2024年信访局半年工作总结范文及下半年工作计划样例【精选4篇】
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信访局半年工作总结及下半年工作计划【第一篇】
乡镇信访工作是属于群众性工作,这里面涉及百姓切身利益问题特别多。如何维护群众利益,处理和解决各种错误复杂的矛盾和纠纷,为构建和谐社会服务,是我们基层干部工作中所面临的严峻课题。我认为做好乡镇信访工作,要从群众自身利益出发,以情感人,以理服人,达到协调为主,化解矛盾,稳定一方的效果。以下是我个人在工作中的一些想法,特此总结如下:
一、认真处理信访过程中的重要问题。
信访过程中存在的重点、难点、热点问题,我们要认真进行梳理,分类编排,分清主次和轻重缓急。特别是涉及到群众根本利益的重大问题,要有“处理问题不过夜”的精神状态,采取重点问题重点解决。解决重点问题还要立足于一次性解决,不留“后遗症”,避免拖泥带水,注意重复反复。对那些事关经济发展、乡村稳定和谐、政策大局的重大信访案件,一定要认真对待,及时解决,要有政策、有办法、有措施,集中时间和精力,专题处理。
二、加强信访工作认识。
在当前工作中,我们充分认识做好新形势下信访工作的重要性,增强责任感和紧迫感。抓信访就是抓发展。发展是第一要务,要发展必然面对这样那样的问题。跨省联合重组、公司制改造、用工分配制度改革等都有可能产生一些社会矛盾。只有解决好这些矛盾,才能更好更快推动工作。因此,抓发展就必须抓信访问题的解决,在解决问题中加快发展。抓信访就是抓民生。来信来访大多数反映的是上访人自身无力解决的实际困难和问题,涉及群众的具体利益。群众利益无小事。我们讲坚持以人为本、执政为民,就是要从事关群众切身利益的每件具体事情做起。抓信访问题的解决,就是为群众办实事、做好事,就是排民难、解民忧。抓信访就是抓稳定。促进社会公平正义,必须调动一切积极因素,妥善协调各方面的利益关系。信访问题是利益调整问题,是人民内部矛盾,这个矛盾解决不好,始终是社会不稳定的隐患。一些小的问题如不严肃对待、认真处理,就会拖成大事、酿成大祸,就会影响社会和谐、影响大局稳定。抓信访就是抓作风。信访反映的问题大多数是工作中的问题,信访问题的解决也是个工作问题。一般来说,哪里的干部工作扎实、作风务实,那里的信访就少,即使有了信访也能得到很好的解决。所以说,做好信访工作实质上是一个干部作风问题。掌握政策,把握分寸,是处理信访案件的关键。在具体实践过程中要做到“坚决”、“圆滑”、“灵巧”。所谓“坚决”是对那些政策不允许的或无理纠缠的上访者,要把话讲得“坚决”,不要留尾巴,使之死心。所谓“圆滑”,是对那些可能是因决策不当、决策失误或干部作风粗暴、违法乱纪等引发的矛盾,我们要设身处地地为当事人着想。理解上访群众的苦衷,热情接待。耐心细心地倾听他们的陈述。通过细致耐心地思想工作,想方设法把该解决、能解决的问题解决好。所谓“灵巧”,是对那些邻里之间、村组之间,因水、电、路、屋场等引发的纠纷,我们要在调查的基础上,辨证地、客观地向双方做好解释,把话讲灵巧,指出他们这样做会有什么后果,反之会有什么好处等等,使双方心平气和,愿意坐下来解决问题。
三、辨别信访工作中的真假问题。
作为信访工作者,我们要在敏感、矛盾比较集中的时期,要高度警觉,去伪存真。如在村换届或干部调配比较集中时期,在改革和发展最快、最关键时期,会有个别人因私欲得不到满足,“红眼病”发作,私心膨胀,乱发信件。其目的是打击、搞臭别人,或想踩别人身上往上爬。对这种现象,作为领导干部要特别注意,防止让虚假信访干扰我们的工作,程序搞乱;防止让虚假信件模糊我们的“眼睛”,黑白颠倒;防止以反映干部的信件多少来定性、定论,处理差错。在工作中要认真区别真假,历史地、辨证地、主次分明地看干部的一贯表现,保护好真正过硬的干部,不让小人占便宜。并且信访案件,大量反映的是人民内部矛盾,是非抗性的矛盾。我们要在信访工作中坚持把大事化小、小事化了,没事最好。近年来,我们抓住集中处理信访突出问题及群体性事件的机遇,组织信访问题大排查,分别列出多个重点问题,责成驻村干部会同村支两委一起解决,取得了比较好的效果。同时,对这些社会问题,我们要强调及时解决。这类问题,大多是由于在初始阶段处置不当引起的,结果是没事搞成有事,小事搞成大事。所以,信访工作及时协调,在于防、在于疏,而不是单纯地去堵。
1.怎样给信访局写信。
3.怎么给信访局写信。
6.信访会议讲话材料。
7.信访工作会议领导讲话。
信访局半年工作总结及下半年工作计划【第二篇】
信访大厅累计受理信访事项699批1766人次,其中集体访58批868人次,个体访641案898人次。
办结网信150件,办结网访157件,做到了答复率100%。市民投诉中心共办结案件1187件,答复率100%。
二、主要特点。
(一)建立完善相关制度。
健全并完善“信访联席会”制度,建立信访事项“分析会”、“交办会”制度,对重点积案进行研判,探讨解决方案。
(二)全面化解信访事项。
全面梳理掌握信访积案情况。将排查出的302件信访事项逐案落实领导包案化解,通过集中交办、急难案件重点调度,化解省、市交办积案工作;同时加强督查督办工作力度。
(三)建立完善预警维稳机制。
继续开展重大项目、决策的社会风险评估,从源头上预防和化解不和谐因素。严格落实信访预警信息报送制度,强化京沈两地互动,严防非访发生。
三、存在问题。
目前我区总体信访形势平稳可控,但仍存在一些不稳定因素。因信访人诉求越来越高,变本加厉缠闹访,使化解难度加大。
下半年主要面临大连夏季达沃斯高峰论坛、省党代会、香港回归20周年、八一建军**周年、金砖国家领导人会议、党的十九大等敏感时期,信访局以“保障民生、改善民生、服务民生”为目标,进一步明确工作重点,强化工作措施,全力做好我区信访工作。
(一)加强矛盾纠纷排查和预警防控工作。
坚持以基层单位为前沿,信访部门为枢纽,以各级组织和公安系统为保障,将工作触角延伸到基层的每一个角落。实行不稳定因素随排随报、急排急报制度,切实掌握影响稳定的各种问题、动态、信息和苗头,做到提前介入、提早化解,把问题解决在萌芽状态。
(二)加强责任落实和日常维稳工作。
各部门、各单位的主要领导担负稳控工作第一责任人责任,分管领导担负稳控工作直接领导责任,做到分工把口、履职尽责。掌握动态、认真梳理,严格落实包保、积极化解,发现不稳定情况立即上报。
重大活动和敏感节点期间社会稳定要提前做好排查预警,知己知彼,确保第一时间掌握信息、第一时间开展工作、第一时间稳妥处置。
(三)加强矛盾化解和推进融冰行动工作。
坚持解决问题于源头的原则,结合全市及我区开展的“融冰行动”,案件全部落实责任单位领导干部包案,坚持“谁包案、谁稳控、谁负责”的工作原则,一包到底。区联席办随时掌握全区“融冰行动”总体情况,积极推进案件办理和化解进度。按照区委、区政府统一部署,要求各责任单位必须由一把手亲自抓;必须将案件作出结案息访计划;按照“融冰行动”的工作标准,逐案制定工作方案和解决时限。积极推进我区“融冰案件”的化解。
组织“融冰行动”督查组对责任单位和案件进行工作督查。对因不作为、乱作为,引发信访问题或者造成矛盾激化的,要严肃问责。对不重视,工作不力,化解工作不主动、不到位,完不成目标,造成不良影响的,追究相关人员责任。
(四)加强信访干部队伍建设。
加大对信访干部业务培训力度,进一步提高信访干部的综合素质和服务群众的履职能力。严格落实党风廉政建设责任制,狠抓执纪问责,大力营造想干事、能干事、干成事、不出事的良好环境。
我们将继续深化信访工作制度改革,自觉地运用法治思维和法治方式开展工作、化解矛盾,加强信访积案化解工作,确保我区信访群体和个人稳控于皇姑区内,问题解决在皇姑区内,为十九大召开和全市社会稳定提供有力保障。
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信访局半年工作总结及下半年工作计划【第三篇】
今年上半年,我县信访工作在县委、县政府的领导下,深入贯彻落实等中央领导同志重要指示和全国、省、市信访工作会议精神,坚持第一要务抓发展、第一责任保稳定,紧紧围绕切实维护群众合法权益、密切党和政府同人民群众的血肉联系这一条主线,进一步规范信访秩序,加大信访积案化解力度,全力推进“事要解决”,圆满完成年初制定的目标任务,为镇康和谐稳定、经济平稳较快发展营造了良好的社会环境。
一、基本情况及特点。
上半年,全县县、乡(镇)两级共受理群众来信来访382件(批)747人(次),同比件(批)数增加130%。其中:来信125件233人(次),来访257批514人(次)。来信中,网上信访件18件,联名信2件88人(次);来访中,集体访5批39人(次)。共办结360件,结案率为94%。
县信访局共受理群众来信来访30件(批)120人(次),同比件数增加30%。其中:来信28件117人(次),来访2批3人(次)。来信中,网上信访件18件18人(次),联名信2件88人(次)。已办结26件,办结率为87%。
土地资源管理、土地权属纠纷、群众生活困难、企业改制遗留问题等方面。另社会保障问题通过信访渠道逐渐反映出来,主要反映要求给予落实工龄,从而可以被纳入养老保险统筹。
值得注意的是,上半年我县新的信访案件并未叠加,主要还是一些历史遗留问题,这些问题以现有的政策依据无法予以解决。
二、主要做法和成效。
30余件;下访59次,走访群众231户529人(次),解决群众合理诉求70余件,息诉罢访率达到95%以上。
(二)聚集各方力量,因案施策化解疑难积案。2019年以来,我县将疑难信访案件的化解工作摆上重要议事日程,与全县的中心工作一起谋划、一起研究。通过对全县的疑难信访案件进行梳理排查,努力找准症结,落实责任,因案施策,多措并举,并通过设立疑难信访积案专项经费,努力实现各级应对解决复杂信访个案的能力,达到案结事了,使全县的疑难信访案件得到逐步化解。上半年,经县委、政府主要领导批示、过问,并采取分管领导包案处理方式,妥善处理王忠强反映长达10余年的拖欠工程款案;信访人毕天才反映其妻罗正香于1969年至1973年12月期间在原民贸公司卖农药后患病,1986年到县人民医院住院治疗,被诊断为农药中毒,后经云南省职业病防治研究所检查,诊断为有机磷农药中毒和解除性皮炎,为此,信访人要求根据《工伤保险条例》规定补发职业病补助金,共计5364元(月退休工资447元×12个月=5364元)。由于民贸公司已改制,无法落实责任主体,而信访人反映情况属实,因此,县委联席会议办公室通过积极与上级部门衔接、汇报,争取到疑难信访专项资金解决了毕天才信访案。
委政法委关于加强对非正常上访违法行为依法处臵的意见》等宣传单和宣传手册,向信访人发放,旨在规范信访工作秩序。据不完全统计,上半年共发放宣传单(册)40份(册)。二是严厉打击违法行为。对极少数组织策划、煽动闹事、屡教不改的带头人,采取坚决果断的措施依法予以处臵。
(四)坚持以人为本,全力推进“事要解决”。通过加强对有权处理机关信访案件办理的督查督办和对群众合理诉求督促责任单位认真研究和解决,进而规范了信访工作程序,也从源头上减少信访问题的发生,出现了新的信访案件不叠加、老的信访存量有所减少的可喜局面。上半年,县信访局转交办的信访案件按期办结率达%,老的信访存量减少了近10%。
(五)关注敏感时期,加强重点人员稳控。在全国、省、市、县“两会”、西安世园会、“五一”、地方党委换届等一些重要会议、重大节庆、重点工作期间,全县各级、各部门高度重视,全力做好重点人员的稳控工作。一是加强情报信息工作。及时掌握上访老户和重点群体的动态,确保能及时处臵;二是加强稳控工作。实行领导包案、包人,采取切实有效的措施将上访老户稳控在当地;三是建立。
应急预案。
和劝返机构,保证发生突发事件能及时有效处臵和出现越级上访能迅速劝访。
门的机构设臵、人员编制等与新时期的信访形势和任务相适应。
三、工作中存在问题。
上半年,我县信访工作虽然取得一定成绩,但仍然存在一些不容忽视的问题。一是工作不平衡。一些乡镇和部门的领导干部对信访工作重视不够,仍然存在说起来重要、做起来次要、忙起来不要的思想,对影响一方稳定的重大信访问题缺乏系统的应对措施,人为将小事情拖成大问题,将单个访拖成集体访,致使越级上访事件频繁发生。二是处臵不及时。个别涉案单位在处臵越级上访过程中,不能按照省、市规定时限,及时赶赴接访现场,给处臵工作造成困难。三是稳控措施不力。一些乡镇和部门由于稳控责任不明确,措施落实不到位,信息不灵通,造成部分信访重点人员失控。四是按《临沧市信访工作目标管理考核办法(试行)》的有关规定,办公室与信访接待室要分离,为此,我县信访接待室的建设有待加快。
四、
下半年,我县将巩固好上半年信访工作所取得的成绩,继续不骄不躁、努力拼搏,争取年终信访工作再上新台阶,为此,我们将重点抓好以下几个方面工作:
信访局半年工作总结及下半年工作计划【第四篇】
按照《社会治安综合治理目标管理》结合本村的实际情况,坚持“预防为主、打防结合”的方针,在全村开展以争创“平安村(居)”“平安家庭”“平安边界”为载体的活动,有效地遏制了刑事案件和治安案件的发生,为辖区村民营造一个稳定、祥和、优美的生活环境。现将上半年工作总结如下:
一、领导重视、夯实基础。
二、齐抓共管,共建和谐:
上半年,我村认真贯彻上级有关指示精神,结合本村实际,以创建“平安村(居)”为目标,突出固本强基,切实加大防控力度,狠抓防范长效机制建设,进一步夯实了基层基础工作。认真落实“稳定压倒一切”的方针,加强辖区治安防范措施的落实,增强在维护社会治安中的作用,切实落实“属地管理”的原则,积极推动辖区建设综合治理工作。通过一系列防范措施,辖区治安形势良好。
三、加强宣传教育,提高村民法制意识。
我村委会上半年悬挂宣传横幅2条、固定宣传画1幅、发放宣传单200份等方式,开展了以“抵制^v^,倡导文明”、“珍爱生命,拒绝^v^”活动,增强村民的法制观念,使村民进一步对社会的了解,对家庭社会关爱,为稳定我村治安秩序奠定了基础。
四、依法调处,化解矛盾。
1、截止至今,我村共有刑释解教人员1人,村委会结合实际情况进行了建档登记,帮教人员定期走访,了解两劳人员的思想动态,开展经常性的帮教工作。
五、加强对外来流动人口的管理、教育工作。
上半年共登记外来人员163人,针对辖区流外来动人口比较多,结合计划生育工作,对外来人口进行了入户登记调查,同时对他们进行法制宣传教育,让他们自觉维护环境卫生、治安秩序。
六、抓好安全生产防火工作。
村委会协助各驻地单位,认真做好安全生产防火工作,充分依靠社会各种力量,协调一致,齐抓共管,保证各项工作的顺利进行。
通过半年的综合信访维稳工作运行,工作中取得了一些成绩,但还有许多不足,在以后的工作中我们将在开发区党委、政府、综治办的领导下,结合我们村的实际,扎扎实实的开展好各项稳定工作,不差不缺,努力为村民营造一个安定、祥和的生活环境。
1、继续推进信访维稳工作防控体系建设,加强以无职党员“维稳岗”的建设,配合村义务巡逻队,做好治安防范工作。
2、继续加大矛盾纠纷排查调处工作,做到矛盾纠纷和社会不稳定因素早发现、早报告、早控制、早解决。
3、继续扎实推进“平安涵头村”创建活动,促进全村平安稳定。
4、继续抓好综治软件归档整理工作。