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结果至上心得体会范文 结果为王心得体会范文【热选4篇】

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结果至上心得体会【第一篇】

按照市委、市政府考核组对20xx年市直单位考评汇总情况,经市委会讨论审定,现将考核情况通报如下:

一、考核依据。

市委、市政府审定印发的《20xx年度市直单位考核总体方案》(陇办发电〔20xx〕162号)。

二、考核内容和权重。

1、主要指标和重点工作任务完成情况,权重占48%;。

2、联村联户工作,权重占10%;。

3、工作在全省排名情况,权重占20%;。

4、分管领导评价,权重占10%;。

5、县区对市直单位评价,权重占6%;。

6、考核组评价,权重占6%;。

7、特色亮点工作设置分值为5分,作为加减分项。

三、考核结果。

纳入20xx年度工作考核的市直单位共计66个,除市人大办、市政协办不参与排名外,其余64个市直单位分8个口按考核得分从高到低依次进行综合排名。

(一)市委工作部门。

1、市委办2、市委组织部3、市纪委(监察局)。

4、市委宣传部5、市委政法委6、市委统战部。

7、市编委办8、市委农办9、市信访局。

10、市委党校11、市委老干局12、市档案局。

13、市直机关工委14、市委党史研究室。

(二)群团组织。

1、市总工会2、市妇联3、团市委。

4、市红十字会5、市残联6、市文联。

7、市民盟8、市科协9、市工商联。

(三)市政府综合口。

1、市政府办2、市发改委3、市招商局。

4、市人社局5、市民政局6、市统计局。

7、市旅游局8、市民宗委9、市法制办。

(四)政法口。

1、市公安局2、市检察院。

3、市法院4、市司法局。

(五)市政府农林水口。

1、市扶贫办2、市农牧局。

3、市林业局4、市水务局。

(六)市政府工交口。

1、市国土资源局2、市交通运输局3、市住房和城乡建设局。

4、市工信委5、市环保局6、市安监局。

7、徽县工业集中区管委会8、市人防办9、市住房公积金管理中心。

10、市规划局。

(七)市政府财贸口。

1、市财政局2、市审计局3、市粮食局。

4、市商务局5、市政府金融办6、市供销社。

(八)市政府科教文卫口。

1、市食品药品监管局2、市教育局3、市人口委。

4、市卫生局5、市地震局6、市体育局。

7、市文广新局8、市科技局。

中共陇南市委办公室。

陇南市人民政府办公室。

年2月11日。

结果至上心得体会【第二篇】

《请给我结果》这本书给我们回答了一个执行力的问题,即执行力的结果导向,完成任务不等于结果,因为完成任务不是保质保量完成的,所以我们说的执行力就是保质保量地完成任务。

那么我们要行动要结果,对此做大做强是一个结果,而这个结果只能从别人身上获得。由此《请给我结果》旗帜鲜明地提出一个口号:企业靠员工提供的结果生存,所以如果自己要造就一个强大的公司,必须加强我们自身的素质,武装自己、强大自己。

心态创造行动,行动创造结果。结果心态是一种积极主动的心态。结果心态要我们把眼光放在创造结果上,要把心态放在如何为公司创造更多价值,有了这种心态命运就从此掌握在自己手中。结果心态不是想要,而是一定要,因为在面对结果时,我们需要一个“一定要实现”的决心。为了结果我们要坚持信念,勇敢面对,永不放弃的心态,有人讲得好,心态决定人生,有什么样的心态就会有什么样的人生,而是应该抱着一定要成功的心态工作。

态度决定一切,在工作中我们要有一个认认真真的态度,不能因为自己有了点小聪明,有了点经验,就对一些平常的事不屑一顾了,世界上的事情只有认认真真、踏踏实实地做,才可以能换来成功。每一个人其实都想过更好的生活,但却不希望改变自己,然而天下没有白吃的午餐,一分耕耘就会有一分收获,如果自己希望拥有大成就,必须具备一个像赢家的思考态度或行为规范。知道自己要改善的地方,并且致力去完成它,才是真正有勇气的人,而成功总是属于坚强到底的人。积极的心态,能够激发起我们所有的聪明才智;而消极的心态,就像缠住昆虫的蛛网,束缚我们的才华。

想要好的结果首先要高效执行,没有借口,做一个管理者最大的悲哀,莫过于碰到的是那些只讲空话或只讲苦劳,不讲功劳(结果)的人。“思路决定出路,行动决定结果”。

任何伟大的人生,都是自己每天结果的累加,没有每天的结果,就没有结果的伟大。这说明,自己的人生价值,完全掌握在自己的手中!所以只要努力去做,努力实现学习的结果,日积月累,终得大成。

1、自动自法在工作中不能等、要、快,一定要主动出击。

2、注重细节,想做大事的人很多,而愿意把小事做得完美感的人却很少。细节往往决定成败。

3、为人诚信,敢于负责,做事首先做人。

4、注重分析问题,对策要到根本,提高应变能力。

5、乐于学习,只有属于自己的“技术能力”,你才能获得取之不尽的能量。

6、对工作投入,全力以赴,服从上司安排,没有任何借口。

7、有韧性,有团队奋斗精神。

8、求胜的欲望强烈,可以实现周游世界的梦想!

拿出勇气,善待失败,为了成功,决不放弃。当你遇到困难时,当你面对失败时,要想办法爬过去,超越过去,即使撞倒它也不要回头!

文档为doc格式。

结果至上心得体会【第三篇】

第一段:引言(200字)。

人们常常追求结果,而结果则可以被视为某一过程的终点。然而,在当今社会中,很多人更加注重结果,而忽略了在取得结果之前所经历的过程。结果至上的心态正在逐渐蔓延,这既是一种现实的压力,也是人们对自己的要求。然而,如果我们只看重结果而忽略过程,我们是否真的能够达到内心的满足和成长呢?在本文中,将探讨结果至上的心得体会,从而引导人们更好地认识过程的重要性。

第二段:过程的价值(200字)。

结果只是一种表象,而过程则是实现结果的重要路径。在追求结果的同时,我们不能忽略其中的过程。正是通过经历过程,我们才能学习、成长和改进。每一个过程都值得被尊重和重视,它是我们成功的基石。无论是学习一门新技能、完成一项任务,还是实现人生目标,过程中的艰辛和努力都是无法取代的。只有在经历了过程的锤炼和磨砺后,我们才能真正意识到,成功的价值远不止于结果本身。

第三段:过程的收获(200字)。

在结果至上的观念下,人们常常过度追求成功和成果,而忽略了过程中所获得的宝贵经验和感悟。然而,过程中的成长和收获才是最宝贵的财富。正是通过迈出每一步,我们才能发现自己的潜力和能力。每一个挫折和困难都是我们成长的机会,通过解决问题和克服困难,我们不断提升自己的能力和素质。这些宝贵的收获可能比结果本身更为重要,因为它们塑造了我们的人格,指引了我们未来的道路。

第四段:过程的意义(200字)。

过程不仅仅是实现结果的途径,更是人生的一种体验和意义的源泉。过程中的快乐和痛苦、收获和失落都会成为我们珍贵的回忆。更重要的是,过程中的努力和坚持是体现我们品格和态度的标志。在过程中,我们需要付出坚持和努力,才能够达到自己的目标。而这种坚持和努力不仅是为了结果,更是为了我们内心的满足和成长。通过坚持和努力,我们才能真正理解并体验到人生的意义和价值。

第五段:结论(200字)。

结果至上的心态是当今社会盛行的观念,但我们不能忽略过程的重要性。结果只是一种表象,而过程才是实现结果的路径,同时也是我们走向成功和成长的过程。在追求结果的同时,我们也应该关注过程中所获得的宝贵经验和收获。过程不仅是实现目标的手段,更是人生的体验和意义的源泉。结果至上的心态需要得到调整,只有在重视过程的同时,我们才能更好地实现自身的价值和意义。因此,让我们从现在开始,更加珍视过程,体会其中的快乐和意义,获得真正的成长和满足。

结果至上心得体会【第四篇】

前几日,店长推荐了一本优秀管理书籍《要结果、不要理由》交给我们,要求我们认真学习,并说对我们今后的工作有很大的帮助。通过几日的认真阅读,书中阐述了一个全新的理念。从中感受颇深,明白了大到企业要生存,只能靠结果不靠理由,小到个人,也同样如此。结果第一,理由第二,执行的本质就在于抓住结果,实现预期结果,没有结果一切都不存在。从执行力中有力论证《要结果,不要理由》的正确性和普遍性,在做中思考,在做中完善,建立必胜的信念和决心。在这里,我就以我们超市为例来解读一下《要结果、不要理由》的精髓所在。

就都匀而言,全市大大小小的超市数不胜数。而我们宾隆的超市,只是这众多超市的“后生晚辈”。然而,宾隆的领导层没有因为超市的云集而放弃对目标的'追求。执行----修改----执行----完善,抛弃“能人”理论和“捷径”思维,按照事前、事中、事后的流程,做好每一个细节,精益求精,让我们的服务获得更多的赞益。但想要立于“不败”之地,也要运用“狼性原则----优胜劣汰之----忍辱负重,一个企业才会整体之上。

每天面对日复一日的工作重复,偶尔也会太乏味,失去激情。所以要保持一颗良好的心态,快乐工作就能产生灵感,激情就能生产出创新。把千遍重复的事做对,就是不简单。现代社会竞争激烈,我们只要求结果,不要去找任何理由。我们要靠结果生存,我们不能靠理由生存,没有结果,我们就不能生存,这是硬道理。《要结果、不要理由》也体现在各个领域、各行各业乃至各个方面。达尔文说过:“物竞天择,适者生存”,让自己的价值得以充分展现。有了目标,方向锁定行动,在寻找方向过程中找到归属感,让这份“价值”凝聚起来,并“激活”他们,那么,整体至上、团队精神在这里不是体现得“淋漓尽致”吗?何愁超市不繁荣!

在今后的每一天里,我们都将追求-----要结果,不要理由!

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