规划师的明年计划热选【5篇】

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规划师的明年计划【第一篇】

今年5月无意之间在网络上看到xx市乡村规划师的招聘通知，在自己的努力和xx区规划局领导的肯定中，自己如愿进入了乡村规划师的队伍，乡村规划师入职感言。感谢xx市规划局为我们创造的这个大平台，感谢xx区规划局的领导对我的信任和肯定。

通过为期两天的入职培训，自己对乡村规划师的工作充满期许，也带着些许忐忑。期许的是乡村规划师是一项全面、综合、专业的全能型岗位，工作中可以接触到方方面面的人、事，可以学习到更多的知识。忐忑的是自己专业知识局限，对建筑、景观等专业知识非常欠缺，担心胜任不了这项工作。

带着激动和忐忑的心情，xx年7月1日，在温江区规划局村镇科领导的`带领下，自己来到了xx区xx镇。跨过xx河，区域的面貌瞬间由城市变为农村，范文《乡村规划师入职感言》。因为老家也是农村的，当农村的景观映入眼帘的时候，瞬间有钟熟悉感、亲切感，同时也有种巨大的责任感。

入职第一天，xx镇的领导就带我到xx区，xx社区、xx场镇的两个安置小区切身感受了下。一天的工作在忙碌和新奇探索中度过。通过实地考察，让我感受到的是，xx镇东边由于xx河与xx城区相隔，西边为xx区和xx市的交界，特殊的地理位置和环境因素，在一定程度上阻碍了xx经济的发展，表现在居民的收入不高，生活方式还完全属于农村。

经济发展，规划先行。作为xx区乡村规划师，在以后的工作中，自己要以使命感和责任感，把规划工作做到细致、实处，充分考虑当地居民的生活诉求，以提高居民的生活水平，实现当地每个人的梦想为动力。

规划师的明年计划【第二篇】

一年来，在乡党委、政府的直接领导下，在县住建局的业务指导下，经过村镇建设办工作人员的积极努力，同心协力，认真履行了本部门的工作职责，并取得了一定的成绩。现将今年来主要完成的工作及20xx年的工作计划简单汇报如下：

一、20xx年工作总结。

1.按时做好各种报表的上报工作，每个月月底上报一次农村私人建房报表，以及农村危改的进度表等，都能按时按质完成。

2.按照县委、县政府相关文件要求，做好古砦仫佬族乡集镇及农村打“两违”活动的宣传发动及摸底调查工作。

3.大力配合乡党委、政府开展好“美丽古砦，清洁乡村”的宣传发动。以及龙美集镇的市场整治工作。

4.完成大岩洞及罗垌通村等公路的水毁修复，以及集镇屠宰场排污沟建设工程监督管理工作。

5.配合完成古砦仫佬族乡重点项目实施的推进工作，初步完成覃村屯综合整治规划，以及大户村旅游区的续建规划工作。

6.做好20xx年危改工作实施工作，按时做好上级分配给古砦仫佬族乡150户危改任务，按照县政府的要求，至9月底古砦仫佬族乡150户农村危房改造任务已全部全部完成。已将第一批补助资金拨付到农户帐上，并按照住建局要求，以及古砦仫佬族乡的实施方案，做好各项纸质材料完善及图片资料搜集整理，督促危改户按要求建好房，清除改造后危旧房隐患等工作。

7.配合有关部门做好龙美集镇饮水工程的建设，以及农村饮水项目的规划建设。

8．做好古砦仫佬族乡少数民族、发改、移民及“一事一议”项目的规划、设计、实施，项目覆盖全乡14个村委（社区）。

二、存在的主要问题。

1.龙美集镇基础设施建设资金紧缺，许多集镇道路、排污排水沟亟待修建。

2.古砦仫佬族乡农村危房改造工作面广，危改户多，工作人员少，工作难度大。

3．今年城建工作可谓是十分繁重，既要做好“两违”及“美丽乡村”等工作又要做好重点项目的建设工作，在只有2名工作人员的现有条件下，工作的开展呈现“有心无力”，很多工作做得还不是很到位。

1.配合县危改办做好20xx年古砦仫佬族乡危房改造工作的实施，力争做到早部署早实施，为20xx年危改工作创造主动，改变历年被动局面。努力完成危改工作的各项材料归档，网上录入等。

2.认真做好古砦仫佬族乡农村住房信息以及农村人居环境调查工作，为以后搞好古砦仫佬族乡的农村危房改造工作提供真实可靠数据。

3.继续做好古砦仫佬族乡重点项目的推进工作，为打造古砦乡硬件发展提供有力保障。

4.配合乡党委、政府开展好古砦仫佬族乡的“打两违”及“美丽乡村”整治活动，创造整齐清洁的集镇市场及干净美丽的农村环境。

5.配合乡国土所搞好龙美集镇开发区内，因故尚未办理土地使用证住户的调查摸底，并上报国土局协调解决这部分群众办证问题。

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规划师的明年计划【第三篇】

09年综合办公室将根据公司工作实际需要，制定相应制度执行情况反馈表，并时时跟踪，对相关制度进行修改、完善，使其更加符合公司工作实际的需要。

2020xx年公司试行绩效考核以来，截止目前，取得一定成效，也从中得到一定的经验积累。但在具体操作中，还有许多地方急需完善。20xx年，综合办公室将此目标列为本年度的重要工作任务之一，其目的就是通过完善绩效评价体系，达到绩效考核应有效果，实现绩效考核的根本目的。绩效考核工作的根本目的.不是为了处罚未完成工作指标和不尽职尽责的员工，而是有效激励员工不断改善工作方法和工作品质，建立公平的竞争机制，持续不断地提高组织工作效率，培养员工工作的计划性和责任心，及时查找工作中的不足并加以调整改善，从而推进企业的发展。20xx年，综合办公室在2020xx年绩效考核工作的基础上，着手进行公司绩效评价体系的完善，并持之以恒地贯彻和运行。

企业的竞争，最终归于人才的竞争。目前公司各部门、项目部的综合素质普遍有待提高，09年综合办公室将根据实际情况制定培训计划，从真正意义上为员工带来帮助。

同时，2020xx年7月份开始的全体员工大体检活动，在广大员工中得到了认可，增加了员工对企业的信任及肯定。09年综合办公室将希望继续为员工能争取到此类的福利活动。

四、完善09年各类物品的采购招标工作

走向市场，了解市场行情做好采价准备，对所有采购物品要严把质量关，设备、工具类一定要做好售后维修保养，积极听取相关专业人士对所购物品及采购工作所提出的良好建议意见。

规划师的明年计划【第四篇】

半年时间一瞬即逝，回顾上半年工作，收获良多，思考颇多。在领导的耐心指导和领导下，在同事们的帮助配合下，顺利完成上半年工作任务，现将工作完成情况总结如下：

一、工作开展情况。

1、协助赵家镇政府就启动赵家镇新一轮总体规划修编工作，提供相应的基础资料，指导上报总规修编请示报告，并积极参与总规修编的过程。

2、协助清江镇政府就启动赵家镇新一轮总体规划修编工作，提供相应的基础资料，指导上报总规修编请示报告。

3、协助推进官仓镇镇总体规划的修编工作，根据重大项目港中旅温泉度假区项目的开展情况，及时与设计单位沟通衔接，做好相应协调组织工作。

4、在兼顾镇规划管理工作、建设项目方案把关的同时，按照成都市乡村规划师考核管理办法及岗位职责要求，及时更新工作博客，按照考核测评要求，完成相应的方案审查意见、镇规划工作建议等的`书写。上半年参与项目审查12项，参与规划编制审查4项，提出乡镇发展建设思路方面的思考建议2篇。

4、及时参加市规划局组织的各类工作会议或专题培训会议，不断提升个人的职业素养和知识储备。

（二）做好分管片区乡镇规划管理工作。

作为乡村规划师的同时，按照局里工作安排，同时分管赵家、清江、官仓、栖贤片区的规划管理工作。上年度参与审查及跟进规划管理的项目有：

1、赵家镇：参与完成赵家镇新汇名都遗留问题解决，协调设计单位完成片区规划管控，并出具用地红图；完成赵家15000亩农业项目核心区的选址及用地范围划定工作；完成赵家镇迎宾大道规划竣工验收及规划竣工合格证的办理工作；完成赵家镇三烈社区幼儿园项目的验收工作；参与完成赵家镇场镇赵碧路改造项目的方案审查及实施工作；参与赵家镇卫生院扩建项目的用地及方案审查工作；参与赵家镇垃圾压缩站项目选址工作。

2、清江镇：完成清江镇三级客运站项目的选址及方案审查工作；完成清江镇公立卫生院项目方案审查工作；完成清江镇燃气站综合楼项目的方案审查工作；完成清江镇场镇基础设施改造提升项目的方案审查及现场踏勘工作；完成办结清江镇食用菌物流加工区道路及雨污管网工程的项目管理工作。

3、官仓镇：重点参与协调管理港中旅温泉度假区项目，上年度参与对整个项目区规划设计方案进行了专题审查并进行多次对接讨论形成初步审查意见；完成b1地块的规划许可工作及规划服务工作；完成b2d2地块的用地方案和规划条件，待上专委会审议；就该片区的污水处理及市政配套相关问题，多次踏勘现场并协调、配合港中旅、水务、环保等相关部门多次展开专题工作，做好专题会议的纪要整理及相关事务协调工作。

4、栖贤乡：主要完成了基于龙泉山城市森林公园建设背景下对于栖贤乡发展思路的思考建议，提交栖贤乡政府。

（三）协助科室做好重要文件的拟定和上报工作。

在做好项目管理的同时，做好科室分配的重要材料及业务性文件函件的拟定、把关工作。

二、对规划管理工作中的亮点工作思考总结。

本年度，结合科室及个人工作，不断改进工作方法，注重总结完善。在科室的统一领导下，个人工作能力也不断提升。

1、完善乡镇规划管理工作台账：对于乡镇项目管理，改进工作台账的建立方法，注重编号和数字化操作，图表结合，形成“一夹、两图、一表”,即每个乡镇一个文件夹、一套用地台账图和项目展示图、一张项目详细信息表格，确保项目结束，编码清晰，信息完整，便于查阅。目前该项工作正在进一步完善当中。

2、规范项目审查工作：为了进一步规范县专委会工作，按照科室形成统一的议题申报单和ppt展示模板要求，并细化项目审查要求标准，自我要求，对申报上会项目前期积极对接，需现场踏勘的勤出现场，确保上会项目技术性上不出大问题。

3、注重问题导向式工作方法：例如针对和国土部门工作衔接方面出现用地红线和报征范围线不一致问题，积极和国土局相关科室研究并形成新的工作流程；针对全县平台公司项目在规划管理方面存在的不规范现象，经过梳理形成专向问题报告（初稿）并计划向县属各平台公司去函明确规范要求；针对港中旅重大建设项目在实施过程中出现的各类问题，阶段性梳理汇总，不将问题积累，并形成有效工作记录。这种工作方式有利于厘清工作思路，按时办结，极大的提高工作效率。

规划师的明年计划【第五篇】

石井村位于双江镇北部，与平江县交界，村域面积约6、3平方公里，辖16个村民小组，共605户，2340人。2014年，在双江镇党委、政府的正确领导和双江镇生态办的具体指导下，我村农村环境治理工作取得了长足的进步，环境治理的效果显著，现将我村第三季度环境治理工作总结如下：

农村环境综合整治是一项长期而艰巨的工作，我村成立了以村党支部书记金定军同志为组长的农村环境综合治理生态建设领导小组，领导小组成立以来，多次召开相关会议，进一步统一思想认识，明确任务职责，增强各农户开展农村环境综合治理的自觉性和积极性。同时，领导小组多次召开会议，根据我村实际情况，研究农村环境综合治理工作的具体实施方案和考评细则。

开展农村环境综合治理工作是我村经济发展的必然要求，是惠及百姓的实事工程。我们必须要让广大人民群众清楚地认识到这一点，只有这样，我们的.工作才能得到广大人民群众的理解、支持和配合，我们的工作才能真正的落到实处，才能达到环境综合治理的要求。为此，我村开展了形式多样的宣传教育活动，如：召开动员大会、悬挂横幅、张贴宣传标语、设立环保专栏、开展环境走访。给每户农户都送达了《村级环保公约》、《环保建设承诺书》等宣传倡议资料，并两次给农户送达《致石井村农户的公开信》，号召农户都加入到改造居住环境的活动中来。在全村15个村民小组的环境治理公开栏中长期宣传农村环境治理工作和石井村针对环境治理的工作思路，让农户能积极参与到石井村环境治理工作和卫生评比工作中来。今年以来进行了3次全面大走访，宣传垃圾分类处理，进行卫生督查。这一系列宣传教育活动的开展，使农村环境综合治理工作形成了浩大的声势和浓厚的氛围，营造了良好的人文环境。

环境治理工作贵在长效，重在管理。如果只是突击地抓，不仅促进不了发展，更是劳民伤财，还会失信于民。因此，在一段时间内，靠行政推动打攻坚战是必须的，但要立足于长远，必须要在长效上下功夫、花力气。

（一）加强环卫队伍建设。

我村有16个村民小组，人口相对密集的区域集中在公路两侧。为改变农村垃圾随处乱扔的状况，做到科学规范农村垃圾清扫和处理，我村成立了一支保洁员队伍，聘请四名名专职保洁员，对村主干道进行日常清理，并定期上门回收各农户家庭的可回收垃圾；聘请15名妇女组长为长期兼职保洁员，负责全村15个行政小组的卫生评比工作，并兼任环保义务宣传员，为村民宣传关于环保的法律、法规和卫生常识。

（二）加强环卫基础设施建设。

为了切实搞好我村农村环境综合治理工作的长效管理措施，每个农户都设置两个垃圾桶，给农户发放垃圾分类处理方法指导书，引导村民根据自身实际情况，进行垃圾的分类处理。对各农户的家庭厕所进行改造，避免污水臭水横流的现象，做到整洁卫生。严格执行县政府退养禁养政策，对村内养殖大户进行动员，鼓励兴建沼气池，避免污水直排，从一定程度上保护了环境。

（三）加强专项治理。

整治乱堆乱放方面，以清除主要道路两侧堆放杂物为重点，保持道路畅通无阻；整治乱搭乱建方面，主要以规范农村房屋建设为基础，严禁房前屋后私自搭建披棚；整治乱扔垃圾方面，以清理卫生死角为重点；整治河塘内脏乱现象，定期河塘清淤、打捞河道内漂浮物。整治机耕道方面，对全村范围内的组道进行杂草清理，并安排专人定期对道路两侧的杂草进行清除，保持道路无杂草常态化管理模式。经过治理，我村面貌焕然一新，真正做到了房前屋后、道路两侧、桥边、河边、田边无暴露垃圾，无露天粪坑（缸），河塘内无漂浮物，主要道路两侧无乱搭乱建，无乱堆乱放。

（四）加强监督考核，建立奖惩机制。

我村以“一月一查”为抓手，构建了我村环境实绩评估体系，建立考评机制，坚持保洁员每月入户进行卫生评比，对全村605户农户进行卫生等级评定，并将检查过程中发现的普遍问题汇总提交村委会研究整顿方案。村委会不定期对村民小组进行抽查，确保整治工作落到实处。对工作不力、进度缓慢的村民小组或农户进行思想动员，耐心说服，要求限期整改；对工作突出的村民小组或农户给予表扬和适当的物质奖励，鼓励大家争当先进。充分发挥“五老”作用，聘请吴面积同志等6位老干部、老党员为义务监督员，并专门成立环境综合治理监督小组，监督环境综合治理的实施情况，监督村民不文明的行为，带头树立文明的生活新风尚，增强了人民群众对建设美好家园的意识。

通过农村环境整治使我村的村容村貌得到了明显的改善，村民的生活质量得到了进一步提高，我们将以此作为新起点，以更高的要求，更实的工作，总结经验，狠抓长效管理，长期保洁，使环境更整治，村容村貌更美化。