南京策划工作计划热选汇总8篇
南京策划工作计划聚焦提升城市形象、推动文化产业发展、优化公共服务，强化基础设施建设，促进经济转型升级，增强居民幸福感与满意度。以下是阿拉网友为您整理的南京策划工作计划热选汇总8篇优秀范例，供您学习参考，希望对您有帮助。
南京策划工作计划【第一篇】
通过实习，巩固所掌握的理论和将理论与实践相结合，增加自己在社会的实际适应能力，为即将离校进入社会做准备。
成都诚城影视文化传媒公司，主营业务是活动策划、拍电影、广告宣传等业务，目前有13个在职员工，今年年初将有部电视剧《阳光大姐》在北京开机。
岗位工作职责：
4、根据公司广告宣传工作的中心任务或重点项目，进行相关的文案策划;。
5、以主人翁的姿态关心、参与公司的建设与发展，并对公司的广告宣传提出合理化建议;。
6、负责资料的搜集和整理分析工作，前期的市场调研与分析报告的撰写工作;。
7、积极参加公司召开的企划设计人员业务交流会，不断提高自己的写作水平;。
8、协助公司企划部总监完成项目的企划文案工作;。
9、参与配合公司其他部门的工作，完成主管及上级领导交给其他临时性工作。
进入公司首先是熟悉公司策划部的各项业务：
第一项工作室做为办公室文员。
作为一名公司办公室文员，不单单要求在自身的提高，而且要求要对办公室的日常工作有所了解。
(一)办公室的日常管理工作。
俗话说：隔行如隔山，初来本公司时，由于行业的区别，及工作性质的不同，确实有过束手无策，好在有同事的帮忙，使我以最快的速度熟悉办公室的工作。我深知，办公室是总经理室直接领导下属的综合管理机构，是沟通内外、联系四面八方的枢纽。办公室的工作千头万绪，有文书处理、档案管理、收发传真、必需品的采买、招待客人及后勤管理等。面对繁杂琐碎的工作，我从陌生到熟悉，凭着对工作的负责精神，秉持着多问和多学的理念，逐步掌握办公室业务流程。
1、严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际，不迟到，不早退，不旷工。做事要谨慎认真，向领导汇报的材料要仔细检查，日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌，对待同事要坦诚宽容;严肃办公室纪律，工作不懈怠，不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情。
2、认真做好公司的文档工作。对于档案室的文件要按照顺序和分类排好，还要在档案袋上清晰写出档案中文件名称，以便管理和查阅，对于一些人员和公司文件要加密放好。正确及时打印各类文件和资料，认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。
3、管理、维护电脑、电话、传真机、复印机等办公设备，准确登记使用情况，及时更换设备耗材。
4、如实做好复印登记工作。做到一张不漏，及时收帐，对于所有现金复印客户做到如实登记，及时上交财务部。
5、按时将复印费、传真费、水电费、等各项费用登记在册，随时备查;每月上报一次办公用品库存情况。
6、做好员工的后勤服务工作。确保大家全心投入工作。
第二项工作做一个广告的文案策划和宣传。
这次的专业实习是分小组进行的，这样我们小组的五个人构成了一个工作团队，由于我的文字功底很好所以经理让我任组长。大家表现出了很高的工作积极性，在实习的第一天，我们就与很多小商品制造公司进行了沟通，通过交流我理解到人际沟通的重要性，这是在平时的理论学习中所感受不到的。由于我们准备不充分，对好多多超市缺乏相关的了解，在沟通中出现了很多问题，虽然好多公司同意与我们进行合作，但明显感到我们工作准备不足。面对我们自身的问题，我们及时进行了小组讨论，与好多多方面进行积极的沟通交流，最后把工作计划以书面的形式记录下来。我们的这种工作态度，得到制造商们的认可，我们也很感谢他们给我们这样一次实习机会。
在实习单位确定后，我们就按部就班的设计问卷，进行问卷调查。问卷设计是一项十分细致的工作，因此在问卷设计过程中，首先要把握调查的目的和要求，同时力求使问卷取得被调查者的充分合作，保证提供准确有效的信息。设计问卷的目的是为了更好地收集市场信息，具体可分为以下几个步骤：第一步，根据调查目的，确定所需的信息资料。然后在此基础上进行问题的设计与选择。第二步，是确定问题的顺序。一般简单的、容易回答的放在前面，逐渐移向难度较大的。问题的排列要有关联、合乎逻辑，便于填卷人合作并产生兴趣。第三步，是问卷的测试与修改。在问卷用于实地调查以前，先初选一些调查对象进行测试，根据发现的问题进行修改、补充、完善。
在调查工作完成后，我们开始了具体的广告策划设计，这也是广告策划的关键所在。因为要求策划方案具有很强的可行性，不同于以往的模拟策划，必须满足客户的实际需要。很多的小商品制造商的产品都非常的好，但缺少必要的产品宣传推广，很需要以广告和展览会的方式来宣传自己，提高自身形象。但是由于小商品制造公司的规模较小，所以不想花费太多的资金，想通过我们的促销方案以最小的成本获得最大的效益，对我们来说还是有很大难度和挑战的。
(一)实习总结。
时光飞逝，不知不觉中，我已在公司实习接近两个月，在这两个月中，我尝试了工作经历，学会了适应环境、自主学习、主动交流、做好自己的工作。
在这两个月间，本人能敬业爱岗、全力以赴地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一，工作主动性有待进一步提高;第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位;第三，自己的文字功底还需加强练习;第四，急需练字，才能更好地从事办公室工作。
在以后走向社会工作时，我想我应努力做到：第一，加强学习，拓宽知识面。第二，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手工作;第三，注重本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。
(二)自己的不足之处。
工作经验要不断积累：在这一个月的工作中，对公司内很多实际工作的流程不甚了解。缺少业务知识方面的实际经验，还处于等待领导分配工作再去做的阶段。没能完全主动地申请自己没接触过的但可以提高自身能力的任务，没有充分做好在一段时期内的工作规划，实际工作经验只是停留在了一定的水平之上且增长缓慢。在工作中总是怕麻烦别人，很多时候遇到问题时未能做到与领导及同事的有效沟通。本来一个懂得人一点就通的问题，自己总是费了很多时间与精力，才得出一个相同的结果。这样既减慢了工作的效率，在下一项工作下来时，又延误了工作的完成时间，以至于工作都堆在了一起。造成这样的原因主要是平时做事不专心，马虎大意，总犯自以为是的错误，不能虚心地听取他人的意见，这种浮躁的心态，错过了向别人学习和增长知识的机会。以后我会多去主动接触、尝试一些以前没接触过的任务，对自己不懂的问题做到及时地询问这方面经验多的领导及同事，多向领导及同事学习他们的经验。使自己多些锻炼的机会，让自己在工作中不断积累新的经验，这样在今后的工作中才能快速成长起来。
技术水平有待提高：工作的闲暇时间未能充分用来学习或与同事探讨技术知识。技术知识面较陈旧，未能做到及时了解更新自身要理解的新的技术知识，以至于领导分派下任务后，只能在摸索中完成;技术知识面较窄，有很多在实际工作中用到的设备及技术都还不了解。对自己技术能力水平还要进一步提高，多去学习新的技术知识，掌握新的技能。
沟通技巧有待增强：在工作中遇到一些自己不明白的问题时，很少能做到与领导及时有效的沟通，没有完全意识到下级与上级沟通的重要性，自己在摸索中收效又不大，也没能做好与各方面进行及时果断有效的沟通，耽误了工作的完成时间。今后我会在这方面多加注意，逐步改变自身的在沟通上不敢去说的习惯，养成以工作完成度为重心的沟通技巧。
(三)加强自身学习，提高业务水平。
南京策划工作计划【第二篇】
5.以“书法教育”为载体，践行校训“立字立人”，夯实学生常规教育，促。
进学生良好习惯的养成；
6.积极推进“正学课堂”，促进教学质量再提升，力争在区域内发挥引领示。
范作用；
7.以“每月一主题活动（读书节、体育节、艺术节、汉字文化节、书法节、
英语节、科技节等）”为载体，全面提升学生核心素养；
8.继续扎实有效地做好书法、篆刻教育工作，放大学校书法教育特色，争。
取在省市起到示范引领作用；
9.加强市区课题研究、强化青年教师培养，做到“人人出彩”。争取青年教。
10.努力推动学校改扩建工程，争取在2019底立项。
南京策划工作计划【第三篇】
进一步完善班级管理评价机制，落实评价方案，以评价为手段，促进管理效能的提升，鼓励更多班级创建特色班级与模范班级。
3.丰富德育工作内容，拓展德育工作途径。
按照上级关工委的指示，发挥。
“五老”的作用，开展好各类主题教育系列活动。组织退休教职工积极参加改革开放40周年纪念活动。按照“实践育人”的要求，精心设计内容鲜活、形式新颖、贴近学生、吸引力强的“主题月”教育活动。如感恩主题教育、理想主题教育、礼仪教育、道德教育等。在学生中开展“伟大的复兴之路”和“强国之路”等主题读书征文活动，组织弘扬“中华优秀传统文化”等系列主题教育实践活动，引导青少年学生树立和践行社会主义核心价值观。
4．狠抓养成，夯实德育常规。
切实开展养成教育，抓好。
“每周一次”十三项常规管理。要从常规工作入手，抓好志愿者检查与管理，升旗仪式，早操的队列，塑造学生的精神面貌；抓好课堂秩序，集会秩序以及课间秩序的文明有序；做到语言文明、待人接物大方礼貌并形成习惯；坚持卫生责任区的包干保洁制度，确保学校环境的整洁优美；树立“遵纪守法，尊老爱幼，讲究团结”的观念。
5.提高课程意识，完善课程体系。
要探索并组织学生开展丰富多彩的德育实践活动，如小能人、体育艺术节、最佳围裙等活动，做到有计划、成体系、见成效，实现德育活动的课程化。要充分利用每年的各种重大节庆日、重要事件和重要纪念日，开展各种主题教育活动，力求做到在活动中育德，在生活中育人。
6.强化文化育人，优化育人环境。
（
1）遵循儿童的身心发展规律，打造生态、内涵的友善校园环境，提高校园环境的审美性。学校环境与班级环境遵循美学原则进行设计，融入我校“友善”办学思想与追求，力求营造具有审美意味的校园环境，使全校师生身置其中，轻松舒适，温馨愉悦。
（
2）努力挖掘育人资源，用好育人阵地，提升校园环境的教育性。打造“故事校园”，让每处景致会“讲故事”。
打造。
“学生主体”校园，展示学生才艺作品，让校园里的每面墙壁“会说话”。要充分发挥葡萄长廊、红领巾广播台、黑板报、文化墙等阵地的宣传作用，各个板块合理安排，内容的选择、组织、采编都要尽可能的发挥学生的主体作用，成为学生了解天下大事、校园新闻及进行爱国主义教育的重要途径。通过“善育”环境的营造，培塑学生的道德品质、理想信念，树立正确的人生观、世界观和价值观。
（
3）设计富有个性的主题化班级环境。发挥教室环境的育人作用，注重功能室、班级整体环境的布置与整体文化氛围的营造，设计要依据功能室类型、班级文化、学生特点确立主题，做到风格统一，体现特色。
7．建设队伍，形成强大合力。
（
1）加强班主任队伍建设，培养一支素质优良、精干实效、开拓进取的班主任队伍。一是做好班主任的培训工作，以每月班主任例会为沟通交流的平台，不断提高班主任的工作水平和能力，努力促使班主任达到“用爱心去塑造、用真情去感化、用榜样去激励、用人格去熏陶”的育人境界。二是充分发挥班主任核心团队的作用，加强榜样示范，理论实践指导，努力带动年轻班主任的发展。三是加强青年班主任队伍建设，通过班主任名师帮带，组织开展班队会竞赛等活动，提高青年班主任的业务水平。
（
2）加强学生干部队伍建设。大队部和班级要切实加强小干部的选拔和培训工作，充分发挥他们行为示范作用和参与管理的积极性，培养他们自我教育和自主管理能力。
南京策划工作计划【第四篇】
2、主持人做好准备、
3、准备好活动器材和奖品、
1、仪式：出旗，敬礼，唱队歌、
3、齐唱《新年快乐》、
4、新年习俗知识小竞赛、
（1）你知道过年的来历吗？
（2）中国人过新年有哪些习俗？
（3）你还知道哪些国家是怎样过新年的？
5、游戏：
（1）成语连珠，
（就是先说个成语每个组或每个人用最后一个字接成语，接不上的看着处罚就可以了、）。
（2）冲破封锁线。
（在会场中间拉很多绳子，然后选一些人让他们不能碰绳子穿过去，然后这些人的眼睛蒙住眼睛，在把绳子去掉，然后就看这些人的精彩表演吧、）。
（3）猜猜看。
（事先准备一些纸片，上面写好各种职业，或者体育运动、然后让每个人分别抽一个，不要让别人知道、然后分别表演，不能说话，让别人猜猜看是什么职业、人与人之间不能说话，只能靠动作表达意思、）。
（4）小九九游戏，挺好玩的！
（站上一圈人，从其中一个开始说，49，下一个赶紧答36，她再接着说68，下一个回答48，以此类推，谁说错了，就输了就受罚、）。
（5）踩气球、
（一组出2—3个人，每只脚上都绑有气球，让他们一起出来互相踩，看到一定时间后哪个组的队员脚上剩的气球多、）。
（6）报纸时装表演！
（每组派三名代表，两个制作，一个当模特、看看哪一组的设计精美、）。
（7）你开心，我开心。
（发两张纸、每人写下今天最开心的事情和最不开心的事情、然后念出来，不用写名字的、念出来一样很好玩的、）。
6、仪式：退旗，敬礼、
各自以匿名方式写在纸条上交主持人，然后叫大家轮流抽取，并大声地念出祝福内容、
南京策划工作计划【第五篇】
1.安全始终是学校工作的重中之重。学校层层签订安全责任书，做到“一岗双责”。平时认真组织学习有关安全的各种文件精神，定期召开安全工作会议，宣传安全工作的重要性，使全体师生充分认识安全工作的意义，定期进行各种安全方面的演练，年底进行总结考核评比，奖优罚劣。做好教师值班、护导工作，执勤护导不流于形式，发挥作用。护导教师增强责任意识，及时到岗，挂牌护导，认真负责。
2.注重德育工作的实效性，加强常规管理，以养成教育为基础，开展丰富多彩的德育活动。
认真学习贯彻《关于在全省开展未成年人文明礼仪养成教育的意见》和《江苏省未成年人基本文明礼仪规范(试行)》，突出抓好未成年人的“八礼四仪”。
3.办好家长学校，充分发挥家长委员会的作用。定期召开家长会，适时举办家长开放日活动，做好家长志愿者工作，进一步加强家校联系。继续做好与社区的联系交往工作，争取社区的更大支持。
4.德育处、大队部加强对班主任的管理和考核，使学校的德育工作再上新台阶。班主任带好班级，对全班每个学生负责，对各科教学给予最大的关心。采取灵活多样的形式加强与家长的联系，特别联合任课教师做好家访工作，与学生谈心，做好学生的心理教育工作，保证班级整体工作有发展有进步。
5.加强流行疾病的防控工作。继续做好晨检、消毒、通风等工作，积极配合卫生防疫部门对学生进行必要的疾病预防和接种，确保学校教学工作的稳定和教学秩序的正常。卫生室通过广播站卫生讲话进行宣传、教育，定期检查学生个人卫生及班级环境卫生。
6.继续深入开展爱心工程。进一步做好贫困生、特殊生的帮扶工作，保障社会弱势群体中的适龄儿童的受教育权利。
南京策划工作计划【第六篇】
8.大队委换届选举（德育处）；
9.主题队会：“祖国，我爱您”（德育处）；
10.编排南化三小书法校报-第二期（教科室）；
11.开展班级文化创建评比活动；
12.学生常规教育、检查、评比和反馈；
13.墨园讲坛之一：“我和我的祖国”（德育处）；
14.第二次班主任例会（德育处）；
15.第二次教学常规检查（教导处）；
16.“名师有约”活动（教导处）；
17.绩效考核工作（校长室）。
南京策划工作计划【第七篇】
转眼，我已经踏上工作岗位第七个春秋了。当年自己实习的场景，好像在昨天一样。而今天，我也成为一名实习学生的`辅导老师。
由毕业到工作是个重要的过渡时期，我深知实习阶段对一名学生的重要。我虽力量微薄，能力有限，但我会尽我的努力和能力，让这名学生在这短短的两个月中，学到作为一名教师的基本技能及工作方法，为今后走上工作岗位打下良好的基础。
除每天与我一同进入课堂上课外，并观摩其他有经验、有教学特色教师的课。并在观摩前，了解教学内容，介绍这个老师的教学特点，以及学习的重点，有计划有目的的进行学习研究。
观摩后的第二个星期起，针对本周的观摩学习，进行一次教学实践，检验学习效果。在上课前，实习教师应对本班学生有初步了解，实习教师初步备课，然后与该教师共同备课，并把握教学的各个环节，预测教学效果。总结教学中的优点和不足，为下次教学实践做准备。
多给实习老师创造与学生接触的机会，了解学生在学习上存在的问题，根据实际情况进行辅导。用集体辅导的形式，纠正普遍问题，对个别问题，个别辅导。
在引导教学的过程中，渗透班主任管理方面的技能技巧。掌握班主任工作的内容、特点和方法。例如通过了解学生、处理班级的日常工作、组织文体活动、布置班委会工作等方面，使实习教师得到全面的发展。
我也要向实习教师学习她的谦虚谨慎，善于研究的学习态度，让自己在教学和班级管理上再上一个新的台阶。
第一周听课观摩听课后体会、简单评课。
第二周听课观摩、参与班级管理上课、参与管理班级日常事务。
第三周听课观摩、参与班级管理上课、参与管理班级日常事务。
第四周听课观摩、参与班级管理上课、参与管理班级日常事务。
第五周听课观摩、参与班级管理上课、参与管理班级日常事务。
南京策划工作计划【第八篇】
总结的目的不在于简单记录，而在于通过总结发现和认识问题，进而不断的改正和提高、在以上所做几块工作中，我对部门工作中发现的主要问题做了几点归纳：
1、专业水平不够深、
2、工作细致度不够、
3、团队协作能力低、
4、工作激情不够、
5、人际关系和社交礼仪能力不足、
x年公司年度总体营业收入目标为500万元，主要从以下三个业务板块得以实现：
1、销售代理项目。
郫县项目工作时间安排（预计6月正式销售）。
7月，对开盘期销售的情况和客户反馈信息及时收集统计，及时调整遇到的问题、
11—12月，根据销售情况结束一批次销售，顺利完成二批次房源的宣传入市、
达州项目工作时间安排（预计10月左右正式销售）。
2、项目拓展。
3、日常基础信息的收集更新。
4、策划部团队建设与提升。
策划专员招聘要求：
了解房地产营销策划基础、市场调研、广告设计、制作工艺、
善于学习，思维敏捷，逻辑性强，热爱策划工作、
诚实守信，具有良好的团队合作精神，具有迎接挑战的信心和对工作的激情、
协助撰写专项及月度市场调查报告；
协助制定及落实项目阶段性营销策划、推广；
楼书、dm单等各种宣传资料、活动的准备、实施工作；
与合作单位沟通接洽、