社区市域社会治理现代化工作总结范文范例精编3篇
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社区市域社会治理现代化工作总结1
为全面贯彻落实***新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神,深入贯彻落实中央、省委、市委关于加强和创新社会治理的有关要求,按照《关于报送市域社会治理现代化重点任务工作方案的通知》(邵平安〔20**〕1号)有关工作安排,现制定具体实施方案如下。
一、总体要求
坚持和完善中国特色社会主义制度,推进国家治理体系和治理能力现代化建设,把建设更高水平平安邵阳作为总目标,以共建共治共享为总要求,推进市域社会治理现代化重点任务工作落实,体现人民政协作为专门协商机构在社会治理体系中发挥的重要作用,确保人民安居乐业、社会安定有序,建设更高水平的平安邵阳。
二、重点任务
坚持社会主义协商民主的独特优势,统筹推进社会治理体制现代化、工作布局现代化、治理方式现代化,发挥人民政协作为政治组织和民主形式的效能。
(一)推动社会治理体制现代化,加强协商民主制度建设。
统筹推进各类协商渠道发挥作用,构建程序合理、环节完整的协商民主体系,完善协商于决策之前和决策实施之中的落实机制,丰富有事好商量、众人的事情众人商量的制度化实践。就区域内改革发展稳定重大问题特别是事关人民群众切身利益的问题进行广泛协商。针对人民群众所关心的问题,完善以全体会议、专题议政性常务委员会会议和专题协商会、协商座谈会、远程协商会等为重点的协商形式,广泛开展协商,制定协商计划。健全工作机制,充分发挥政协委员在社会治理中的作用。把引导委员强化责任担当作为政治任务,尊重和支持委员依照政协章程履行职责,加强委员学习培训,建立健全委员联络机制,提高信息化服务水平,落实委员履职工作规则,加强履职管理。(牵头单位:市政协办公室、委员学习联络委)
(二)推动工作布局现代化,完善矛盾纠纷多元化解机制。
通过委员联系界别群众的工作机制,利用微建议、微监督和委员工作室等方式,引导政协委员自觉做党的政策宣传者、群众利益维护者和社会和谐促进者,积极主动联系服务界别群众,反映诉求、排忧解难,担负起反映群众意见和呼声、宣传党和国家方针政策的责任。协助党和政府做好协调关系、理顺情绪、化解矛盾的工作,更好的反映群众各方面愿望诉求。(牵头单位:市政协委员学习联络委)
(三)推动治理方式现代化,建设规范市域法治监督体系。
每年开展社会治理领域协商民主监督式调研视察活动不少于1次。通过政协协商、提案、视察、调研和反应社情民意信息等形式提出意见建议,围绕贯彻落实市平安建设领导小组关于市域社会治理现代化试点工作重点任务的决策部署情况开展民主监督,及时向有关部门提出意见建议,推动市域法治监督体系更规范、更严格的落实下去。(牵头单位:市政协社会法制和民族宗教委)
三、工作举措
市政协各委室从现在开始着手,开展社会治理现代化试点的相关工作,所有工作任务目标根据市委统一安排,要在2020年底前完成,并长期坚持。为推动各项工作任务落细、落实,具体分以下三个步骤进行。
(一)认真研究,制定具体实施方案(20**.04-20**.05)
提高思想认识,切实加强理论学习,广泛征求意见,各牵头单位要认真研究制定推动社会治理体制现代化、工作布局现代化、治理方式现代化三个方面的工作举措和实施方案,明确分管副**、责任领导、具体联络员和完成任务的推进举措。
(二)创新推动,严格落实工作举措(20**.05-20**.11)
市政协各委室要根据工作方案,结合工作职能、岗位职责,制定具体实施办法,集中精力以实际成效促进工作。
1.创新推动工作。培养与时俱进的创新力,保持锐意进取的精神风貌,善于结合实际创造性推动工作,利用政协云等互联网技术和信息化手段开展工作。要带着问题去开展工作,在深入群众中掌握第一手资料,查找工作中存在的问题和不足,寻找解决问题的方法和路径,推动工作创新发展。对存在的突出问题和薄弱环节,要及时补齐短板;对需要长期坚持的,要制定阶段性整改计划,明确时间表、路径图逐步解决。
2.严格督导落实。按照分级负责制的要求,对工作推进迅速、成效明显的单位和个人予以通报表扬,并及时召开经验交流座谈会;对推进迟缓、成效不佳、不重视的,视情况给予通报批评,认真要求整改。年终根据工作落实情况,对全体机关干部职工开展民主评议,作为评先评优的重要依据。
(三)建章立制,创先争优务求实效(20**.**-20**.**)
把总结工作作为深化整工作落实、巩固扩大工作成果的重要手段,将活动的做法经验予以制度化,抓好建章立制工作,形成长效机制。
1、健全制度体系。加强制度建设,强化制度执行,坚持用完善制度来巩固工作成效,靠制度促进工作的管理机制,为推动市域社会治理现代化有关工作提供坚实的制度保障。
2、务求工作实效。通过加强协商民主制度建设,完善矛盾纠纷多元化解机制,推动建设规范的市域法治监督体系等具体工作举措,有序开展工作,确保一个阶段一个新进展,按时保质完成目标任务,建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体。
四、工作要求
1.加强组织领导。成立由市政协党组书记、**鞠晓阳任组长,市政协党组成员李放文,市政协党组成员、副**郑再堂和伍备战任副组长,市政协副秘书长、办公室副主任蔡治军,委员学习联络委员会主任肖松海、社会法制和民族宗教委主任谢洪军为成员的领导小组。领导小组下设办公室,蔡治军同志兼任办公室主任,刘铭同志为联络员。负责日常工作的组织协调和督促落实。
2.建立协同机制。推进市域社会治理现代化是一项需要长期坚持的系统工程,各委室要充分认识推进社会治理现代化的重要意义,严格落实责任,把工作任务摆在重要位置,认真规划部署,牵头单位要发挥抓总作用,强化统筹协调和督促落实,推动全市各级政协系统开展相关工作,形成工作合力。
3.强化正面宣传。各级政协组织要积极对接各类媒体,加强对先进典型和特色工作成效的宣传报道。及时报送高质量宣传信息,信息报送和采用情况纳入活动考核内容。充分运用政协云、市政协网站,开辟专栏进行新闻报道、典型宣传,及时反映工作进展成效。激发委员履职热情,营造良好舆论氛围,展现政协作为、扩大政协影响、树立政协形象。
社区市域社会治理现代化工作总结2
区委平安王益建设领导小组办公室:
今年以来,我单位能认真贯彻省委关于建设平安陕西的决策部署和市委、区委工作要求,积极抓好平安创建工作,根据《铜川市王益区市域社会治理现代化试点实施方案(2020-2022)》的文件精神,组织部高度重视,立足组织部门实际,迅速成立区委组织部平安王益建设领导小组,制定印发了《市域社会治理现代化试点实施方案》,夯实措施,多点发力,有效维护全区政治社会稳定,现将进展情况汇报如下:
一、任务完成情况
(一)发挥职能作用。一是率先完成镇(街道)政法委员配备工作。按照中共陕西省委政法委员会《关于推动落实全省乡镇(街道)党组织配备政法委员的工作意见》文件精神,王益区迅速开展1镇、6街道政法委员配备工作,按照干部任免程序,由各镇(街道)党委副书记兼任政法委员,负责本辖区政法及综治维稳工作,此项工作已全面完成。 二是将综治维稳作为干部考察的重要考量标准。在干部酝酿时始终把政治标准放在首位,严把选人用人关口,坚持把“对党忠诚”作为领导干部第一政治品质来要求,将“干净干事”作为干部立身之本、创业之基,强化“为民服务”的宗旨意识。建立综治工作领导责任追究制和“一票否决”制,对各级党政领导班子综治各项举措落实不力,导致群体性事件,造成恶劣影响的坚决做到“一票否决”。同时,按照《公务员职务与职级并行规定》的要求,在职级晋升考察环节征求纪检监察机关意见的同时核查信访举报,对发现有问题没有查清的,不得晋升职级,有效防止“带病提拔”。三是纳入目标年度考核体系。区考核办已将区扫黑除恶专项斗争考评及市域社会治理现代化试点年度任务两项指标纳入2020年度目标责任考核指标。
(二)加强街道社区党组织建设,构建城市基层党建工作新格局。一是强化保障落实。按照《关于印发铜川市加强社区基础和服务保障实施细则的通知》要求,落实每个社区每年万元党建工作经费,严格执行经费支出审批和标准,发挥社区党组织的主导作用,防止党建工作经费“不乱用”,用得其所。二是全面推行网格党小组建设。充分借鉴红旗社区经验,制定印发了《关于进一步加强网格党小组建设工作的通知》(铜王组发〔2020〕49号),在全区推进“党建网格”建设,以现有社区网格为基础,依托辖区单位、居民小区、商务楼宇、社会组织等,以单建或共建形式,在每个网格中建立党小组。将20个社区划分为261个责任网格,形成了社区党组织为核心、网格党小组为主体、网格党员为支撑的三级网格组织管理体系,并将党建工作、民意征集、服务代办、矛盾化解等工作全部下沉到网格,有效打通了服务群众的“最后一公里”。目前,全区20个社区261个网格,单建网格党小组77个,联建53个,辖区单位在职党员、社会组织党员和党员志愿者等共1400余名参与社区网格服务。
三是全面实行“兼职委员”。聚焦**城市基层党建统筹协调难、资源整合难、工作推进难的问题,在全区推行驻区单位负责人担任社区“兼职委员制”,通过签订共建协议、交叉任职、人才结对培养等加强组织共建,通过共同开展活动、加强党员教育等推进活动共联,通过整合盘活信息、阵地、文化、服务等实现资源共享,构建党员“一方隶属、多重管理”的党建共同体,做到组织融入、工作融入、感情融入,真正变“两家人”为“一家亲”。目前,全区已有48家驻区单位到社区担任兼职委员,共同研讨党建、经济发展、社会治理等重大事项。
一是持续抓好社会组织党员队伍发展。紧紧围绕“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,在年初制定非公和社会组织党建工作重点任务,细化任务目标,层层压实责任,扎实做好党员发展工作,不断壮大社会组织党员队伍。二是积极引导社会组织人士、党员参加各类党建主题活动。坚持以非公企业和社会组织“双提升、双融入、双服务”为抓手,扎实开展基层党组织建设年活动,在落实好“三会一课”、“主题党日”、组织生活会等基本制度的同时,开展“党建指导员选派”、“党员微课”、“评星晋级、争创双强”和“党建引领强堡垒、争当先锋作表率”书记讲堂竞赛等主题活动8次。三是制定社会组织党组织“梯形进阶”动态考核管理制度。以“梯形进阶”分级管理制度为着力点,按照党组织制度建设、主题活动开展、党员队伍发展、党组织作用发挥、典型培树等重点内容,对每个星级党组织实施梯形动态分级管理,切实抓实抓细党组织各项工作,使每项工作看得见、推进稳、有成效。
(四)持续深化“六联六送六必看”行动。充分发挥老干部作用。为保障全区离退休老干部“学有组织、乐有场所、养有保障、为有平台”,区委老干局在全区离退休干部中持续深化“六联六送六必看”行动,以社区资源为依托,在云梦堤社区开展“四就近”服务试点工作,成立离退休支部及老年大学分校,为离退休老干部“就近学习、就近活动、就近得到照顾、就近发挥作用”提供全方位的服务,积极引导离退休老干部自觉自愿为平安建设献计献策,引导参加居住地所在的社区(村)、周边小区的平安建设义务宣传服务,切实有效提升全社会的平安建设参与率、满意率、知晓率。
二、存在问题
全市市域社会治理现代化工作取得了一些成效,但还存在一些问题:一是保障机制落实还不到位。目前,全区20个社区都根据网格分布和各自工作实际建立了网格党小组,但在落实保障党小组活动经费和阵地建设方面还不到位。二是单位行业系统党建融入属地工作成效不明显。各街道在推进此项工作中缺乏思路,可复制、可借鉴的办法不多,党建联席会议质效不高,兼职委员推行不力,共驻共建活动缺乏载体,双向融入互动格局未有效形成。
三、下一步工作打算
一是全面发挥好网格党组织作用。充分发挥街道社区党组织在社会治理中的领导核心作用,织密为民服务网络,延伸党建工作触角,真正变为上面千条线下面一网兜。同时,推进智慧化体系建设,切实整合现有信息化服务平台,打通壁垒,让管理服务更智慧更有效更便捷,真正让信息多跑路,群众少跑腿。
二是大力推动单位行业系统党建融入属地工作。针对联建共享机制作用发挥不充分等问题,落实好社区“兼职委员”制,完善党建联席会议制度,深化与驻区单位组织共建、资源共享、服务共做、活动共联,着力构建融入式党建引领社会治理新格局。
三是加强社区党务工作者队伍建设。着眼明年换届,加强社区“两委”班子研判,培养接班人,为提升“红旗经验”提供人才保证。着力加强讲解员队伍建设,结合示范点打造同步推进讲解员队伍建设,为全面提升“红旗经验”注入生机和活力。
四是强化社会组织党的建设。加强理论学习,不断强化对社会组织党员群众的宣传教育,进一步规范社会组织的各项规章制度,坚持好“三会一课”制度,不断优化党建工作环境。扎实开展“评星晋级、争创双强”活动,培育党建工作示范点,通过示范点的带动效应,以点带面,促进社会组织党建工作规范化制度化。
社区市域社会治理现代化工作总结3
*镇认真贯彻落实党的十九届六中全会精神以及全国、自治区、*和新城区市域社会治理现代化工作会议精神。全面推动*镇市域社会治理现代化工作,建立*镇市域社会治理体制和市域社会治理指挥运行体系,完善党委领导、政府负责、民主协商、群团助推、社会协同、公众参与的市域社会治理体制。构建起高效联动、上下贯通、横向融通、内外互通、线上线下联通的市域社会治理指挥运行体系,不断提升*镇市域社会治理能力和治理水平。现将*镇上一年度市域社会治理工作总结如下:
一、重点工作
(一)完善党委领导体制
*镇确定党委政府主要领导、分管领导、班子成员推进社会治理现代化、深化平安建设的第一责任、直接责任和分管工作范围内的责任,成立*镇平安建设(市域社会治理)领导小组,明确各成员单位职责任务,完善督导考核机制。调整优化网格设置,整合党建、村庄、专属等各类网格,将党支部或党小组建在网格上。
(二)完善权责明晰、上下贯通的纵向治理架构
*镇细化本地区综治中心(矛盾纠纷化解联合服务中心)建设规范,实现镇、村两级中心规范化建设全覆盖,实现与相关部门资源整合、信息共享、协调一致,功能完备。同时在市域全面开展网格化服务管理标准化建设,实现网格化服务管理“多网合一”、全域覆盖。加强网格力量配备,每个网格配备至少*名专(兼)职网格员,实行定人、定岗、定责。建立网格队伍的管理、培训、保障、激励机制,提升网格员队伍专业化水平。
(三)坚决打击邪教活动,维护政治安全
*镇严密防范境外宗教渗透活动,依法防范处置利用宗教从事的违法犯罪活动。按照打防管控一体化工作思路,深化对非法宗教和邪教的全面排查整治,充分运用大数据对“***”“门徒会”“全能神”等邪教、重点组织和重点人实施精准管控。开展反邪教斗争,深挖打击邪教违法犯罪活动,扎实做好涉邪教风险预警与处置,积极开展邪教人员教育转化,加强基层反邪教宣传教育。依法取缔和打击“精神传销”有害培训。推动警示宣传教育“进农村、进校园、进机关、进企业、进宗教场所”。
(四)防范化解社会矛盾风险
加大保障和改善民生力度,妥善协调各方面利益关系,从源头预防和减少社会矛盾。全面落实重大决策社会稳定风险评估制度,推动矛盾风险防范与经济社会发展同步规划、同步实施。坚持定期排查和重点排查相结合,健全社会矛盾排查预警机制。加强信访工作,建立镇领导干部定期下基层接访和包案制度,及时解决群众合理合法诉求,建立台账、明确责任、逐项攻坚,认真负责地解决信访积案和群众合理合法诉求,切实把矛盾问题解决在当地。推进镇信访接待中心与综治中心(矛盾纠纷化解联合服务中心)的工作融合,诉调对接中心与诉讼服务中心的工作融合,提供“一站式”解纷服务。建设在线矛盾纠纷化解平台并与社会治理综合信息系统对接,充分整合矛盾化解资源,推动纠纷线上解决机制建设。
(六)保障公共安全
落实公共安全属地责任、部门责任、企业责任,建立行业安全稳定风险评估、化解和管控制度,确保管行业、管业务、管生产同步管安全稳定。健全镇、村两级应急综合指挥机制,完善突发案事件应急处置机制,构建实战化、扁平化、合成化应急处置模式。建立镇、村两级综合性应急队伍,加强镇、村处突力量和社会救援力量建设。定期开展综合实战演练,提高快速反应和应急处置能力,实现上下衔接、统分结合。进一步明确网格员工作职责任务,细化网格员工作流程,强化网格员工作培训,落实网格员工作考评奖惩。
(七)发挥德治教化作用 ( )
充分发挥主流媒体特别是网络新媒体主阵地作用,丰富和创新法治建设、平安建设宣传载体手段,牢牢掌握社会治理宣传舆论工作主动权、主导权。推动社会主义核心价值观落地生根,将其落细落小落实到平安建设、典型培树、文化传承、文艺创演、公益宣传等具体工作中。在基层开展“信用村”“诚信居民”“道德银行”等活动,增加守信红利、提高失信代价。
二、推进举措及实际成效
(一)完善党委领导体制,落实平安建设领导责任制
*镇成立了*镇平安建设(市域社会治理)领导小组,确定小组成员,明确工作职责。印发了《新城区*镇市域社会治理现代化工作制度机制文件》:明确领导小组各成员单位主要职责任务,建立市域社会治理现代化工作联络员工作制度,调度会商工作机制,督查督办制度,责任追究机制。制定*镇加快推进市域社会治理现代化工作实施方案。
(二)推进乡镇治理创新
*镇划分农村专职网格*个,招募专职网格员*名,实现一网格一专职的网格化格局。成立*镇网络化治理便民服务队和*镇网格化治理综合执法队。建设“四心合一”——综治中心(*镇矛盾纠纷化解联合服务中心),同时应区政法委要求,接入“接诉即办”平台,不断推进*镇市域社会治理工作的现代化、智能化。
(三)邪教重点人员管控
对本镇存在的重点人员,由镇村两级进行专人管控,不定时摸排监督巡查。同时对*镇三名邪教重点人员进行管控(镇、村两级监管,一周一次走访,了解思想状态,行动轨迹,个人及家庭成员状况,签订了“三书”。
(四)“三访”入户工作
按照新城区“三访”工作实施方案要求,*镇对该项工作高度重视,并于*月*日起,成立*个小组进行“三访”工作,每周进行汇总上报。迄今为止已解决问题*件,但仍有*件问题未化解完成。*镇下一步将继续致力于“三访”工作,寻求措施解决所发现的问题,认真做好工作记录,按时上报工作情况,切实解决群众问题,进一步拉近与群众之间的距离,实现党员干部沉下去、问题带回来,信访量降下去、满意度升上来,促进*镇地区经济社会和谐安全稳定。
(五)开展矛盾纠纷集中排查化解专项工作
为严格落实市政法委《关于开展矛盾纠纷集中排查化解专项活动的通知》的文件精神,*镇高度重视,及时组织镇属各行政村相关负责人召开矛盾纠纷集中排查化解工作会议,进行周密安排和认真部署,积极组织工作人员于*月*日至*月*日开展矛盾纠纷集中排查化解专项活动,建成村镇两级矛盾化解联合服务中心,分别是*镇及下属各村建成矛盾化解联合服务中心,并确定组织机构及人员职责。
当前*镇维稳工作虽然有一个好的发展形势,但也存在着一些问题和困难。一是矛盾纠纷多样化,复杂化。二是村级调解制度进一步完善。实现维稳工作“村为主”是维稳工作的一项重要举措,只有真正落实维稳工作“村为主”制度,才能将各种矛盾纠纷化解在最基层,才能保证“小事不出村,大事不出镇”。三是排查中个别人员警惕性较高,不愿细致交代事情的前因后果、来龙去脉,工作人员掌握实情比较困难,难以精准施策。
(六)把好公共安全风险源头关
落实公共安全属地责任、部门责任、企业责任,建立行业安全稳定风险评估、化解和管控制度,确保管行业、管业务、管生产同步管安全稳定。加强对新技术、新业态、新模式的安全监管和评估。*镇确定重点行业领域安全生产专项整治行动实施方案,加强对公共安全风险管理和隐患的排查,同时加强对新模式、新技术的安全监管和评估。健全完善公共安全事件应急处置机制,确保安全稳定。
下一步,*镇将继续推进市域社会治理工作,将社会治理关口前移,重心下沉,力量下倾,夯实社会稳定基础,提升基层治理效能,努力做到矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位,全力提升人民获得感、幸福感和安全感,为建设更高水平的平安作出更大贡献。