼。在办公室工作,政治上要特别坚定。办公室的每一项工作都是政治性很强的工作。办公室的同志什么时候都得讲政治,什么时候都要把忠诚可靠作为自身的第一素质。要坚持从讲政治的高度分析形势,提出建议,处理问题,特别是在当前各种矛盾互相交织、人们的思想日益活跃的形势下,更要保持清醒的头脑,善于从政治上观察、思考和处理问题。在办公室工作,作风上要特别过硬。今年是全县“干部作风建设年”,办公室的同志们要走在前列,开展“五治”行动,严守“六条禁令”,积极完成群众工作组进村入户、联系群众的工作任务。在办公室工作,队伍上要特别团结。团结出形象、团结出精神、团结出成果。办公室的同志,要胸怀大度,与人为善讲团结;要增进理解,求同存异讲团结;要注重协作,相互补台讲团结。

开展“创先争优无差错”活动是提高办公室工作科学化水平的具体实践。县委办已经成立了领导班子和工作机构,今天的会议印发了工作方案。下段,全县办公室系统要按照活动要求,结合本地、本单位实际,采取相应措施,迅速、全面、扎实地推进。

(一)要提高认识。办公室是一个综合性部门、服务性单位,其工作职能就是服务。服务的规范有序、准确无误,是办公室工作的基本要求。而在实际工作中,由于工作的涉及面广、业务量大、时效性强,办公室工作又容易出现疏漏和差错。今年,省委办公厅组织开展“零失职、零差错、零容忍”活动,目的是推进党委办公室工作规范有序、高效运转。我们开展“创先争优无差错”活动,就是要落实省委办公厅开展“三零”活动的要求,切实减少工作失误和差错;就是要适应办公室工作特点,创新工作机制和工作方式,加强和改进业务建设,不断提高办公室优质服务水平;就是要进一步增强办公室干部的事业心和责任感,鼓足迎难而上的勇气,焕发创先争优的热情,争创一流的工作业绩。各级办公室要充分认识开展这项活动的重要意义,把“创先争优无差错”作为今年办公室工作的一条主线,确保各项工作创先争优、不出差错。

(二)要明确内容。这次活动的总体要求是:突出办公室系统制度化、规范化和精细化建设,确保工作无差错、服务上台阶、整体树形象。活动的内容涵盖了办公室工作的各个方面,要求上传下达、文电处理、文字表达、信息报送、会务活动、机要保密、督促检查、党史档案、后勤保障、财务运转、及时处访、安全保卫、安全行驶等方方面面的工作不能出现差错。县委办公室已经制定了具体的活动方案和考评细则,各级办公室要根据目标要求,因地制宜、制定实施方案,扎实推进、确保实效。

(三)要迅速行动。各单位要尽快把活动要求细化分解,把工作责任和服务标准落实到具体岗位、具体责任人,让每一项工作、每一名干部都能“对号入座”。县委办各组室要切实加强业务指导,既要搞好对乡镇区办公室的督导指导,又要抓好县直单位的活动开展。各级办公室要认真落实“创先争优无差错”的要求,积极投入到活动中来。年底,要对活动进行总结评选,推出一批先进,树立一批典型。

同志们,办公室工作地位特殊,责任重大。能够在这样一个舞台上施展才华,能够在这样一个岗位上竞显风流,是大家难得的机遇和缘分。希望全县办公室系统的同志,以强烈的事业心和高度的责任感,锐意进取,扎实工作,为提升全县办公室工作科学化水平,开创“三服务”事业科学发展新局面作出新贡献,以优异的成绩迎接党的胜利召开!

在全市办公室工作会上的讲话【第二篇】

下面是网友为大家分享的“在全市办公室工作会上的讲话模板精彩10篇”,决定召开全市党政系统办公室工作会议,今天的会议,既是一次工作总结会,也是一次业务培训会,更是一次动员部署会。刚才,x主任传达学习了全省党委系统秘书长办公厅(室)主任会议精神,州委书记x到州委办公室调研时的讲话和全州党委、政府办公室主任会议精神,各级党政办公室要认真学习、深刻领会,切实抓好贯彻落实。借此机会,我就提高办公室“三服务”水平,讲三点意见:

一、坚定信念、牢记使命,切实增强做好“三服务”工作的责任感和紧迫感。

办公室是一个单位、一个部门运转的中枢,肩负着承上启下、联系左右、衔接内外的重要职责,工作要求高,时效性强,直接影响到领导决策的落实和行政效能的提高,特别是当前的形势发展日新月异,出现了很多新情况、新问题、新事物,给办公室工作提出了新的挑战,对各级各部门办公室如何更好的发挥职能、促进发展、服务发展,提出了新的更高要求,各级各部门办公室要站在全局的高度,充分认识办公室工作面临的新形势、新任务、新要求,切实增强做好办公室工作的责任感和使命感。要把学习贯彻党的十九届五中全会精神作为当前的首要政治任务,在学懂弄通做实上下功夫,切实把思想和行动统一到党的十九届五中全会精神上来,用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。要进一步增强大局意识、责任意识和服务意识,积极适应新形势,把握新情况,研究新问题,充分发挥中枢、桥梁和助手作用,以办公室的科学运转更好地服务全市跨越发展。

特别值得肯定的是,今年以来,全市各级各部门办公室在市委、市政府的坚强领导下,紧紧围绕市委、市政府的中心工作和决策部署,认真履行职责,不断优化服务,较好地发挥了参谋助手、综合协调、督促检查、后勤服务等工作职能,保证了各级各部门的优质高效运转,确保了市委、市政府各项决策部署的贯彻落实。可以说,全市改革、发展、稳定各方面成绩的取得,都与我们各级办公室和广大文秘人员发挥的作用、所做的工作是分不开的。借此机会,我代表市委向全市各级办公室的干部表示衷心感谢!

二是服务意识不强,超前服务、主动服务意识不够;

三是工作效率不高,推动市委、政府决策落实还不够有力;

四是业务水平不精,部分干部对办公室相关业务知识还不够熟悉。此外,全市办公室干部队伍人员不足,变动频繁,新手较多,工作缺乏连续性,存在断档脱节的现象,等等。这些问题我们必须高度重视,在今后的工作中切实加以解决。

二、埋头苦干、务实创新,不断提高“三服务”工作质量和水平。

全市党政办公室务必树牢“四个意识”,自觉把每一项工作融入到全市经济社会发展全局中去思考,融入到党委、政府中心工作中去落实,融入到本地区、本部门的工作任务目标中去谋划,融入到一段时期中的工作重点和工作难点中去统筹,紧扣市委、市政府的重大决策部署,充分发挥辅政、协调、督查、保障等职能作用,以优质的办公室“三服务”工作推动全市经济社会跨越发展。

(一)提高出谋划策能力,充分发挥参谋助手作用。我们常说,办公室是各级党委、政府和各单位、各部门的参谋助手,所谓参谋,就是出谋划策,就是要当智囊团、思想库、参谋部,要围绕市委、市政府和各级各部门的中心工作想大事、谋全局、献良策。这就要求广大办公室干部要树立“身在兵位、胸为帅谋”的思想,始终站在大局的高度、领导的角度,领会意图,把握精神,谋划改革、发展和稳定的大事,只有胸怀全局,才能登高望远。一是要深入调查研究。要始终把调研工作摆在当好参谋助手的首要位置,大力弘扬求真务实、真抓实干的优良作风,紧紧抓住牵动全局的关键点、党委政府领导的关注点、社会矛盾的突出点、群众意见的集中点,围绕深化改革、脱贫攻坚、“三农”工作、文明城市创建等重点难点工作,深入开展调研,了解新情况,分析新问题,研究新举措,提出新对策,为党委政府决策提供真实、客观、可靠的依据,努力做到参在点子上,谋在恰当处。二是要提升以文辅政水平。文稿服务要坚持精益求精,树牢“精品意识”,对每一份材料的起草做到反复思考、仔细推敲、字斟句酌,做到吃透上情、掌握下情、摸清实情,致力于把上级精神、领导意图、工作实际和改进文风有机结合起来,突出文稿的思想性、政策性、针对性和实效性,做到思想有深度、表述有新意、文风有特点,不断提高文稿服务水平。三是要畅通信息渠道。要眼观六路,耳听八方,不断优化整合信息收集报送渠道,加大综合分析研判、经验总结和专题策划力度,突出信息的及时性、准确性和权威性,全面提高分析提炼能力和快速处置能力。严格落实重大紧急信息报送责任,对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等重大紧急信息,要第一时间如实准确上报,为市委、市政府处理突发公共事件和各类重大紧急情况提供及时准确的信息服务。

(二)提高统筹协调能力,充分发挥运转中枢作用。办公室处在沟通上下、联系左右的枢纽位置,工作千头万绪,涉及方方面面。搞好综合协调,是办公室的一项基本职能,也是保证各级、各部门工作正常运转的客观要求。各级各部门办公室要不断创新工作思路,明确责任要求,转变工作方式,既要统筹协调好事关全局的大事、要事、急事,也要统筹协调好日常工作的小事、琐事、难事,确保各项工作高效有序运转。一是要加强统筹协调。充分发挥办公室运转中枢和牵头抓总的作用,正确处理“内与外”“上与下”“大与小”“急与缓”等各方面的关系,着力畅通渠道,构建上下关联、左右衔接、协调运转的工作格局。加强对各种重大会议、活动、综合性工作的统筹协调,严格执行领导干部外出报备、重大客情报告制度,对重点工作、重大活动和重要客情及时安排部署,做到早介入、早谋划、早准备、早安排,增强工作的预见性、规范性、科学性。二是要密切沟通联系。要主动加强与上级机关办公室的沟通和联系,及时把握上级工作重点,了解工作动态,掌握上级意图和要求,以便于提前谋划、提前安排、做好准备。坚持五大机关办公室主任联席会议制度,加强五大机关之间的沟通协调,不断增强工作合力,提高整体战斗力。主动加强与市级各部门、各乡镇(街道)办公室的沟通联系,做好上情下达、下情上报,协调好各项工作,确保各项工作无缝对接。

(三)提高督查督办能力,充分发挥推动落实作用。督办工作是推动决策落实的重要环节,是改进作风、提高效率的有效手段。办公室人员必须以高度负责的精神、求真务实的作风和敢于碰硬的姿态扎扎实实抓好督办工作,使每一项决策部署都落地有声,努力树立督办工作的权威。一是要加大督查督办力度。作为市级层面来讲,要把关系工作全局、群众反映强烈的热点难点作为督办的重点,不断探索督查工作的新方式、新办法,运用明查暗访、跟踪督查、“再督查”等行之有效的督查方式,紧紧围绕脱贫攻坚、文明城市创建、城乡人居环境提升、重点项目建设等,加大督促检查力度,一个一个跟踪问效,力求督办实效。二是要狠抓督办事项落实。作为各基层单位办公室来讲,要高度重视上级督办事项的办理工作,按照“交必办、办必果、果必报”的要求,扎实抓好上级督办事项的落实。特别是对上级领导的批示件、交办件,各级各部门办公室要纳入工作的重点,在及时、主动、查实上狠下功夫,要建立督办事项落实台账,明确责任领导、责任人和办理时限,马上就办,迅速落实,并在上级要求的时限内及时反馈办理情况,做到办结一件、销号一件,确保件件有回音,事事有着落。三是要维护督查的严肃性。要尽快研究完善绩效考核制度,将各级各部门督查督办事项办理工作纳入年度绩效考核,作为年底各级各部门评优选优的重要依据。同时,对落实不力、敷衍推诿等造成工作延误和不良后果的,视情节给予通报批评、责任追究等。

严格执行中央八项规定和省、州、市实施办法,深入推进节约型机关建设,严把财务支出、报销关,严把车辆维修、使用关,精简节约,进一步提升后勤服务保障水平。四是要注重保密。加强对办公室干部的保密宣传教育,不断增强办公室干部的保密意识,确保无失泄密事件的发生。

三、严明纪律、改进作风,树立良好的办公室干部形象。

“三服务”工作政治性、政策性都很强,必须以铁的纪律和扎实的作风作保证,才能确保工作的正确方向和事业的顺利发展。要认真按照习近平总书记视察中办时提出的“五个坚持”要求和省委、州委、市委主要领导提出的工作要求,不断加强办公室自身建设,努力建设绝对忠诚绝对纯洁绝对可靠的干部队伍,为全市跨越发展提供坚强的保障。

一是要政治坚定。各级各部门办公室必须把学习贯彻党的十九届五中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,坚持先学一步,学深一层,采取多种形式,带头学习好、宣传好、贯彻好党的十九届五中全会精神,要原原本本学、逐字逐句学,深刻领会十九届五中全会精神所蕴含的新思想、新要求、新举措,准确把握十九届五中全会精神实质,切实把思想和行动统一到十九届五中全会精神上来,学深悟透、融会贯通,内化于心、外化于行,用党的十九届五中全会精神武装头脑、指导实践、推动工作。通过深入学习,不断促使办公室的同志在认识上有新提高、在工作上有新举措、在精神上有新面貌,做到政治上更加坚定、思想上更加自觉、措施上更加扎实、行动上更加有力,以过硬的素质、严谨的作风、扎实的工作更好地服务全市发展。

二是要绝对忠诚。习近平总书记把对党绝对忠诚作为党办工作的首要政治原则、政治本色和政治品质来要求。我们必须筑牢对党绝对忠诚的“生命线”,把牢政治方向,站稳政治立场,旗帜鲜明地捍卫党的事业,始终对党绝对诚实、高度信赖,说实话、办实事、做老实人,做到忠于党、忠于国家、忠于人民,把对党绝对忠诚体现在做人做事、对人对己以及“八小时之内”和“八小时之外”,决不能搞“两面派”、做“两面人”。

三是要甘于奉献。始终对党和群众心怀感恩,大力发扬为党为人民矢志奋斗的奉献精神,大力倡导绿叶精神,甘当无名英雄,无怨无悔,把心思、精力和智慧都集中到“三服务”事业上来,正确对待和处理苦与乐、得与失、快与慢的关系,不怕苦、不怕累,扎扎实实干好工作,努力争创一流业绩。

四是要敢于担当。对每一项工作都求真务实、真抓实干,踏石留印、抓铁有痕,不搞花架子,不做表面文章。以严谨细致的精神,以极端负责的态度,对待每一个环节、把好每一个关口。以雷厉风行的作风,执行第一、落实为重,说干就干、立说立行,确保党委、政府的各项工作部署高效运行、质量提升。

五是要严于守纪。强化法治观念和程序意识,注重请示报告,严格执行《关于进一步规范请示报告会议文件有关工作事项的意见》等制度。严守保密纪律,时刻紧绷保密这根弦,做到不该看的坚决不看,不该问的坚决不问,不该听的坚决不听,不该说的坚决不说。牢牢守住道德底线,严于律己、清正廉洁,树好家风、管好家属,管得住小节,经得起诱惑,耐得住清贫。牢牢守住法纪红线,模范遵守《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》及其他党内法规,严格遵守党的纪律,维护好办公室干部的良好形象。

同志们,办公室工作事关全局,责任重大,办公室岗位值得珍惜、大有可为。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在市委、市政府的坚强领导下,解放思想、务实创新,锐意进取、苦干实干,以更开阔的视野、更高效的工作、更务实的举措,推动“三服务”工作更上新台阶,为实现跨越发展作出新的更大的贡献!

在全市办公室工作会上的讲话【第三篇】

下面是网友为大家分享的“在全市办公室工作会上的讲话模板精彩10篇”,做好x年全市审计工作,使命光荣、责任重大。我们要坚持审计机关作为政治机关、党的工作部门、政府组成部门、经济监督部门和宏观管理部门的政治定位,以更加振奋的精神,更加高昂的热情,更加顽强的毅力,更加务实的作风,不忘初心、不负韶华,开拓创新、积极作为,为促进全市经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

在全市办公室工作会上的讲话【第四篇】

生活压力日益增长,工作滋长胡思乱想,告诫自己不要紧张,努力做到积极客观,不管社会环境怎样,蓦然回首人生坦荡。那么,今天网友为分享的“在全市办公室工作会上的讲话模板精彩10篇”,希望对大家有所帮助!

同志们:

这次全市救灾办、农建办主任会议,主要内容是贯彻落实全省救灾办、农建办主任会议精神,对救灾和农田水利基本建设工作作总结部署。刚才,向东、谢平同志已就全省会议精神的贯彻和救灾、农田水利基本建设工作讲了很全面的意见,作了具体的安排部署,我完全赞成,请同志们务必做好汇报,抓好贯彻落实。下面,我强调两点:

一、切实加强救灾工作。

救灾工作是维护社会稳定和经济发展的重要基础性工作,具有很强的政治性、经济性和突发性。如何应对突如其来的灾害,是对党执政能力的考验。救灾工作抓得好,可以减少灾害给灾民带来的损失,极大地密切党群、干群关系,反之,就会造成政治被动,甚至带来难以弥补的重大损失。新的一年里,救灾办的同志们要在深化认识的基础上,进一步增强责任感,切实加强救灾工作。

(一)抓好自然灾害应急预案的完善,规范救灾程序,明确各级责任。市上已在《xx市自然灾害应急预案》的基础上,新编制了《xx市重大干旱灾害救灾应急预案》、《xx市森林防火救灾应急预案》、《xx市森林病虫害防治应急预案》、《xx市农作物重大病虫鼠害应急防治预案》、《xx市突发性地质灾害救灾应急预案》等6个预案,加上原来已发的《xx市防汛总体预案》(宜府发[2003]31号)、《xx市动物重大疫病防治方案》(宜府发[2005]8号)、《xx市破坏性地震应急预案》(宜府发[2002]3号)等3个预案,《xx市自然灾害救灾应急预案》完善为1个总体预案和9个专项预案,使我市主要的自然灾害都有了救灾应急预案。这些预案规范了自然灾害发生后,应该怎样应对处置,谁来指挥决策,谁来具体负责实施。各区县要结合实际,制定好相应的预案,特别是要督促有关部门作好重特大灾害发生后,涉及各有关部门在预案中要具体实施的过细的预案。如重特大洪灾发生后,防汛、水利部门的抢险救灾决策建议、方案,救灾办的综合协调组织,武装部、公安局如何组织武警、公安、民兵抢险救灾,民政局的转移安置、灾民生活安排、灾后重建,卫生局的伤员抢救、卫生防疫,等等。做到预案落实,各级政府、部门责任明确、到位,有备无患。

(二)抓好气候趋势预测、分析,研究对策、落实责任。根据市气象台预测,我市2006年气温正常,降雨量略偏少。春季有中等强度干旱和弱的低温阴雨;夏季有中等偏重夏旱,但复旱不明显,暴雨次数接近常年,有3-4次区域性暴雨,其中有1次大暴雨可造成局地洪涝;初秋低温绵雨偏弱。各区县要结合实际,对今年气候趋势作好认真过细的预测和分析,通过会商,研究相应的对策,按照自然灾害救灾应急预案和今年全市抗灾救灾和农田水利基本建设工作目标管理责任书的要求,层层分解落实责任,做好防灾救灾的准备。

(三)落实好救灾工作人员和救灾款物,保证救灾条件,提高救灾质量。各区县分管领导要高度重视救灾工作,要确定一名政府办公室领导分管、具体负责,做好协调工作;还要落实具体工作人员,确定一至二名专(兼)职工作人员,具体做好汛期值班、灾情分析、报告、报表等工作。按照省政府救灾办的要求,市政府今年继续在农业的切块经费中安排100万元作为救灾紧急备用资金。请各区县政府根据实际情况,作好救灾资金的安排和物资的准备,确保灾情发生后救灾工作政令、信息畅通,综合协调组织及时到位,款物及时到位,提高救灾质量,保证救灾效果。

(四)做好森林火灾高发期前和汛期前的检查,消除灾害隐患,减少灾害损失。各区县要在3月森林火灾关键期前对森林防火重点区域进行检查,在5月汛期前对防洪重要城镇、江河堤防及险工险段、病险水库、重点山地灾害地段组织检查,切实作好隐患整治,落实好防御、防范措施,减少森林火灾高发期和汛期灾害损失,保证人民群众的生命财产安全。

(五)提高应急能力,抓好抢险救灾,保证灾区稳定。灾害发生前,各级救灾办要及时与气象、防汛等部门衔接,在第一时间里将预测的雨情、水情、灾情报告当地党委、政府并通知有关部门,将上述信息及领导的批示传递到可能受灾区域的党委、政府和群众;灾害发生后,在第一时间里反馈处理有关信息(汇总、传递、上报、落实领导批示),在第一时间里协调组织联合工作组赶赴灾区第一线,察看灾情、慰问灾民、组织抢险救灾、安置灾民,确保他们有饭吃、有衣穿、有住处,确保灾区社会稳定。

二、大力推进农建工作。

农田水利基本建设工作是农业农村工作的重要组成部分,是农业可持续发展、全面建设小康、农村社会稳定的基础工作。2006年度农田水利基本建设工作,已通过省市农建电视电话会和市农建会作了部署。这里我只强调两点:一是要按照省上的要求,把户办工程、新村工程作为农建工作的重中之重,认真谋划,精心组织,大力推进;其次要抓住水利、农村公路建设和中低产田土改造等低于全省平均水平的农建项目,力争突破。

(一)抓好户办工程,探索新村工程。翠屏区邱场乡谢坝村,引进业主开发,发展生猪、茶叶产业,以产业为支撑,促进农民增收,推进户办工程建设的经验很好,大家要认真学习借鉴。抓好户办工程:要与扶贫新村建设结合,进一步完善户办工程的近期规划,将任务分解落实到乡镇、村和各部门;要在继续搞好户办工程示范村的同时,整合资金,按照“谁受益,谁负担”的原则,以奖代补,以农户为主,市、区县给予一定的支持,将投入农村农业的资金打捆使用,在全市农业“五大特色产业带”和各区县的经济产业区域,引导农民群众大力开展户办工程建设;要加大户办工程的宣传力度,采取切实可行的措施,引导经济条件较好的农民积极开展户办工程,推进面上的工作,确保2006年度省上下达的户办工程建设目标任务的完成。

在推进户办工程建设的同时,要积极探索新村工程。新村工程是省农建办在户办工程的基础上总结提出的建设全面小康示范新村工程,向东、谢平同志已作介绍,我就不再细讲。省农建办将在除甘孜、阿坝外的19个市州各建1个示范村,省上负责指导和支持一定的启动资金,翠屏区邱场乡谢坝村的条件较好,市上确定推荐为省级示范村。按省上的要求,市上将在其余9县各选1个村,与各县共建示范村,市上负责指导和支持一定的启动资金,县乡镇村的同志具体组织实施,原则上定在原定的省市级户办工程示范村(xx县安边镇湖冰村、南溪县罗龙镇长江村、江安县井口镇复员村、长宁县铜鼓乡和睦村、高县罗场镇田村、筠连县筠连镇白杨村、兴文县新坝乡东风村;珙县宝山乡太平村、屏山县新安镇民主村)。各区县要在所辖的乡镇各选1个村,与各乡镇共建示范村。这样全市就可以建设213个示范村,力争省市级1-2年建成,区县级2-3年建成。

各区县在探索新村工程建设的过程中,要抓住四个关键环节:一是选好地点。示范新村应选择基层干部得力,交通方便,群众收入较高,自然条件较好的地方示范。示范村必须是新规划,新建设,不能在原有的基础上搞修补。二是争取支持。示范新村建设应依托有关项目资金启动。要向党政领导作好汇报,争取各方面的支持,为搞点创造必要的条件,特别是资金的打捆使用上要有突破,要和有关部门协商,在申报项目时就要有的放矢,相对集中。三是培育产业。要精心选准、做强骨干增收项目。要在因地制宜、良种良法、适度规模上下功夫,形成产业支撑。四是宣传发劝。群众是建设的受益主体,也是投资投劳主体。群众积极性的高低,是建设成败的关键。我们的工作重点在激活民间资金,鼓励农民自主创业。工作开始时的难度会比较大,要通过循循善诱,参观学习,政策引导来发动群众。我们要在晓之以理、动之以利、导之以行上下功夫。

(二)抓住重点,力争突破。今年是“十五”计划的最后一年,我们要按照省上下达的年度目标任务和焦市长“争取在2006年度我市农建各项工作在全省评比名列前茅”的要求,扎实抓好各项工作,突出重点,加大工作力度,务求在治水兴宜、修路富民、改田改土、户办工程等方面取得新的突破。一是要抓好最后一年的病险水库整治,积极争取国家将“选择部分地区对农民购买节水设备实行补助的试点”、“国家对农民兴建小微型水利设施所需材料给予适当补助”的政策,引导农民群众自建防旱池、水窖,加大工程蓄水建设,提高有效灌面。二是要抓好农综开发项目、土地开发整理复垦项目,引导业主参与改田改土,增加稳产高产田土。三是要切实把农村公路建设作为为民办实事办好事来抓,制定切实可行的措施,在加大财政投入的同时,多元化筹集资金,按照“村民自治,一事一议”,通过典型示范工程,引导农民群众参与农村公路建设,逐步解决农民出行难、生产资料调运难、农副产品运出难的问题。

同志们:2006年救灾和农建工作任务重、难度大,我们要大力弘扬“万众一心、众志成城、不怕困难、顽强拼搏、坚忍不拔、敢于胜利”的抗洪精神,锐意进取,开拓创新,夺取全市减灾工作更大成绩!

新年伊始,春节将至,预祝全体参会的同志和全市救灾、农建工作战线的同志春节愉快,祝同志们在新的一年里身体好,学习好,工作好!

同志们:

xx区首次公文知识竞赛,经过紧张有序的预赛和半决赛,现已进入竞争更加激烈的决赛阶段。在此,我代表本次公文知识竞赛组委会,向进入决赛的各参赛队表示热烈的祝贺,向参与并关心支持本次竞赛的各乡镇、各单位表示衷心的感谢,向所有为举办这次公文知识竞赛而付出辛勤劳动的同志们表示真切的慰问。办公室是各级党委、政府及部门的核心和枢纽,任务繁多,工作特殊,职责重要,起着承上启下、连接左右的直接作用,关系着各项工作的有序有效运转。办公室工作中的一项重要工作就是公文处理。公文,是法定的组织或个人,在从事公务活动中向特定对象表述意志,按照特定规则、程序和格式进行规范制作,在确定范围内固定使用并直接发挥社会管理效能的一种法定文书,是依法行政和进行公务活动的重要工具。正确处理公文,切实发挥公文应有效力和作用,是各级行政机关特别是办公室的一项重要工作职责。举办此次公文知识竞赛,根本目的是为了有力促进全区各级各类机关工作人员,进一步了解和掌握基本的公文处理常识,提高机关公务人员的素质和技能,进而有效增强机关工作效能,促进党政机关公文处理的规范化建议。我们要通过这次公文知识竞赛的举办,进一步增强对公文重要性的认识,进一步加深对公文知识的了解和完善,并在今后的实际工作中,始终坚持实事求是、精简高效原则,力求各类公文得到及时、准确、公正的处理。同志们,让我们以此次公文知识竞赛为新的起点,努力推动我区公文处理工作再上新的台阶,为全区经济和社会各项事业发展实现新跨越,预祝今天的公文知识竞赛取得圆满成功!

同志们:

为进一步巩固保持共产党员先进性教育活动成果,结合“xx先锋”工程,根据主任办公会研究决定,并经县委领导同意,县委办公室从2006年8月8日开始用三个月的时间组织开展一次“五比五创”活动。为了切实开展好这次活动,下面我对开展活动作如下安排:

一、搞好“五比五创”活动的重要性和指导思想。

县委办公室在全县的政治、经济和社会生活中处于重要地位,领导干部多,党员比例高,干部职工的文化层次和政策水平比较高,是基层单位和群众关注的焦点。开展“五比五创”活动,切实保持好党的先进性,对于进一步学习贯彻“三个代表”重要思想、全面树立县委办公室良好形象、提高领导水平和执政能力至关重要。

指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实县委九届六次全会精神,树立和落实科学发展观,按照立党为公、执政为民的要求,以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容,引导广大干部职工加强学习,坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强党的观念,发扬优良传统,认真解决干部职工在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题,认真解决带有根本性、全局性、长期性的问题,充分发挥县委办公室参谋助手、督促检查、综合协调的职能,不断提高县委办公室的“三服务”水平。

二、“五比五创”活动的内涵和参加范围。

“五比五创”即:比学习,创一流素质;比团结,创一流团队;比干劲,创一流风貌;比服务,创一流作风;比工作,创一流业绩。

“五比五创”活动参加范围是办公室全体领导和干部职工。

三、“五比五创”活动的组织领导。

县委办公室成立相应的“五比五创”活动领导组,领导组由我任组长,陈迤君副主任任副组长,其他办公室领导和各局室股负责人为成员。活动由陈迤君副组长负责组织开展,具体业务由沙敏同志处理。

四、“五比五创”活动的总体安排。

“五比五创”活动分三个阶段进行,每个阶段结束时,参加学习的领导干部职工必须对这一阶段进行书面小结。

第一阶段:学习阶段(8月8日—9月8日)。

学习阶段是搞好整个“五比五创”活动的前提和基础,是确保“五比五创”活动开好局、起好步,取得成效的重要环节,要在狠抓思想发动的基础上,切实解决开展“五比五创”活动的思想认识问题。

第一阶段的工作要求是:要通过集中学、自己学、大家谈等方式,全面学习和掌握办公室各类规章;进一步增强保持共产党员先进性意识,增强责任感,激发自觉性,使领导干部职工的思想认识在学习阶段真正有所提高。学习过程中,每位同志要结合自己工作和学习情况撰写1篇学习体会文章。

第二阶段:自检自查阶段(9月9日—9月29日)。

自检自查阶段是这次活动中的关键阶段。找准抓住自己在工作方面存在的差距和突出问题,是自检自查阶段的主要任务,是对学习阶段效果的检验,也是为整改提高阶段打下坚实的基础。

自检自查阶段的工作要求是:通过自己找、群众提、组织点、大家议、互相帮等方式,做到查摆问题准确全面,分析原因深刻透彻,进一步明确努力方向,增进团结,振奋精神,使自检自查阶段的过程成为领导干部职工正确认识自己,进行自我教育提高,不断增强觉悟的过程。

认真撰写自检自查材料。组织领导干部职工,对照“两个务必”、“八个坚持、八个反对”、“五带头”的要求,对照办公室各项规章制度,对照自己工作职责,联系大家的意见,全面总结个人近年来的思想、工作和作风等方面的情况,着重查找存在的问题。每个领导干部职工都要撰写自检自查材料。自检自查材料的内容包括存在的突出问题及表现、存在问题的原因和今后的努力方向等,要有实际内容和具体表现,切忌空泛议论、回避问题。原创文章,网。

第三阶段:整改提高(9月30日—10月30日)。

整改提高阶段是整个“五比五创”活动的落脚点。这项活动能否取得实效,不走过场,关键在于是否解决了突出问题。

整改提高阶段的工作要求是:紧紧抓住查摆出来的突出问题,领导干部职工从最突出、最紧迫、最有条件解决的问题改起,从学习、工作、作风等方面入手,在推进办公室作风建设上取得实效,在推进办公室各项工作上取得实效。

制定整改方案。针对征求到的意见和查找出的问题,领导干部职工个人分别制定整改措施,明确整改重点,确定整改时限,落实整改责任。

认真进行整改。领导干部职工个人要按照各自制定的整改方案,一项一项地抓落实,务求实效。

认真总结。领导干部职工要对“五比五创”活动的开展情况、取得的经验、成效、存在的问题和不足等进行认真总结,写出个人的总结。

同志们,从今天开始,“五比五创”活动就正式开始,我们办公室每个工作人员必须严格要求自己。在活动期间一方面要按活动要求认真学习,认真按活动安排做好每一项工作,力争通过“五比五创”活动使自己各方面都有所提高;另一方面要做好自己的本质工作,不能因为开展活动而放松了办公室的各项工作,确保两不误。

在全市办公室工作会上的讲话【第五篇】

同志们:

今天召开的这次全市办公室工作会议,主要是研究如何进一步加强和改进办公室工作,很有意义,很有必要。刚才,##主任作了一个很好的工作报告,等会,##书记、##副书记将作重要讲话,希望大家认真抓好贯彻落实。下面,我讲三点意见。

一、把握大局,增强做好办公室工作的责任感。

过去一年,各级各部门办公室紧紧围绕全市经济社会发展大局,扎实苦干,奋发进取,各项工作都取得了较好成绩。办公室的同志身处工作第一线,经常加班加点,任劳任怨,确保了机关工作的正常运转,为促进全市各项工作的圆满完成,发挥了重要作用。一是参谋服务水平不断提高。各级各部门办公室主动超前搞好服务,为领导起草了大量具有较高政策理论水平的讲话文稿,撰写了不少有参考价值的调研报告,为党委、政府提供了优质、高效的参谋服务,较好地发挥了参谋助手作用。信息上报及时准确、内容全面、质量较高,有的信息直接进入市委、市政府决策层,对领导指导工作起到了积极作用。二是协调督查能力不断增强。各级各部门办公室充分发挥协调综合作用,努力协调领导之间、部门之间、上下级之间的关系,做到了相互沟通,统一步调,调动了一切积极因素,保证了党委、政府日常工作高效有序运转。同时,各级各部门办公室围绕全市发展大局,加强督查,加大对市委、市政府主要领导批示件的办理力度,加大督查调研和民情调查力度,有效地推动了市委、市政府中心工作和重点部署的顺利实施,确保了市委、市政府的决策不折不扣得到落实。三是日常工作运转规范有序。各级各部门办公室加强规范化建设,办文工作严格按程序办事、按规范运作,会议服务、领导公务活动安排和值班机要工作严谨、周密,后勤接待工作质量不断提升,日常工作运转做到了规范、优质、高效、安全,保证了党委、政府集中精力议大事、抓大事。同时,各级各部门办公室积极参与信访工作,热情接待群众,认真抓好信访件的落实,收到了良好效果。可以说,我市改革开放、经济建设和各项事业的健康发展,都凝聚着各级各部门办公室工作人员的心血和贡献。当前,我市已进入加快发展的关键时期,市第#次党代会明确提出了“争创全省经济强市”的宏伟目标。新的形势给办公室工作带来了新的机遇和挑战,也提出了新的要求。办公室的同志要善于围绕中心和大局开展工作,善于在繁杂的事务中理清头绪,统筹兼顾做好各项工作。要继续坚持“为领导服务,为基层服务,为群众服务”的原则,充分发挥办公室的“中心枢纽、参谋助手、桥梁窗口”作用,努力推动我市各项工作又好又快发展。

二、围绕中心,全面优化办公室服务水平。

我市对外宣传、招商引资和为民服务的重要窗口,也是政府信息网上公开的总平台。虽然有了一定的基础,但也存在着信息公开不全面、不及时等问题,尤其是部门子网站建设处于落后状态,电子政务的优势和作用没有充分发挥出来,滞后于全市经济社会发展的需求。要进一步加强政府门户网站建设和部门子网站建设,把网站建设和做好上网信息报送工作有机结合起来,确保政府信息全面、及时公开,有效促进政务公开透明,建设阳光政府。要加快政务内网建设步伐,逐步实现全市办公自动化。重点建立电子政务审批,逐步推行网上审批注册,提高政府工作效率,努力建设电子政府,方便企业和群众办事。

三、强化素质,进一步提高办公室工作效能。

办公室是各级党政机关的参谋部、后勤部,担负着重要的职责,同时它又是各级党政机关的“窗口”和“门面”,一言一行,一举一动,都直接影响党和政府的形象。因此,各级各部门办公室工作人员一定要加强学习,增强素质,改进作风,提高效率,全面提升办公室工作水平。一是加强学习,内强素质。新的形势和任务,对办公室人员的素质提出了新的更高的要求,只有努力加强学习,不断更新知识,才能跟得上时代发展的步伐。要全面学习。广泛学习市场经济、金融、科技、法律和办公自动化、信息化等知识,拓宽知识面,提高综合素质,努力使自己成为“多面手”、“杂家”和“通才”。特别是要根据业务工作的需要,加强对业务知识的学习,提高业务能力,成为本职工作的行家里手。要善于学习。不仅要向书本学习,更要向实践学习,向群众学习,善于从群众的实践中汲取丰富的知识和营养。要勤于学习。养成终身学习的良好习惯,始终保持高涨的学习热情和旺盛的求知欲望,通过学习,形成敏锐的政治洞察能力、出色的文字综合能力、高效的组织协调能力。二是改进作风,外树形象。做好办公室各项工作,良好的作风是保证,洁净的环境是形象。要强化公仆意识。坚决克服高高在上的衙门作风,无论是接听电话、接待来人,还是处理公文、协调工作,都要做到礼貌待人、热情服务,坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象。要争创一流服务。办公室工作无小事。工作上要严格要求,每一个环节都要一丝不苟,严谨细致,万无一失,做到脑勤、手勤、腿勤,工作出色,服务周到。要坚持务实精神。深入实际,深入群众,掌握实情,集中精力研究和解决实际问题,说实话,办实事,求实效。三是加强领导,提高效能。办公室工作要高质量,上水平,富有成效,关键是要加强领导。要在思想上高度重视办公室工作。各级各部门领导要进一步重视办公室工作,加强对办公室工作的领导,确保办公室工作规范化运作。对办公室工作要多支持,少埋怨,多理解,少找岔。要在政治上关心办公室工作人员的成长。办公室的同志在领导身边工作,他们素质高,能力强,很辛苦,担子重,要在政治上关心他们的成长和进步。对那些“老办公室”,要给予适当的鼓励、重用、提拔、交流,以促进人才的成长;对新进办公室工作的同志,要加强思想教育,培养他们吃苦耐劳、无私奉献的精神,同时要正确地使用、充分地信赖、严格地要求。要尽可能解决办公室工作的后顾之忧。一方面,要在工作上解决后顾之忧。办公室工作由于有其特殊的细致性、复杂性,出现一些失误的地方,确实是防不胜防,在所难免。对此,既要严格要求,严加教育,又要充分理解。另一方面,要在生活上解决后顾之忧。对办公室的同志在家庭、生活上遇到的困难,要想方设法帮助解决。总之,要真心实意地关心人、理解人、帮助人,促使办公室的同志全身心投入紧张细致的工作,确保办公室的各项服务工作准确到位。

同志们,办公室工作是充满希望和富有发展前途的崇高事业,办公室队伍是极具挑战性和可塑性的特殊群体。做好办公室工作,责任十分重大,意义十分深远。希望全市办公室系统全体同志,以强烈的事业心和高度的责任感,与时俱进,开拓进取,再接再厉,扎实工作,为加快##经济社会发展作出新的更大的贡献!

《副市长在市办公室工作会议讲话》来源于本网会员分享,欢迎阅读副市长在市办公室工作会议讲话。

办公室是各级党政机关的参谋部、后勤部,担负着重要的职责,同时它又是各级党政机关的“窗口”和“门面”,一言一行,一举一动,都直接影响党和政府的形象。因此,各级各部门办公室工作人员一定要加强学习,增强素质,改进作风,提高效率,全面提升办公室工作水平。一是加强学习,内强素质。新的形势和任务,对办公室人员的素质提出了新的更高的要求,只有努力加强学习,不断更新知识,才能跟得上时代发展的步伐。要全面学习。广泛学习市场经济、金融、科技、法律和办公自动化、信息化等知识,拓宽知识面,提高综合素质,努力使自己成为“多面手”、“杂家”和“通才”。特别是要根据业务工作的需要,加强对业务知识的学习,提高业务能力,成为本职工作的行家里手。要善于学习。不仅要向书本学习,更要向实践学习,向群众学习,善于从群众的实践中汲取丰富的知识和营养。要勤于学习。养成终身学习的良好习惯,始终保持高涨的学习热情和旺盛的求知欲望,通过学习,形成敏锐的政治洞察能力、出色的文字综合能力、高效的组织协调能力。二是改进作风,外树形象。做好办公室各项工作,良好的作风是保证,洁净的环境是形象。要强化公仆意识。坚决克服高高在上的衙门作风,无论是接听电话、接待来人,还是处理公文、协调工作,都要做到礼貌待人、热情服务,坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象。要争创一流服务。办公室工作无小事。工作上要严格要求,每一个环节都要一丝不苟,严谨细致,万无一失,做到脑勤、手勤、腿勤,工作出色,服务周到。要坚持务实精神。深入实际,深入群众,掌握实情,集中精力研究和解决实际问题,说实话,办实事,求实效。三是加强领导,提高效能。办公室工作要高质量,上水平,富有成效,关键是要加强领导。要在思想上高度重视办公室工作。各级各部门领导要进一步重视办公室工作,加强对办公室工作的领导,确保办公室工作规范化运作。对办公室工作要多支持,少埋怨,多理解,少找岔。要在政治上关心办公室工作人员的成长。办公室的同志在领导身边工作,他们素质高,能力强,很辛苦,担子重,要在政治上关心他们的成长和进步。对那些“老办公室”,要给予适当的鼓励、重用、提拔、交流,以促进人才的成长;对新进办公室工作的同志,要加强思想教育,培养他们吃苦耐劳、无私奉献的精神,同时要正确地使用、充分地信赖、严格地要求。要尽可能解决办公室工作的后顾之忧。一方面,要在工作上解决后顾之忧。办公室工作由于有其特殊的细致性、复杂性,出现一些失误的地方,确实是防不胜防,在所难免。对此,既要严格要求,严加教育,又要充分理解。另一方面,要在生活上解决后顾之忧。对办公室的同志在家庭、生活上遇到的困难,要想方设法帮助解决。总之,要真心实意地关心人、理解人、帮助人,促使办公室的同志全身心投入紧张细致的工作,确保办公室的各项服务工作准确到位。

同志们,办公室工作是充满希望和富有发展前途的崇高事业,办公室队伍是极具挑战性和可塑性的特殊群体。做好办公室工作,责任十分重大,意义十分深远。希望全市办公室系统全体同志,以强烈的事业心和高度的责任感,与时俱进,开拓进取,再接再厉,扎实工作,为加快##经济社会发展作出新的更大的贡献!

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在全市办公室工作会上的讲话【第六篇】

一年来,我在局领导的帮助指导下,同事们的关心、支持和帮助下,认真履行工作职责,努力学习,勤奋工作,不断进取,较好地完成了各项工作任务,现将学习、工作情况作以简要汇报。

一、加强学习,努力提高思想政治素质。

始终坚持把政治理论和业务知识学习作为提高政治信念、思想素质、工作能力的重要途径。

学习了行业相关法律法规、文秘工作业务知识,参加了党务工作者、实施《公务员法》培训班,在学习过程中,注意理论联系实际,学以致用的方法,不断提高自身的认识能力和思想政治素质,自觉遵守党的纪律,不断提高工作能力,确保工作操作的程序性、规范性、严肃性。多方面完善工作能力,以便更好地完成领导交力的各项工作任务。

二、尽心尽责,认真努力做好本职工作。

在工作中,我始终坚持从小事做起,忠于职守、勤奋敬业,努力提高工作水平。党务工作方面,积极配合区组织部、局领导完成了我局20_年党风廉政建设“三合一”考核工作,努力协助局领导做好党风廉政建设工作,制定党风廉政建设责任制,加强对党员干部的教育管理监督,撰写了20_年党建、党支部工作安排,各项学习计划,党务公开实施方案及情况汇报,国防教育、双拥相关材料;政务工作方面,在局领导的指导下,完成了本年度工作安排、总结及目标任务考核工作;完成了人事局各项报表、事业单位年检表的填写上报,为年终个人考核工作做好准备工作。完成区文明委精神文明建设、未成年人思想道德建设、创建文明城市、及我局文明单位建设相关材料的撰写。完成信息上报、会议准备工作;完成了计生、工会、女工委、保密相关材料。工作中,积极完成好党组及局领导交办的各项任务,努力做到不辜负领导信任,不愧对同志给予的支持尊重。严格要求自己,积极主动地研究工作中遇到的各种问题。

三、强化形象,提高自身素质。

做好办公室工作,必须坚持严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气,以诚待人。

一是爱岗敬业讲奉献。办公室工作最大的规律就是“无规律”,因此,正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,做到加班公文写作加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。

二是锤练业务讲提高。经过近一年的学习和锻炼,在写作方面得到一定的认识和进步,我利用办公室学习资料传阅或为办公室同事校稿的同时,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断地学习和探索中使自己在文字材料上有所提高。办公室工作不论是办文、办事还是进行综合文字、信息调研、督促检查,都要从实际出发,说实话,办实事。

三是理顺工作讲整体。办公室是个统一整体,各项工作既有分工又紧密联系。实践说明,办公室工作无小事,每一项工作都关系到办公室工作整体功能的发挥和整体效率的实现。必须注意理顺关系,合理、科学地确定内部工作分工、任务衔接和业务联系,缩短办事流程,简化中间环节,加快工作节奏。

一年来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,服务上还不够,和有经验的同志比还有一定差距,材料上还在基本格式上徘徊,内容上缺少纵深挖掘的延伸,在今后我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

一是发扬吃苦耐劳精神。面对秘书事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,勇挑重担,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨炼意志,增长才干。

二是发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,不断积累,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛汲取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率。努力培养自己具有扎实的理论功底、踏实的工作作风、周密的组织能力、机智的分析能力、果敢的处事能力、广泛的社交能力。

三是发扬超越自我的精神。

要打破长期形成的心理定势和思维定势,勇于发现和纠正自己工作中的缺点、错误,不断调整自己的思维方式和工作方法,分阶段提出较高的学习和工作目标,不断追求,奋发进取,以适应各项工作超常规、跳跃式发展的需要。

在全市办公室工作会上的讲话【第七篇】

同志们:

因为我是一个“老办公室”,搞了20xx年的办公室,是办公室把我培养成了一个县委书记。所以,深知办公室工作的辛苦。我今天主要是来看望大家,向同志们表示慰问。从大学毕业,一直到来工作,20xx年时间里,都在办公室工作,搞过文字综合,当过领导秘书,也当过省纪委办公厅副主任,从一般干部到正处级干部。如果我不在办公室锻炼,成长就没有这么快。跟我同样参加工作的,原来是我的领导,后来我成了他们的领导。因此,办公室工作的酸甜苦辣,我很有体会;办公室工作的默默无闻,我深有同感。借此机会,我代表县委、县政府向同志们表示慰问、表示感谢!

刚才,作了一个很好的工作报告,全面回顾总结了过去一年全县办公室工作成绩,提出了新的工作任务和要求;中霖同志就如何做好办公室工作讲了很好的意见。两位领导的讲话都很重要,我完全赞同。希望大家深刻领会精神,切实抓好贯彻落实。贯彻好会议精神,以上述两位领导的讲话为准,因为我这个讲话是谈心式的,有的地方可能会引起大家的一些共鸣。总的来讲,我对办公室工作总的要求是:办公室工作要有新举措,要上新台阶,要创新局面。一句话,就是要与时俱进。就这个问题,我讲三点意见:

一、办公室工作要与时俱进,必须建设一支高素质的干部队伍。

办公室工作不是谁都可以搞得了的。搞办公室工作就意味着苦,意味着奉献,就意味着做无名英雄,没有吃苦的精神不行,没有本事更不行。如果讲办公室是指挥部,是参谋部,是神经中枢,一点也不过份。因为领导可以不高明,但他的参谋助手必须要高明。大家都知道,布什的智商比克林顿低,但他的政绩不比克林顿差,为什么?因为他的参谋助手要比克林顿的参谋助手高明。办公室的工作可以用两句话来概括,一句话是:参与政务,管理事务,搞好服务;再一句话就是:为领导服务,为机关服务,为基层服务。这就要求我们从事办公室工作的同志,必须是准政治家,必须是全才,必须是多面手,每个方面都要懂。具体来讲,必须具备以下几个方面的能力:一是政治鉴别能力。要善于从宏观上、大局上,特别要从政治上来分析和处理问题;二是文字综合能力。干办公室工作必须会写,善于总结;三是口头表达能力。办公室工作人员既要参与政务,又要搞好协调服务,还要搞好其它工作。不管怎么样,要能说会道,如果你说不出来,木讷得很,是不行的;四是组织协调能力。办公室要时刻协调上下左右的关系,如果缺乏组织协调能力,工作就会出问题;五是社交公关能力。要耐得住寂寞,守得住清贫,受得了委屈。特别是搞文字综合的,经常晚上加班,陪伴你的是一盏孤灯,一支烟,一支笔。尽管你在重要部门,但你没有实权,没有其他部门的同志实惠。干办公室工作,更重要的是要受得了委屈,十件事即使你做好了九件,只有一件事没有做好,领导就会怪罪,说你不行。领导心情不好时,而你冒冒失失跟领导说这说那,领导就可能会批评你,非要找你的岔子,你也没办法,但必须忍受住,因为你是他身边的工作人员。所以讲,办公室工作人员要耐得住寂寞,守得住清贫,受得住委屈,没有吃苦精神不行。当今的时代,是一个瞬息万变的时代,形势日新月异,发展一日千里。进入21世纪以来,经济全球化进程加快,特别是随着我国加入wto,改革开放和现代化建设进入了新的阶段。从我县的情况来看,目前,县委、县政府正率领全县人民开始实施全面建设小康、加快推进社会主义现代化建设。未雨绸缪,凡事预则立,不预则废。在这样一个全新的背景下,全县的经济社会发展有许多新问题需要领导去决策,需要全县人民一道去解决。作为党委、政府决策的参谋部门——办公室,只有超前谋划,超前调研,主动走在前面,才能为领导决策拿出有价值、有份量的调研成果。要做到这一点,关键在于人才,在于我们办公室工作人员能够胜任,担当得起“设大谋,当高参”的重任。据我了解,现在全县办公室系统,最缺乏的是这方面的人才,特别是缺乏大手笔的笔杆子。客观地讲,我到工作后,发现各个部门也好,几大家也好,还有一批笔杆子,写的材料都还可以,但离高标准、高要求还有差距。也就是说,超前领导决策的还不多见,能够真正适应时代需要,为领导设大谋、当高参,写得出有份量、能进入决策圈的大报告的还极少。一些部门准备的讲话稿被领导利用和接受的还不多,有的连基本套路都不懂,不仅没有新意,没有深度,甚至还出现语法错误,出现错别字,送“两办”特别是县委办后,还要花很多时间进行修改,甚至推倒重新起草。这不仅给“两办”添了不少麻烦,而且领导还需花大量的精力用在文稿修改上。有时,我的第二天讲话,元森同志要连夜加班,很辛苦,很麻烦,这在一定程度上影响了领导的工作效率和质量。因此,培育和建设高素质的办公室干部队伍特别是大手笔队伍己势在必行。我在省纪委办公厅工作的时候,那里有一批笔杆子,领导的讲话、报告,基本上个个都会写。一个领导的讲话,如果每人写一部分,一个晚上就可以写出来,这就是大手笔的好处。如何提高干部队伍素质,过去讲了很多,我在这里提出“三个学习”:第一,要向书本学习。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习上级领导的讲话,这是很有必要的。通过向书本学习,一方面提高我们的政治素质,与党中央保持一致;另一方面提高我们的业务素质。根据我的实践体会,办公室的同志,写领导报告,写材料,不是一下子就能写得出来的,要靠平时大量的学习积累。我在省纪委办公厅工作的时候,积累了不少学习资料。到现在,我还存有几大本简报、学习笔记、好的字词句、好的观点和领导讲话。在空余时间,翻一翻,琢磨琢磨一下。我认为,有些材料结构需要借鉴别人的,需要抄袭一点,但必须要创新。党的重要文件、各级领导的每一次讲话,都是我们学习的范文,既要学习其中的思想观点,又要学习其提法写法。作为办公室的同志一定要反复学习、反复钻研。当前,尤其要反复学习、深刻领会党的xx大报告精神,要多看、多读、多学。只有这样,才能提高我们的素质,才能在政治上把握方向。这就是我前面所说的政治鉴别能力,如果一个写材料的人,没有这个能力,就会跟不上时代的步伐。第二,要向实践学习。我们要发扬理论联系实际的作风,既要向书本学习,又要向实践学习。曾经要求各级领导干部,“学习、学习、再学习,实践、实践、再实践”。现在,我们办公室的同志往往有一个问题,写出来的文章、讲话稿,显得书生气足了一些,缺乏群众的语言,不生动,没有“肉”。这里面有一个很重要的原因,就是实践经验太少。这就要求我们必须加强向实践学习,经常往基层走一走,经常到群众中走一走,进行实践锻炼。如果把群众语言写进报告里,会很生动,很有趣,不仅领导讲起来有味,大家听起来也有味。为什么《毛泽东语录》那么生动,就是因为里面有许多话来源于群众,来源于实践。第三,要向群众学习。要多接触群众、了解群众,到群众中开展调查研究。这就要求我们办公室工作人员不仅要勤学之,苦思之,多行之,还要靠上去,沉下去,钻进去。总之,我们要充分认识加强学习、加强实践的重要性和必要性,以高昂的斗志和积极进取的精神,投身到学习的热潮中和实践的第一线去,努力使自己成为一个新时期合格的办公室人才。

二、办公室工作要与时俱进,必须强化服务功能。

办公室的主要职能是服务,主要是“三服务”,即为领导服务,为机关服务,为基层服务,不论是参与政务,还是管理事务,都是围绕这“三个服务”来进行的。时代在前进,社会在发展,环境在变化,我们党的执政方式和领导方式也在不断创新。因此,要做好新形势下的办公室工作,就必须强化服务功能,拓宽服务领域,做到参政而不干政,到位而不越位,参谋而不乱谋,以与时俱进的精神开创办公室工作的新局面。

(一)要紧贴领导意图,积极主动服务。办公室工作很重要的方面,就是为领导服务。事务性工作也好,政务性服务也好,都要贴近领导意图,把握领导的思想脉搏。在“三个服务”中,为领导服务是重中之重。因此,要履行好参谋服务职责,就必须紧贴领导的意图。具体讲,主要体现在以下三个方面:一要主动设谋,多出点子。要根据领导的意见,围绕各个阶段的工作,主动地参与谋划,多出点子。领导也只是一个普通人,只不过职务高一些罢了,智商并不一定比你高。领导的点子从哪里来?从我们参谋中来。所以说,领导的智商可以不高,但我们参谋必须要高,要站在领导工作全局的高度,围绕全局性、战略性的问题,提出建设性意见。对一些问题的处理,要提出可操作性强、有参考价值的几种预案,供领导决策时参考。领导需要听“普通话”,听“外语”,你出的点子,就是领导的“外语”。二要超前调研,多出成果。当领导作出一项决策前,办公室要能根据领导的意图,开展调查研究,收集各方信息,为领导决策提供高质量的调研成果和有价值的信息资料。你当领导的高参,你的调研成果大小与否,主要是看被领导采用了多少,作了多少批示,究竞有没有进入决策。总的来看,我们县委有许多决策都是来源于调研。在决策实施过程中,要认真搞好跟踪调研,及时向领导反馈决策的落实情况、落实效果,以及出现的新情况、新问题,有针对性地提出解决新问题的对策和办法。一方面,在领导决策前,为决策提供依据;另一方面,领导决策后,该怎么去抓?通过抓落实,发现决策在实施过程中出现的新情况,到底符合不符合实际,以便于领导修正决策。对此,办公工作人员要当助手,不要当凑手。三要主动搞好督查协调。要紧紧围绕党的路线方针政策和县委、县政府的重要决策、重要工作部署,组织督促检查,保证各项工作的顺利开展和政令畅通。在办公室各项工作中,不论是参与政务,还是管理事务,搞好服务,都要想领导之所想,急领导之所急,充分发挥办公室工作的主动性和创造性,不断提高服务质量和工作效率。这不仅仅是一个主动性的问题,还有超前性的问题,前瞻性的问题。所以讲,凡事要进行预测,领导没想到的事,办公室工作人员作为参谋助手,必须要想到,以便于领导加强决策。在这方面,要积极主动,不要推一推,动一动。

(二)要紧扣工作中心,拓宽服务领域。经济建设是全党的工作中心,各级办公室只有紧紧围绕经济建设这个中心,突出工作重点,不断拓宽服务领域,办公室工作才能真正有为有位。因此,办公室在为领导决策服务的过程中,一定要突出经济建设这个主旋律,其它工作都要围绕经济建设来进行,抓住改革开放和现代化建设中的主要矛盾,抓住群众反映的热点和难点问题,抓住本地、本部门工作的薄弱环节,抓住新形势下出现的一些新情况、新问题,进行调查研究,为领导决策当参谋、出主意。具体讲,县委办、县政府办要站在县委、县政府抓全局、抓大事的高度,紧扣改革、发展和稳定的主题,紧紧围绕我县加速工业化、推进农业产业化、提升城镇化,发展开放型经济、民营经济、劳务经济,维护社会稳定,治理经济环境等一些重大课题,深入调研,多出一些有情况、有分析、有真知灼见的高质量的调研成果,为县委、县政府科学决策和实施决策提供高水平的参谋服务。在这方面,去年政协就做到比较好,上元同志向我递交了治理经济环境、推进工业化、开发文化旅游产业3篇调研报告,其中有不少可以涉取的成果。“两办”虽然事务性工作比较多,但在这方面必须要加强。人大办公室主要是围绕国家权力机关如何正确、全面、有效地行使职权,贯彻落实依法治县方略等重大问题,开展执法监督服务。政协办公室要进一步围绕国家大政方针、地方重要事务和人民群众普遍关注的重大问题,提出一些参政议政的重点议题,深入调查研究,为政协组织履行协商监督职能搞好服务。各镇党政办公室要结合镇党委、政府、人大在各时期经济工作的中心任务和重要工作部署,改进方法,积极当好参谋和助手。现在各镇党政办基本上每天忙于事务,参与政务还显得力不从心,无能为力,今后必须努力加以改进。因此,只要我们各级办公室为经济建设服务的意识增强了,服务的领域就会越来越宽,办公室工作就一定会卓有成效。

(三)要强化机关管理,提高服务质量。办公室要充分发挥其职能作用,就必须加强机关内部管理,努力提高工作效率和服务质量。从目前我县各级各部门办公室服务工作的现状看,确实存在工作无序、制度不严、服务水平跟不上等问题。因此,我们各级办公室的服务工作必须立足于机关内部改革,加强科学管理,优化服务质量。特别要抓好机关文明规范化建设,搞好机关环境卫生,全面推行文明用语,切实改进机关“门难进、脸难看、事难办”的现象。对机关建设,我的观点就是,在财力允许的前提下,尽可能地改善办公条件,加强硬件建设,如果你那个办公室,镇、办事处机关环境卫生不好,到处破烂不堪,干部衣着不整,别人来了一看,还会来投资吗?这是面子工程、形象工程,是提高工作效率,提高对外形象,适应发展的需要。在这里,我想特别指出,黎家坪镇的机关建设是不太令人满意的。自从我来以后,每次到黎家坪镇,发现镇机关建设都搞得不好。对此,我也讲了多次,但没有多大起色。大家都知道,黎家坪镇是一个大镇、重镇,还是全国先进,其它工作都可以,但机关建设必须要引起重视,力争搞上去。要进一步加强制度建设,建立一套规范化的服务程序和体系,完善工作运转机制。要合理安排工作日程,明确划分职责范围,规定严格的工作纪律,使办文,办会、办事等各项工作都有章可循,按章办理,努力把办公室内部的运转方式和管理方法建立在科学规范的基础之上,做到运转有序,运转灵活。

要把办公室工作做得富有成效,关键是要加强领导。既然办公室工作这么重要,为什么领导就不能重视呢?可以这么说,一个不重视办公室的领导,绝不是一个好领导,也不能当好领导;一个高明的领导,他必须重视办公室工作。办公室工作不是人人都热爱,也不是人人都干得了。这项工作很辛苦,有时领导喊要就要,任务非常紧急,有时几个小时就要交差,能够在这个岗位上任劳任怨地工作是很不错的。不是我当过省纪委办公厅副主任,从事过办公室工作,就说办公室工作重要。作为县委书记,我还是比较重视办公室工作。因此,借这次各级各部门分管办公室工作的领导同志到会的机会,简单讲一讲我们如何加强对办公室的领导。

(一)各级领导要高度重视办公室工作。总的讲,各级党委、政府和各部门对办公室工作是重视、关心的。但是,从面临的新形势、新任务来看,各级党委、政府特别是各级各部门的主要负责同志必须进一步重视、关心和支持办公室工作,加强对办公室工作的领导。各级领导同志都要懂得办公室工作的基本规律,按照办公室工作的规则和操作程序办事,支持办公室按正常工作程序办事,行使各项职责。如上报重大信息、开展综合调研和督促检查、组织起草重要文稿、搞好协调服务和文件把关等等,确保办公室工作规范化运作。要多支持,少埋怨,多理解,少找岔。

(二)要在政治上关心办公室工作人员的成长。能进办公室工作的同志都是素质比较高的。当然,各个部门的工作都很重要,人员素质也比较高,但相对来讲,办公室的工作要求高一些,办公室的同志在领导身边工作,他们很辛苦,担子很重,是党和人民可以信赖的同志。办公室工作越是辛苦和清苦,我们越要在政治上关心办公室同志的成长和进步,做到“用事业留人,用感情留人,用适当的待遇留人”。特别是对长期从事办公室工作、默默为领导服务作出许多牺牲和贡献的“老办公室”,要给予恰当的鼓励和安排;可以提拔重用的应及时提拔重用;能够交流到经济管理部门的,可以交流到经济管理部门,以促进人才的成长。我也从事过办公室工作,但最终还是脱离了办公室工作。所以说,办公室工作不可不搞,但不可久搞。省、市从事办公室的同志一般不满45岁,县一级不满40岁,超过了45岁,年纪大了,干起来很吃力,很辛苦。如元森同志年纪大了些,加之视力又不行,每次加班都够累的,有时候还要熬通宵,十分辛苦。这不只是一个邓元森同志,因为元森是为我搞材料的,对他比较熟悉,另外还有许多象他一样从事文字综合的同志,都比较辛苦。对新进办公室工作的同志,要加强思想政治建设,培养他们吃苦耐劳、默默奉献的精神。同时要正确地使用、充分地信赖、严格地要求,使办公室既成为党委、政府的参谋部、后勤部,又成为培养人才和接班人的学校。

(三)要尽可能解决办公室工作的后顾之忧。办公室工作很繁杂,很具体,很细致,矛盾焦点很多,工作量很大,各级各部门必须尽可能为办公室人员解决后顾之忧。一方面,要在工作上解决后顾之忧。办公室工作由于有其特殊的细致性、复杂性,出现一些失误的地方,确实是防不胜防,在所难免。对此,我们既要严格要求,严加教育,又要充分理解。就是我前面讲的,多一点理解,少一点埋怨。另一方面,要在生活上解决后顾之忧。对办公室工作的同志在家庭、生活上遇到的困难,能解决的尽力帮助解决,不能解决的也要尽力创造条件,尽可能解决。我原来在省纪委办公厅工作的时候,我的家人在衡南,领导知道我工作很辛苦,生活上有难处,就主动帮助解决了我的后顾之忧。总之,要真心实意地关心人、理解人、帮助人,促使办公室的同志全身心地投入紧张细致的工作,确保办公室的各项服务工作准确到位。总之,办公室工作很苦,很累,你们是无名英雄,是僚而不是官。

同志们,办公室工作是充满希望和富有发展前途的崇高事业,办公室队伍是极具有挑战性和可塑性的特殊群体。做好办公室工作,责任十分重大,意义十分深远。希望全县办公室系统的全体工作同志,要以强烈的事业心和高度的责任感,与时俱进,开拓进取,再接再厉,扎实工作,为全面建设小康、加快社会主义现代化建设作出新的更大贡献!

在全市办公室工作会上的讲话【第八篇】

同志们:

今天参加这个会议,主要是来看看大家,和大家交流一下加强和改进办公室工作的想法。刚才,x秘书长对去年全市党委办公室工作进行了回顾。

总结。

对今年党委办公室工作及“创先争优无差错”活动作出了具体的部署提出了明确的要求讲得很好我完全赞同。希望大家认真学习领会全面抓好落实。

过去的一年,全市各级党委办公室按照市委市政府工作部署,坚持以服务为核心价值,以大局为中心工作,充分发扬兢兢业业、勤勤恳恳、任劳任怨、无私奉献的精神,较好地发挥了参谋助手、综合协调、督查落实和服务保障作用,为促进全市经济社会又好又快发展做出了重要贡献。希望大家再接再厉,更进一步,努力在新的一年里取得更大的成绩。

今年是实施“十四五”规划开局之年,是建党100周年。做好今年的工作,意义非常重大。党委办公室作为各级党委的智囊团、左右手和调度室,面对新的形势和任务,一定要增强责任感和紧迫感,牢牢把握“三服务”工作主题,进一步拓宽服务领域,突出服务重点,提高服务效能。要重点在以下四个方面发挥更大的作用:

一要当好参谋助手。参谋服务是办公室首要的工作任务,也是衡量办公室工作成效的主要标志。要始终贴近中心工作、贴近决策需求,认真做好参谋服务工作。一是眼光要长远一些。善于站在政治的高度把握问题,站在全局的角度分析问题,站在党委的立场看待问题,紧紧围绕市委市政府的工作部署多动脑筋,多作思考,多搞调研,积极协助领导去谋大事、想大事和抓大事,确保工作思路与市委决策一致、工作目标与领导要求吻合、工作重点与工作中心合拍。二是思考要深入一些。凡事要想得细一点、深一点,不断增强工作的预见性和前瞻性。对事关发展和全局的重大问题,要超前调研,超前思考,做到思之在前,谋之在先,想领导关注而未及想之事,谋领导已思而未完善之策,供领导急需而未言之需,积极主动地为领导决策提建议、出主意、想办法、谋思路。三是参谋要精当一些。参谋建议要求精不求全,求优不求多,力求参到点子上,参到关键处。要尽可能掌握第一手资料,上知方向、下知实情,远知信息、近知意图,在用新的理念和思路指导发展上出好主意,在创新发展举措和提升发展水平上当好助手,切实增强参谋服务的针对性。

对决策实施过程中执行不力、出现疏漏的工作,要及时弥补;

对一时职责不明、无人负责的工作,要做好补台工作,确保全市上下一盘棋。二是要加强协调沟通。协调是减少工作阻力的“润滑剂”。在协调处理问题时,既要坚持原则性,又要注意灵活性,多沟通、多理解、多商量,善于借领导之“威”、部门之“力”、基层之“势”,理顺各方面的关系,调动各方面的力量,实现工作效能的最大化。三是要力求周密细致。把协调的角度与工作的尺度有机结合起来,每一项工作都要严格按程序办事,把问题想在前面,把工作做到前头,真正做到周全细致,不出纰漏。特别是对重要会议和重大活动,要提前介入,精心组织,周密安排,注重细节,努力实现党委办公室服务“全覆盖、无缝隙、不缺位”。

三要抓好督促检查。为政之要,重在落实。搞好督促检查,推动工作落实,是办公室工作的重要职能,是维护党委权威的有效手段。我们要充分发挥职能作用,进一步加强督查工作,确保各项工作落到实处。一是要着眼解决问题。紧紧围绕市委市政府的重大决策部署,把事关全局、群众反映强烈的热点难点问题作为督查工作的重点,真正做到市委市政府的决策部署到哪里,督查工作就跟进到哪里。要通过督查,及时反馈决策落实过程中的各种情况和问题,提出解决矛盾和完善政策的建议,保证中心任务的完成,推动全局工作的开展。二是要创新方式方法。积极探索新形势下督查工作的新方法、新途径、新机制,把面上督查与点上抽查结合起来,督促检查与调查研究结合起来,督查反馈与情况通报结合起来,积极运用现代化督查手段,切实增强督查工作的主动性和前瞻性,不断提高督查工作的质量和水平。三是要敢于坚持原则。对督查过程中出现的问题,要敢于反映,敢于碰硬,敢于处理。特别是对久拖不决的事项,要全程跟踪,一抓到底,做到办一项结一项,查一件成一件。要严肃督查工作纪律,严格按程序办事,坚持原则,不徇私情。对查办的事项,要按照要求及时督查、及时反馈,确保督查事项件件有着落、事事有回音。

许多熟悉的事情感觉上都是轻车熟路,但最容易麻痹大意,必须心细如发、一丝不苟。要认真对待每一件事情,扎实做好每一项工作,把工作做深做透,让工作精益求精。三是要聚合力。党委办公室是一个不可分割的整体,要分工不分家,补台不拆台,心往一处想,劲往一处使,充分发挥整体优势,确保党委办公室工作高效运转。

做好新形势下的党委办公室工作,关键要建设一支高素质的干部队伍。只有一流的队伍,才能创造出一流的服务、一流的业绩。这些年来,各级党委办公室在加强自身建设方面,取得了较好成绩,积累了不少经验。我们要在巩固成绩的基础上,着眼新的形势变化和工作要求,进一步加强队伍建设,改进工作作风,提高服务能力。在这里,我给大家提四点希望和要求:

但有些是没有规律可循的,这更需要我们开动脑筋,研究情况,遇事三思,不断寻求解决问题的最好办法。三要善于积累。任何成功,都是一种厚积薄发的积累。办公室工作的点点滴滴都需要靠日常的积累去不断地改进和发展,要一点一滴地积累知识、积累经验、积累感悟。作为党委办公室的干部,一定要善于积累和总结,不断掌握新知识,积累新经验,增长新本领。

反映问题要如实,尊重事实,实话实说;

不仅要有苦干的精神,而且要有巧干的方法,这样才能效率更高、效果更好。要把握规律、讲求方法,创造性地开展工作,努力把平淡的事情做出新意,把细小的事情做到精致。

不能满足于“过得去”,还必须“过得硬”;

不能满足于“一般化”,还必须“优质化”,不断开创各项工作的新局面。

对领导交办的工作要准确领会意图,迅速办结反馈,自觉做到常规工作超前考虑,重大任务超前准备,不断增强服务的预见性和时效性。二是行动要快捷。牢固树立抓紧落实、迅速落实、第一时间抓落实的工作作风。无论是政务工作还是事务工作,都要快接、快转、快办,决不能办事拖拉、推诿扯皮。三是程序要便捷。进一步简化办事程序,优化工作流程,推进服务提速提质提效,努力使各项工作保持紧张、高效、有序运转。

既有压力,也有动力,努力使党委办公室成为优秀人才展示才华、释放潜能、发挥特长的平台,成为既出成果、又出人才的基地。

同志们,党委办公室是一个大有作为的舞台,党委办公室干部是一个朝气蓬勃的团队。希望大家在这个舞台上积极努力,奋发有为,在新的一年里取得新的进步、新的成绩。

作者大人就收了小的吧!

在全市办公室工作会上的讲话【第九篇】

根据会议安排,我发言的题目是“创先争优推动科学发展,凝心聚力建设和谐”。

一、提高认识,创新工作方式。

一是按照党的十七大提出的在全党深入开展学习实践科学发展观和创先争优活动的新部署、县委对机关党建工作的新要求以及党员干部的新期待,进一步增强使命感、责任感和紧迫感,以改革创新精神,积极探索新形势下创先争优活动的新思路、新途径和新办法,深入推进创先争优活动,在更新更高的起点上扎实推进机关党建工作。二是在借鉴以往教育活动成功经验的基础上,结合“机关党的建设年”、“廉政警示教育活动年”、“机关效能建设推进年”等活动,创新工作方式,深入开展创先争优活动。

二、加强组织,创新实践载体。

认真贯彻落实党的十七大、县委经济工作会议精神,强化解放思想和改革创新,深入开展创先争优活动,扎实推进基层党建工作,切实加强党员队伍建设,树立公道正派的党员干部形象,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。以“抓党建促政风,抓项目促发展”为活动载体,围绕农林水牧、社会事业、城乡一体化建设、资源开发和水资源可持续利用深入开展调查研究,力求在理论武装上取得实效,在综合素质上得到提升。组织开展心得交流、民主测评、党性分析等主题实践活动,提高创先争优活动实效性。

三、突出主题,注重学习宣传。

以“创先争优做好‘生态、特色、资源’大文章,科学发展建设繁荣、富强、和谐新”为活动主题,努力创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。加强活动宣传,采取编印活动简报、开办学习园地、鼓励网上投稿等形式,营造浓厚氛围。及时总结各支部各单位活动中的好做法、好经验,不断激发党员参与积极性和主动性。

四、统筹兼顾,全面开展活动。

一是大力开展学习型机关创建活动。进一步深化“三级联创”活动,全力推行“两管三评一推优”管理考核机制,提高党员干部的思想道德素质和干事创业的内在动力。二是针对当前经济社会发展面临的新形势、新任务,把开展创先争优活动作为党员干部队伍建设的一项重要工作来抓,积极探索创新预防腐败工作的新思路、新方法。三是开展争做“五种类型”党员干部活动。深入开展争做学习型、创新型、实干型、服务型、清廉型党员干部活动,通过比谁学习成绩优、比谁工作业绩好、比谁作风形象佳、比谁服务质量好、比谁群众满意度高,激发党务工作者和党员勤奋学习、爱岗敬业、勤政为民意识。

我们将以这次活动为契机,把党组织建设成为推动发展强、服务群众强、凝聚人心强、促进和谐强的战斗堡垒,把党员队伍建设成为牢记宗旨、心系群众的先锋队,进一步集中智慧,凝聚力量,为经济实现跨越式发展做出不懈努力。

在全市办公室工作会上的讲话【第十篇】

同志们:

这次全市救灾办、农建办主任会议,主要内容是贯彻落实全省救灾办、农建办主任会议精神,对救灾和农田水利基本建设工作作总结部署。刚才,向东、谢平同志已就全省会议精神的贯彻和救灾、农田水利基本建设工作讲了很全面的意见,作了具体的安排部署,我完全赞成,请同志们务必做好汇报,抓好贯彻落实。下面,我强调两点:

一、切实加强救灾工作。

救灾工作是维护社会稳定和经济发展的重要基础性工作,具有很强的政治性、经济性和突发性。如何应对突如其来的灾害,是对党执政能力的考验。救灾工作抓得好,可以减少灾害给灾民带来的损失,极大地密切党群、干群关系,反之,就会造成政治被动,甚至带来难以弥补的重大损失。新的一年里,救灾办的同志们要在深化认识的基础上,进一步增强责任感,切实加强救灾工作。

(一)抓好自然灾害应急预案的完善,规范救灾程序,明确各级责任。市上已在《xx市自然灾害应急预案》的基础上,新编制了《xx市重大干旱灾害救灾应急预案》、《xx市森林防火救灾应急预案》、《xx市森林病虫害防治应急预案》、《xx市农作物重大病虫鼠害应急防治预案》、《xx市突发性地质灾害救灾应急预案》等6个预案,加上原来已发的《xx市防汛总体预案》(宜府发[20xx]31号)、《xx市动物重大疫病防治方案》(宜府发[20xx]8号)、《xx市破坏性地震应急预案》(宜府发[20xx]3号)等3个预案,《xx市自然灾害救灾应急预案》完善为1个总体预案和9个专项预案,使我市主要的自然灾害都有了救灾应急预案。这些预案规范了自然灾害发生后,应该怎样应对处置,谁来指挥决策,谁来具体负责实施。各区县要结合实际,制定好相应的预案,特别是要督促有关部门作好重特大灾害发生后,涉及各有关部门在预案中要具体实施的过细的预案。如重特大洪灾发生后,防汛、水利部门的抢险救灾决策建议、方案,救灾办的综合协调组织,武装部、公安局如何组织武警、公安、民兵抢险救灾,民政局的转移安置、灾民生活安排、灾后重建,卫生局的伤员抢救、卫生防疫,等等。做到预案落实,各级政府、部门责任明确、到位,有备无患。

(二)抓好气候趋势预测、分析,研究对策、落实责任。根据市气象台预测,我市20xx年气温正常,降雨量略偏少。春季有中等强度干旱和弱的低温阴雨;夏季有中等偏重夏旱,但复旱不明显,暴雨次数接近常年,有3-4次区域性暴雨,其中有1次大暴雨可造成局地洪涝;初秋低温绵雨偏弱。各区县要结合实际,对今年气候趋势作好认真过细的预测和分析,通过会商,研究相应的对策,按照自然灾害救灾应急预案和今年全市抗灾救灾和农田水利基本建设工作目标管理责任书的要求,层层分解落实责任,做好防灾救灾的准备。

(三)落实好救灾工作人员和救灾款物,保证救灾条件,提高救灾质量。各区县分管领导要高度重视救灾工作,要确定一名政府办公室领导分管、具体负责,做好协调工作;还要落实具体工作人员,确定一至二名专(兼)职工作人员,具体做好汛期值班、灾情分析、报告、报表等工作。按照省政府救灾办的要求,市政府今年继续在农业的切块经费中安排100万元作为救灾紧急备用资金。请各区县政府根据实际情况,作好救灾资金的安排和物资的准备,确保灾情发生后救灾工作政令、信息畅通,综合协调组织及时到位,款物及时到位,提高救灾质量,保证救灾效果。

(四)做好森林火灾高发期前和汛期前的检查,消除灾害隐患,减少灾害损失。各区县要在3月森林火灾关键期前对森林防火重点区域进行检查,在5月汛期前对防洪重要城镇、江河堤防及险工险段、病险水库、重点山地灾害地段组织检查,切实作好隐患整治,落实好防御、防范措施,减少森林火灾高发期和汛期灾害损失,保证人民群众的生命财产安全。

(五)提高应急能力,抓好抢险救灾,保证灾区稳定。灾害发生前,各级救灾办要及时与气象、防汛等部门衔接,在第一时间里将预测的雨情、水情、灾情报告当地党委、政府并通知有关部门,将上述信息及领导的批示传递到可能受灾区域的党委、政府和群众;灾害发生后,在第一时间里反馈处理有关信息(汇总、传递、上报、落实领导批示),在第一时间里协调组织联合工作组赶赴灾区第一线,察看灾情、慰问灾民、组织抢险救灾、安置灾民,确保他们有饭吃、有衣穿、有住处,确保灾区社会稳定。

二、大力推进农建工作。

农田水利基本建设工作是农业农村工作的重要组成部分,是农业可持续发展、全面建设小康、农村社会稳定的基础工作。20xx年度农田水利基本建设工作,已通过省市农建电视电话会和市农建会作了部署。这里我只强调两点:一是要按照省上的要求,把户办工程、新村工程作为农建工作的重中之重,认真谋划,精心组织,大力推进;其次要抓住水利、农村公路建设和中低产田土改造等低于全省平均水平的农建项目,力争突破。

(一)抓好户办工程,探索新村工程。翠屏区邱场乡谢坝村,引进业主开发,发展生猪、茶叶产业,以产业为支撑,促进农民增收,推进户办工程建设的经验很好,大家要认真学习借鉴。抓好户办工程:要与扶贫新村建设结合,进一步完善户办工程的近期规划,将任务分解落实到乡镇、村和各部门;要在继续搞好户办工程示范村的同时,整合资金,按照“谁受益,谁负担”的原则,以奖代补,以农户为主,市、区县给予一定的支持,将投入农村农业的资金打捆使用,在全市农业“五大特色产业带”和各区县的经济产业区域,引导农民群众大力开展户办工程建设;要加大户办工程的宣传力度,采取切实可行的措施,引导经济条件较好的农民积极开展户办工程,推进面上的工作,确保20xx年度省上下达的户办工程建设目标任务的完成。

在推进户办工程建设的同时,要积极探索新村工程。新村工程是省农建办在户办工程的基础上总结提出的建设全面小康示范新村工程,向东、谢平同志已作介绍,我就不再细讲。省农建办将在除甘孜、阿坝外的19个市州各建1个示范村,省上负责指导和支持一定的启动资金,翠屏区邱场乡谢坝村的条件较好,市上确定推荐为省级示范村。按省上的要求,市上将在其余9县各选1个村,与各县共建示范村,市上负责指导和支持一定的启动资金,县乡镇村的同志具体组织实施,原则上定在原定的省市级户办工程示范村(xx县安边镇湖冰村、南溪县罗龙镇长江村、江安县井口镇复员村、长宁县铜鼓乡和睦村、高县罗场镇田村、筠连县筠连镇白杨村、兴文县新坝乡东风村;珙县宝山乡太平村、屏山县新安镇民主村)。各区县要在所辖的乡镇各选1个村,与各乡镇共建示范村。这样全市就可以建设213个示范村,力争省市级1-2年建成,区县级2-3年建成。

各区县在探索新村工程建设的过程中,要抓住四个关键环节:一是选好地点。示范新村应选择基层干部得力,交通方便,群众收入较高,自然条件较好的地方示范。示范村必须是新规划,新建设,不能在原有的基础上搞修补。二是争取支持。示范新村建设应依托有关项目资金启动。要向党政领导作好汇报,争取各方面的支持,为搞点创造必要的条件,特别是资金的打捆使用上要有突破,要和有关部门协商,在申报项目时就要有的放矢,相对集中。三是培育产业。要精心选准、做强骨干增收项目。要在因地制宜、良种良法、适度规模上下功夫,形成产业支撑。四是宣传发劝。群众是建设的受益主体,也是投资投劳主体。群众积极性的高低,是建设成败的关键。我们的工作重点在激活民间资金,鼓励农民自主创业。工作开始时的难度会比较大,要通过循循善诱,参观学习,政策引导来发动群众。我们要在晓之以理、动之以利、导之以行上下功夫。

(二)抓住重点,力争突破。今年是“十五”计划的最后一年,我们要按照省上下达的年度目标任务和焦市长“争取在20xx年度我市农建各项工作在全省评比名列前茅”的要求,扎实抓好各项工作,突出重点,加大工作力度,务求在治水兴宜、修路富民、改田改土、户办工程等方面取得新的突破。一是要抓好最后一年的病险水库整治,积极争取国家将“选择部分地区对农民购买节水设备实行补助的试点”、“国家对农民兴建小微型水利设施所需材料给予适当补助”的政策,引导农民群众自建防旱池、水窖,加大工程蓄水建设,提高有效灌面。二是要抓好农综开发项目、土地开发整理复垦项目,引导业主参与改田改土,增加稳产高产田土。三是要切实把农村公路建设作为为民办实事办好事来抓,制定切实可行的措施,在加大财政投入的同时,多元化筹集资金,按照“村民自治,一事一议”,通过典型示范工程,引导农民群众参与农村公路建设,逐步解决农民出行难、生产资料调运难、农副产品运出难的问题。

同志们:20xx年救灾和农建工作任务重、难度大,我们要大力弘扬“万众一心、众志成城、不怕困难、顽强拼搏、坚忍不拔、敢于胜利”的抗洪精神,锐意进取,开拓创新,夺取全市减灾工作更大成绩!

新年伊始,春节将至,预祝全体参会的同志和全市救灾、农建工作战线的同志春节愉快,祝同志们在新的一年里身体好,学习好,工作好!

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