2024年公司团委工作计划样例【精选5篇】

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公司团委工作计划【第一篇】

在集团党委和上级团工委的领导下，团委在深入领会集团总校开学会议精神后，结合集团整体工作安排制定此计划。旨在进一步配合实现学校战略发展，铸牢共青团工作阵地，引领青年团员健康成长，为集团发展贡献力量。

二、工作思路。

(一)、牢牢把握正确方向，引领团员青年听党话、跟党走。

1.深化习近平总书记系列重要讲话精神学习教育。

强化信念教育，喜迎十九大召开。以学习贯彻十八届六中全会精神、为十九大召开营造良好的舆论氛围为主线，大力开展主题教育活动。组织广大团员青年学习习近平总书记系列重要讲话特别是视察北京重要讲话精神，引导青年牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，引导青年坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念。大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，引导青少年自觉培养爱国之情、砥砺强国之志、实践报国之行。

2.广泛开展“青春喜迎十九大·不忘初心跟党走”主题宣传教育。

围绕迎接宣传贯彻党的十九大，组织形式多样的宣传教育和实践活动。开展“弘扬民族精神喜迎十九大召开”系列活动：教师节庆祝系列活动、感恩教育系列活动、我们的节日——中秋经典诵读活动。结合集团发展继续开展新学期社团活动(3d打印、创意工坊、机器人等)、“砥砺奋进·筑梦实验”主题教育活动。“不忘初心弘扬长征精神”开展庆“十一”“爱国歌曲大家唱”活动、组织中学生开展“书画，摄影”活动。通过开展七年级新生广播操训练、军训工作以及校运动会强健体魄。

结合创城工作开展“文明伴我成长”主题教育实践活动、开展团员青年仪容仪表教育及检查工作。针对团员青年们的思想动态进行心理健康疏导工作及安全工作、定期举办消防疏散演习等对突发事件的预判。开展“庆祝十九大顺利召开”举办“迎新年”庆祝活动各班出好庆祝元旦黑板报、组织团员青年们举办迎新年系列活动、“十三岁奋飞的起点”演讲比赛等活动。

3.深入开展社会主义核心价值观教育。

团委将继续深化青年文明号、青年突击队创建工作，诠释“奋斗的青春最美丽”。组织青年团员广泛参与学雷锋志愿服务，积极参与公益活动。

4.继续推进“共青团+”建设。

加强网络新媒体工作统筹，夯实青年网络文明志愿者队伍。加强网络新媒体的宣传作用，推动正能量的传播。针对网上歪风邪气旗帜鲜明开展斗争，构建清朗网络空间。

(二)、创新引领、完善机制，全面保障青少年权益。

1.创新服务理念，完善动员体系。

强化志愿队伍建设。搭建青少年志愿交流平台，提升青少年志愿活动参与度，促进志愿文化的发扬与传承。积极探索区校合作新模式，利用学雷锋日、国际志愿者日等重要时间节点开展特色品牌活动，在掀起团员青年人人参与志愿服务的良好氛围，助力蚌埠创建青年文明城市成功。

2.创新服务机制，完善保障平台。

加强心理咨询室的使用，关注未成年人的思想动态。加强法制宣传教育和自护教育，特别是加大预防校园暴力、欺凌事件宣教力度，保护未成年人合法权益，助力营造校园和谐稳定局面。

同时团委继续开展爱心助学等系列活动，努力解决帮扶对象实际困难，从财力、物力、人力等多方面入手，关注留守儿童的学习状况和心理状态，发挥共青团组织的重要作用，帮扶弱势青少年群体，实现并帮助顺利完成青少年的求学之路。

(三)、全面从严治团。

1.坚持党的领导。

加强思想理论武装，深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神。旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。坚持党建工作与中心工作同规划同部署同考核，认真贯彻《准则》《条例》，确保条条要整改、件件有着落。

2.加强团干部队伍建设。

加强团干部教育，完善团干部综合考核评价机制，加强对考评结果的运用。实现管理工作中心下移，积极调动各校区团干部的主动能动性。建设“团干部+志愿者”开展团干部进一步深刻学习《团章》等团课系列活动，敢于向亮出身份。

3.加强团员队伍先进性建设。

中学生入团按照团市委要求仍然严格落实团员发展规划和发展细则，并加强少先队和团队衔接工作。鼓励优秀青年教师积极向党组织靠拢。带领青年教师走进校史馆，了解集团发展史的艰辛，了解学校内涵式发展的意义，增强服务学生、服务集团、服务教育的决心，让团员青年教师能够调整心态，锐意进取，主动工作并以自己为共青团员、为集团一分子而光荣。继续推动100%团员青年成为注册志愿者。

4.加强团的组织建设。

严肃团的组织生活，严格落实“三会两制一课”制度，定期在团校开班上课，并建立中学生团校。明确团支部工作职责，实现力量向团支部下沉、资源向团支部倾斜、考核以团支部为单位，通过活跃基层团支部来活跃全团。

希望经过一学期的努力，团委能切实完成组织青年、引导青年、服务青年的基本职能，并为集团发展贡献青春力量。

公司团委工作计划【第二篇】

20xx年公司即将开始十二五发展新规划，团委将在公司党委和上级团组织的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面落实公司第一次党员代表大会工作部署，认真学习贯彻共青团大连市第十五次代表大会精神，围绕企业中心工作，切实履行共青团基本职能，牢记青春使命，汇聚青春力量，塑造红色、精专、文明、阳光的大连西太青年，为实现企业发展的新跨越贡献青春力量。

坚持用爱党、爱国、爱企业的红色时尚引领青年，深入实施思想道德建设工程。不断掀起学习实践邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的新热潮，持续开展我于祖国共奋进，我与企业同发展 、汗水奉献岗位，爱心回溃社会的等特色主题活动。突出理想信念，加强核心价值体系教育。

坚持用优秀的企业文化、先进的.管理理念凝聚青年，深入实施青春凝心聚力工程。对企业文化及西太经验进行深入宣贯，用优秀的文化引领青年；用先进的经验指导青年。开展学习型团组织和学习型团员青年创建活动，倡导爱读书、读好书、善读书的良好风气，努力为青年员工成长成才服务。

坚持用企业的发展目标来激励青年，深入实施青春建功立业活动。建设国内领先，国际一流的示范性炼油企业是我们西太人的共同愿景和美好蓝图。为早日实现这一目标，我们将开展创新创效、三个一、五小发明、青年文明号、青年示范岗、青年志愿者等活动，努力为公司发展建设的大局服务。

坚持以改革创新精神加强团的自身建设，全力构建共青团工作新格局。坚持党建带团建，高举旗帜，听党指挥，把团的工作放到党政大局中去思考；坚持育人为本，把握青年特点，竭诚服务青年，满足青年需求。健全完善工作体系，找准工作切入点，设计和搭建活动载体，推动团的工作不断创新，从而进一步增强团组织的凝聚力、感召力和战斗力，使共青团组织真正成为生力军和党的得力助手。

以上是团委对20xx年工作的指导思想和基本思路。新的一年，我们将以饱满的热情，紧密的团结在公司党委周围，发挥青年生力军和先锋队作用，充分调动全体团员青年工作的积极性和创造性，开拓创新、锐意进取，为把我公司建设成为国内领先、国际一流示范性炼油企业而努力奋斗！

公司团委工作计划【第三篇】

按照集团和公司党委部署，公司团委将把团结和带领团员青年用心投身于公司中心工作作为首要工作来抓，围绕如何突显青年形象，发挥青年才智，造就一批青年人才；如何依靠党建带团建，进一步巩固和加强共青团的自身建设；探索国有企业做好青年工作的新方法、新手段等，都是公司团委需要竭尽全力去完成的工作。为此公司团委将进一步明确青团工作重点，认真、扎实、有效地开展本年度各项工作。

一、确定工作目标。

(一)团结互助。加强团员之间的交流与合作。提高团员之间的熟识度，在遇到思想、心理问题时做到互相支持、互相帮助、互相开导。加强业务支持和联系，促进工作高效运行。

(二)积极进取。表现出团员青年的朝气，工作积极认真，不等、不靠、不拖沓，不把工作当成任务，而是当成自己的事业来经营、来完成、来创造。

(三)朝气蓬勃。不断丰富团员青年的业余生活，树立积极、乐观的态度，拒绝宅男、宅女状态，打破“公司——家”的“两点一线”生活模式，努力拓展更多的活动空间和时间。

二、加强组织建设。

(一)加强团支部班子建设，明确工作职责。刚刚成立的团支部班子要充分发挥各个委员对团支部工作的积极性和能动性，定期组织团支部委员集体讨论、研究专项工作，提高团干部参事、议事、做事、成事能力，根据分工切实发挥委员作用，不断拓宽团支部工作的深度及宽度。

(二)加强团的制度建设，促使团支部的工作更加规范和高效。进一步完善和落实“三会一课”(团员大会、支部委员会、团小组会和团课)制度，对团员进行教育和管理，健全团的组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行义务，保障团员的权利不受侵犯，表彰先进，执行团的纪律，提高团员参与组织建设的积极性。

(三)加大“推优”力度，强化“推优入党”工作。主动、及时地向党组织推荐优秀共青团员作为入党积极分子，带领团员青年积极向党组织靠拢。

三、丰富活动内容。

(一)构建平台，加强学习教育，提高团员的综合素质。

1、适时开展团课教育。

组织团员青年学习马克思主义、*思想和邓小平理论，学习党的路线、方针和政策，学习科学、文化和业务。可以针对如“英国*乱”、“美国大选正酣”、“中国航母平台试航”、“北京房价飙升”、“大学生就业”等国际国内时事，开展系列团课教育，用党的理论知识深度观察和剖析要点、热点问题，组织团员青年进行学习与讨论，从而坚定理想信念，提高团员的政治素养。

2、努力做到每月进行一次管理知识学习。

围绕“董事长、经理在职代会上的讲话”、“企业核心价值观”、“规范化管理”、“公司管理制度”等为内容，加强青年团员的科学管理意识，不断提高管理能力和管理水平，为公司科学化管理奠定基础。

公司团委工作计划【第四篇】

作为一支青年员工占公司员工总人数%的青年团队，公司团委如何团结和带领这支团队积极投身于公司的中心工作；如何突显青年形象，发挥青年才智，造就一批青年人才；如何依靠党建带团建，进一步巩固和加强共青团的自身建设，探索合资企业做好青年工作的新方法、新手段等方面的情况，都是公司团组织需要竭尽全力去完成的工作。为此公司团委将进一步明确团青工作重点，认真、扎实、有效地完成本年度各项工作。

一、以团员意识教育为抓手，加强和改进青年思想政治工作。

结合形势任务教育，强化青年思想政治工作，把握好建党86周年，五四运动88周年等系列活动为契机。将青年思想教育工作寓于个性化、多样化的具体工作中，以形势任务教育为主线，增强团员青年作为建设上海国际航运中心主力军的使命感和责任感。

1、深化开展形势任务教育。要通过形势任务教育工作，引导广大团员青年进一步统一思想，振奋精神，认清形势，明确责任，以计划的有序性，落实的有效性深入开展形势任务教育。要结团公司体制改革，整体上市及发展的重大问题，准确把握青年关心的热点、难点和焦点问题，及时掌握青年的思想动态。要运用专题宣讲会、座谈会等青年喜闻乐见的手段和载体，帮助青年理性、客观地看待困难，引导青年把个人的成长、成才与企业发展相结合。要进一步巩固团员意识教育的成果，引导团员青年在工作和学习中发挥模范作用，大力倡导和谐团结，拼搏进取，甘于奉献，勇争一流的精神，营造创先争优的良好氛围。

2、切实抓好“推优”工作。进一步完善推优工作制度，始终坚持把思想上和行动上体现党的先进性要求的青年推荐给党组织，扩大党的群众基础，培育党的.政治资源。加强青年党章学习小组建设，把培育制度是否健全、与党组织联系联系是否密切、学习活动是否正常、青年入党积极分子队伍是否壮大作为检验青年党章学习小组成效的主要指标。充分利用“五四”、“七一”等纪念日和庆典活动，开展丰富多彩的主题教育，帮助青年树立正确的“三观”，不断提高青年的思想道德水平。

3、拓宽青年宣教渠道。发挥现代传媒优势，依托公司局域网的功能，将网络建成青年相互沟通、坦诚交流的场所，成为团组织新的舆论阵地和新媒体阵地。以网上论坛、电子演讲稿制作等新手段，吸引青年目光，扩大教育的辐射面、渗透面、参与面，帮助广大团员青年在相互启迪中，提高认识，统一思想，从而使青年学会“三自”即：自我提出问题、自我学习解决、自我教育。

二、注重青年人才队伍建设，加快青年人力资源开发。

青年人才的培育不仅通过“教、育”来促进，更要从理解和尊重的角度鼓励人才的“个性化”发展，把青年的个人理想和企业的整体价值融合起来，最大限度发挥青年潜能，努力盘活青年人才资源。

1、着眼于提高青年综合素质，促进最大多数青年的全面发展。一是推进青年在学习中成长。帮助青年牢固树立终身学习的观念，将每年8月定为青年读书月，以形式多样的读书求知活动，激发青年学习热情，引导青年学习方向，为经济建设提供智力支持。二是推动青年在实践中成才。突出实践锻炼，倡导爱岗敬业的良好作风，进一步发挥青年的生力军作用，不断增强青年的服务本领，以实际行动不断提升公司细微服务品牌建设。

2、着力于开发青年人力资源，推动最大多数青年的共同发展。一要继续完善和改进青年人才库建设，最大限度收集青年人才入库，积极寻求各职能部室的支持和配合，将青年人才库与公司后备干部人才库定期沟通和整合，实现青年人才的优化配置。二要以岗位实践活动为抓手，为青年施展才华提供舞台。通过创建“共青团”号、青年岗位能手、技能比武等主体活动，把更多有才华、有成长潜力的青年人才推到前台，做好青年人才的源头开发和培养。

3、着重于公司发展全局，推动最大多数青年的稳步发展。一是要根据公司现实发展的需要，认真开展青年人力资源的调查研究，密切配合相关部门，力求通过岗位见习等形式有效的举荐青年人才，使更多的青年人才通过团组织的举荐从隐性走向显性。二是要利用好团的荣誉激励手段，开展“十佳青年”等项目的评比，以青年典型，鼓舞、影响、带动青年群体，促进广大团员青年共同进步。

公司团委工作计划【第五篇】

深入学习贯彻党的xxx、十六届三中、四中和团的十五届三中精神，牢固树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观，紧紧围绕集团团委和公司党领导的工作部署，以大力加强共青团能力建设为主线，抓基层、抓队伍、抓服务、抓落实，努力推进团的各项工作，为广州客运事业的健康发展做出了应有的贡献，全面建设小康社会，提前基本实现现代化而努力奋斗。

二、工作目标。

__年，“新天威”共青团工作将面临更新的机遇和挑战，我司制定了更高的生产经营总目标。面对机遇和挑战，我们团组织要紧紧围绕公司生产经营的总目标，树立科学发展观，转变思想观念，调整工作思路，不断提高团员青年的综合素质，紧密结合公司生产经营实际开展工作，充分发挥党的助手和后备作用、党联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力作用，为公司的发展开好局、起好步做出积极贡献。

1、以理想信念教育为核心，切实加强青少年思想道德建设，把“保持员先进性教育活动”与团员意识教育结合起来，坚定广大青少年的理想信念。

(1)切实把广大团员青年的智慧和力量凝聚到团的各项事业上来，把团员青年的积极性和创造力引导到为广州客运建设的各项任务上来。

(2)切实加强和改进非团员的青年的思想道德教育。

(3)深入持久地开展团员意识教育活动。以保持员先进性教育为契机，强化团员意识教育活动结合起来，深入持久地开展团员意识教育活动。及时总结推广教育活动中的成功做法和新鲜经验，大力宣传教育活动中涌现出的先进人物，向社会各界积极展示各级团组织和共青团员的先进性，努力营造健康向上、积极进取、奋发有为的舆论氛围。

2、以科学发展观为指导，团结带领青年主动迎接新天威发展趋势，以青年为人力资源开发为主线，着力培养创新意识，增强创新能力，转化创新成果，团结带领青年推动公司的经济发展，积极为广州客运事业和经济发展发挥余热，献计献策。

(1)要组织青年学习新知识新技能。以学习型团组织创建为载体，大力倡导青年树立终身学习意识，宣传各类青年学习标兵，鼓励青年参加各种形式的学习活动。将会继续开展青年培训，深化争创青年岗位能手活动，着力提高青年学习能力和创业本领，培养一批现代新型青年建设者。

(2)通过广大团青年自身素质的提高和业务工作掌握，结合公司的实际情况我团总支提出思想治工作必须“求新、求实、求活”的工作思路，要积极应用到实践中去。由此将会产生了团员的工作热情空前高涨，爱岗敬业、遵章守纪，变成了自觉行动，促进单位社会效益的提高和经济效益的增长，自觉投身客运工作之中，为公司各项工作的发展献计献策，出力流汗。

3、着眼青年的全面发展，竭诚服务青少年成长成才进一步增强服务意识，发展服务项目，提高服务质量，加强技能培训，不断改进工作，提高素质，争当先进。

(1)每一位青年必须与技能训练轮岗培训，需要在不同的岗位上岗操作训练，以增强岗位适应能力，全面系统地熟练客运业务知识，严格考刻，持证上岗，以进一步提高工作效率和工作质量。安排团青年重温有关营运的线路、里程、站点、票价及发班时间等;还计划利用休息时间亲历有关的线路沿途站点的情况。

(2)实行岗位责任制，保证工作不出差错，根据工作业绩好坏和服务质量的优劣进行定积分，实行评分制，把工作业绩与效率工资挂钩，提倡奉献，激励工作热情。急旅客所急，以最快的速度售出每一张票，让旅客安全、快捷的乘车返家，为的是让旅客走得了、走得好、走得及时、走得安全有序。

(3)怀着全心全意为人民服务的思想和为旅客排忧解难，追求“宾至如归”的服务理念。继续深化奉献在岗位和创新的精神，这样才能很好地树起形象和带动其他岗位工作。因此我们计划实行“互助协作、奉献在岗位、运的是旅客、送的是真情”的服务口号，向社会各界提出了“天河站是我们的车站、共同的家”服务行动为宗旨，把“宾至如归”作为服务的最高境界，保证工作“安全、高效、优质”的行动目标。