做淘宝客服的心得体会范文样例【汇编8篇】

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做淘宝客服的心得体会【第一篇】

自从进入了这个岗位之后，我个人的性格还有生活都发生了非常大的变化。以前的我总是不太爱讲话，也不太擅长沟通，但是通过这一份工作，我的交际能力不仅得到了提升，我自己的性格也越来越开朗了一些。所以在这份工作上，我真的收获了很多，收获了一些前所未有的成长，这让我感到很满足很欣喜，我也获得了一笔更加充满力量的动力。

一开始我选择客服这个行业并不因为自己擅长它，而是因为我想要通过这个工作去锻炼自己的能力，去提升自己的整体价值。所以我刚刚进入公司的时候，我就是一个一干二净的小白，什么都要从零开始。这不得不感谢公司这个平台愿意给我这样的一个机会，让我有一个翻身的机会。也很感谢带我的领导和同事，是你们一步步将我带领到现在的境界，也是你们给我的工作提供了莫大的帮助。这一份恩情我不会忘记，我也会一直将其作为努力的动力，一直坚持下去。

我个人的性格是比较文静的，平时不喜说话，也不喜去有太多的交际。当我认识到这样的我并不好的时候，我找到了办法去解决这一个问题，那就是找一份开朗的工作，去磨砺自己的性格，让自己成为一个更加开朗且乐观的人。所以我才来到这一份客服的工作上，努力的去锻造自己，去成就自己。通过这么长的时间，我也逐渐证明了，性格其实是可以慢慢改变的，也是可以通过锻炼而进行改善的。

在客服这份工作上，我经历了很多的挫折，一开始我面对每个陌生人都很紧张，更不用说去为他们解决问题了，在此还得感谢领导对我的宽容，因为这份宽容，才让我有更大的勇气去面对，也让我有决心去尽快的改正自己。所以那段时间里，虽然很辛苦，但是我也得到了最大的改变，我慢慢的开始适应这样的工作，面对生人，沟通也更加的自然流畅了。直到现在，我已经可以从善如流，泰然处之了。这一切都是努力之后的结果，而我也最终走向了那个我所期待的自己。

直至如今，我对客服这份工作也有了不一样的理解，我甚至开始喜欢上了这份工作，不管今后还会有怎样的挑战在等待着我，我一定会像以往一样，保持好那一份决心，多增一份信心，继续加油下去！

做淘宝客服的心得体会【第二篇】

在繁忙的线上购物时代里，店铺客服已经成为跟顾客直接沟通的第一线，他们的服务态度直接关系到顾客的购买体验和店铺的口碑。在长期的实践中，我深刻体会到优质的店铺客服不仅仅需要娴熟的业务技能，更需要敏锐的感知能力和对顾客细微需求的关注度，下面我将结合个人经验分享一下我的店铺客服心得与体会。

第二段：重视顾客心理体验。

在客服工作中，我们要始终将顾客放在心中，不仅要满足他们的产品需求，更重要的是关注他们的心理需求。无论顾客遇到什么问题，我们的语言都应该是温和、鼓舞、合理的，唯有如此才能真正的让顾客满意。客服需要学会反复索要顾客的要求和不满点，发现问题还要悉心聆听，积极回应顾客的疑问，体现出我们对顾客的贴心态度。

第三段：技巧很重要。

每个客服都应该掌握好自己的技巧，细节问题不能忽略。例如：对于常见的一些客服疑问要提前预先做好答复备忘录。对于退货或者退款的处理，要及时提供一些中立的建议，本着让顾客自主选择的原则，协助顾客进行联络维权，争取最优惠的方案。这一点尤其重要，因为一旦被顾客发现有任何疏忽、瑕疵，就会大打折扣于店家的信誉。所以，提高客服的技巧也是客服工作者必须要致力于的。

第四段：情感化处理。

客服不仅需要恰当的语言技巧、完备的业务知识支持，还需要对顾客的情感进行处理。例如在顾客购买后，及时发一封询问用户的邮件，这样可以取得更好的关注度。客服人员还可以暖化“提问”式交流的方式，化解顾客情感的障碍点。与顾客进行深度交流，并对顾客有一个深度的了解，最终感化顾客，使之更不受冷落。比如，聆听顾客的诉求，显示愿意付出更多的关注，这是职业化客服人员需要掌握的一种技能。

第五段：结语。

总结而言，客服需要拥有的技能涵盖了多方面，我们需要科学地把握客户服务的技巧，在长期实践中不断摸索出更好的服务模式，及时优化自己的服务方式，同时需要不间断的提高自己的能力和水平。客服人员还需要秉持感恩的心态，让顾客满意是我们作为客服的首要任务。希望每一个从事客服工作的人都有一份敬业、善良、顾客至上的工作态度，让每一个顾客都有温暖的用户体验。这样才能真正展现出一家店铺的价值和实力。

做淘宝客服的心得体会【第三篇】

教授的讲义给我留下很深的印象，耳顺之年的气派、魁梧的身材把想象中儒雅之气的白发老头荡然无存。

授课的四个内容薪酬、企业文化、投诉与沟通。从理论的提升就好像整个人被洗了脑，模糊的概念、印象评估等让我闻所未闻，知道自己的无知和渺小。不管是充电还是洗脑，都让我对现在的工作方式和方法产生了诸多怀疑。

其实从z教授讲义的这么多的理论和实际的应用方法。我总能感受到不只当领导要有艺术，分清"管"和"理"的能效等，企业文化的文化定位等。更多的是让我思考我们公诚物业企业本身所存在的核心竞争力。

试想一下，格兰仕微波炉能控制中国三分之二的市场，企业的竞争核心力在于价格，以低价格占有市场。而世界着名的500强企业沃尔玛核心竞争力是什么，是跨国的规模?物品价格低廉?还是售后服务的优胜?都不是，沃尔玛真正的核心竞争是她拥有世界最大规模的物流，她拥有世界上最大的庄园，及世界上最大的物品集散地和最科学的物流运输。看看以往对核心竞争力的概念定义，总让我找不到合适的来概括我们企业的核心竞争力到底是什么，从企业的体制来看，我们还属于国企，我们的上级单位----具有垄断性质的中国电信，在这个母体下，我们孕育发展，她具有计划经济和市场经济的双面体现，从管理体系中来看，我们具有一个物业公司应有的一切，制度、人员架构、服务对象、服务内容，业主只有一个，即中国电信。从服务水平上来看，表面上都不错，只不能与高水平的物业公司相比，唯有体现为少数的几个亮点来称托，甚至不能把某部分拿出来冠冕堂皇地说，我很优秀，我比你强，所以，真正要挖掘企业的潜力及能动性首先要定位企业的核心竞争力，以下我引述我自身对核心竞争力最恰当的概念。

1、核心竞争力是企业内部集体学习的能力，而不是外在资源的强大。

2、核心竞争力是人的能力，而不是物或者可以继承的资产。

3、核心竞争力是为客户创造价值的能力，而不是相比对手的优势。

核心竞争力的两个标准是：一价值性，即核心竞争力是能够为客户创造价值;二是她的释放能够大大降低对手的竞争优势，也就是所谓"不战而屈人之兵"。

以上的概念是引自-----江汝祥所着《差距》一书中。虽然不能直接我们企业核心竞争力的问题，但至少可以给我们参考的价值和思考的空间。

其次，在z教授把深奥的理论用直白接近单口相声的方式，听者当然欢声笑语，孜孜不倦，但回过头来，自己揣磨一下，其实教授的妙语连珠的幽默背后是让我们如何是做一个好的领导，并且是做具有领导艺术的好领导，就像摩托罗拉公司对领导者的要求。在摩托罗拉公司，一个领导者首要的责任并不是去做决定或者指挥，而是去创造和保持一种催化环境，要去为其他人提供可以学习的"遗产"，并通过制度系统鼓励对这种"遗产"进行再创造。

我对以上的概念深信不疑，但更认为公诚物业的中层领导更应该具有两种风格来体现管理艺术，第一，要培养自己判断事物的因果关系;第二，学会应用方法论，就像资本论一样，她并不是告诉一个结果，社会主义和共产主义就是这样，而是通过资本论提供一种方法，如果两者兼有，对工作来说，一定事半功倍。

总之，z教授的讲义让我钦佩他的才学，让我唾弃自己的无知、让我清醒以后的发展、让我明确更高的目标。

做淘宝客服的心得体会【第四篇】

作为一名客服服务人员，首先要保持好自身的心态，才能服务好每一位客户。在服务的行业当中主要包含于：第一服务决定一切;因为服务是企业的灵魂，服务的好与坏决定了企业的经济利益。这一切的核心都围绕着让客户满意。客户的满意就代表我们赢得消费者的心，我们以自己的诚心、精心、细心、热心、耐心的服务。得到客户的放心、称心、动心、舒心、欢心。为了达到这一切我们企业必须提高自身员工对于服务的培养以及企业产品的提高，这样才能让客户更加满意。第二团队的用心服务决定服务的力度;团队的精神的强大是对付客户的重要法宝，古时候愚公移走太行王屋二山。不单是他的坚持，还有他们整个团队的力量才使他们完成了移山。如果我们想要提高我们团队的服务心，就要合理设立团队目标要培养团员之间的互爱，互相尊重。还要培养团队协作精神，和多元文化团队的沟通。更重要的就是培养团员的创新能力，这样就能更好的了解客户的需求满足客户，从而我们企业也提高了自身的品牌价值。因为我们培养好了团队的精神，知道只有站在客户的立场上去行动才能赢的双赢的成就。以一份真诚的服务态度和对客户一份亲情的关爱，才能使得我们的客户去信任我们企业的每一位员工。第三服务是成为企业的核心竞争力。为了让我们企业的产品能在市场上赢得一定的地位，我们就必须与市场去竞争，去迎接市场上每一位客户对我们出的难题，关键就是我们员工对于服务的细节是否能完全掌握。我们采取的措施就是：1.随时掌握客户的动态，2.“利他”是我们服务的宗旨.3.我们的服务必须要给客户带来快乐，要站在客户立场考虑3.没有难以服务的客户，要不断为客户提供服务，要让客户知道有我们的存在，让他们得到一定的利益。只要我们的员工真正的掌握了客户的细节，这样才能真正赢得社会上的双赢!

既然我是一名客服服务人员，我就以这些措施来带领我的团队，将我的团队发展成一个可以为客户服务时刻关心客户的需求。以服务客户为主要核心，来提高企业的服务员工的综合素质，从而提高企业的经济利益。

客户投诉问题整体可以分为四个步骤：

一、倾听客户诉说，控制自己的情绪，平息客户的怨气

客户来电投诉，一开始肯定很激动和恼火，这时我们应采取全方位倾听是非常重要的，充分调动自己左右脑，直觉和感觉来听，比较自己所听到、感到和想到的内容的一致性。用心体会、揣摩听懂弦外之音。此时千成别打断客户的话，让客户把心里想说的话全说出来。如果中途打断顾客的陈述，可能遭遇顾客更大的反感。在这个时候我们除了倾听外，还需要控制自己的反应情绪。总之坚持一项原则：可以不同意客户的投诉内容，但不可以不同意客户的投诉方式。

由于客户的投诉多数属于发泄性质，消除了怨气，心理平衡后事情就容易解决了。因此，作为一名客户服务人员，在面对客户投诉时，一定要先倾听，设法搞清楚客户的怨气从何而来，以便对症下药，有效地平息客户的抱怨。只有认真听取客户的投诉，才能发现实质性的原因。千万不要争辩，那只会火上加油，适得其反。

二、建立与顾客共鸣，站在客户的立场上将心比心

当客户投诉时，他最希望自己的意见能得到对方的认同，自己能被别人尊重。我们听完客户陈述后，用自己的话重述顾客的恼火原因，描述并稍微夸大客户的感受。对感受做出回应，把你从顾客那里感受到的情绪说出来。以换位来思考：“如果我是顾客，碰到这种情况，我会怎么样呢?”。取得客户的信任，也就是建立与客户共鸣，得到对方的信任。

三、道歉，向客户表示歉意

真诚的说声“是我们的错，给您造成了损失，对不起!”语气一定要表现出真诚，这时候不要太吝啬道歉的话，因为主动道歉并不是主动承认错误，而道歉是客户这时候需要的。有道是，伸手不打笑脸人，你已经道歉了，客户很可能也会退让一步。因此，对所有客户投诉的处理，无论已经被证实还是没有被证实的，都不是先分清责任，而是先表示歉意，这才是最重要的：否则，后果将会难以想象。

四、正确及时地解决客户问题

对于客户的投诉应该及时正确地处理，若拖延时间，只会使客户的怨气变得越来越强烈，使客户感到自己没有受到足够的重视。应迅速做出应对，要针对这个问题提出应急方案;同时，提出杜绝类似事件发生或对类似事件进行处理的预见性方案，而不仅仅是修复手头的问题就万事大吉。如果经过调查，发现责任的确在于我们身上，我们应该给予适当的补偿，尽快告诉客户处理的结果。

在处理各种客户投诉时，总结两大原则：

第一是顾客至上，永远把顾客的利益放在第一位。

第二是迅速补救，及时研究对策，给予补救，重新获得顾客的信赖，引以为戒。

做淘宝客服的心得体会【第五篇】

现在越来越多的公司已经意识到客户的重要性，他们不再只是商品或服务的消费者，而是公司最重要的利益相关方。因此，许多企业的客服培训和质量控制工作越来越受到重视。作为一名客服质检员，我最近在工作中收获了许多宝贵的心得体会，下面我来与大家分享一下。

第二段：质检客服的标准。

客服质检的核心是为客户提供出色的服务水平。为了实现这一目标，我们需要在客服过程中遵循特定的标准。其中最重要的是有效的沟通，包括口头和书面语言。此外，客服人员需要有很强的问题解决能力，能够在最短的时间内解决客户提出的问题，并提供满意的解决方案。最后，客服人员需要快速而准确地记录工作，以便后续跟踪和分析。

在工作中，我们遇到了一些常见的问题。首先，客服人员有时难以理解客户的需求。因此，我们需要进行更有效的沟通和问题解决技巧的培训。第二，有些客服人员无法解决一些复杂的问题，这需要企业给予更多的培训和支持。第三，有些客服人员可能工作过于迅速，忽视了重要的记录和跟踪工作。这必须被纠正，以避免不必要的错误和错过重要的机会。

为了改进客服质检工作，我们需要采取一些措施来解决上述问题。首先，我们需要为客服人员提供更全面的培训，包括有效的沟通和问题解决技巧，树立“客户第一、服务至上”的理念。其次，我们应该给予客服人员更多的支持和反馈，以帮助他们提高工作质量和效率。此外，我们应该改进内部工作流程，并覆盖整个业务流程，以保证客户得到最好的服务体验。

对于我来说，作为一名客服质检员，质检的每一个环节都是至关重要的。我们不仅要确保客户得到有效的帮助和满意的解决方案，还要监控客服人员的表现，发现问题，并及时纠正错误。相信在我们的共同努力下，我们一定能提供最大的价值和服务，成为行业的领导者。我们必须保持学习和不断改进的精神，以达到更高的标准，让我们的客户得到最好的服务，为公司创造更大的价值。

做淘宝客服的心得体会【第六篇】

工作上，本人自20xx年7月14日至20xx年11月4日，一直负责报关申报工作并协助各岗位同事工作。一直在操作中心工作，主要负责资料申报工作和单证客服工作，不管走到哪里，都严格要求自己，刻苦钻研业务，争当行家里手。就是凭着这样一种坚定的信念，我已熟练掌握报关申报、仓单统计等业务，成为资料组的全能的资料员。

记得，刚进物流行，为了尽快掌握物流行业务，我每天都提前一个多小时到岗，除了在工作态度我尽心尽力，在公司组织的各项活动中我也积极响应，经常参加单位组织的各类活动以及同事聚会。

1、报关单的申报、打印。

2、报关资料的派发，入仓单的修改、打印，入仓单的资料补充(商品编码及副计量)，工作量的统计录入，经海关审核后的黄单和经补充资料后的绿单的派发。

3、报关单的核销单跟踪签收(由受理状态转为申报状态)，应客户后期办理退税、核销所须打印出报关单、入仓单和出仓单。

4、转关司机本的登记、派发，手册的签收、派发。

我主要负责第1方面的工作，期间因工作需要也从事过第3和第4方面的工作。总的来说，第2方面的工作较易出现差错，尤其是入仓单的资料补充方面。

由于刚开始经验不足，我在工作过程中就曾经出现过这些差错。比如：报关单反复重报，开始工作时速度较慢等，总体来看，在为期一年多的资料员岗位工作中，我经过不懈努力取得了一些成绩和进步：熟悉掌握了相关岗位工作的操作程序并积累了一定的经验;对公司的流程有了更为全面更为具体的认识和了解;在工作中锻炼了发现单证问题的警觉性并及时加以解决的能力;认真细致地完成工作任务，协助单证加速流通，尽快xx。

单证客服员主要负责接收客户递交的报关资料并完成报关资料的初审或填制工作，审核报关资料符合报关单的基本填制要求后，参照业务系统数据，对比无误后进行跟踪，再将单证交付审单员审核;对于报关中出现的任何问题，第一时间与客户进行沟通，迅速解决。

在客服工作中，为了能更好的服务客户，针对不同层次、不同需求的客户，我给予不同的帮助和服务，这就要求着我不仅要有全面的专业知识和广泛的信息来源，与各部门也要保持紧密的联系。更重要的是传达信息的急时性、准确性。

这些从前所学到的也就让我在客服的工作得心应手。于此同时加强与同事间的密切配合、团结协作、彼此之间相互体谅，形成一个团体力量，这样更能提高工作的效率和进度。由于刚到客服工作还有许多业务不够熟悉，从刚开始不敢接客户电话和不能够快速的独立操作，别人急自己更急。现在还在慢慢的熟悉、争取早日的在不用师傅带的情况下独立更好的完成一个优秀客服员的职责。

(一)取得成绩。

1、积极推进、落实行动，完善严谨客服热线工作流程;。

自客服热线九月正式成立以来处理问题及时有效，客户的满意率攀升，投诉率直线下降。使整个集团公司的工作实效性得到大大提高。

(二)存在的不足。

2、由于我们中心刚刚建立，员工没有多少工作经验，所以在初期的工作中不能迅速、有效判断出问题的根源、给用户以及时的答复，另外在与各部门协调解决客户问题的时候，协调能力方面有所欠缺。

对于我中心20xx年的发展，我们全体人员深知我们任重道远，必须从意识上树立服务意识、必须建立有效地服务规范体系，另外要加强员工的业务理论知识的培训，我们会着手这一系列的工作，力争我中心能在20xx年为我集团的发展起到举足轻重的作用。具体计划如下：

(一)打牢工作基础。让全体员工通过各类学习、各类实践不断为自己注入新鲜的知识，掌握扎实的专业知识，为优质服务奠定理论基础。

(二)通过开展各类培训，各类考核进一步让员工提高服务意识和服务水平，以优质服务取胜，打造一支精英团队。

(三)完善管理制度，切实落实岗位责任制，进一步完善科学有效的激励机制，制定更为有效的绩效考核办法。

(四)及时发现问题，保障我们中心的正常运营。将常见、棘手的问题分类归纳，在工作中做到提前预防，建立问题库，让大家在最短的时间找到解决疑难问题的途径。

做淘宝客服的心得体会【第七篇】

客服日是一个专门的日子，旨在纪念和表彰客服人员的辛勤付出和专业能力。作为客服人员，我深切理解客服日的重要性，它是我们展示自己、反思工作的机会。在这篇文章中，我将分享我的一些心得体会，揭示客服的真实性质和重要作用。

第二段：客服工作的挑战和快乐。

客服工作无疑是具有挑战性的。面对各种各样的客户问题和需求，我们需要保持镇定、理解和耐心。每一天都会出现新的问题，每一个电话都可能是我们的考验。然而，正是因为这些挑战，我们才能不断学习和成长。同时，当我们能够帮助一个客户解决问题，感受到他们满意和感激的时候，快乐也是真实存在的。

第三段：客服工作的技巧和关键。

在客服工作中，掌握一些技巧和关键要素是非常重要的。首先，有效的沟通技巧是必不可少的。与客户保持清晰的交流，积极倾听并提供有用的建议，可以更好地解决问题。其次，灵活性和适应能力也是关键。客户的需求各不相同，我们需要根据实际情况灵活调整自己的反应和解决方案。此外，耐心和耐力也是不可或缺的品质。有时候客户可能会非常困扰或不满意，我们需要耐心地倾听他们的抱怨并寻找解决方法。

第四段：客服工作中的挑战和压力。

客服工作不仅仅有挑战，还常常伴随着一定的压力。首先，客户可能会对我们怀有很高的期望，可能在时间紧迫的情况下需要我们的帮助。这就需要我们始终保持专业和高效，并迅速找到解决方案。此外，客服工作的本质决定了我们必须随时准备接受负面情绪和抱怨。有时候，客户可能会对我们发泄情绪，我们需要保持冷静并提供正确的解决方案。

第五段：客服工作的收获和启示。

尽管客服工作可能会有各种各样的挑战和压力，但它也带来了很多收获和启示。首先，我们从客户那里学到了很多东西。通过与客户的交流，我们能够了解他们的需求和期望，这对于我们改善产品和服务至关重要。其次，客服工作也让我们成为更好的沟通者。通过不断与各种人群交流，我们可以提高自己的沟通能力和表达能力。最重要的是，客服工作教会了我们关心他人和理解他人的重要性。每个客户都有自己的背景和故事，通过真诚的关心和有效的帮助，我们可以改变他们的生活。

总结：

客服日是我们展示自己和回顾工作的机会。客服工作是具有挑战和压力的，但同时也带来了快乐和收获。通过不断学习和成长，我们可以更好地为客户提供帮助。客服工作的本质也教会了我们沟通和关心他人的重要性。在客服日这个特殊的日子里，让我们一起庆祝并反思，感谢那些无私付出的客服人员。

做淘宝客服的心得体会【第八篇】

在现代社会，客服已经成为了商业的重要组成部分。客服不仅是企业与用户之间的桥梁，还能够影响企业的声誉和用户的购买决策。因此，客服观念成为了企业不可或缺的一部分。在我个人的经验中，客服观念也是十分重要的，它可以决定一个客服人员的工作表现，也可以影响用户的反馈和体验。在这篇文章中，我将分享我的客服观念心得和体会。

第二段。

首先，客服人员需要以用户为中心。在客服工作中，用户的需求和满意度是至关重要的。客服人员需要通过主动沟通、真诚的态度、高效的处理能力等方面来满足用户需求。在解决用户问题过程中，要善于引导用户对问题的理解和解决方式，帮助用户更好地使用企业产品与服务，同时积极寻求用户的反馈和建议，以便于不断改进企业的产品和服务。

第三段。

其次，客服人员应该具备耐心和责任心。耐心是客服人员必备的品质之一，需要遵循“不怕麻烦，不怕问”原则，耐心倾听用户的问题和意见，并给出针对性的解答与解决方案。处理客户投诉时，也要保持冷静和理性，不能情绪化处理。责任心则体现在客服人员对用户问题的跟进和解决过程中，需要对自己的服务质量与工作效率负责。

第四段。

第三，客服人员要具备良好的沟通能力和合作精神。善于沟通是客服人员的核心能力之一，客户机的质量很大程度上取决于客服人员的沟通效果。客服人员需要清晰明了地表达问题和解决方案，以便于客户能够理解和接受。更需要懂得协助工作伙伴搭档解决复杂的问题，积极与相关部门进行沟通合作，减少问题的解决时间和用户的烦恼。

第五段。

最后，客服人员还需要不断学习与改进。正如大多数职业一样，客服人员的工作也不可避免的出现问题和挑战。在处理与解决问题的过程中，客服人员需要不断地学习与掌握新的技能和知识，更新自身的服务理念和方法，以提高服务质量和解决问题的效率。在客服工作中，积极学习、改进和创新，才能不断提升自身的服务能力，让客户对企业和客服人员产生持续的信任和满意度。

总结。

客服观念是现代社会中不可或缺的一部分。作为客服人员，我们需要确保以用户为中心，具备良好的沟通能力与合作精神，同时拥有耐心和责任心，并坚持不断学习与改进的态度，以期提高服务质量和用户体验。在日常工作中，客服人员应该把握好这些关键点，以便能够更好地为客户提供优质的服务。