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如何撰写理想信念方面存在的不足和差距【精选8篇】

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如何撰写理想信念方面存在的不足和差距【第一篇】

理想是对未来事物的美好想象和希望。它也指达到某事物的最完美状态的概念。它是人们对未来社会和自身发展的向往和追求,是在实践过程中形成的,具有实现的可能性。它是人们的世界观、人生观、价值观在目标中的集中体现。以下是为大家分享的“如何撰写理想信念方面存在的不足和差距【精选8篇】”,紧密联系2019年度的个人学习、工作、生活等相关情况,从理想信念、爱国情怀、责任担当、奋斗精神、素质本领、品德修为等6个方面查找存在的不足和差距,现将对照检查情况汇报如下:

一是理想信念方面,多年来本人始终坚定理想信念,时刻提高对敌对势力的渗透、反渗透的警惕性,时刻与党组织保持高度一致。主要存在的问题是理论学习缺乏自觉性、主动性,学习的广度和深度有所欠缺;整改措施:积极参加公司组织的各类集中学习,制定年度学习计划,认真学习____新时代中国特色社会主义思想相关知识。

二是爱国情怀方面,本人始终自觉维护国家的独立、完整、统一和尊严,把国家强大看作是个人发展的力量源泉。主要存在的问题是非理性情绪侵蚀爱国主义,面对纷繁复杂的国际国内形式缺乏正确的判断;整改措施:坚持以____新时代中国特色社会主义思想为指导,树立自尊、自强、自信的精神风貌,培养理性健全、包容自信的心态,将爱国情怀转化为努力工作、建设祖国的内生动力。

三是责任担当方面,主要存在的问题是在工作中,存在。

等靠思想,在遇到困难时缺乏深入研究思考,思想懒惰,看不到新问题带来的新机遇、新挑战;整改措施:在思想上要树立乐于担当的精神和敢于担当的勇气,在实践中要提高担当的能力,具备知难而进、迎难而上的品质。

四是奋斗精神方面,主要存在的问题是在工作过程中缺乏积极进取、刚健有为的奋斗精神,做事不够坚持、专注,经常出现“三天打渔两天晒网”的现象;整改措施:理解把握伟大奋斗精神的内涵实质,树立奋斗志向,提升奋斗本领,保持奋斗姿态,争做历史眷顾的坚定者、奋进者、搏击者,不做等待犹豫者、懈怠者、畏难者。

五是素质本领方面,主要存在的问题是在日常工作生活中,政治敏感性、政治洞察力和政治鉴别力不强,缺乏向先进学习,向典型学习的主动性;整改措施:增强忧患意识和危机意识,把学习作为首要任务,不仅深入学习业务知识,而且要广泛阅读历史、文化、国内外大事等其他方面的知识,做到“活到老,学到老”。

六是品德修为方面,主要存在的问题是在工作生活中不够正直严谨,做不到严以修身,严以律己,存在被奢靡之风、享乐主义和极端个人主义侵蚀的风险;整改措施:加强道德修养,树立正确的社会主义核心价值观,追求积极向上的生活情趣,秉承一颗修德之心,严于律己,明辨是非,提高自己的能力,帮助党传播先进的思想和文化,成为党执政坚定的支持者。

十八大以来,全面从严治党成为党建方面的最鲜明特征和最大亮点,理想信念教育在各地广泛开展。然而其实际效果与预期仍有相当差距,学员反映最普遍的“理论认知与情感认同脱节、课堂学习与精神修炼脱节、历史学习与现实行为脱节”等问题尚未很好解决,传统教育“方法单一,内容陈旧,缺乏吸引力和实效性”的局限愈加明显。

作为央企,南方电网系统(以下简称“南网”)现有逾10万党员,开展教育的需求量十分巨大;因南网党校新成立不久,师资和课程储备不足,暂时采取和中国井冈山干部学院等单位合作培训的形式。但这些院校接待容量有限,无法满足规模化培训,且远距离外出培训往返成本较高,与南网勤俭办培训的思路不相适应。“全面从严治党”新要求与内部教育资源能力不足引发的革新需求、培训实效性差引发的改进需求和大量红色教育资源浪费引发的整合需求,促使南网作出自己的思考。,南网成立专项工作小组,贯彻中央全面从严治党、“两学一做”和加强理想信念教育的相关精神,研究新形势下开展教育的新途径新方法。

体验式学习作为一种情境化学习模式,以“在做中学”、“体验式学习圈”、“发生认识论”等教育学、心理学理论为主要理论架构,学习效率、记忆持久度是传统学习方法的5~10倍。受其启发,在经过多次理论研究、深入标杆单位调研和内部试点开发后,南网在所在的粤、桂、滇、黔等长征故事发生地,立足行业和地缘特色,创新教学内容和模式,打造了自有品牌----“信仰的力量理想信念教育体验式培训”项目(以下简称“培训”)。

在“体验”的基础上,培训坚持“在历史的发生地讲历史”、“以党史促党建”,优化教学目标、改进课程内容、创新培训方法,使培训更富于行业特色和时代色彩,更突出系统性和实践性,使教育方法实现传统与现代有机的结合。主要思路和做法包括:

“一个主题”。以“信仰的力量”为主题。

“两个定位”。“立足南网,面向央企”,在做好内部培训基础上,为其它央企开展理想信念教育提供平台。

“三个目标”。“明之以理、动之以情、见之以行”,针对性解决传统理想信念教育“学不到位、识不到位、行不到位”的问题。

“四大篇章”。以“追溯救国路”、“重走长征路”、“见证强国路”、“筑就中国梦”为四大篇章,分别展现近代救国路、红军长征史、革命老区换新颜、改革开放前沿、筑就中国梦等内容。

“五项内容”:以理想信念、道德品行、党史国史、国情党情、西电东送及网情为五大教育模块。

“五种做法”。坚持“在历史的发生地讲历史”、“用党史讲党建”,启发学员知、情、意、行的深度参与,形成五大特色具体做法。

(一)把情感体验融入到理性思考。改变“‘背书式’讲课+‘导游式’参观讲解”的刻板做法,尊重个体差异。遵循“学习(重温)体验(唤醒)内化(转化)”的规律,创造情境让学员开展行动与反思。例如:在贵州路线教学设计中,遵循“体验式学习圈”和情绪学习曲线,通过情绪的触发为学习提供基础;采取深入体验、情感沉浸、环境再现等体验式教学方法,以环境和感观刺激使学员进入角色,激发情感共鸣。又如在遵义会议博物馆,以声光电三维视频仿真技术真实复原遵义会议过程;在息烽集中营,以情景剧等蒙太奇的教学手法使学员身历其境,邀请学员亲入不足1米高的“感化室”,接触各种刑具,体验当时情境。

(二)把室内授课拓展到室外走学。通过把要开展的课程搬到现场,把简单的讲解转化为系统的课程,实现现场课程化、课程现场化以及从抽象到具体、从理论到体验。例如:除“重走长征路”等体验环节外,培训还聘请各省党校教授、研究学者到现场与学生开展研讨式的“走学”,提升授课科学化、情境化水平,使理想信念教育之于学员不只是震撼、激动一阵子,还能铭记、影响一辈子。

(三)把单体知识串联成系统认知。串联整合零散观点,找出历史事件、人物和多学科知识间的内在关联,构建起“一人一会一战役”等教学理论概念体系,更具理论支撑和张力。多角度开发“遵义会议对党的执行力的影响”、“从四渡赤水体现毛泽东战略思想与现代企业经营管理理念相结合”等现代管理学专题,帮助学员开放思辨、多维思考,深入发掘历史经验的时代价值。

(四)把历史经验投射到企业发展实际。突出“关键在做”,开发“如何在工作中践行长征精神”、“南网人实践长征精神”、“西电东送及网情教育”等模块研讨教学。引入前沿的行动学习法,组织学员选择最关乎群众利益和当地发展、与自身工作有关的实际问题开展考察和结构化研讨,形成解决方案,实现教育从浅层认知到深入实践的转变,实现社会效益。

(五)以“互联网+”技术融入时代表达。为使80年前的长征精神更好地为年轻人理解、接受,于原创设计了“理想信念线上学习”系列(见附录1-5),糅合了微课、动漫、vr技术和app应用等多种元素,以其更加多元、更接地气的方式讲述长征,有效扩大了学习和分享活动的辐射范围,建立社会心理学所说的“体验式学习圈”。该系列微课部分还获得第二届中国企业微课大赛“最佳音效奖”和“最佳呈现奖”,南网获“企业微课实践先锋奖”。

截至目前,培训相继完成几条路线开发,开发课程68门,编制教材3本,并形成灵活的菜单式教学模式;在遵义干部学院等六地成立“理想信念教育教学点”;培训47期3700多人次,包括向中国电信、宝钢、神华等央企培训6期200多人次,提供了学习和交流平台;培训经验总结在中组部《全国干部教育通讯》专题刊发,培训案例获中组部组织工作教学案例三等奖;在第六届中国企业大学发展论坛上获评“中国企业最佳学习项目”;鉴于在理想信念教育上对央企的贡献,南网获中国企业高管培训发展联盟(国务院国资委干部教育培训中心等主办)颁发“年度最佳贡献奖”。6月,中组部干部教育局局长时玉宝同志赴南网调研时,对其在理想信念教育上的探索予以充分肯定。培训的价值主要体现在以下几方面:

(一)促进了学员理想信念的“两个转变”

一是把“全面从严治党”理念贯穿培训全过程,实现理想信念从模糊的到清晰的转变。按照中央党校主体课程的理论结构设计课程,确保理论学习原汁原味。学员们通过革命老区实地体验,更加深刻认识到保持艰苦奋斗作风的重要性。二是坚持“学、思、行”一体式,使学员实现了理想信念从浅层认知到深入实践的转变。将理论学习与教学点特色相结合,革命历史与改革发展新常态相结合、将国际国内形势与党中央治国理政理念相结合,运用历史、辩证的方法,帮助学员夯实理想信念的理论基础。

一是学习的过程深化了学员对企业使命的认识。学员通过与当地群众和企业互动,深刻感受革命老区群众淳朴,了解老区发展的现实需求,对电网建设如何更好服务地方发展有了更直观的认识,深刻理解了“主动承担三大责任,全力做好电力供应”的企业使命。二是学习的成果体现了学员对服务群众的思考与实践。每个学习单元引入行动学习法和结构化研讨,引导学员动手,形成实际问题解决方案,实现了社会效益与企业效益的双促进。

(三)促进了干部培训的“两个突破”

一是立足自身队伍、资源打造特色教育品牌,实现自主研发能力的突破。通过整体设计,最大程度利用南方五省红色资源,通过课程层次化、模块化开发,路线特色化设计和项目整合化开发,实现教育的系统性、专题性和培训资源的集约、培训成本的大幅降低,避免了培训目标不统一和效果参差不齐。二是传统教育方法与现代方式有机结合,实现培训模式的突破。通过情景教育、体验教育和实践教学等行之有效的方式,找准理想信念教育和南网文化的契合点,挖掘地方特色和行业特点,使党员置身其中、潜移默化。

近年,各地以体验式培训方式承载理想信念教育的尝试并不少见,而本培训之所以能取得预期效果,获得内外广泛肯定,主要是抓住了几个重点、做出了几项特色:

(一)领会了“信”的关键,科学构建理性和感性认同。

准确把握党中央对理想信念教育的新精神新要求,是开发成功的前提。“信”的关键,是要引导学员建立对科学理论的深刻认同,和对历史规律、基本国情的正确把握。因此在课程体系着重突出了几个内容:一是强化中国特色社会主义理论体系的学习,特别是深入学习习近平总书记系列重要讲话精神;二是强化党史学习。把党领导人民的奋斗史、创业史、改革开放史作为必修课;三是强化行业特色,加强南网人实践革命精神的学习和研讨;四是强化道德品质教育,强化优秀传统文化和社会主义核心价值观教育。

(二)把握了“教”的规律,促进“体验”与“学习”相交融。

实事求是,改变“背书式授课+走马观花参观”的刻板程式化做法,尊重人的认知和行为改变规律,促进“体验”与“学习”相交融。具体教学中,注意以下细节的打造:

以情动之,化“硬”道理为“软”故事。信仰需要情感的共鸣,而非意识形态的灌输。培训没有选择皇皇巨著、长篇大论,而是给学员讲家庭、个人,讲战友友谊、军民情谊,讲大小生动的轶事、典故,并以诗歌朗诵、舞台剧等直观感性的方式,触动内心最柔软、最敏感的神经,以情感为触发思考的引子。

以理明之,在新的文化语境中评史述理。心态和文化价值观的培养是一个持久的工程。培训的课堂上,允许学员有疑惑、有意见空间,承认对日作战时期国民党正面战场上的努力等历史,支持学员从疑惑入手,查找史料、自由讨论、自主思考。“为什么是我们党坚持到了最后?因为当时的国民党,放眼皆是失去信仰、忙着捞油水的‘聪明人’。长征就是一场信仰和现实的对决,‘聪明人’和‘傻瓜’的对决。”一位学员在讨论后,理解更深了一层。

以行贯之,以“走学”实现历史与现实对接。课堂学习与精神修炼紧密结合,如每次外出教学活动,学员都要佩戴红色标示带、高唱革命歌曲,强化认同感、荣誉感和责任感;“重走长征路”环节,学员身体力行体验长征的艰苦卓绝;在教学现场,学员们向烈士敬献花圈、默哀,重温入党誓词,把感悟内化为自觉行动,从历史和现实的对接中体悟理想信念。

(三)突出了“学”的主体,塑造学员“四个铁一般”素质品德。

2017年全国党校工作会议上,习总书记对党员干部提出“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”的思想素质标准,也为学员培养指明了方向。据此,培训开展了学习对象的管理,从以“教”为主线,专注于“教”了什么、教了多少,转变为以“学”为主线,专注于学员“悟”到什么、怎样实践,积极创造条件,引导学员寻根塑魂、涵养正气、修炼品格、内化修为。

增强历史事件的即视感和体验学习的代入感。坚持“在历史的发生地讲历史”、“用党史讲党建”,通过看、听和体悟,启发知、情、意、行深入参与。如在遵义博物馆的声光电技术和在息烽集中营运用的蒙太奇教学手法,都有效塑造了真实情境,增强了体验学习的代入感。

从“真性情”到“真信仰”、“真担当”。有情方能“有责”。新民主主义革命集中体现了先烈的家国情怀,涵括了无数母子、夫妻、兄弟、战友、军民之情,正是党性根源所在。培训遵循情绪激励曲线,将这些“情”发掘提炼、集中体现,以人之常情作引子,扪动人性;以家国情怀作基调,根植党性;以正邪对比作铺陈,激发血性,使淳挚感情成为心底党性的感性来源,激发责任感。教学中,小萝卜头与张露萍的诀别,贺子珍战乱中艰难产子和舍子战斗等故事,先烈“以国为家”的胸怀和风骨,都是让学员印象最深的。

养成五种自我品行。为从感性到理性,培养学员作为党员的自豪、自信和自强、自律、自觉,在“12345”的课程体系中糅合了现近代救国路、长征史、革命老区换新颜、改革开放前沿等内容,使学员深入、全面地了解先烈追求理想信念的心路历程,课程内容更丰满、内涵更丰富。

(四)聚焦了“做”的实效,落实“问题导向”、“关键在做”

贯彻“两学一做”的要求,摒除“走走老区、流流眼泪、背背理论、交交论文、光说不练”的形式套路,始终着眼于“解决一些问题、取得一些实效”,坚持“学、思、行”一体式,帮助学员有效践行理想信念。

首先,课程设计突出“关键在做”,以史喻今、以史资政,消除学员对理想信念的“疏离感”和“渺茫感”;根据地缘历史和企业发展的关联进行课程设计,使学员更直观地如何运用所学指导实践,认识电网如何更好服务地方。

其次,学习目标设定突出“问题导向”,以解决实际问题为依归。引入前沿的行动学习法,引导学员动手,形成问题解决方案,直接促成成果转化。

在“两学一做”中,我们要突出坚定理想信念这个根本要求,教育引导党员干部自觉加强党性修养和品德修养,增强党纪观念,努力提高辨别能力、政治定力和实践能力。

中国共产党是用马克思主义理论武装起来的先进组织,以全心全意为人民服务为根本宗旨,以实现共产主义为远大目标。这种信念,建立在对党的性质、宗旨、纲领和路线的坚定上,对人类社会发展规律的科学认识和对人类社会美好未来的追求上,既体现了党员对党的理论的理性认识,又反映了党员对党的感性的认同感、归属感。坚定的理想信念,历来是共产党员的立身之本,动力之源。革命战争年代,无数先烈为了共产主义事业不惜抛头颅、洒热血;在社会主义建设时期,广大党员牢记党的宗旨,充分发挥先锋模范作用。可以说,我们所取得的一切成就,都与始终坚持理想信念密不可分。

近年来,我党连续开展了保持共产党员先进性教育活动、学习实践科学发展观活动、创先争优活动、群众路线教育实践活动、“三严三实”等,在加强党组织建设方面取得了良好的成效。各级党组织及党员干部在党中央的指引下,团结带领各族群众贯彻落实党的方针政策和各项工作部署,积极推进改革发展稳定各项工作,涌现出了沈浩、郭明义、杨善洲等一批批优秀共产党员典型,得到了人民群众的拥护和称赞。但是,我们也要看到,当前,少数党员干部对党的信念有所动摇,逐渐弱化。比如,一些党员不信马列信鬼神、不信组织信个人。再比如,有的把信念功利化,把对信念的忠诚作为向党等价交换的筹码。当个人的欲望得不到满足,自以为付出得不到领导或上级认可,就说怪话、发牢骚,贻误或损害党的事业。至于那些损公肥私、贪赃枉法、腐化堕落的人,已经完全背叛了党的宗旨,丧失了做一个共产党员的起码资格,已无信念可谈。这些现象的存在,究其根本原因,与党员理想信念的缺失有关。所以,加强新形势下共产党员理想信念教育已变得非常必要、重要和紧迫。习近平总书记在十八届中央政治局第一次集体学习时再次强调,“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”。因此,共产党人要以信念铸魂,用信仰作骨,坚守一名共产党员的追求。

目前正在开展的“两学一做”学习教育既是今年组织工作的首要任务,也是巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,深化党内教育的又一次重要实践,更是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。是面向全体党员深化党内教育的重要实践,是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措,是加强党的思想政治建设的重要部署。其目的就是一方面要面向全体党员,在基层党支部发力,切实引导广大党员自觉用党章、党规、党纪规范自己的言行,教育广大党员深刻领会习近平总书记治国理政新理念、新思想、新战略,坚决贯彻上级各项重要指示精神,推动全面从严治党的要求在基层落地生根,做到了真管真用、长管长严。另一方面就是要通过开展“两学一做”学习教育,推动党内教育由集中性教育向经常性教育延伸,把思想政治建设融入日常的党内政治生活之中,切实提高党员群体的整体质量,更好保持和发展党的先进性和纯洁性,持续推动形成风清气正的政治生态。同时,就是要通过“两学一做”学习教育解决党员干部不真学、不细学,学不深、学不透的问题,让大家把学习当作一种生活方式,当作一种精神追求,以学增才、以学提能,切实提高党性修养和综合能力。最终要达到的目的就是要通过学习教育解决党员干部理想信念是否缺失和坚定的问题。

坚定的理想信念,是每个党员干部终身的必修课。当前,由于价值观念多元化,各种思想文化交锋日趋激烈,意识形态领域斗争日益复杂,党员领导干部理想信念面临许多新的挑战和新的考验。特别是随着信息的大开放,党员接受各种信息渠道便利多样,部分党员受经历阅历、思维方式、立场动机、知识水平等限制,对不同信息的立场、背景、意图、真伪还不能深刻洞察、辩证思考,容易造成判断失误、思想混乱,极易受到不良思潮的侵蚀影响,以至于在部分党员干部中不同程度出现宗旨意识淡化、进取精神退化、工作推进虚化、履职能力弱化、生活追求奢化的“五化”现象。要做到坚定理想信念,必须让党员干部形成辩证思维,牢固树立马克思主义群众观,加深对我国国情和中国特色社会主义道路前进性和曲折性相统一的认识,不断培植我们的精神家园。

“没有理论的人容易被‘俘虏’”。因此,能不能用科学理论武装党员干部的头脑,能不能解决党员干部的理想信念问题,是检验学习教育是否取得成效的关键。要让每一位党员通过学习党章党规党纪和系列讲话精神,明白作为一名共产党员,首要的就是坚定理想信念,坚守共产党人的精神追求。要通过学习深入思考入党为什么,党员图什么,为党做什么,做到真学、真懂、真信、真用,把学习成效转化为坚持共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信念,转化为与人民群众同呼吸、共命运、心连心的真挚情感,增强贯彻党的理论路线方针政策的自觉性和坚定性,增强为党和人民事业不懈奋斗的自觉性和坚定性。

通过学习教育,使全体党员干部真正认识到,只有牢牢把握坚定理想信念这个关键,自觉加强思想政治修养,增强党性锻炼,保持高尚的道德情操,追求积极向上的生活情趣,矢志不移,振奋精神,克难前行,才能不断的实现自我净化、自我革新、自我提高;才能始终坚持正确政治方向,在胜利和顺境时不骄傲不急躁,在困难和逆境时不消沉不动摇,经受住各种风险和困难考验,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀,永葆共产党人政治本色。

根据市委的统一安排,为正确引导广大党员干部树立社会主义荣辱观,进一步改进工作作风,密切联系群众,自觉参与到反分裂反自焚斗争中,坚定信念,时刻保持党的先进性,积极发挥党员干部的先锋模范作用。西宁市交通局党委结合行业特点,在全局系统内深入开展党员干部增强理想信念专题学习教育活动,教育和引导全体党员干部弘扬光荣传统、坚定政治方向、践行群众路线,推动交通运输工作扎实有效开展。

以加强理想信念教育带动党员干部学习自觉性。开展党员干部理想信念教育是深入学习贯彻党的十八大和省、市党代会精神的着力点和切入点,是深入开展党的群众路线教育实践活动的思想准备,是加强党的思想建设,引导广大党员干部进一步中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信的重要举措。局党委领导班子高度重视,认真安排部署,要求交通系统广大党员干部要充分认识组织开展学习教育的重要性和必要性,积极投入到学习教育中来。把握学习重点,大力弘扬理论联系实践的学风,引导和广大党员干部进一步提高思想认识,树立正确的世界观、人生观、价值观,激励党员干部立足本职、锐意进取,充分发挥先锋模范作用,助推全市交通运输工作实现跨越发展。

以建立职工书屋提升党员干部整体素质。局工会积极向市总工会申请,为局属1家出租汽车公司争取职工书屋配备书籍,并以各党支部为单位,结合实际,自行举办党员干部读书班7次,并做好了学习考勤记录、学习笔记等,确保工作取得实效。学习内容按照省、市确定的相关内容、理想信念学习教育、职业道德教育、交通专业知识等内容为主。

以领导干部讲党课带动党员干部学习积极性。我局结合“行业道德讲堂”活动,开展党员干部理想信念教育、反腐倡廉教育、世界观、人生观、价值观教育。结合领导干部讲党课活动,安排下发了《西宁市交通局领导干部讲党课活动的通知》,局属各级党支部书记要结合自身工作职责,精心组织党课材料,认真撰写教案,每季度单位领导讲党课不少于1次;组织开展了党章学习月活动,举办了1次学习党章专题讲座;组织开展了西宁市党员干部增强理想信念专题学习教育知识答题活动。

以深入基层调研办实事增强党员理想信念。为促进交通运输工作全面发展,切实改变工作作风,帮助基层群众解决交通领域中遇到的实际问题,提高行业服务质量,提升交通形象。我局以“为民务实”为主题,下发了《交通局深入基层调研办实事安排表》,已分四组深入联系点湟源县东峡乡、慈幼社区、各运输企业、三县项目工地,进行蹲点调研;同时,要求每位党员干部,立足本职岗位,结合交通工作实际,深入基层调研,积极撰写高质量的民情日记,为联系点、联系户办1-2件实事好事,在深入基层办实事中增强党员干部的理想信念。

以警示教育增强党员干部的反分裂意识。局属各级党组织充分利用“三会一课”,组织开展反自焚、反邪教警示教育,观看了《苏联亡党亡国二十年祭》、《达赖真面目》等电教育片,引导广大党员深入剖析检查在反自焚、反邪教斗争中的立场、观点、态度和表现,对查找出的问题进行集中教育整改,使党员干部不断增强反分裂反渗透反破坏意识。

以加强纪律、转变作风促进工作有序开展。与整治“庸、懒、散、奢”专项活动相结合。以“改进工作作风,密切联系群众”为主题,通过狠抓“学习、纪律、制度”三项措施,整治“庸懒散奢”,促使局机关尤其是窗口服务单位党员干部在履行职责、服务群众和办事效率上有新的提升,在人民群众满意度上有新的提高,形成“人人讲效能、事事高效率”的工作态势,扎实有效推进交通各项工作。

如何撰写理想信念方面存在的不足和差距【第二篇】

理想信念是共产党员保持先进性的思想基础,是党实现最终目标的思想基础,也是党永葆生机活力的思想基础。在改革开放和发展市场经济条件下,面对深刻变化的国内外形势,如何坚持共产主义理想和中国特色社会主义信念,是一个至关重要的课题。

一、党员理想信念存在的问题及其原因。

在改革开放的历史进程中,生活工作在各条战线的各级党员干部坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新,带领群众认真贯彻党的路线方针政策,发挥了骨干带头和先锋模范作用,党员的先进性得到了进一步发挥和体现。但也必须看到,在改革取得巨大成就的同时,产生了一些不容忽视的经济社会问题,给一些党员干部的理想信念带来冲击,其中有少数人产生了思想困惑甚至出现了理想信念的动摇。有的人对究竟什么是社会主义和资本主义、社会主义与资本主义的关系及社会主义改革的前景认识不清,对当前社会问题的解决和党的最终奋斗目标的实现信心不足。有的人价值取向扭曲、宗旨意识淡化,关注个人得失多了,考虑事业、全局和关心群众疾苦少了,追求享受多了,艰苦奋斗少了,还有少数人抵挡不住物质利益的诱惑,不惜以权谋私,贪污腐化,违法乱纪。有的人思想消极,不思进取,对理论学习不感兴趣,生活和工作中回避矛盾,奉行实用主义,安于现状,无所作为。

造成这些问题的原因有多方面,但归结起来主要有:第一,实践和现实的原因。在改革开放不断深化的过程中,由于对社会主义市场经济规律还没有完全认识和把握,由于社会主义市场经济的体制、机制和制度还不完善,我国经济社会发展中出现了许多问题,其中有些还比较突出。如国有企业职工下岗失业和困难群体生活问题,社会收入分配差距扩大问题等。还有,由于历史和现实的原因,我国仍处于社会主义初级阶段,经济社会发展状况与发达资本主义国家相比仍存在着较大差距。一些人不能正确认识这些问题,导致了理想信念的动摇。第二,理论和认识的原因。一些党员干部忽视理论学习,特别是没有很好把握马克思主义的科学思想方法,对什么是社会主义和社会主义的发展道路缺乏深刻的理解,不能正确认识社会主义发展和改革过程中出现的问题,对苏联解体、东欧剧变的原因认识不准确,对社会主义改革的方向与历史任务缺少认识,思想困惑。第三,复杂环境和教育的原因。由于社会经济成分、组织形式和分配方式日益多样化,收入分配差距拉大,少数人通过不正当手段敛聚财富。在社会生活中,一些人经不起诱惑,人生观和价值观发生蜕变,崇尚拜金主义、享乐主义、极端个人主义。由于教育工作中讲原则、概念和公式化的东西多,具体的深层次分析少;流于形式多,解决思想实际问题少,缺少针对性。

二、解决党员理想信念问题的途径。

必须把理想信念建立在对社会主义的科学认识基础之上。应重点加深以下几个问题的认识:其一,关于社会主义的本质内涵。社会主义的本质是解放生产力,发展生产力,消灭剥削,消除两极分化,最终达到共同富裕。社会主义的本质特征决定了我国实行公有制为主体多种所有制并存经济制度的必然性。在这个基本经济制度中,应允许一部分人先富起来,但我们一定要积极维护社会和人民群众的整体利益。社会的进步离不开每一个社会成员的发展及其个人价值的实现,在符合社会整体利益的前提下,我们必须关注个人的发展,为其积极性的发挥和价值的实现创造条件。其二,关于社会主义的发展规律。历史唯物主义认为,生产力是社会历史发展的决定性因素。社会主义生产关系变革只有在生产力高度发展从而实现生产的工业化和社会化的基础上才能完全实现。我国是在生产力水平很不发达的基础上建设和发展社会主义的,我们的起点比较低,因而实现共产主义目标,还需要一个相当长的历史时期。同其他任何事物一样,社会主义运动也要经历一个螺旋式上升的发展过程。社会主义在曲折中不断向前发展,最终必将越来越完善。其三,关于社会主义与资本主义的关系和社会主义改革的历史任务。社会主义的产生是资本主义社会基本矛盾即生产力与生产关系矛盾运动的必然结果,是生产力发展到一定阶段的必然要求。所以,社会主义对资本主义应是既有批判又有继承,即弃其阻碍生产力发展的外在形式和局限性,扬其有利于发展生产力的合理内核,包括重视个人利益价值、有利于激发个人和社会活力的合理内核。要注意充分吸取资本主义的积极因素,为社会主义发展生产服务,充分调动人民群众参与生产的积极性和创造性。社会主义改革的主要任务之一,就是要克服传统社会主义体制的弊端,吸收借鉴资本主义的文明成果,进一步完善社会主义制度,更好地发挥社会主义制度的优越性,使社会主义更具生机与活力,使社会生产力得到更快的发展,实现人的全面发展和社会的全面进步。

必须解决好社会主义改革发展中存在的问题,使理想信念更具现实感召力。其一,要下大力气做好就业和社会保障工作,保证困难群体和广大城乡劳动群众的基本生活需求。要进一步完善就业体系,加强就业服务网络建设,开发就业岗位,拓宽就业渠道,加强就业培训,提高劳动者就业能力,援助就业困难群众。要完善城镇职工基本保险,健全城乡居民最低生活保障制度,扩大社会保障覆盖面,加大政府对社会保障的投入。其二,要深化教育和医疗卫生体制改革,大力发展教育和医疗卫生事业,确保教育公平和大众健康需求。要高度重视基础教育,加大农村和贫困地区教育投入,促进城乡义务教育均衡发展,严肃查处教育乱收费行为。要加强公共卫生服务体系建设,大力发展城市社区卫生服务,推进农村新型合作医疗试点,确保国家对公共卫生和基本医疗保障的投入。其三,要深化分配制度改革,缩小分配收入差距。要切实贯彻按劳分配原则,建立社会收入分配调节机制和与经济发展相适应的劳动者收入分配增长机制,打击非法收入,调节高收入,逐步提高低收入群体的收入分配水平。其四,要深化司法体制改革,确保司法公正,维护社会正义。要以保护公民合法权益为重点,加快立法工作,加强制度建设,保证审判和检察机关依法公正行使权力,规范执法行为,加强对公民和法人的法律援助。要完善对权力的制约监督机制,深入开展反腐败斗争,加大对违纪违法案件的查处力度,从机制和制度上遏制腐败现象的发生。

必须密切党群关系,改进党员思想教育方式。人民群众是改革和社会生活的主体,群众的实践活动能够深刻、生动、具体地反映社会的本质和发展规律。社会主义不仅是理论,而且是人民群众的伟大实践。共产党员只有密切同群众的联系,才能深刻理解什么是社会主义和怎样建设社会主义的问题,才能与群众同呼吸、共命运,强化宗旨意识,坚定理想信念。要创造条件,把深入实际、密切联系群众作为党员理想信念教育的重要手段。要有针对性地把党员和党员干部的理论学习与理想信念教育引向深入,掌握和运用辩证唯物主义与历史唯物主义的基本观点、方法,立足现实,从理论和实践的结合上科学认识社会主义的本质、现实表现形式和发展规律,解决他们思想上的困惑。

如何撰写理想信念方面存在的不足和差距【第三篇】

根据市委的统一安排,为正确引导广大党员干部树立社会主义荣辱观,进一步改进工作作风,密切联系群众,自觉参与到反分裂反自焚斗争中,坚定信念,时刻保持党的先进性,积极发挥党员干部的先锋模范作用。西宁市交通局党委结合行业特点,在全局系统内深入开展党员干部增强理想信念专题学习教育活动,教育和引导全体党员干部弘扬光荣传统、坚定政治方向、践行群众路线,推动交通运输工作扎实有效开展。

以加强理想信念教育带动党员干部学习自觉性。开展党员干部理想信念教育是深入学习贯彻党的十八大和省、市党代会精神的着力点和切入点,是深入开展党的群众路线教育实践活动的思想准备,是加强党的思想建设,引导广大党员干部进一步中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信的重要举措。局党委领导班子高度重视,认真安排部署,要求交通系统广大党员干部要充分认识组织开展学习教育的重要性和必要性,积极投入到学习教育中来。把握学习重点,大力弘扬理论联系实践的学风,引导和广大党员干部进一步提高思想认识,树立正确的世界观、人生观、价值观,激励党员干部立足本职、锐意进取,充分发挥先锋模范作用,助推全市交通运输工作实现跨越发展。

以建立职工书屋提升党员干部整体素质。局工会积极向市总工会申请,为局属1家出租汽车公司争取职工书屋配备书籍,并以各党支部为单位,结合实际,自行举办党员干部读书班7次,并做好了学习考勤记录、学习笔记等,确保工作取得实效。学习内容按照省、市确定的相关内容、理想信念学习教育、职业道德教育、交通专业知识等内容为主。

以领导干部讲党课带动党员干部学习积极性。我局结合“行业道德讲堂”活动,开展党员干部理想信念教育、反腐倡廉教育、世界观、人生观、价值观教育。结合领导干部讲党课活动,安排下发了《西宁市交通局领导干部讲党课活动的通知》,局属各级党支部书记要结合自身工作职责,精心组织党课材料,认真撰写教案,每季度单位领导讲党课不少于1次;组织开展了党章学习月活动,举办了1次学习党章专题讲座;组织开展了西宁市党员干部增强理想信念专题学习教育知识答题活动。

以深入基层调研办实事增强党员理想信念。为促进交通运输工作全面发展,切实改变工作作风,帮助基层群众解决交通领域中遇到的实际问题,提高行业服务质量,提升交通形象。我局以“为民务实”为主题,下发了《交通局深入基层调研办实事安排表》,已分四组深入联系点湟源县东峡乡、慈幼社区、各运输企业、三县项目工地,进行蹲点调研;同时,要求每位党员干部,立足本职岗位,结合交通工作实际,深入基层调研,积极撰写高质量的民情日记,为联系点、联系户办1-2件实事好事,在深入基层办实事中增强党员干部的理想信念。

以警示教育增强党员干部的反分裂意识。局属各级党组织充分利用“三会一课”,组织开展反自焚、反邪教警示教育,观看了《苏联亡党亡国二十年祭》、《达赖真面目》等电教育片,引导广大党员深入剖析检查在反自焚、反邪教斗争中的立场、观点、态度和表现,对查找出的问题进行集中教育整改,使党员干部不断增强反分裂反渗透反破坏意识。

以加强纪律、转变作风促进工作有序开展。与整治“庸、懒、散、奢”专项活动相结合。以“改进工作作风,密切联系群众”为主题,通过狠抓“学习、纪律、制度”三项措施,整治“庸懒散奢”,促使局机关尤其是窗口服务单位党员干部在履行职责、服务群众和办事效率上有新的提升,在人民群众满意度上有新的提高,形成“人人讲效能、事事高效率”的工作态势,扎实有效推进交通各项工作。

本人对照____总书记对新时代中国青年提出的“六点希望”,紧密联系2019年度的个人学习、工作、生活等相关情况,从理想信念、爱国情怀、责任担当、奋斗精神、素质本领、品德修为等6个方面查找存在的不足和差距,现将对照检查情况汇报如下:

一是理想信念方面,多年来本人始终坚定理想信念,时刻提高对敌对势力的渗透、反渗透的警惕性,时刻与党组织保持高度一致。主要存在的问题是理论学习缺乏自觉性、主动性,学习的广度和深度有所欠缺;整改措施:积极参加公司组织的各类集中学习,制定年度学习计划,认真学习____新时代中国特色社会主义思想相关知识。

二是爱国情怀方面,本人始终自觉维护国家的独立、完整、统一和尊严,把国家强大看作是个人发展的力量源泉。主要存在的问题是非理性情绪侵蚀爱国主义,面对纷繁复杂的国际国内形式缺乏正确的判断;整改措施:坚持以____新时代中国特色社会主义思想为指导,树立自尊、自强、自信的精神风貌,培养理性健全、包容自信的心态,将爱国情怀转化为努力工作、建设祖国的内生动力。

三是责任担当方面,主要存在的问题是在工作中,存在。

等靠思想,在遇到困难时缺乏深入研究思考,思想懒惰,看不到新问题带来的新机遇、新挑战;整改措施:在思想上要树立乐于担当的精神和敢于担当的勇气,在实践中要提高担当的能力,具备知难而进、迎难而上的品质。

四是奋斗精神方面,主要存在的问题是在工作过程中缺乏积极进取、刚健有为的奋斗精神,做事不够坚持、专注,经常出现“三天打渔两天晒网”的现象;整改措施:理解把握伟大奋斗精神的内涵实质,树立奋斗志向,提升奋斗本领,保持奋斗姿态,争做历史眷顾的坚定者、奋进者、搏击者,不做等待犹豫者、懈怠者、畏难者。

五是素质本领方面,主要存在的问题是在日常工作生活中,政治敏感性、政治洞察力和政治鉴别力不强,缺乏向先进学习,向典型学习的主动性;整改措施:增强忧患意识和危机意识,把学习作为首要任务,不仅深入学习业务知识,而且要广泛阅读历史、文化、国内外大事等其他方面的知识,做到“活到老,学到老”。

六是品德修为方面,主要存在的问题是在工作生活中不够正直严谨,做不到严以修身,严以律己,存在被奢靡之风、享乐主义和极端个人主义侵蚀的风险;整改措施:加强道德修养,树立正确的社会主义核心价值观,追求积极向上的生活情趣,秉承一颗修德之心,严于律己,明辨是非,提高自己的能力,帮助党传播先进的思想和文化,成为党执政坚定的支持者。

在当前全面开展“两学一做”学习教育之际,深入学习习总书记提出的“坚定理想信念,强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”四种意识,是我党内思想政治建设的一项长期而艰巨的任务。作为一名基层党员,要深刻领会和把握“两学一做”与“四种意识”的科学内涵及其相互关系,并在经常性的党内学习教育中推进知行统一。

我国经济社会发展进入深化改革的新常态,对党领导经济社会发展的观念、体制、方式提出了新的更高要求。我们今天倡导科学发展,就是要坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新,就是要以一种创新的思维、创新的举措来创造性地开展工作。科学发展不是不发展,也不是单纯地慢发展,而是一种健康的、可持续的、协调的发展。党员干部要按照五大发展理念要求,切实增强创新意识,加快思路更新、理念更新和知识更新,提升驾驭和适应新形势、新常态的能力水平,坚决破除固有思维、传统经验束缚,大胆运用改革的办法、创新的手段,不断解决发展道路上面临的新问题、新挑战。

责任是一种能力,又远胜于能力,责任是一种精神,更是一种品格。习总书记指出,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。作为乡镇工作人员,特别是基层党员深知自己身处的位置和手中的权力是党和人民给予的,同时还有一份重任。我们要珍惜干事创业的舞台,勇于担当,积极作为,始终保持“等不起、慢不得、坐不住”的责任心和紧迫感,在矛盾面前不回避、在困难面前不低头、在原则面前不让步,该做的事顶着压力也要做、该负的责冒着风险也要负,坚决做到为党和人民的事业守土有责、守土尽责,不负重托、不辱使命。

空谈误国,实干兴邦。再科学的决策,落实不到位也只是镜中花、水中月。这就要求我们既要“扯开嗓子”团结各方力量,凝心聚力真抓实干,更要“甩开膀子”,干实事、创实绩,让群众看到变化、得到实惠。日常工作中,对上级定安排的工作、部署,要坚持大力弘扬“马上就办、办就办好”的精神,一项一项抓推进、一件一件促落实,不推诿塞责、不须臾应付,不欺上瞒下、不以假乱真,以“抓铁有痕、踏石留印”的意志,不折不扣地抓好落实,确保各项工作快节奏、高效率、保质量地完成。

“两学一做”学习教育,学是基础,关键在做。要通过学党章党规,学系列讲话,从自己做起、从现在做起、从各自的工作岗位做起、从一言一行做起,以党章党规约束自己的行为,以习总书记系列讲话精神指导工作,不断在实践中强化宗旨意识,转变工作作风,增强奉献精神,做到不以物喜、不以己悲,宠辱不惊、去留无意,不争功、不求名、不图利,把满腔热血和岗位职责化作励志图强、无私奉献的实际行动。

如何撰写理想信念方面存在的不足和差距【第四篇】

本人对照____总书记对新时代中国青年提出的“六点希望”,紧密联系2019年度的个人学习、工作、生活等相关情况,从理想信念、爱国情怀、责任担当、奋斗精神、素质本领、品德修为等6个方面查找存在的不足和差距,现将对照检查情况汇报如下:

一是理想信念方面,多年来本人始终坚定理想信念,时刻提高对敌对势力的渗透、反渗透的警惕性,时刻与党组织保持高度一致。主要存在的问题是理论学习缺乏自觉性、主动性,学习的广度和深度有所欠缺;整改措施:积极参加公司组织的各类集中学习,制定年度学习计划,认真学习____新时代中国特色社会主义思想相关知识。

二是爱国情怀方面,本人始终自觉维护国家的独立、完整、统一和尊严,把国家强大看作是个人发展的力量源泉。主要存在的问题是非理性情绪侵蚀爱国主义,面对纷繁复杂的国际国内形式缺乏正确的判断;整改措施:坚持以____新时代中国特色社会主义思想为指导,树立自尊、自强、自信的精神风貌,培养理性健全、包容自信的心态,将爱国情怀转化为努力工作、建设祖国的内生动力。

三是责任担当方面,主要存在的问题是在工作中,存在。

等靠思想,在遇到困难时缺乏深入研究思考,思想懒惰,看不到新问题带来的新机遇、新挑战;整改措施:在思想上要树立乐于担当的精神和敢于担当的勇气,在实践中要提高担当的能力,具备知难而进、迎难而上的品质。

四是奋斗精神方面,主要存在的问题是在工作过程中缺乏积极进取、刚健有为的奋斗精神,做事不够坚持、专注,经常出现“三天打渔两天晒网”的现象;整改措施:理解把握伟大奋斗精神的内涵实质,树立奋斗志向,提升奋斗本领,保持奋斗姿态,争做历史眷顾的坚定者、奋进者、搏击者,不做等待犹豫者、懈怠者、畏难者。

五是素质本领方面,主要存在的问题是在日常工作生活中,政治敏感性、政治洞察力和政治鉴别力不强,缺乏向先进学习,向典型学习的主动性;整改措施:增强忧患意识和危机意识,把学习作为首要任务,不仅深入学习业务知识,而且要广泛阅读历史、文化、国内外大事等其他方面的知识,做到“活到老,学到老”。

六是品德修为方面,主要存在的问题是在工作生活中不够正直严谨,做不到严以修身,严以律己,存在被奢靡之风、享乐主义和极端个人主义侵蚀的风险;整改措施:加强道德修养,树立正确的社会主义核心价值观,追求积极向上的生活情趣,秉承一颗修德之心,严于律己,明辨是非,提高自己的能力,帮助党传播先进的思想和文化,成为党执政坚定的支持者。

(一)理想信念动摇。党员理想信念的动摇,主要表现在四个方面。一是部分党员领导干部不能正确看待我国在改革开放和市场化进程中出现的问题,不能正确分析判断形势;二是对马克思主义、共产主义、社会主义和共产党产生怀疑,只要“实惠”不要“主义”;三是把本身混同于一般群众,放松对本身的要求,个人主义、自由主义严重;四是个别党员干部只信鬼神、不信马列,为实现本身的“升迁梦”,求神拜佛,在家中设佛堂、供佛像。

(二)宗旨意识淡化。中国共产党从成立之日起,就把全心全意为人民服务作为本身的根本宗旨和行为准则。正是由于我们党始终践行这一宗旨,才得到人民群众的拥护和爱戴,党的事业才不断从胜利走向新的胜利。有的党员领导干部不仅不乐于为人民服务,反而走向人民的对立面,从腐败分子走上犯罪道路的轨迹看,一个共同的规律就是理想信念首先发生了动摇,淡忘了为人民服务的宗旨,严重败坏了党员干部在人民心目中的形象。

根据《xx市xx局第二批教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作要点》要求,我在局党委、党小组的培训学习下,认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神特别是在兰考调研指导教育实践活动时的重要讲话精神,扎实开展学习教育,广泛听取群众意见,坚持边学边查边改,为找准和解决自身突出问题打下良好基础。通过学习,清醒、明确地认识到查摆问题、开展批评与自我批评是教育实践活动的关键环节。

我将认真贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,紧紧围绕反对“四风”,以理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先进为镜,学习弘扬焦裕禄精神,对照“三严三实”要求,根据群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等途径,深入查摆自身在理想信念、宗旨意识、政治纪律、组织纪律、工作作风等方面存在问题和不足,现将对照检查情况汇报如下:

1.理想信念觉悟不够高。

认为身处基层岗位,应多干实事,少讲理论,在学习上有重工作业务学习,轻政治理论学习的思想,对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足,对政治理论学习不够热情,放松了自己在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场,不够深入,对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竟委。

2.宗旨意识有所淡化。

“全心全意为人民服务”是我们党的事业宗旨,自己问题在于思想上还不到位,面对群众来问询、办事,前几次能耐心、细致一一解答,人多了,问题重复次数多了,就失去耐心,以简单、枯燥的政策规定、文件要求等模板统一回答,没有照顾到每位群众及家属的理解能力、性格情况来做热心解答。归根到底还是思想上没有做到焦裕禄同志那样“心里装着全体群众,唯独没有自己”的公仆情怀。

3.政治纪律不够警觉。

本人虽然政治原则、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致,但面对社会中、网络中的政治流言蜚语、错误言论,没有积极斗争、积极反抗,甚至有时以自己不了解或者不愿得罪人的心态,面对谣言的传播视而不见、装聋作哑。

4.组织纪律要求不高。

自我管理松懈,虽然参加的了党的组织,但并没有时刻保持积极工作状态。面对问题、难点,经常依靠上级党组织,没有独立负责的解决。

5.工作作风。

主要存在重结果、轻过程;重守旧、轻创新;重个人、轻大局;重重点、轻日常的问题。在工作上急功近利,只注重结果,而不注重过程,尤其在直接面对群众工作的过程中,没有耐心、细致的与群众交流,只想着按时完成工作,而没有充分考虑到群众的感受。对工作中问题避重就轻,面对重点、难点问题,能用旧办法、旧套路解决的就解决,不能解决的,也不愿意寻找新路子、新办法解决,遇到无法解决的就直接推给上级领导。在一些需要单位各部门相互配合的工作上,没有站在单位大局的角度上统筹兼顾,只在自己职责范围内上考虑问题、安排工作。在面对重点工作时就积极、主动完成,对日常工作,不积极、总是被动完成,经常截至日期时才完成。

1.加强政治理论学习,提高宗旨服务意识。

“大海航行靠舵手”摆正政治理论学习与业务知识学习关系,加强政治理论学习强度与深度,每周安排固定时间学习政治理论,特别是要着重学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平总书记系列重要讲话、十八大和十八届三中全会精神,对照“焦裕禄精神”竖立自己的世界观、人生观、价值观。时刻谨记“全心全意为群众服务”的宗旨意识,真正把宗旨意识完全转化到行动上。急群众之所急、想群众之所想,认真倾听群众呼声,切实解决群众的诉求,增进工休感情,面对群众反映的热点、难点问题,要及时解决和及时反馈,真心诚意为群众办好事、办实事、解难事。

2.严明党的纪律,警惕政治谣言。

深入学习党的纪律,充分地认识到严明党的纪律的重要性,自觉学习党的纪律、自觉遵守党的纪律、自觉加强党性修养、严格执行党的纪律、积极维护党的纪律。时刻对党纪国法保持敬畏之心,始终把党纪国法视为“高压线”,严格执行党的纪律,做到有令行、有禁止。警醒地认识到政治谣言的危害,自觉维护中央权威,在大是大非面前头脑清醒,在路线原则上立场坚定,以习近平为总书记的党中央保持一致。面对社会上、网络上流言蜚语要提高警惕、积极斗争,敢于“亮剑”。

3.转变工作作风,践行群众路线。

转变工作作风首先要从思想上转变,从思想认识到转变工作作风重要性,时刻谨记中央“八项规定”,以思想指导作风转变。加强政治理论学习,增强业务能力,提高自身素质,以学习促进工作作风转变。面对热点、难点问题,积极主动,迎难而上,面对新问题、新困境,解放思想,开拓进取,面对复杂性、全局性工作,立足当前、着眼大局,在保证做好本职工作的前提下,积极主动与其他部门、领导、同事沟通、配合完成好工作。面对日常工作,积极主动、提高效率,以求真务实、真抓实干体现工作作风转变。加强政治理论学习,提高党性修养,建立对照、改正长效机制来保障工作作风转变。在转变工作作风的同时,密切联系群众,牢记从群众中来,到群众中去,一切依靠群众,一切为了群众,深入到群众中去,积极问道群众,虚心接受批评。牢固树立“全心全意为群众服务”的宗旨意识,增加工休感情,促进工休友谊,建立工休血肉联系和鱼水关系。在为群众服务的过程中时刻牢记服务在先、管理在后的服务精神。

最后,我将以“三严三实”来衡量自己,把群众的“脸色”当做一面镜子,把焦裕禄精神当作一把标尺,以群众的满意当作标准,深刻认识到“职位再低也有官僚主义,事情再小也有形式主义,条件再差也有享乐主义,钱再少也有奢靡之风”。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,树立“为民、务实、清廉”的标杆,做一名合格的中国共产党党员,请党组织、党员同志监督、批评、指正。

根据《xx市xx局第二批教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作要点》要求,我在局党委、党小组的培训学习下,认真学习贯彻xxxx系列重要讲话精神特别是在兰考调研指导教育实践活动时的重要讲话精神,扎实开展学习教育,广泛听取群众意见,坚持边学边查边改,为找准和解决自身突出问题打下良好基矗通过学习,清醒、明确地认识到查摆问题、开展批评与自我批评是教育实践活动的关键环节。我将认真贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的总要求,紧紧围绕反对“四风”,以理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先进为镜,学习弘扬焦裕禄精神,对照“三严三实”要求,根据群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等途径,深入查摆自身在理想信念、宗旨意识、政治纪律、组织纪律、工作作风等方面存在问题和不足,现将对照检查情况汇报如下:

1.理想信念觉悟不够高。

认为身处基层岗位,应多干实事,少讲理论,在学习上有重工作业务学习,轻政治理论学习的思想,对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足,对政治理论学习不够热情,放松了自己在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场,不够深入,对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竟委。

2.宗旨意识有所淡化。

想上没有做到焦裕禄同志那样“心里装着全体群众,唯独没有自己”的公仆情怀。

3.政治纪律不够警觉。

本人虽然政治原则、政治立尝政治观点上同党中央保持高度一致,但面对社会中、网络中的政治流言蜚语、错误言论,没有积极斗争、积极反抗,甚至有时以自己不了解或者不愿得罪人的心态,面对谣言的传播视而不见、装聋作哑。

4.组织纪律要求不高。

自我管理松懈,虽然参加的了党的组织,但并没有时刻保持积极工作状态。面对问题、难点,经常依靠上级党组织,没有独立负责的解决。

5.工作作风。

主要存在重结果、轻过程;重守旧、轻创新;重个人、轻大局;重重点、轻日常的问题。在工作上急功近利,只注重结果,而不注重过程,尤其在直接面对群众工作的过程中,没有耐心、细致的与群众交流,只想着按时完成工作,而没有充分考虑到群众的感受。对工作中问题避重就轻,面对重点、难点问题,能用旧办法、旧套路解决的就解决,不能解决的,也不愿意寻找新路子、新办法解决,遇到无法解决的就直接推给上级领导。在一些需要单位各部门相互配合的工作上,没有站在单位大局的角度上统筹兼顾,只在自己职责范围内上考虑问题、安排工作。在面对重点工作时就积极、主动完成,对日常工作,不积极、总是被动完成,经常截至日期时才完成。

1.加强政治理论学习,提高宗旨服务意识。

己的世界观、人生观、价值观。时刻谨记“全心全意为群众服务”的宗旨意识,真正把宗旨意识完全转化到行动上。急群众之所急、想群众之所想,认真倾听群众呼声,切实解决群众的诉求,增进工休感情,面对群众反映的热点、难点问题,要及时解决和及时反馈,真心诚意为群众办好事、办实事、解难事。

2.严明党的纪律,警惕政治谣言。

深入学习党的纪律,充分地认识到严明党的纪律的重要性,自觉学习党的纪律、自觉遵守党的纪律、自觉加强党性修养、严格执行党的纪律、积极维护党的纪律。时刻对党纪国法保持敬畏之心,始终把党纪国法视为“高压线”,严格执行党的纪律,做到有令行、有禁止。警醒地认识到政治谣言的危害,自觉维护中央权威,在大是大非面前头脑清醒,在路线原则上立场坚定,以xx为xx的党中央保持一致。面对社会上、网络上流言蜚语要提高警惕、积极斗争,敢于“亮-剑”。

3.转变工作作风,践行群众路线。

转变工作作风首先要从思想上转变,从思想认识到转变工作作风重要性,时刻谨记中央“八项规定”,以思想指导作风转变。加强政治理论学习,增强业务能力,提高自身素质,以学习促进工作作风转变。面对热点、难点问题,积极主动,迎难而上,面对新问题、新困境,解放思想,开拓进取,面对复杂性、全局性工作,立足当前、着眼大局,在保证做好本职工作的前提下,积极主动与其他部门、领导、同事沟通、配合完成好工作。面对日常工作,积极主动、提高效率,以求真务实、真抓实干体现工作作风转变。加强政治理论学习,提高党性修养,建立对照、改正长效机制来保障工作作风转变。在转变工作作风的同时,密切联系群众,牢记从群众中来,到群众中去,一切依靠群众,一切为了群众,深入到群众中去,积极问道群众,虚心接受批评。牢固树立“全心全意为群众服务”的宗旨意识,增加工休感情,促进工休友谊,建立工休血肉联系和鱼水关系。在为群众服务的过程中时刻牢记服务在先、管理在后的服务精神。

最后,我将以“三严三实”来衡量自己,把群众的“脸色”当做一面镜子,把焦裕禄精神当作一把标尺,以群众的满意当作标准,深刻认识到“职位再低也有官僚主义,事情再小也有形式主义,条件再差也有享乐主义,钱再少也有奢靡之风”。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的总要求,树立“为民、务实、清廉”的标杆,做一名合格的中国共-产-党党员,请党组织、党员同志监督、批评、指正。

坚定理想信念方面存在的问题及表现形式在改革开放和发展社会主义市场经济的新的历史条件下,我们党员干部队伍从总体上讲是能够高扬共产主义理想的风帆,坚定社会主义信念,并能够努力为之不懈奋斗的。但是也要看到,党所处的社会环境,肩负的历史任务发生了很大的变化,加上社会经济生活中出现了许多新情况新问题,这必然会对党员干部产生影响,其中少数意志薄弱者在理想信念方面出现了的问题,有的还十分严重。

(一)政治思想方面丧失理想信念。

多数党员干部政治思想积极,赞同马克思列宁主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观是党的指导思想,同党中央保持高度一致,坚定共产主义的理想信念,坚定建设中国特色社会主义的信心。但是一部分党员干部出现了不同程度的思想迷惘,一些人淡漠、动摇甚至丧失了对马克思主义的信仰,对党的忠诚意识有所动摇,而且逐渐弱化,丧失了理想信念,缺乏对建设有中国特色社会主义的信心。

认识渺茫论在相当一部分党员、干部中存在,不能正确认识要把执行党的现阶段政策同坚持党的最高理想统一起来的道理,误认为强调以经济建设为中心就不需要坚持共产主义理想信念。表现在行为上不能严格按照共产党员条件要求自己,缺乏进取精神,缺乏原则立场,事不关己,高高挂起,好事不点头,坏事不摇头。

(二)为人民服务宗旨观念淡化。

多数党员干部坚持以为人民服务为宗旨,能把集体利益放到优先位置,能为他人和集体牺牲个人利益,集体主义观念比较强。有一部分党员干部内心并不想失去个人利益,在不损害个人利益的情况下兼顾集体利益。还有一部分党员干部宗旨观念淡薄,把党的宗旨抛在脑后,由于受市场经济负面效应的影响,有的党员干部认为市场经济就是追求效益最大化,不存在功利思想和为人民服务,不能正确处理国家、集体、个人之间的利益关系,只追求个人利益而丢掉国家、集体和他人利益,淡化为人民服务观念和服务意识。

(三)组织纪律涣散,党员意识薄弱。

多数党员干部能够严格要求自己,遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律,但是一部分党员干部组织纪律涣散,组织意识不强,长期不参加或极少参加组织生活,个人主义、自由主义严重,有的放松对自己的要求,把自己混同于一般的老百姓。

党员意识的强弱反映党员的理想信念坚持与否,关系到对党的先进性的认同感。有的党员由于党员意识淡化不能自觉地按照党员条件严格要求自己,不能发挥共产党员先锋模范作用,思想意志衰退,落伍僵化,不积极做群众工作,脱离人民群众。

(四)部分党员干部道德缺失,缺乏号召力。

政治上保持先进性,具有真理力量的党,必然是一个保持高尚道德情操,具有人格力量的党。必须看到,现在在干部队伍中确实存在着不容忽视的道德滑坡、道德失范等现象。特别是在极少数党员干部身上暴露出来的人格扭曲、道德败坏、腐化堕落等问题,严重损害了党在人民群众中的形象和威信。

党员的号召力、影响力、战斗力减弱,党员缺乏自觉自律。在有些部门、行业的管理包括党内的管理主要是靠行政命令、制度、经济手段,而像以往那种“党叫干啥就干啥”的局面明显弱化。党员、干部队伍以权谋私,违法乱纪、贪污腐化现象屡见不鲜,这些问题其深层的思想根源在于党员干部理想信念的动摇、淡化。

坚定理想信念方面存在的问题及表现形式在“两学一做”中,我们要突出坚定理想信念这个根本要求,教育引导党员干部自觉加强党性修养和品德修养,增强党纪观念,努力提高辨别能力、政治定力和实践能力。

无数先烈为了共产主义事业不惜抛头颅、洒热血;在社会主义建设时期,广大党员牢记党的宗旨,充分发挥先锋模范作用。可以说,我们所取得的一切成就,都与始终坚持理想信念密不可分。

‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”。因此,共产党人要以信念铸魂,用信仰作骨,坚守一名共产党员的追求。

目前正在开展的“两学一做”学习教育既是今年组织工作的首要任务,也是巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,深化党内教育的又一次重要实践,更是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。是面向全体党员深化党内教育的重要实践,是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措,是加强党的思想政治建设的重要部署。其目的就是一方面要面向全体党员,在基层党支部发力,切实引导广大党员自觉用党章、党规、党纪规范自己的言行,教育广大党员深刻领会总书记治国理政新理念、新思想、新战略,坚决贯彻上级各项重要指示精神,推动全面从严治党的要求在基层落地生根,做到了真管真用、长管长严。另一方面就是要通过开展“两学一做”学习教育,推动党内教育由集中性教育向经常性教育延伸,把思想政治建设融入日常的党内政治生活之中,切实提高党员群体的整体质量,更好保持和发展党的先进性和纯洁性,持续推动形成风清气正的政治生态。同时,就是要通过“两学一做”学习教育解决党员干部不真学、不细学,学不深、学不透的问题,让大家把学习当作一种生活方式,当作一种精神追求,以学增才、以学提能,切实提高党性修养和综合能力。最终要达到的目的就是要通过学习教育解决党员干部理想信念是否缺失和坚定的问题。

复杂,党员领导干部理想信念面临许多新的挑战和新的考验。特别是随着信息的大开放,党员接受各种信息渠道便利多样,部分党员受经历阅历、思维方式、立场动机、知识水平等限制,对不同信息的立场、背景、意图、真伪还不能深刻洞察、辩证思考,容易造成判断失误、思想混乱,极易受到不良思潮的侵蚀影响,以至于在部分党员干部中不同程度出现宗旨意识淡化、进取精神退化、工作推进虚化、履职能力弱化、生活追求奢化的“五化”现象。要做到坚定理想信念,必须让党员干部形成辩证思维,牢固树立马克思主义群众观,加深对我国国情和中国特色社会主义道路前进性和曲折性相统一的认识,不断培植我们的精神家园。

“没有理论的人容易被‘俘虏’”。因此,能不能用科学理论武装党员干部的头脑,能不能解决党员干部的理想信念问题,是检验学习教育是否取得成效的关键。要让每一位党员通过学习党章党规党纪和系列讲话精神,明白作为一名共产党员,首要的就是坚定理想信念,坚守共产党人的精神追求。要通过学习深入思考入党为什么,党员图什么,为党做什么,做到真学、真懂、真信、真用,把学习成效转化为坚持共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信念,转化为与人民群众同呼吸、共命运、心连心的真挚情感,增强贯彻党的理论路线方针政策的自觉性和坚定性,增强为党和人民事业不懈奋斗的自觉性和坚定性。

尚的道德情操,追求积极向上的生活情趣,矢志不移,振奋精神,克难前行,才能不断的实现自我净化、自我革新、自我提高;才能始终坚持正确政治方向,在胜利和顺境时不骄傲不急躁,在困难和逆境时不消沉不动摇,经受住各种风险和困难考验,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀,永葆共产党人政治本色。

当前,我国正处在全面建设小康社会的关键时期,也正处在社会矛盾的多发期,一支理想信念坚定的共产党员队伍对我们正确处理人民内部矛盾,维护社会稳定,推进经济社会发展至关重要。加强党员队伍理想信念教育和社会主义核心价值观教育,清除存在于一些党员中的种种错误认识成为党在社会主义初级阶段,尤其是全面建设小康社会时期必须长期坚持的一项基础性工作。

一要充分发挥党校在坚定党员干部理想信念教育中的主渠道作用。中央一再强调,党校不仅是党员领导干部加强理论学习的重要阵地,而且是党员干部增强党性锻炼和坚定理想信念的熔炉。作为党员干部培训教育的主阵地、主渠道、主战场,各级党校要紧紧围绕《2010—2020年干部教育培训改革纲要》,准确把握干部队伍现状,主动发挥作用,开设马克思主义经典著作课程,专门讲授有代表性的篇目,指导学员把马克思主义经典著作的学习同马克思主义中国化理论成果的学习结合起来,坚持用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界、分析问题,增强政治敏锐性和政治鉴别力,旗帜鲜明地抵制各种错误思想理论影响。

在理想信念方面,本人坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,自觉实践“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观,坚持拥护党和国家的路线、方针、政策,不断巩固社会主义核心价值观,树立了共产党员应该严格律己,力求完美的思想意识,时时事事以高标准严格要求自己,力争做一名优秀共产党员。

在工作方面,本人谨记作为一名党员教师应尽的责任和义务,牢固树立为学生服务的工作意识和认真负责的敬业精神,积极为学生排忧解难,为他们做实事、做好事,积极履行“严守纪律、优质服务、创先争优”的承诺,目前,本人主要从事幼儿教育工作,在这容易出现不正作风的工作岗位上,本人时刻保持清醒头脑,不断提醒自己谨记党纪国法,自觉抵制不正之风,做到干净干事,正直做人,从不借任何工作之便谋求私利,在工作中善于创新,积极探索新的工作方法和措施。

在学习方面,本人树立终身学习的理念。

首先,自觉加强政治理论学习,不断提高自己的科学理论水平,深化对“三个代表”重要思想、科学发展观等理论的正确理解,深入领会先进理论的精神实质,用中国化马克思主义武装头脑,以科学理论作为自己行动指南。

其次,本人积极学习专业知识和技能,努力钻研业务,不断提高业务能力和工作实效。

最后,努力学习计算机、法律等综合知识,积极提高自身素质,为专业知识和技能的提高打下更坚实的基础。

在生活方面,本人树立正确的人生价值观和健康生活理念,养成积极的生活态度和良好的生活习惯,不断磨练个人意志,时常自省,自觉抵制社会各种陋习、恶习,做一个乐观、向上的人。

综合上述几个方面,结合自我评议相关标准,本人认为自己是一名合格共产党员。当然,金无足尺、人无完人,本人仍然存在一些不足。例如,遇到一些问题时往往比较犹豫,不够果断,有待在以后工作、生活中进一步改善。

如何撰写理想信念方面存在的不足和差距【第五篇】

一、遵守党的政治纪律,贯彻中央八项规定,转变作风方面:

我是20xx年x月被调到粮食局任副局长的,至今已十多年的时间,之前担任过中学教员、乡镇干部。在乡镇先后分管过司法、计生、农业等工作,其中担任教师和计生委主任及任现职时间最长。

作为党员领导干部,可以自觉加强党性修养,严格按照党的政治纪律要求自己。在思想上,始终和党中央保持高度一致,经常按照中央提出的八项规定,对照自己的言行,转变工作作风,特别是通过开展党的群众路线教育实践活动以来,使我更深刻的认识到,遵守党的政治纪律,贯彻中央八项规定,转变工作作风,是保持党的纯洁性和先进性的必然要求,它是检验党员领导干部世界观、人生观、价值观和权力观、地位观和利益观的试金石,也是党员是否先进的显著标志。因此,在遵守时,我更加自觉和主动。我没有三公的资金支出、职务消费和人际消费。办公用房不超标,也没有私用公交车。因此,在遵守时,我更加自觉和积极。我没有三公的资金支出、职务消费和人际消费。办公用房不超标,也没有公交车私用现象。房地产一处,妻子是小学教师,独生女毕业于天津大学研究生。她在中国科学院天津工生学院工作。她没有秘书,也没有进出私人俱乐部。她承诺不进出私人俱乐部,也不持有私人俱乐部会员卡。

二、“四风”方面存在的突出问题。

通过自己查找,和征求到的各方面的意见,我在“四风”方面存在的问题主要的有以下现象:

1、政治学习走形式,为完成任务而学习。主要表现在没有制定系统科学的学习计划,学习多为被动学,缺乏自觉性和刻苦精神。总以为对党的路线、方针、政策,对上级文件都学习过,认为不需要在理论学习上花费太多精力在业务学习上,总以为自己工作年限长,经验多,自我满足,自以为是。例如:我市要求党员领导干部网上在线学习,不少于100小时,为完成任务,学习不求深解、不认真,不管学懂没学懂,只为了计时,虽然已经完成五、六拾个学时,但质量不高,只求数量不求质量,起不到指导工作的作用,效果不佳,以至于经常遇到书到用时方恨少的尴尬局面。

2、热衷于闭门造车,沉下身子下基层少、到群众中搞调研少。例如:今年春季,我局为实现存粮于民的构想,决定为农户购置一部分小粮仓,以进价的20%售给农户,结果农户不买账,当时我还挺纳闷,心想如今百姓真算不清帐,后来通过下基层,在农村蹲点时才弄明白,此物在农村没有任何用处,就是花再少的钱,也是白扔,这时才知道犯了官僚主义。

3、工作积极性减退,得过且过。只求过的去,不求过得硬,脑子懒、腿脚懒。例如:今年麦收期间,粮农特别是一些种粮大户有要求,为了减少一些可避免的中间环节,不再晾晒和重新入库,希望粮食购销企业提前介入,随收割,随收购,对这个要求,我没有俯下身子,发扬抓铁留痕,踏石留印的精神,为粮农和企业积极的出谋划策,而是提供了一串电话号码了之。

工作怕越位,怕费力不讨好。例如:我局在开展党的群众路线教育实践活动之前,纪律涣散问题较普遍,我不是没发现,而是不愿管、懒得管,只是建议管,自己不动手。

4、缺乏艰苦奋斗作风。认为现在条件好了,没必要那么艰苦了,吃点喝点不算什么,主要表现在,每完成一项大的工作就想庆贺庆贺,年届月满,节假日也想轻松轻松,殊不知,一个人的蜕变,正是从一些生活小节开始的,作为一名党员领导干部,必须警钟长鸣,防微杜渐,就得像焦裕禄同志那样,永保艰苦风斗的作风,永葆共产党员本色。

5、在工作方法上缺少艺术性,犯急躁情绪,工作方法简单生硬。对下层的情况分析不够、了解不多,不能够巧妙的调动每一个人的积极性,因为自己是当教师出身,因而说教多,启发少,不管是什么对象,总是像个教师似的,你应该这样做,不应该那样做,结果效果不佳,影响了同志之间的感情,实际上每一个同志都有自己的长处,做为领导应该熟悉他们,扬长避短,只要用对了地方都能发挥很好的作用。例如在驻村蹲点工作中和我一起工作的一名同志,由于文化较低,整理档案、撰写材料较差,我总嫌人家做的不好,不是批评就是说教,殊不知这个同志已经50多岁了,要补上文化课、文秘课已经不现实,然而这个同志心灵手巧,电活、瓦活、理发样样精通,在解决联系群众最后一公里问题上起到了很好的作用,特别是我们在了解村情民意工作中,为使老百姓打不开话匣子而犯愁时,这个同志出了一个好点子,他利用会理发这个特长,通过义务为群众理发的方式拉近了与群众的关系,消除了与群众的隔阂,同时也节约了群众的时间,终于打开了群众的话匣子,终于使我们得到不少珍贵的东西。事后我反思,对这个同志的批评实在是太不应该了,相反应该受批评的是我自己。

6、精神状态不好,慵懒散漫,不思进取,满足于当“太平官”安于现状。工作没目标、干事没动力、发展没激情,自我感觉良好,上班不用心,在岗位不在状态,做一些与工作不相干的事,干事怕困难,思想不解放,强调客观,怕犯错误等等。没有创新意识和开拓意识,对新情况、新问题不研究、不探索,不能充分发挥主观能动性,虽然有时也产生一些新的想法、新的思路,但只停留在心动状态,而没有实际行动,因而在一个岗位上工作多年,始终不见起色。

三、产生问题的原因。

仔细分析起来,个人存在问题不是很少,而是非常之多。其中有个人的原因,也有现实的原因,有客观的因素,更多的是主观的因素造成的。究其原因,有以下几个方面:

一是理想信念严重不足,党性修养不到位,这些年来放松学习,信念淡薄,思想跑偏。表现出自己有时候就是等待、观望和质疑。平时不注意学习,对中国特色社会主义道路的理论基础知之甚少,理解不透,从而导致党性修养少了,声色犬马的应付多了,在言行举止上有好多方面不符合领导干部的条件和标准。

二是没有把政治学习放在一个重要的位置,缺乏对政治理论的系统研究和深刻理解,没有深刻的重视到理论与实践的辩证影响关系,对党的群众路线认识不深,不注重自己的世界观、人生观、价值观的改造,没有从思想上真正树立起全心全意为人民服务的意识,导致工作上职工群众观念淡薄,主观意志成分多、形式主义成分多,服务职工群众少。

三是自身免疫力低,对社会上产生的一些不良现象不能够自觉的抵制,而是发牢骚,说风凉话,看似耿直正义,实是心里不平衡,归根结底是世界观、荣辱观出了问题,不然的话为什么我党有那么多的像焦裕禄、杨善洲那样的好干部,我们身边也有那么多兢兢业业、一心为公的好干部却视而不见,眼里只有几个腐化堕落的蛀虫。真是不查不摆不知道,仔细剖析吓一跳,惊起了一身冷汗,通过剖析对习总书记提出的“洗洗澡、治治病”教诲,体会颇深,深感不进行一次思想上的大扫除真是后患无穷,危险至极。

四是由于年龄问题总有船到码头车到站的思想,激情不够,敷衍了事的现象严重,从而导致了工作积极性减退,得过且过,过一天说一天,主动做事少,被动应付多。归根结底是对群众的感情不深、对社会主义事业感情不深,对构筑国家富强、民族振兴、人民幸福的中国梦责任心不够。殊不知,要想实现我们美丽的中国梦需要千百万个共产党员的不懈努力,国家兴亡、匹夫有责,何况作为具有先进性的共产党员,尤其是自己做为党的基层干部,不懂得与人民群众的鱼水关系,不懂得与人民群众换位思考,不牢记为党的事业奋斗终身的誓言,就会脱离群众、就会损坏党的形象、就会给党的事业造成不可估量的损失。

五是由于自己身体健康状况问题,特别是做了两次开胸手术后,活命哲学、享乐主义占了上风,图安逸、好清闲,通过开展党的群众路线教育实践活动,特别是观看了焦裕禄同志的事迹,使我充分认识到,身体方面的原因是次要的,主要的是思想出现了偏差,自身的党性修养出现了偏差,和焦裕禄同志相比,自己的这点病还算得了什么,习总书记提出的“照镜子、正衣冠”使我受益匪浅,使我摆脱了消沉低迷情绪,重新振作了精神,鼓足了为党的事业贡献自己一切的干劲。

四、今后的努力方向和改进措施。

通过开展诚恳的谈心交流,在不断提高思想认识的基础上,找出了自身存在的一些问题,感触颇深,决心在今后的工作和学习中,努力纠正过往偏差,真正做到让组织放心,让群众满意,像焦裕禄那样时刻把群众放在心上的好干部。具体整改措施如下:

1、加强自身学习。努力提高个人的政治素养,用实际行动证明自己的党员身份,积极参加党组织的各项活动,并做到真学、真改、学以致用。

2、主动开展批评与自我批评。自觉接受群众监督,要用好群众监督这面镜子,经常照,随时改,不留后患,把问题消灭在萌芽状态。

3、发扬我党的优良传统。树立为党的事业奋斗终身的崇高理想,常温入党誓词,永葆作为一名共产党人的旺盛斗志、忘我精神,努力追求精神上的追求,最大限度的脱离庸俗、低级需求。

4、以我党的优秀党员为榜样。经常用他们的事迹,他们的道德情操来对照自己。

5、牢固树立群众观点,忠实地执行党的群众路线。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式,提高工作成效为落脚点,深入到基层,时刻把职工的需求和冷暖挂在心上,诚心诚意为群众办实事、解决事、做好事、把下基层,联系群众制度化,不论工作多忙,坚持每周至少到基层一次。

6、要始终坚定“热爱党、服从党”的政治信仰,将政治生命置于自己的人身首位。要始终如一的拥护党的领导,遵守党的纪律,对党忠诚,在政治原则、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致,坚定不移的贯彻党的基本路线,从工作到生活都要时刻提醒自己是一名共产党员,定期向党组织汇报自己的思想动态,定期和身边同志交换意见,从而使自己的政治素质不断加强,真正成为一名合格的共产党员。

7、克服过关思想,树立转变作风永远在路上的意识。继续认真学习一系列重要讲话,深刻理解党中央关于群众路线的一系列文件精神,针对提出的反对“四风”倡导群众路线的要求,努力整改,不断的加强和充实自己的理论水平,提高自己的政治素质。

8、不断巩固和发展教育实践活动的成果。通过抓作风建设,促进工作,争取在今后的工作中有一个飞跃,为实现提出的各项工作任务做出更大的贡献。

如何撰写理想信念方面存在的不足和差距【第六篇】

按照公司党委“不忘初心、牢记使命”主题教育部署安排,我对党章、《准则》、《条例》逐条进行对照检查,梳理了存在的问题,剖析了原因并制定的整改措施,现将情况汇报如下:

(一)能坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。

(二)能认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。

(三)能按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

(四)能严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。

(五)能坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。

(一)能坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。

(二)能坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。

(三)能坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。

(四)能严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。

(五)能坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。

(六)能坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。

(七)能勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。

(八)能保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。

(一)能在重大原则问题上同党中央保持一致,自党执行党组织决定。

(二)不存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。

(三)不存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。

(四)不存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。

(五)不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。

深入剖析上述问题产生的原因,产生问题的根源主要有一是主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足,忽视了对政治理论学习的重视。二是对自身党性修养有所放松。改进措施主要有四个方面。一是在读原著、学原文的基础上,做到学深、学透,深入思考,吃透精神。二是严守党的政治纪律和政治规矩,始终保持清醒的政治头脑和坚定的政治立场,增强政治上的敏锐性。三是严格落实中央八项规定,坚决反对“四风”的新表现,做到“忠诚干净担当”,永葆共产党员清正廉洁本色。

重点学习了《中国共产党章程》、《中国共产党党风监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》等。通过学习、查摆、对照,联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。对照党章党规的要求进行对照剖析,挖掘思想根源,提出整改措施。

1、党员意识方面:理论学习不系统、不广泛,深度广度把握不够。理论联系实际不够,没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯通,运用其立场、观点和方法去指导学校的教育教学工作。

2、担当作为方面:在自觉履行党员义务方面存在差距,批评和自我批评开展较少,自我批评的标准不高,讲现象多,挖根源少,讲客观原因多,剖析主观原因少。有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

3、服务群众方面:服务意识有待增强。自己主抓的工会工作本来就是为教职工服务的工作,自己的工会工作中,往往因工会经费有限,没有开展丰富多彩的工会活动。

4、发挥作用方面:工作有时比较散漫、松懈、不够严谨。在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。

5、遵守纪律方面:自己能遵纪守法。还应该加强纪律法律方面的学习,做到廉洁自律,纪律方面更加严格要求自己,增强法纪的自觉觉悟。

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。从这个高度来看,我在学校工作多年,认真对照起来,具体原因应该是:

1、党员意识方面,有理论与实践、制度与实际相脱节的现象。平时也要求自己工作中要注意解放思想、与时俱进,但在处理具体问题有时也存在脱节现象,存在主观主义因素。致使工作有时侯不够深入,不够细致,不够务实。

2、担当作为方面,对自我要求有所放松,没有时刻以最高标准严格要求自己。对一些社会现象见怪不怪。对一些四风表现,不敢抵制,认为个人无法改变,而只能随大流。这些都是改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神的具体表现。

3、服务群众方面,需进一步增强群众观念,宗旨观念有所淡化。有时侯没有深入实际认真了解职工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么,对党的群众路线认识不到位,还没有完全在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的意识。

4、发挥作用方面,在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。

5、遵守纪律方面:增强法纪的自觉觉悟。

1、增强党员意识,坚定信念。增强宗旨意识。作为一名共产党员,我将时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献,牢记党的宗旨,把人民利益放在心上,切实转变工作作风。

2、努力担当,作为针对问题,深入调查研究,结合实际,开展学校的教育教学工作。进一步收集教职工意见,改进工会工作。

3、热心服务群众,认真了解职工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么,对党的群众路线认识到位,在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的意识。振奋精神、开拓进取,做好表率。

4、发挥党员的先锋模范作用,树立良好形象。牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一。在生活上勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳,不畏艰险,勇往直前,永葆一个共产党员的良好形象。

5、遵守纪律方面:还应该加强纪律法律方面的学习,做到廉洁自律,纪律方面更加严格要求自己,增强法纪的自觉觉悟。

总之,通过不忘初心牢记使命教育,自己乐意在今后改进措施与努力方向上做出公开承诺,接受监督,并以实际行动履约践诺,进一步提高思想认识,转变工作作风,加倍努力,在思想上不断完善自己,在工作中不断提高自己。

按照本次民主生活会要求,紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,按照“四个对照”、“四个找一找”和查找“五个方面差距”的要求,本人深入展开学习,结合工作实际,开展批评与自我批评,深刻分析问题症结,明确努力方向和整改措施。现将剖析检视情况汇报如下:

(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的差距。

一是对党的理论学习不够系统深入,针织理论学习内在动力不足,不注重联系实际,缺乏深入思考。二是对习近平新时代中国特色社会主义思想的解读、理解和运用还存在一定的差距,组织协调能力、系统思考能力不足。三是误以为只要做好本职工作,工作上不出差错就行了,没有从政治的高度认识和分析问题,尽管对一些敏感问题和不正当言论做到立场坚定、不信不传,但是在这些方面还缺乏一定的警惕性。

(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距。

一是党性锻炼放松,自我改造完善不够主动在运用马克思主义理论、习近平新时代中国特色社会主义思想进行自我改造、自我完善方面还做的不够。二是对《中国共产党纪律处分条例》《廉洁准则》以及党的优良传统学习的不够深入,存在“老好人思想”,落实原则、纪律还有规矩方面有一定欠缺。

(三)对照党章党规、对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署方面。

一是在具体落实党章党规的内容时自己容易出现偏差,学习理解比较片面,没有找准哪些是自己应该做的,哪些是需要再提高的。在学习初期主要还是依靠理论中心和主题教育的时间按部就班的学习,学习上的一以贯之的自觉性不够。二是日常工作中自己在贯彻落实新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署上,同新时代国家改革发展内容上结合的不够紧密,措施不够精准,成效不够显著,缺少工作创新和方法创新。今后我会进一步树立“四个意识”,增强“四个自信”,坚决做到“两个维护”,深入开展好“不忘初心,牢记使命”主题教育,把中央精神融会贯通落实到具体工作中去,更好的为服务广大客户而努力。

(四)思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面。

一是虽然自己在工作中磨炼了意志、经受住各种考验,但是随着工作时间的增长,自己在工作与生活中存在放松对自己的要求的现象,工作上只求过的去,不求过的硬,只求不违规、不求作表率的情况还是存在的。二是开拓创新的主动性不强,缺乏学习的自觉性,缺乏研究问题的深入性,对新的知识掌握的不及时、不熟练,缺乏与时俱进的斗争精神。

(五)对照先进典型、身边榜样方面。

先进典型是全体共产党员实际生活中有形的正能量也是鲜活的价值观,在新时代为广大共产党员树立标杆。杰出楷模就是对党忠诚,维护大局,自我革命,永远奋斗,勇于担当,鞠躬尽瘁,这样的人才是我们要学习的榜样。通过自我剖析,发现自己与先进典型、身边榜样还有一定的差距,今后我要更好地见贤思齐,检视自身差距和不足,查看自己是否真正做到了为群众负责,热心为群众服务,诚心接受群众的监督。在抓工作落实中,优服务解民忧,去歪风扬正气。

(六)对照人民群众新期待方面的差距。

通过自我剖析,自身不足在于实践过程中与基层群众之间存在的距离较大,没有做到真正为群众谋福利。作为一名共产党员应该真正做到信念坚定,为民服务,勤政务实,敢于担当,清正廉洁,但是现在的工作推进力度还需要强化一些。另外要进一步强化奋斗精神,加强统筹协调,抓住工作重点,找准工作难点。在以后的学习和工作中争取做到攻坚克难,敢打敢拼。

一是要加强理论学习,坚定理想信念。从应付性学习转变为主动钻研学习,从为了工作的“要我学”积极转变为“我要学”。坚定共产主义信仰,条政治敏锐性和鉴别力。加强对履行领导职责所必备的各种知识进行学习,以不断提高自身素质和领导水平。坚守共产党员的精神追求和社会主义核心价值观,以实际行动保持共产党人的先进性和纯洁性。

二是要提高党性修养,增强宗旨意识。定期学习党章,时刻警醒自己。自觉增强学习意识,政治意识,大局意识,尽心尽力做好本职工作。坚持身体力行,言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,实实在在做好事,办实事。

三是要改进工作方法,提高服务水平。不断丰富自己的知识,开拓自己的视野。坚持科学的学习态度和求实的精神,树立效率观念,质量观念,时间观念。服从领导,讲真话讲实话,以求在自身素质提高和工作质效上有大的提升和突破。

四是要认真履职担当,深入做好整治和查处损害群众利益的不正之风和不廉洁问题工作,推动全面从严治党向基层延伸,把政治要求贯穿于履职尽责的全过程之中,坚持公道正派,敢于担当,扎实推进自身工作稳步发展。

对照党章党规找差距,是主题教育学习教育和检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。根据中央《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》部署和集团具体安排,我对照党章党规进行了深刻的反思,并广泛征求了意见和建议。现将自我检查情况汇报如下。

(一)对照党章查摆,存在宗旨意识树的不牢的问题。

党章中指出,党的建设必须坚持实现以下五项基本要求,其中第三条就是“坚持全心全意为人民服务。党除了工人阶级和最广大人民群众的利益,没有自己特殊的利益”。对照党章要求,对照党的初心和使命,本人还存在宗旨意识树的不牢问题。自认为我来自普通家庭,从小长在基层,与群众有深厚感情,宗旨意识应该是比较强的,品德修养应该也是过硬的,是能够很好的继承和发扬党的优良传统的,但在实际工作中,群众观念树得还不牢,“官本位”思想不同程度存在。还没有完全处理好“管理”和“服务”、“公仆”和“主人”的关系,对事关群众切身利益的问题解决上还不得力,联系服务群众“最后一公里”制度机制还不健全。

(二)对照准则查摆,存在理想信念不够坚定的问题。

《关于新形势下党内政治生活的若干准则》中指出“必须高度重视思想政治建设,把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务”。对照党的初心和使命,结合自身实际发现,有时候个人把理论学习当作软指标,与实际工作结合不够紧密,存在重实践轻理论倾向,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等缺乏系统学习和全面把握。同时放松了对主观世界的改造,在党的最高理想和最终目标理解上不够透彻。对新思潮新形势把握不准,特别是面对社会物欲横流的现实时,放松了自我要求,没有真正树立起科学正确的马克思主义世界观、人生观、价值观。

(三)对照条例查摆,存在遵守纪律有差距的问题。

我认真研读了《中国共产党纪律处分条例》,对照查摆发现,还没有把执行党的政治纪律融入工作生活之中,存在讲工作纪律多,讲政治纪律少,在处理局部与全局关系上,还是站位不高,看得不远,想得不深,做得不细,尤其是怎样促进集团转型升级方面,深入思考的不多,缺乏把主管的各项工作放在集团整体工作上思考推进的系统性;在具体工作中,常常以工作为重、发展为先,容易导致在推进工作中不能时时刻刻严格执行党的政治纪律和政治规矩。

二、下一步努力方向。

针对查摆出来的问题,下一步我将从三个方面加强改进。

一是进一步树牢宗旨意识。作为一名共产党员,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在具体工作中,努力为广大群众排忧解难,使自己的一言一行都要从优秀党员的良好形象出发。

二是进一步抓好理论武装。坚持把补精神之“钙”、铸思想之“魂”放在首位。突出抓好党章党规和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,学习更加深入,做到进入思想、推动工作;头脑更加清醒,做到立场坚定、旗帜鲜明;贯彻更加坚决,做到信念坚定、对党忠诚。

三是进一步强化纪律意识。严格遵守《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,扎实履行党风廉政建设责任制,模范执行“一岗双责”,坚持按法纪、按规矩、按程序办事,切实筑牢拒腐防变的思想防线。认真执行中央八项规定和省实施细则,慎初慎微,妥善处理好同事、老板及同学、朋友相处之道,任何时候都不能放松对自己的要求。时刻谨记自己手中的权力是党和人民赋予的,要求别人做的,自己带头做,要求别人不做的,自己坚决不做,努力做到公私分明。

按照xxx《关于组织开展对照党章党规找差距专题会议的通知》要求,本人认真学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内重要法规,对照需重点查摆的“18个是否”,逐条进行自我检查,现将对照摆查问题汇报如下:

(一)对照《中国共产党章程》重点查摆情况。

1、本人始终坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,积极参加党支部“两学一做”学习教育,带头交流学习心得,始终坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。此项无问题。

2.本人能够认真履行党员八项义务,积极足额缴纳党费,时刻牢记并践行入党誓言,在工作、学习、生活上充分发挥党员先锋模范作用。此项无问题。

3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

具体表现及情况:本人能够按照党员干部六项基本条件,做到信念坚定、为职工服务、勤政务实、清正廉洁。在敢于担当方面,存在个别工作质量不高甚至凑乎应付现象,缺乏用心用脑的去创新开展党建工作。

4.本人能够严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。

5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。

具体表现及情况:本人能够坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,但有时生产任务一多,在关心帮助职工困难上还存在差距,对个别职工反映的困难问题,不能够靠上去解决。

(二)对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》重点查摆情况。

6.本人能够坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,积极引导党员“不忘初心、牢记使命”,做好党的理论宣传,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。

7.本人能够坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,始终和党中央保持高度一致,敢于抵制各种诋毁党的错误言行。

8.本人在行动上,始终以习近平中国特色社会主义思想为指导,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。

9.本人认真学习中央“八项规定”精神、集团公司党委“九坚持九反对”规定,严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。

10.本人能够坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,在工区一些重大决策及制度制定上,注重广泛听取职工群众意见,不独断专行和各自为政。

11.在班组长选拔坚持正确选人用人导向,严格程序标准坚持好干部标准,能够自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。

12.能够勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权利运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权利。

13.本人平时注重学习《党章》、《准则》和廉洁自律有关规定,保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,积极落实党风廉政建设主体责任,坚决同消极腐败作斗争。

(三)对照《中国共产党纪律处分条例》重点查摆情况。

14.本人能够在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行矿党委各项决定。

15.本人不存在滥用职权、谋取私利,违规接受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。

16.本人不存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害职工群众利益等问题。

17.是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。

具体表现及情况:本人不存在干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。但在抓党建工作中,面对工作任务所带来的压力,有时被动应付,对待日常工作标准不高,满足于“交差即可”,存在检查不及时,指导不到位,考核不准确。

18.本人在生活中注重勤俭节约,陶冶情操,不存在违反社会公德、家庭美德等问题。

深入剖析存在的上述问题,究其根源,主要集中在以下三点:

1、在履职上担当意识还不够强。本人因抓党建工作时间比较晚,在抓工作上思路不清晰,遇到新情况、新问题不能够用心去解决,存在等靠上级领导做指导,教方法的现象。

2、对做好新形势下的群众工作重要性认识有差距。在践行全心全意为职工服务上,缺乏换位思考的感情认同,平时只注重把矿党政交给的各项工作任务落实好完成好,让领导满意,而忽视了密切联系职工群众,与他们交流谈心少,对他们的困难关心的少,没有自觉地把群众和企业的满意程度作为检验工作成效的最高标准。

3、工作标准境界还不够高。在思想上存在满足于守摊子,以至于固步自封,创新意识、进取精神不强。特别在履行党风廉政建设主体责任方面,抱有一种侥幸心理,认为基层区队在廉洁方面出不了大问题,对廉政建设抓早、抓小、抓苗头的主动性还不够强。

1、认真履行抓党建职责,提升党建工作水平。按照xxx“336”党建工程及我xxx党建工作要求,以党建“三基”建设为抓手,加强过硬党支部建设。进一步围绕党性锻炼,规范开展好“三会一课”、民主评议党员,创新28日主题党日等活动载体。进一步围绕党员教育,坚定理想信念。进一步围绕和谐创建,带头诚实做人、真实做事,营造阳光坦诚的共事环境,促进班子团结。补足精神之“钙”,提高自身能力素质。

2、加强得行修养,提升宗旨意识。继续深入的学习习近平新时代中国特色社会主义思想,做到学懂、弄通、做实。自觉把职工群众当亲人,真正把关心职工摆到与抓好安全生产同等位置,放下架子,沉下身子,和职工群众多交流、多沟通,不断提升“家”文化创建,完善困难职工帮扶制度,及时掌握职工的工作和生活情况,发现职工思想有解不开的疙瘩,及时靠上去疏导,切实让全体职工感受到工区大家庭的温暖。

3、深严细实抓管理,做转变作风的表率。带头转变作风,提升管理标准境界,创新工作方式方法,在党建工作中从严抓好党员学习教育,从严抓好“三会一课”质量提升,从严抓好不放心人的思想帮教。同时,积极配合区长从严从细抓好现场安全质量管理。针对现场人的不规范行为、卫生脏乱差、白色污染等易改易犯的问题,带头持之以恒抓下去,不能松一阵紧一阵,做到抓深、抓细、抓全面,杜绝各类暗点的发生。

主题教育开展以来,本人认真贯彻落实习近平总书记记和党中央的决策部署,围绕守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求,按照总书记记“抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位”的重要指示,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程,认真开展个人自学,原原本本学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》和《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,及时跟进学习总书记记重要讲话精神,在深入学习思考、调查研究的基础上,以彻底的自我革命精神,对照党章党规,逐一查找了自身在守初心、担使命上的问题和不足,深刻剖析了产生问题的根源,并制定了整改措施、明确了努力方向。现对照检查如下:

(一)在贯彻执行党章方面。

1、本人始终牢记党的性质宗旨,坚定不移贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本方略,毫不动摇坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,在执行党的路线、方针、政策方面态度坚决、步调一致,不存在任何问题。

2、本人历来认真履行党员义务,严格践行入党誓词,充分发挥党员先锋模范作用。但认真对照起来,也有一些做得不到位的地方。一是学习党的基本理论还有差距,特别是学习习近平新时代中国特色社会主义思想还不够系统深入,一定程度上存在着与业务工作联系紧密的学得多一些、深入一些,其他方面学得少一些、浅一些的现象,有“急学急用”“现学现用”的现象,知识恐慌和本领恐慌越来越强烈。二是在克己奉公、多做贡献方面还有差距,虽然自己能始终保持革命精神、战斗精神和艰苦创业精神,但也有时受客观因素的影响,一些想法还没有完全落地,一些工作还做得不够具体,一些思路举措的成效还没有得到充分体现,尤其是对全面深化改革、体制机制创新、区域协调发展等方面还需要进一步加强研究。

3、本人始终坚持用总书记记明确的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”20字好干部标准严格要求自己,时时处处发挥“关键少数”的示范带动作用,总体上看,党章规定党员领导干部六项基本条件我是符合的。但认真对照起来,在带头贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,努力用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题方面还有不足,有时因为调查研究不够、创新不够,听取基层意见不直接,导致工作中有主观臆断、凭经验办事、先入为主的现象;对一些常规性工作关注还不够多、不够全面,在如何更好地处理抓眼前和抓长远的关系上还需要加强。

4、我对遵守党的组织制度、严守党的政治纪律和政治规矩态度始终是坚定坚决的,始终做到总书记记和党中央提倡的坚决响应、总书记记和党中央决定的坚决执行、总书记记和党中央禁止的坚决不做,但认真对照起来,多数时候满足于自身不犯错误,对党员干部的教育监督管理缺位,特别是对工作中个别耍小聪明、拨小算盘、打擦边球搞上有政策、下有对策的现象,多是就事论事,只要求改正,而没有从违反政治纪律和政治规矩的高度来认识处理问题,在维护政治纪律和政治规矩严肃性问题上尺度掌握还不严。

5、我始终坚持党的群众路线,有强烈的宗旨意识和为民服务意识,经常深入基层、深入一线开展调查研究,从群众中来、到群众中去,不断提升做好新形势下群众工作的能力和水平。但认真对照起来,仍然有一些需要改进的地方。特别是深入基层调查研究不够,在调查研究中,有时因为时间紧、路途远,没有做到沉下心来“解剖麻雀”,实效性有待进一步提高;调研中大多采用“四不两直”的方式,但有时也有“被安排”的情况,导致看“窗口”的时候多,看“后院”的时候少,一些深层次问题没能及时发现、解决。

(二)在贯彻执行《准则》方面。

1、本人对党绝对忠诚老实,无论何时何地从未怀疑自己的信仰、从未动摇自己的理想、从未放弃自己的选择,也时时处处用自己的实际行动教育干部职工。

2、本人始终在大是大非问题上立场坚定、态度坚决,旗帜鲜明、敢于斗争,旗帜鲜明拥护中国共产党的领导,拥护党的核心。但认真对照起来,仍有一些需要改进的地方。具体体现在,自身虽然能够做到自觉抵制不良思潮,但对社会上的一些错误思想观点和不当过激言论有“见怪不怪、不攻自败”的麻痹大意思想。

3、本人始终坚定不移维护习近平总书记记党中央的核心、全党的核心地位,坚定不移维护党中央权威和集中统一领导,不仅带头牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,而且团结带领广大党员干部职工坚决拥戴信赖忠诚捍卫核心,对总书记记和党中央确定的大政方针不折不扣贯彻执行,对总书记记和党中央作出的重大决策部署一抓到底、确保落实,同时,严格执行请示报告制度,研究涉及全局的重大事项或作出重大决定都及时向上级党组织请示报告,如实向上级党组织报告个人、家庭、亲属重大事项。但认真对照起来,在履行管党治党“一岗双责”上还需进一步加强,特别是在教育党员干部严守政治纪律和政治规矩上还需要持续发力,比如在教育引导党员干部群众做到“两个维护”方面,采取有效措施推动工作往深里走、往实里做的力度还不够大,一些党员干部还把维护核心、维护党中央权威和集中统一领导停留在口头上,说得多做得少,真正体现在岗位上、落实到行动中还有差距。

4、本人始终把严格执行中央八项规定及其实施细则精神作为拥戴核心、对党忠诚的具体行动,深刻认识“四风”问题的多样性和变异性、长期性和复杂性,坚决克服形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,要求班子成员做到的自己首先做到。但对照起来看,仍有一些做得不够好的地方。一是“静心”不够,文风话风不细致,撰写材料时热衷于推陈出新、标新立异,喜欢用一些花里胡哨的词来装门面、搞点缀,接地气上有欠缺,导致材料内容不形象、部分措辞不恰当等问题时有发生。二是“净化”不够,文稿把关不严格,有时明知道一些材料是假情况、假数字、假典型,也听之任之,甚至通过挖空心思造假来粉饰太平。

5、本人始终严格执行民主集中制原则,自觉服从组织安排,不独断专行各自为政,但有时由于议题安排多、时间紧,导致开会发言不积极。

6、本人始终坚持正确选人用人导向,认真贯彻落实总书记记20字好干部标准的要求,坚持从大局出发、从工作需要出发、从干部自身的特点出发选人用人,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。但在干部管理方面也还存在一些需要改进的地方,特别是感觉这两年任务比较重,干部职工比较辛苦,有不是原则问题就算了、不要求全责备的想法,很多时候高高举起、轻轻放下,狠不下心、下不了手。

7、在工作和生活中,本人时时处处注重自律、慎独慎微,一直按规则正确行使权力,在这些方面不存在任何问题。但在勇于开展批评和自我批评上还做得不够好,批评自己的时候多一些,红红脸、出出汗地批评同志还做得不够,批评同志的时候有碍于情面、怕一些同志有思想包袱的想法,批评起来不够直截了当,存在不敢批评、不敢坚持、不敢处理的问题。

8、本人始终保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,清清白白做人,干干净净干事,从不越雷池半步,坚决同消极腐败作斗争,在清正廉洁上经得起组织和人民检验。但认真对照起来,自己在作风建设和反腐败斗争中还存在警惕性不够的问题,对党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、严峻性认识还有差距;在教育引导党员干部筑牢拒腐防变的思想防线上力度不够大、举措不够多、效果不够实。

(三)在贯彻执行《条例》方面。

1、本人在重大原则问题上始终同党中央保持高度一致,坚定坚决地执行党组织决定,在这方面不存在任何问题。

2、不存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。

3、不存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益的问题。

4、本人历来对工作高度负责,不存在干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。

5、不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。

以上问题的产生,有客观原因,但归根结底还是个人主观原因造成的,突出反映在以下四个方面:

(一)理论学习有待进一步加强。习近平新时代中国特色社会主义思想博大精深,系统全面,内涵丰富,必须用一辈子来深学笃用。虽然我一直高度重视理论学习,但在常学常新、常悟常进上做得还不够好,工学矛盾处理的还不够好,长期学、持久学坚持得还不够好,存在实用主义;理论学习与个人思想、工作、生活、作风实际结合不够紧密,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的自觉性还不够强。

(二)党性修养需要进一步提高。对照党章党规检视言行不够经常,以普通党员身份过组织生活不够经常,清理自己思想上的灰尘不够经常,开展批评与自我批评不够经常,与“三严三实”要求还有差距,有时以事务性工作代替了党性锻炼。

(三)宗旨意识有待进一步树牢。了解民情不够透、问政于民不经常、联系服务群众没有常态化,想问题、抓工作换位思考不够,听取基层意见建议不够,“从群众中来、到群众中去”的方法运用不自觉,还没有时时处处做到把群众利益作为最高利益,没有彻底解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”这一根本问题。

(四)管党治党有待进一步从严。严肃党内政治生活、严格党员干部管理、严格纪律约束还没有完全落实到位,在把握“抓党建”与“抓发展稳定生态”的辩证关系、推进党建工作和中心工作的统筹结合上,还需要完善体制机制。

一是坚定信念,始终保持对党忠诚。坚持用党的最新理论成果武装头脑,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,始终做到真学、真懂、真信、真用,切实增强“四个意识”,牢固树立“四个自信”,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决做党的理论和路线方针政策的模范执行者和忠诚捍卫者,带头不忘初心、牢记使命,把对党忠诚具体化为看得见的行动,贯穿到各项工作中,贯穿到坚决落实上级决策部署的全过程中。

二是率先垂范,始终保持优良作风。严格遵守执行中央八项规定及其实施细则,牢固树立艰苦奋斗的思想意识,从自身做起,从小事做起,驰而不息抓好作风改进。忠实践行党的群众路线,坚持深入基层、深入一线、深入群众,坚持问计于基层、问计于群众,深入开展调查研究,定期听取和收集干部职工意见建议,带动形成集思广益、科学决策的合力。

三是强化担当,始终保持进取精神。努力克服安于现状、求稳怕乱的思想,坚定信心、振奋精神、敢于担当,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,恪守职责、锐意进取、开拓创新,不松劲、不懈怠、不拖拉,全面落实从严管党治党各项要求,切实抓好自身建设、干部队伍和党建工作。

四是严守纪律,始终保持长管长严。严格执行党风廉政建设责任制,坚持原则,敢抓敢管,不做“老好人”,带头履行党风廉政建设“一岗双责”,落实反腐倡廉工作各项部署,加强党风廉政建设定期检查、定期考核,确保责任落实到岗位、落实到人头。

按照局党委在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的要求和部署,我重点对照党章、对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、对照《中国共产党纪律处分条例》,进行自我检查,自我剖析,清楚看到自己身上存在的问题与差距,进一步增强了党章意识、纪律意识和规矩意识。现就对照检查的情况,汇报如下:

按照“对照党章党规找差距”的要求,对照18个是否,本人能坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把本职工作摆进去,注意对照,深入开展自我检查,查找出了下列突出问题:

——在对照党章方面。一是对中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局了解不够,停留在浅层次,没有学深悟透;二是在履行党员八项义务方面尚有欠缺,在践行入党誓言上做得不够,比如在党费的缴纳上不够主动及时,存在等人催收的现象,有时把自己等同于普通群众,党员的先锋模范作用发挥不明显;三是对照党员干部六项基本条件,在工作中缺乏真抓实干的担当精神,存在“多一事不如少一事”的思想;四是坚持党的群众路线做的不够,调查研究少,闭门造车多。

——对照《准则》方面。一是在坚定理想信念,坚定马克思信仰和社会主义信念上本人能做到,但政治敏锐性不够,对同事朋友圈发的一些敏感信息,大多一删了之,不能给予批评和抵制;二是在坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前能站稳立场,但政治意识有待进一步加强,总认为自己只是基层一名普通党员,把自己的工作做好就可以了;三是在严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”方面,严、细不够,作为队纪检委员,在工作中对上级的指示和会议精神,还存在以会议贯彻会议,以文件落实文件的官僚主义现象,在工作中过度留痕的形式主义仍然存在;四是在勇于开展批评和自我批评方面,自我批评能够深挖根源,在对同事的批评上,老好人思想严重。

——对照《条例》方面。主要是自我警惕的意识有所弱化,需要进一步提高站位,加强认识,不断强化守纪律、守规矩、守底线的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

针对对照党章党规查找出的问题,本人本着有则改之无则加勉的态度,着重从以下几方面予以改正:

一是以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,扎实开展理论大学习,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,在读原著、学原文、悟原理上下功夫,做到深学深悟、常学常新,不断深化对党的理论创新成果的理解和把握,切实用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。

二是学党章、学《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、和《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,牢记党的宗旨,带头履行党员八项义务,切实做到心中有责、心中有戒,在发挥党员的先锋模范作用上当标杆做表率。

三是进一步强化大局意识和当担意识,学以致用、学用结合,密切联系群众,深入基层调研,以新思想、新方法开创性的开展工作。

四是作为队纪检委员,对自己日常一言一行、一举一动都要严格要求,做好表率和示范。严格执行中央八项规定精神和反“四风”各项规定,从小事做起,从点滴做起,管住自己的的心,带头构建风清气正的良好政治生态,为我队的和谐稳定发挥力量,为建设新华东有色“优强富高”做出贡献。

以上为本人对照党章党规找差距剖析报告,敬请同志们多提宝贵意见,给予批评指正,以便本人及时纠正,更好的做好工作。

如何撰写理想信念方面存在的不足和差距【第七篇】

前言:要实现?两学一做?学习教育的目的,核心是要找准并解决面临的问题。所以,要有问题导向,认清目前我们党员队伍中存在哪些问题,并分析原因;同时,?学?要带着问题学,?做?要针对问题改,从而最终推动党的作风不断好转。

问题篇。

打铁还需自身硬。信仰坚定、纪律严明、作风过硬、清正廉洁的政党,在任何时候都能立于不败之地。这是我们党90多年奋斗历程的深刻总结,也是我们党始终保持先进性、纯洁性的根本要求。从总体上看,当前党员队伍的主流是好的,对此应充分肯定。同时也要清醒看到,随着世情、国情、党情正在发生深刻变化,党员队伍中仍然存在一些问题,需要在两学一做学习教育中着力解决。

理想信念是一个政党治国理政的旗帜,是一个民族奋力前行的向导,是一个国家兴旺发达的根本。习近平总书记指出:?形象地说,理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’。?当前,一些党员干部的理想信念存在模糊动摇的问题,具体表现在:

1.对共产主义缺乏信仰。党章中明确规定党的最高理想和最终目标是实现共产主义。既然作为中国共产党的党员,对共产主义的信仰显然是必备条件。当前,一些党员对马克思主义信仰发生了动摇,开始怀疑共产主义的正确性、可行性,甚至出现了信仰危机。如果党员都对共产主义失去了信仰,那么我们党就有从内部崩塌的危险,我们党的事业也就可能因此而中断。正所谓理想信念动摇是最危险的动摇,理想信念滑坡是最危险的滑坡。

2.对中国特色社会主义缺乏信心。中国特色社会主义是科学社会主义理论逻辑和中国社会发展历史逻辑的辩证统一,是马克思主义与中国具体国情相结合的产物。然而,一些党员对中国特色社会主义缺乏信心,对中国特色社会主义道路、理论体系、制度产生怀疑,对能否完成中国特色社会主义的历史使命心中画了一个大大的问号。这种缺乏自信的行为,会严重影响这些党员在实际工作中的效果,会在党员队伍中产生消极的影响,会阻碍中国特色社会主义的不断完善和发展。

3.精神空虚。信仰和理想是一个人的灵魂,中国特色社会主义事业的成功,共产主义远大理想的实现,必然要求党员要有坚定的信仰和理想作为强大的精神支柱。一些党员不知理想信念为何物,迷恋物质生活,贪图安逸享乐,精神萎靡不振,世界观、人生观、价值观发生扭曲。这种精神上的空虚导致各种歪风邪气入侵,造成这些党员不能履行一个党员的职责,甚至成了社会的反面教材。

4.推崇西方价值观念。不同国家的历史和文化决定了不同国家有着不一样的价值观念。目前,我们党在历史和实践的基础上,积极培育和践行社会主义核心价值观。?倡导富强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善?是社会主义核心价值观的高度凝练和集中表达。然而,一些党员置中国的历史与现实于不顾,对资本主义的价值观推崇备至,认为那是所谓的?普世价值?,为资本主义大唱赞歌。这种行为严重背离了共产党员的信仰,背离了作为共产党员所追求的社会主义、共产主义事业。

5.热衷于组织、参加封建迷信活动。党章要求党员必须是无神论者和唯物主义者。近年,有的党员开始重拾封建迷信,遇事不是用马克思主义哲学观去分析去解决,而是求神拜佛。有的党员无论在办公场所还是在私人住所,无论是公事还是私事,都要请?大师?看风水选吉日。这背离了党员秉持的唯物史观,背离了实事求是的精神。如果通过信奉封建迷信就能实现国富民强,那么我们现在也不用艰苦奋斗搞社会主义建设了。

(二)党的意识淡化。

强弱。如果广大党员没有党的意识,党就不成其为党。当前,党员党的意识淡化主要表现以下两个方面:

1.看齐意识不强。1945年,毛泽东同志在党的七大预备会议上说:?要知道,一个队伍经常是不大整齐的,所以就要常常喊看齐,向左看齐,向右看齐,向中间看齐,我们要向中央基准看齐,向大会基准看齐。看齐是原则,有偏差是实际生活,有了偏差,就喊看齐。?只有具备看齐意识,我们党才能更加团结统一、坚强有力。然而,还是有那么一些党员将党的政治纪律、政治规矩束之高阁,我行我素,在党不言党、不爱党、不护党、不为党,发表一些与党的理论、政策和中央精神不一致的言论;一些党员阳奉阴违,口号喊得很响,却做一些有损党的形象和人民利益的事情,不思齐、不内省,离一名合格党员的标准渐行渐远。

的党员不按党的组织原则办事,?敢于?突破组织原则、?善于?与组织玩游戏。

(三)宗旨观念淡薄。

宗旨观念是什么?简而言之,就是共产党员全心全意为人民服务的观念。共产党员必须具备宗旨意识,时刻保持宗旨观念,这样才能解决好角色定位问题,角色定位问题解决了,党员才能脚踏实地、兢兢业业地做好人民的公仆,才能俯首甘为孺子牛。当前,一些党员宗旨观念逐渐淡薄,他们逐渐忘却了党员的意义所在,个人利益逐渐盖过了党的利益、人民的利益,利己主义倾向十分严重。这些具体表现有:

1.漠视群众疾苦。有一些党员干部脱离群众,对人民群众面临的问题、困难视而不见,?门难进、脸难看、事难办?,个别党员干部为官不为,不当人民公仆却当官老爷。

2.与民争利。党员就应该为人民群众谋福利,有一些党员却反其道而行之,把人民群众当作羔羊,通过各种方法与民争利。

3.执法不公。这主要出现在执法部门中的一些党员身上,这些党员执法人员在所谓的关系、利益影响下不能秉公执法,往往造成处于弱势一方的利益受损。

1、部分同志理想信念缺失,对共产主义信仰发生动摇,对集聚区未来发展表示担忧,感到迷茫。

2、班子学习的整体意识还不够强,政治理论和业务知识学习缺乏深度。各层次干部学习时间、内容不均衡,特别是普通干部学习机会少。

3、群众意识淡薄,深入群众、深入基层不够。下基层走访调研蜻蜓点水,不注重实际问题的解决。

4、组织纪律松弛,组织生活没有正常开展,对普通党员关心帮助不够,谈心谈话较少。

5、班子成员之间开展批评与自我批评不够,在一些场合相互表扬的多,相互指出问题的少。

6、一些重大事项未广泛征求群众意见,有些议题班子会议未讨论充分即通过,开展民主集中制不够。

(二)敢于担当方面。

1、担当和责任意识不够。市政府投资30亿建设国际生产资料市场,并列为市省重点工程和省领导联系工程,目前市场非常不景气,市场如何繁荣问题需要进一步承担。

2、克难攻坚勇气不够。虽然集聚区管委会在3年之后完。

成了生产资料市场建设,但和正处级机构和省级产业集聚区管委会的职责相比,完成的工作还太少。之前市政府授权集聚区平方公里的开发范围,实际只完成了1平方公里,总体进度太慢。

3、创新意识、进取精神不够强。集聚区管委会贯彻执行义乌市、省集聚区办的工作部署。工作只会埋头苦干、主动配合,但有时在统筹全局、协调发展、整体提升方面还不够好。

4、没有形成人人都是招商主体的理念,未建立健全全员招商体制机制。

5、对项目拆迁担责太轻。土地是老百姓的命根,在园区开发中涉及农民的切身利益,目前存在将拆迁问题押给镇街,对老百姓的呼声听的不够,下镇街不够,对镇街征迁存在的问题及时解决不够。

(一)重实践轻理论,党性锻炼不够。心中想的是党的事业为先,人民利益至上,信奉的是马列主义,但落实在行动上却不自觉变成实用主义和功利主义,理念和实践产生脱节,使理想信念出现抽象化现象。

(二)宗旨观念有所淡化。忘记了全心全意为人民服务的根本宗旨,过分注重发展的速度和效率,没有考虑群众在想什么,群众需要什么,问计于民,问需于民做得不够。

(三)担当意识不强,存在畏难情绪。集聚区要完成国际陆港物流园区、国际电子商务城、b型保税物流中心、跨境电子商务园等一批重大项目,迫切需要增强党员干部的担当精神。存在求稳心理,缺乏创新意识。市委、市政府交办的工作都能认真执行,但很少积极主动去谋划工作,习惯于按惯例办事,按经验办事。征地拆迁过程中没有啃硬骨头精神,过分依靠镇街工作,管委会介入不够。快递物流企业开工前期虽然做了大量工作,但总体进展缓慢,与企业的洽谈不够深入,督促力度需进一步加大。

根据《xx市xx局第二批教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作要点》要求,我在局党委、党小组的培训学习下,认真学习贯彻xxxx系列重要讲话精神特别是在兰考调研指导教育实践活动时的重要讲话精神,扎实开展学习教育,广泛听取群众意见,坚持边学边查边改,为找准和解决自身突出问题打下良好基矗通过学习,清醒、明确地认识到查摆问题、开展批评与自我批评是教育实践活动的关键环节。我将认真贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的总要求,紧紧围绕反对“四风”,以理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先进为镜,学习弘扬焦裕禄精神,对照“三严三实”要求,根据群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等途径,深入查摆自身在理想信念、宗旨意识、政治纪律、组织纪律、工作作风等方面存在问题和不足,现将对照检查情况汇报如下:

认为身处基层岗位,应多干实事,少讲理论,在学习上有重工作业务学习,轻政治理论学习的思想,对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足,对政治理论学习不够热情,放松了自己在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场,不够深入,对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竟委。

2.宗旨意识有所淡化。

想上没有做到焦裕禄同志那样“心里装着全体群众,唯独没有自己”的公仆情怀。

3.政治纪律不够警觉。

本人虽然政治原则、政治立尝政治观点上同党中央保持高度一致,但面对社会中、网络中的政治流言蜚语、错误言论,没有积极斗争、积极反抗,甚至有时以自己不了解或者不愿得罪人的心态,面对谣言的传播视而不见、装聋作哑。

4.组织纪律要求不高。

自我管理松懈,虽然参加的了党的组织,但并没有时刻保持积极工作状态。面对问题、难点,经常依靠上级党组织,没有独立负责的解决。

5.工作作风。

主要存在重结果、轻过程;重守旧、轻创新;重个人、轻大局;重重点、轻日常的问题。在工作上急功近利,只注重结果,而不注重过程,尤其在直接面对群众工作的过程中,没有耐心、细致的与群众交流,只想着按时完成工作,而没有充分考虑到群众的感受。对工作中问题避重就轻,面对重点、难点问题,能用旧办法、旧套路解决的就解决,不能解决的,也不愿意寻找新路子、新办法解决,遇到无法解决的就直接推给上级领导。在一些需要单位各部门相互配合的工作上,没有站在单位大局的角度上统筹兼顾,只在自己职责范围内上考虑问题、安排工作。在面对重点工作时就积极、主动完成,对日常工作,不积极、总是被动完成,经常截至日期时才完成。

1.加强政治理论学习,提高宗旨服务意识。

己的世界观、人生观、价值观。时刻谨记“全心全意为群众服务”的宗旨意识,真正把宗旨意识完全转化到行动上。急群众之所急、想群众之所想,认真倾听群众呼声,切实解决群众的诉求,增进工休感情,面对群众反映的热点、难点问题,要及时解决和及时反馈,真心诚意为群众办好事、办实事、解难事。

2.严明党的纪律,警惕政治谣言。

深入学习党的纪律,充分地认识到严明党的纪律的重要性,自觉学习党的纪律、自觉遵守党的纪律、自觉加强党性修养、严格执行党的纪律、积极维护党的纪律。时刻对党纪国法保持敬畏之心,始终把党纪国法视为“高压线”,严格执行党的纪律,做到有令行、有禁止。警醒地认识到政治谣言的危害,自觉维护中央权威,在大是大非面前头脑清醒,在路线原则上立场坚定,以xx为xx的党中央保持一致。面对社会上、网络上流言蜚语要提高警惕、积极斗争,敢于“亮-剑”。

3.转变工作作风,践行群众路线。

转变工作作风首先要从思想上转变,从思想认识到转变工作作风重要性,时刻谨记中央“八项规定”,以思想指导作风转变。加强政治理论学习,增强业务能力,提高自身素质,以学习促进工作作风转变。面对热点、难点问题,积极主动,迎难而上,面对新问题、新困境,解放思想,开拓进取,面对复杂性、全局性工作,立足当前、着眼大局,在保证做好本职工作的前提下,积极主动与其他部门、领导、同事沟通、配合完成好工作。面对日常工作,积极主动、提高效率,以求真务实、真抓实干体现工作作风转变。加强政治理论学习,提高党性修养,建立对照、改正长效机制来保障工作作风转变。在转变工作作风的同时,密切联系群众,牢记从群众中来,到群众中去,一切依靠群众,一切为了群众,深入到群众中去,积极问道群众,虚心接受批评。牢固树立“全心全意为群众服务”的宗旨意识,增加工休感情,促进工休友谊,建立工休血肉联系和鱼水关系。在为群众服务的过程中时刻牢记服务在先、管理在后的服务精神。

最后,我将以“三严三实”来衡量自己,把群众的“脸色”当做一面镜子,把焦裕禄精神当作一把标尺,以群众的满意当作标准,深刻认识到“职位再低也有官僚主义,事情再小也有形式主义,条件再差也有享乐主义,钱再少也有奢靡之风”。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的总要求,树立“为民、务实、清廉”的标杆,做一名合格的中国共-产-党党员,请党组织、党员同志监督、批评、指正。

二是原则性不强,遇到损害国家和群众利益的行为,不敢旗帜鲜明进行斗争;

三是缺乏党员对党的事业的奉献精神,工作上得过且过,拈轻怕重,计较个人得失。四是对党的组织生活和学习活动不重视,组织活动借故不到和迟到现象时有发生。

三是少数党员干部满足于已有成绩,不求上进,不思发展;

四是少数党员干部骄气有余,谦虚不够,听不进别人意见,不能正确对待他人的批评和意见。

有的党员干部在工作上缺乏紧迫感、危机感,工作拖沓,纪律松懈,工作心不在焉,甚至擅离职守,影响了本职工作的完成。

有的平时不努力学习,急用时,“临时抱佛脚”;

有的党员干部仅凭经验办事,忽视对自身知识的更新和能力的培养。这些学风方面的问题制约着党员干部思想和能力水平的提高。

要针对当前党员干部思想作风方面存在的突出问题和深层次原因,进一步加强教育,培养自觉学习、勤奋学习、终身学习的理念。进一步建立机制,完善制度,强化监督,把党员党性教育和干部思想作风建设提高到新水平。建议采取从以下几项措施:

(一)强化政治理论学习,树立正确理想信念。

社会主义和共产主义的理想信念,是共产党人最崇高的追求和强大的精神支柱,也是我们党的政治优势。有了这样的理想信念,就有了立身之本,就能自觉地、满腔热情地为党的事业而奋斗。因此,要把加强政治理论学习作为党员干部坚定理想信念的必由之路,真正解决从思想上入党的问题,解决世界观、人生观和价值观问题。

各级党组织都要认真制定学习计划,确保学习时间,健全学习制度。要全面扎实地推进党员干部政治理论学习,特别要强化对马克思主义和社会主义理论的学习,只有认真学好马克思主义和社会主义科学理论,学会运用马克思主义立场、观点和方法观察和了解事物,用科学发展观分析和解决问题,才能使党员干部正确、深刻地认识社会发展的客观规律,而不被各种社会思潮和纷繁复杂的社会现象所迷惑。

(二)创新和丰富学习方式。

三是“学习与多样活动相结合”,将学习与组织参观学习、社会调研、经验交流、有奖征文、知识竞赛等活动相结合,扩展和丰富学习形式,充分调动党员干部学习的积极性。

(三)坚持开展专题教育活动,有针对性解决存在问题。

要解决不同阶段党员干部在思想、工作、生活作风方面存在的问题,首先要了解不同时期,不同社会环境下党员干部队思想变化情况,根据党员干部思想作风存在的突出问题,选择不同的主题开展教育活动。开展专题教育活动要突出主题,突出针对性、实效性,使广大党员干部在教育活动中进一步增强党性观念和理论水平,提高贯彻党的路线方针政策的自觉性。

(四)树立模范典型,整治不良作风。

在的不足,积极采取措施加以改进。在一些窗口单位,可以开展“党员示范岗”活动,充分发挥党员在各自的岗位上的先锋模范作用,促使党员成为本部门、本岗位作风正、业务精、能力强的模范。在搞好正面教育的同时,要加大对不良作风的整治力度,对那些党性不强、作风不好、律己不严、群众不满意的党员干部要给予严肃批评或纪律处分,对那些以权谋私、违法乱纪的腐败分子要坚决查处、决不姑息。

(五)建立完善机制制度,加强制度执行力度。

要利用精神和物质双重手段,奖勤罚懒,奖优罚劣;

要加大对制度执行的督促和检查,对违反制度的行为,做到“有章必循、执章必严、违章必究”,确保制度落到实处,使制度在党员干部作风建设中能够有效地发挥教育、引导和惩治作用。

(六)严格选人用人原则,保证干部队伍素质。

不用那些不讲原则、不分是非的“老好人”;

不用那些不干实事、无所作为混日子的人,保证干部队伍品德好、作风正、能力强。

(七)严格把好党员发展关口,保持党员队伍的纯洁性。

坚决把动机不纯、作风不正的投机分子拒之门外。对少数入党后,放松思想改造,形式上入党,思想上已经退党,已不符合党员要求并屡教不改的党员,要清除出党员队伍,以保持党员队伍的纯洁性。

如何撰写理想信念方面存在的不足和差距【第八篇】

政府办公室在县直机关中处于联系上下、协调左右的特殊位置,是贯彻落实县委、县政府决策的中枢机构。经过虚心听取了相关单位对政府办公室的批评、建议和意见,一致认为:虽然政府办公室在服务领导、服务基层、服务群众等方面做了大量工作,取得一定成绩,但与领导要求、与基层需要、与群众希望,仍然还有不少差距;仍然有很多地方需要加以改进和提高。现对照检查如下。

1、学习气氛不够浓,思想政治建设有差距。

政府办公室工作平时忙于事务、协调政务、搞好服务,对有系统、有计划、有步骤地抓好理论学习重视不够,造成机关整体理论学习气氛不浓。具体表现为:。

一是研究工作较多、研究学习较少。虽然在学习方面有制度、有要求、有计划,但班子成员往往在学习时间上难以保证,在学习计划上难以落实。班子成员平时在具体工作上安排得多,事情做得多,忙于事务,疏于学习。

二是组织开会较多,组织学习较少。平时围绕县委、县政府中心工作,参与各种政务活动较多,组织协调事务较多;虽然每周集中学习一次,但班子成员对学习制度执行不够,对办公室其他人员学习情况督促检查也较少。

三是学习注重形式较多,联系实际改造主观世界较少。平时每周集中学习,往往只注重形式,停留在读读文章、念念报纸阶段,忽视了学习效果;理论学习讨论得不够深入,有针对性的学习也不够,往往不能触及思想;特别是对马克思主义理论的实质掌握不够,往往是一知半解,有很大的片面性;理论基础不够坚实,导致不能始终用马克思主义的立场观点和方法改造主观世界;运用马克思义的立场观念和方法指导实际工作也还有一定差距。

2、执行“十不准”不够严格,廉政建设有差距。

通过深入开展对照检查,班子成员认为,在贯彻执行县委、县政府“党风廉政建设十不准”制度方面,政府办虽然制定了相应的实施细则,明确了具体的操作规程,但在实际执行过程,仍有一定问题,主要表现在:。

一是超标准接待现象仍然时有发生。有时接待上级领导或兄弟县市来人,碍于各种关系,用烟、用酒有超标现象;接待乡镇来人虽然一律安排在县政府机关食堂就餐,但就餐实名制及陪餐人数控制也不够严格。

二是电话费限额制度执行不够。虽然制定了领导班子成员电话费使用标准,但由于办公室各项事务千头万绪,县领导交办任务较多,联系协调任务较重,办公室电话费用仍然偏高。

三是财务公开制度执行不够。虽然成立了办公室财务监督小组,对所有开支票据按规定程序实行监督审核,但有时对招待费和其他非生产性开支监督不够严格;虽然在固定场所设有财务公开栏,但没有坚持做到逐月公布招待费情况。

3、群众观念有所淡化,服务意识有差距。

一是为群众排忧解难做得不够。虽然在政府办公室开通了“县政府热线电话”,为群众办了一些实事,受到基层好评,但离群众的希望和要求相差还较大。在政府办负责的大院后勤管理工作中,虽然卫生创建等工作很好地坚持了全天保洁制度,大院卫生状况受到了群众好评;但由于大院内住户较多,类型复杂,人流量大,管理难度相对艰巨,防范措施难以适应,导致大院治安状况不能令群众满意。

二是为领导服务、为基层服务做得不够。由于办公室经费紧张,车辆较少,县政府领导因公外出和下基层检查指导工作时,有时车辆安排不过来,往往向部门、向基层借车使用,有时不能及时安排到位,不能让领导满意,一定程度上影响了工作。

4、纪律意识不强,机关作风有差距。

一是纪律执行不够。虽然办公室制定了有关学习制度、上下班制度、财务管理制度、小车管理制度等比较齐备的制度,但执行得不够到位。如每周一次的政治学习、每天上下班签到制度等,班子成员做得不够,没有起到表率作用。

二是对办公室干部职工严格要求不够。对少数同志偶有上班迟到、下班早退现象也没有细加追究。特别是对少数工作人员疏于教育和管理,加之极个别同志素质较低,自我要求不严,使政府办公室对外形象受到一定程度的损害。

三是工作方法不够务实。日常工作往往只满足于转发文件、开好会议,对抓落实还认识不够,有些工作没有真正落到实处。领导班子成员相当精力消耗在陪会、陪餐和迎来送往的应酬中;即使下到基层,也往往只是听听介绍,看看材料,没有更多地深入到田间地头,深入调查研究;班子成员还没有完全从文山会海中解脱出来;“三多”问题(会议多、文件多、应酬多)还比较严重,办公室整体工作效率、工作质量还有待于进一步提高。

领导班子存在的以上问题,危害是十分严重的。

一是直接影响了党和政府的路线、方针、政策的贯彻和落实。县政府办公室是领导干部和党员干部集中的地方,是贯彻落实党和政府路线、方针、政策的中枢机关,任务重、责任大、要求高;既是县委、县政府的“指挥部”、“参谋部”,又是县委、县政府联系群众、了解民情的桥梁和纽带,更是对外展示党和政府形象的窗口。办公室存在的思想作风和工作作风问题,比其他单位更容易成为人民群众议论、关注的焦点。上述问题的解决与否,直接关系到党的事业成败,影响到县委、县政府工作部署的落实与否,也关系到全县政治、经济和社会发展成败,必须坚决予以克服和纠正。

二是直接影响了党和政府在人民群众中的形象和威信。政府办公室的工作性质,就是通过参与政务、协调事务、搞好服务,直接为全县经济建设服务;作为政府办工作人员,在上传下达、左右联系过程中,更是直接面向基层,面向群众。在基层和群众心目中,我们的一言一行、一举一动都代表党和政府的形象,办公室工作人员必须严格要求自己,乐于清贫,甘于奉献,才能为党争光、为政府争光;才能在群众心目中树立党和政府的良好形象。存在上述问题,对党群关系、干群关系的危害是十分严重的,必须彻底清除。

三是直接影响了政府工作效率和质量。人民政府为人民,办公室是县政府的直接办事机构,需要用廉洁、高效、勤政、务实的工作,去落实党和政府的路线、方针、政策;需要用热情、周到、细致、灵敏的作风,去解决人民群众迫切需要解决的问题。上述问题如不能及时有效地加以解决,势必造成官僚主义、形式主义盛行,从而产生不负责任、推诿扯皮、讲空话、搞形式现象,脱离实际,脱离群众,最终导致县委、县政府重大决策和日常工作不能及时贯彻落实,进而危害全县经济和社会事业发展大局,后果是十分严重的。

一是理论武装不够。新形势下,政府办领导班子没有能够像重视抓经济工作那样,时刻注重抓理论学习;主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。特别是现任班子成员年龄较轻,文化层次较高,绝大多数都经过正规院校教育,自我感觉理论知识水平较高。因此,缺乏进一步学习理论的自觉性和主动性,总认为自己掌握的理论知识可以指导实践了,缺乏一种挤的精神、钻的精神、苦的精神,致使学习制度难以坚持,学习时间难以保证。因而,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析、研究和解决问题的能力显得不够,抓工作往往凭经验、凭热情,缺乏理论思考,以致有时处理问题时不能把握关键环节,造成工作失误。

二是世界观、人生观、价值观改造不够。面对纷繁复杂、五光十色的现实生活,面对各种不健康的东西的侵蚀和影响,办公室领导班子存在着忽视对世界观、人生观和价值观改造的倾向,自觉加强党性锻炼不够,自觉开展批评与自我批评不够。特别是在国际共产主义运动进入低潮、资本主义依然持续发展,以及看到各种腐败现象发生、党内一部分高级领导干部违法违纪案件曝光时,往往对建设有中国特色社会主义产生迷惘,思想上产生困惑。在实际工作中,坚持真理,修正错误的勇气不足,对机关内部思想、纪律、作风上存在的一些不良现象和苗头,缺乏足够的重视;对身边的一些错误行为,缺乏有力的批评和纠正,甚至对一些不良习气也不能自觉抵制;一定程度上存在着“好人主义”和怕得罪人的思想。有时因为各种事务千头万绪,困难和矛盾层出不穷,工作上只求过得去,不求过得硬,缺少争先创优的劲头,缺少改革创新的勇气,精神壮态不够振奋,遇到问题解决得不够果断。

三是宗旨意识不够强。近年来,在改革开放和经济转轨的新形势下,政府办领导班子在开展工作时,群众观点有所弱化,想问题、办事情,有时不能完全从群众利益出发,往往考虑更多的是能不能完成上级任务,能不能得到名次,能不能受到上级领导的表扬和肯定,等等;不能很好地处理对上负责与对下负责的关系,往往是把对上负责考虑得多一些,把对下负责考虑得不够。因此,在具体工作中,对重点、热点、闪光点工作相对抓得多、抓得紧;对盲点、难点、增长点工作相对抓得少,抓得松。有时在推动工作时,与基层、与群众商量办事不够,向基层、向群众问计不多;到受群众赞扬的地方去得多,到受群众批评的地方去得少,一定程度上脱离了群众。比如,在面对群众上访时,有时不能够心平气和,甚至产生烦、怨情绪,认为群众觉悟低,水平差、不讲道理等等。这些都不同程度地反映了我们还没能够很好地摆正与人民群众的关系,一定程度上违背了党的宗旨。

四是制度建设和约束监督不够有力。在制度建设上,存在的主要问题是制度执行不严格,不到位。比如在财经管理、来人接待等方面,虽然制定了一系列规章制度,但在实际执行过程中,超标准现象仍然比较严重,导致办公室经费开支缺口较大。另外,监督机制也不够健全,往往要求别人的多了,自我监督的少了,领导班子没有很好地发挥模范带头作用,也没有很好地发挥舆论监督、群众监督的作用;没有很好地拿起批评和自我批评的武器,往往拉不下情面,不能很好地开展积极、健康的思想斗争,一定程度上造成了好人主义盛行,原则难以坚持,致使一些问题未能有效防范,未能及时发现和妥善处理;甚至出现了极少数干部以权谋私、吃拿卡要的恶劣现象,严重损害了办公室的形象和威信,一定程度也影响了党群关系和干群关系。

政府办领导班子将结合此次“三个代表”重要思想学习教育活动中所对照检查出来的问题,认真加以整改。

1、加强理论学习,坚定理想信念。

坚持和完善学习制度,积极探索与县政府办公室工作相适应的学习内容和学习方法,努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想,学习党的十五大精神,全面把握精神实质和精髓,学会运用其基本立场、观点和方法,研究解决发展社会主义市场经济中面临的新情况、新问题、新矛盾,在改造客观世界的同时,改造主观世界。通过学习,进一步增强理论素养,增强政治素质,增强辩证思维能力,增强贯彻党的基本理论、基本路线、基本方针的坚定性和自觉性,增强党性观念和大局意识,增强班子的团结,提高班子的凝聚力和战斗力,做到在任何时候、任何情况下,都能坚定正确的政治方向和政治立场,坚持党的基本路线不动摇,坚定地走建设有中国特色的社会主义道路不动摇。同时,坚持向群众学习,向实践学习,结合思想实际,查找思想问题,不断提高工作能力和工作水平。

2、强化宗旨观念,改进机关作风。

一是坚持群众观点,进一步强化服务意识。要在班子成员以及办公室全体工作人员中牢固树立群众观念是我们根本的政治观念、群众路线是我们根本的工作路线的思想,不断强化为人民服务的意识,始终把广大群众的利益放在我们想问题、办事情、做服务的首位。坚持深入基层、深入群众,特别是要充分发挥办公室工作信息渠道广,掌握政策多,协调范围大的特点,认认真真、实实在在地帮助群众解决一些实际困难和问题;努力为群众排忧解难,最大程度地让群众满意。同时,积极出谋划策,努力当好县政府领导“参谋”,让领导满意;努力为基层搞好服务,让基层满意。

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