社区党委问题清单及整改措施4篇
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社区党委问题清单及整改措施1
根据《关于深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育的通知》要求,我围绕“六个对照”,查找“五个差距”,针对工作短板、具体问题,从思想、政治、作风、能力、廉政方面进行剖析。具体情况如下:
一、存在的问题和不足
(一)理论学习方面。主动学习少,被动接受多;笔记抄的不少,联系实际不够,还停留在“一张报纸、一杯茶,围在一起听报告”的传统模式。缺乏“宽”度。制定个人学习计划比较粗糙,学习内容范围较窄,学习内容没有考虑到政治理论学习的系统性、全面性,导致自身政治理论知识面窄,从而使得学习的效果不理想。缺乏“深”度。平时只注重学习内容、学习任务的完成,忽视了学习方法、学习效果,对知识深入消化,吸收不够,不能很好地结合到实践,落实到行动,致使在实际工作中政策水平较低。缺乏“速”度。觉得只要能把本职工作干好,其他学习都无关紧要,从而对时事政治学习不及时,不能及时改造思想,行动不够迅速。缺乏“高”度。对意识形态领域的复杂斗争认识不足,对一些敏感的问题反映迟钝,鉴别能力不强,不善于从讲政治高度去认识和分析问题。
(二)思想政治方面。自己始终把思想政治建设作为立身之本,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,但对标反思,仍有一些差距和不足。一是政策理解不深入。虽然自己能够按时参加集体学习,理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。特别是对一些新理论、新战略、新要求,缺乏深层次的思考研究,学习不透彻,掌握不具体,研究不到位。二是学用结合不紧密。在贯彻落实中央和省市的部署上,紧紧满足于学习了、理解了,但在结合工作实际上,还存在用老办法干工作的情况,运用新理论指导实际工作做得还不到位。三是心胸格局不够宽。自己所处的部门工作量大且繁琐,经年累月,疲惫不堪。于是有时就有了一些怨言、怨意,有时感到很迷茫、很彷徨。这一段时间看了张富清老人的事迹,才觉得自己政治站位还不高、心胸襟怀还不广,还需进一步坚定理想信念。
(三)为民服务方面。一是听不进意见。下级和职工群众的话听不进去,有时下级和职工群众汇报工作、反应情况时,不是耐心细致听取对方的陈述,不让下级把话说完,就劈头盖脸的把下级和职工训斥一顿。结果是下级有话不敢说,有不同意见不敢反应,干群之间的鸿沟也就越来越深。二是调研不深入。在工作遇到特别棘手的问题时,不是深入基层、深入实际、深入职工群众中,摸清问题的原因,找准问题内在关系,从而研究出解决问题的方法和措施,而是盲目的拍脑袋定板,拍板的方案即缺乏科学性,让执行者左右为难不说,严重时带来不应有的损失。三是对下负责少。实际工作中,不折不扣的完成上级组织和领导交给的各项任务,不差分毫的贯彻领导的意图,领导一句话语、一个眼神自己就知道该干什么、该怎么干、怎样能干好,但是,有时对于职工和群众反映的情况却是“犹抱琵琶半遮面,千呼万唤始出来”,有时甚至不顾大多数群众的利益,去满足对领导的高度负责。
(四)清正廉洁方面。一是自律意识不强。在工作中严格执行中央八项规定精神,保持健康的生活习惯和高尚的精神追求,但在工作和生活中还存在需要改进的地方。二是节约意识不够。电脑办公的好处是自己有更多的机会和打印纸打交道,有时一份文件本来可以双面打印,但因为自己没有注意打印机的设置就成了单面打印,无形之中增加了耗材使用量,造成了资源浪费,没有真正把节约行为放在生态环境保护的高度去理解。
二、整改措施
针对以上问题,我将认真对待,一项一项抓好整改落实,主要从以下方面入手:
一是做强化理论学习的表率。认真学习《***新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和党章党规党纪,深入研究上级相关精神,树立终身学习的理念,把学习当成一种自觉、一种境界、一种追求和一种习惯,养成科学的思维方式,提高战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维的能力,以新思想武装头脑、指导实践,引领发展。
二是做坚定政治立场的表率。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,严守党的政治纪律和政治规矩,保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,在大是大非面前,在关系和决定党和国家前途命运的关键问题和关键时节,始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐性,始终保持端正的政治态度,始终保持坚定的政治立场,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。
三是做廉洁自律的表率。严格落实中央八项规定,坚决反对“四风”特别是形式主义、官僚主义的新表现,主动报告个人有关事项,管住自己,把住小节,在任何时候、任何情况下都不越轨、不越界,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,培养清廉理念,做到廉洁自律,让廉洁从政内化于心、外化于行,努力做到自重、自省、自警、自励,自觉做到“忠诚干净担当”,永葆共产党员清正廉洁本色。
2023主题教育问题清单和整改台账 2023党支部问题及整改措施社区党委问题清单及整改措施2
根据《关于认真开好20**年党和国家机关党员领导干部民主XX的通知》要求,本人坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导思想,深入学习贯彻党的**x精神,通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式,认真查摆了自身存在的突出问题。现对照检查如下:
一、存在的主要问题
(一)学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
一是学风不严。学习的自觉性不高,习惯于把理论学习视为抄笔记、写体会,没有广度和深度,造成理论水平不高。对县委、政府的决策部署、方针政策,没有学深学透,遇到问题现翻文件,现到电脑上搜文件,找规定,找政策依据,不能活学活用,指望业务部门培训指导的多,对新政策、新要求学习掌握不主动,分析解决问题跟不上节奏。二是党性修养不够,思想境界不高。主要表现:放松学习,理论水平不够,不能很好地指导工作实践。思想境界不高,对世界观、人生观、价值观认识不深刻,缺少“修身、齐家、治国、平天下”的远大理想。党性觉悟不高,服务意识不强,没有把党的宗旨意识全部融进到全心全意为人民服务中去,没有在为群众办事解难中很好地践行和体现党员干部的价值,还缺少群众立场,只知道一味地服从和落实上级要求,忽略了群众利益高于一切的坚定立场,没能做到急群众所急,解百姓所难。所以,常常为没有彻底帮助别人而深深自责和内疚。
(二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央和省委、市委决策部署方面
一是存在依靠心理。对上依赖书记,对下依赖副主任,工作当二传手,走过场,不出头,不定事,不愿操心,求轻闲,有时存在着应付过关的想法,责任履行不到位。二是谋划新思路不实。做总结面面俱到,定规划谋思路空中楼阁,大而空不符合实际。面对经济发展新常态,茫然无措,对发展“互联网+”等新政策,跟进不主动、谋划不积极,跟不上节奏,没有新思维、新创意、新举措。
(三)履职尽责、担当作为,着力**突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作方面
一是大局意识不强。考虑问题不全面,缺乏整体性、全局性,不能站在全市发展稳定的大局考虑问题,注重部门利益,不愿多承担责任,怕干部受累,怕自己被追究责任,想问题办事情首先考虑自己单位的利益,不能正确认识局部与整体的关系,面对纪委的处分有过不平衡、不理解的情绪,思想认识没高度,心胸狭窄气度小,没有把党员干部的责任放在首位,没有把市委、政府的责任落在肩上,不善于在大格局中找定位、定目标。二是不善于担当。工作上沾轻怕重,回避矛盾,经常以没办法,难解决为由,存在多一事不如少一事的错误思想,主动衔接协调相关单位解决问题少。特别是在今年疫情防控工作中,更多地是完成上级要求部署,缺少结合社区实际的思考,导致社区干部多承担了不少工作、疲于应付,产生不少情绪。
(四)学习贯彻党的**x精神和省委Ⅹ届Ⅹ次全会部署要求,对照党中央和省委、市委提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标方面
一是进取意识不强。思想不解放,预见性和判断力不强,不善于透过现象看本质,把繁杂问题简单化,简单问题程序化、精细化,恰当地处理难题。工作思路不开阔,缺少调研,对群众疾苦了解不够、反映甚少,掌握情况不准。对党中央和省委、市委提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标研究思考不够,平时工作不愿动脑,按部就班,因循守旧,不敢闯、不敢试、不敢创新,工作缺少动力、活力不足、标准不高,对特色亮点工作,措施不实,载体浮在面上,成果停在纸上,实际效果不明显,突破性不强,推进力度不大。二是工作指导不到位。对全局性的工作,不能把自己放在全局的角度去考虑,处理问题意见不明确,指导性不强,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态,勇气和意志不坚决。研究工作不主动,深入思考比较少,好的建议也不多,满足于开会布置、提要求做安排,执行效果缺少监管,不跟踪,缺乏“紧抓不放、一抓到底”的魄力。落实督导力度不大。
(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、带头严守政治纪律和整治规矩方面
始终严格遵守党的政治纪律,在政治原则、立场、观点上与党中央保持一致,贯彻执行党的路线、方针、政策没有动摇过。一是工作作风不实。面对低保信息核对、社区开具证明等棘手问题,有为难情绪,总是纠缠不清,不是向部门妥协就是受居民埋怨,束手无策,找不出有效的**路径。对城居保等政策性强的业务,学习不够,宣传不够,群众意见反馈不够,单纯的落实指标任务,传导压力,但效果不好。二是抓管理不能从严要求。对一些干部身上的小毛病小问题不能及时纠正,总认为不伤大雅,不影响工作效果,失之于宽,失之于软。总是同情心泛滥,不善于批评,缺少严明的纪律约束。三是自我约束不严。上下班有迟到早退现象,冬天怕寒,夏天怕晒,车接车送,增加消耗;工作有跑粗现象,不愿加班,缺少调研,只求效率,不求质量。
二、产生问题的原因分析
(一)政治理论学习有所放松。没有处理好工作和学习的关系。总觉得帮助居民解决生活困难的工作是最主要的,忽略了只有多学习,理论功底牢固,才能在工作上有更宽的视野,从而更好地服务居民。有时还存在理论没有用于实践的现象,主要是自己对理论知识没有深入的理解,只停留在表面、肤浅的认识,用理论知识解决问题的力度不够。
(二)宗旨意识有所淡化。虽然牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,但在坚持程度、服务力度方面做得不够,虽然经常下户走访,与群众面对面、心贴心的交流的机会很多,但由于有时只注重想要了解的问题,忽略了居民其他诉求,对居民的抱怨也没有深入思考解决办法,对自己办不到的事情,没有通过其他途径给予解决,导致对居民的服务还不够到位。
(三)党性修养有所减弱。常常忙于自己的工作,以为工作就是政治和党性锻炼,没有认识到党性修养要求每名党员都要自觉地改造世界观、人生观、价值观,一言一行都要用党员的标准严格要求自己,在具体工作上创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性和创造性,对艰苦奋斗、勤俭节约、乐于奉献等优良作风有所放松,对厉行节约反对浪费的规定执行的还不严格。
(四)思想观念不够解放。由于只注重眼前的工作,习惯了平时的工作做法,经常没有长远打算,思维打不开,新的问题研究不够,导致观念跟不上形势的发展,视野放不远,服务居民方面也没有创新。在服务弱势群众方面,没有经常寻找更多的渠道救助,一些流动户仍然等不到帮扶和救助。
(五)道德品行仍需加强。说话有时候心直口快,本来是善意,但是有时比较急躁,说话不够委婉。针对社会上一些社会舆论,没有去积极制止,只是觉得多一事不如少一事听之任之。艰苦奋斗的精神有所淡化,考虑自己的利益多了一些,考虑人民的利益少了些。
三、努力方向和整改措施
(一)切实加强学习,提升能力素质。一是增强学习的自觉性。从应付性学习转变为主动钻研学习,从为了工作的“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学”,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦。二是增强学习的系统性。在深入学习党的路线方针政策基础上,更加系统地学习和钻研社区工作业务知识,不断提高理论水平。
(二)扎牢宗旨意识,密切联系群众。一是认真落实好社区党工委提出的“五民”活动要求,努力做到“多下户、勤入户”,入户不以完成某一工作任务为唯一目的,不因没有工作任务而不下户。二是从群众身边事做起,让巷道环境、扶贫帮困等落到实处,高度关注弱势群体和困难群众的生产生活,切实为群众排忧解难,积极回应群众诉求,最大限度地改善民生。
(三)坚持务实创新,改进工作方法。一是用心对待工作,努力研究工作,在创新中增强动力,在敬业中有所作为。加强与同志们的沟通交流,既要严于律己,又要大胆管理,不搞“无事一身轻”。二是工作上力求圆满,尽可能把问题想深一点,把困难看多一点,把工作做细一点,不留漏洞和遗憾。
(四)遵守党纪国法,筑牢廉洁防线。一是认真履行廉政承诺,严格遵守廉政建设各项规定,严格按制度办事,自觉抵制腐朽思想侵蚀,从严要求家属和身边工作人员不谋私利、不搞特权。二是树立公仆意识、自省意识和民主意识,正确使用手中的权力,严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。
社区党委问题清单及整改措施3
社区党委问题清单及整改措施4
按照社区党工委的工作安排,支部认真对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,深刻反思“陈、杨、周”等人把党的原则市场化、党内关系庸俗化、党性观念平淡化的教训,深入查找党组织内部问题,以学习贯彻***总书记关于党内政治生活、政治文化、政治生态的重要论述为主题,紧密联系党员思想和工作实际,深入细致地做好思想政治工作,引导党员以严肃认真的态度参加专题组织生活会。期间,支部班子成员通过个别谈话等方式,征求广大党员对支部及支委委员的意见和建议,并针对收集到的意见建议,深查细找问题原因、进行集体剖析、提出整改措施。下面,我代表支部作对照检查,不足之处,请同志们批评指正。
一、存在的主要问题
1.政治理论学习不够深。能参加集中学习,自学不够主动,学习存在不深入、不扎实的现象。
2.建设党内政治文化载体不够丰富。党内政治文化方面的载体明显单薄,需要开展多种形式的现场教育、主题实践活动、文化活动来充实内容、丰富载体。
3.党员发挥先锋模范作用不明显。部分党员对自己的权力义务认识不清,党员先锋模范作用与自身岗责和部门职能不能深度融合,榜样模范作用发挥不明显。
4.支部班子廉洁自律意识还需强化。工作中,虽然各成员都能够自觉遵守党风廉政建设的相关规定,狠抓党风廉政建设责任制的落实,系统内的党风廉政建设没有出现过问题,但按照廉洁自律的有关规定和“两个条例”的要求,仍然存在对浪费意识约束不够,勤俭观念相对淡化,党员的勤俭办事和生活朴素的优良传统精神有所减弱、思想认识不到位的问题。
二、产生问题的根源
以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。问题虽出现在表面上,但却产生在思想中。从更深层次分析起来,主要有以下几个方面原因:
1.对学习的重要性认识不足。支部成员在思想观念、工作决策、服务居民以及营造环境等方面存在的问题,其根本原因在于对理论学习的重要性认识不足,没有把理论学习放在重要位置,不能正确处理工作与党的理论知识学习的关系。学习过程中,表现为形势逼着学、任务压着学的时候比较多,主动学、深入学、持久学少,没有从面对新形势、新任务的现实需要去认识学习的紧迫性。因而不能以高度的政治责任感对待学习,并在学习中不断解放思想、更新观念,改造好主观世界,进而运用科学的理论去很好地思考问题,有效地解决问题。
2.工作方法不多,创新精神不足。支部班子责任意识还不够强,总感觉有需求再服务,尽量少去打扰,主动问、主动服务的意识相对缺乏,造成服务落实不到位。在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面有所欠缺,开展工作少了创造性,工作中存在畏难思想,改革创新意识有待增强。同时,还存在求稳思想和满足思想,有时工作事务繁杂,认为工作千头万绪,能理清头绪完成工作便可满足,创新顾不过来,于是便按部就班安排工作。
3.支部部分党员的身份意识不明显,自我要求不太严。作为党支部班子,应该高标准、严要求,时时处处走在前,干在前,为大家做表率,做榜样。工作中,虽然努力做了,但做的还不够。因此,必须始终以党员先锋的标准管好自己、规范自己、约束自己、提高自己,支部班子才有战斗力。对制度建设的作用认识不深刻,支部部分党员的身份意识不明显,紧迫感不太强,进取意识有所弱化,不能通过自己的行为,树立榜样模范作用;存在党员自我要求不太高,缺乏向发生在身边的不正之风作斗争的底气。
三、今后努力的方向和整改措施
1.坚定理想信念,加强理论学习。认真学习党章党规党纪,认真学习***总书记系列重要讲话精神,不断提高马克思主义思想觉悟和理论水平。
2.严格落实党的组织生活制度。严格落实“三会一课”,突出政治学习和教育,突出党性锻炼,坚决防止表面化、形式化、娱乐化、庸俗化。
3.严守政治纪律和政治规矩。进一步增强“四个意识”,在思想上政治上行动上自觉同以***同志为核心的党中央保持高度一致。加强廉政教育,营造积极向上的工作氛围。