2024年企业职代会倡议书汇聚【优推4篇】
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企业职代会倡议书【第一篇】
全体职工同志们:
承载广大职工的殷切期望,肩负神圣的使命和职责,我们光荣地出席了国家电网公司二届二次职工代表大会暨20xx年工作会议。这次会议是公司在深化“两个转变”、建设“一强三优”现代公司进程中召开的一次重要会议。会议期间,我们履职尽责,建言献策,充分行使职工代表的民主权利。当前,公司正处于战略机遇期、管理转型期和改革攻坚期,通过听取审议刘xx总经理的工作报告等会议文件,我们倍感任务艰巨、责任重大、使命光荣。为贯彻落实好大会精神,推动公司科学发展,我们倡议:
一、坚持科学发展,向着“两个一流”目标团结奋进。这次会议明确提出,到“十二五”末初步建成世界一流电网、国际一流企业,为公司“十二五”发展指明了方向。建设“一强三优”现代公司、创建“两个一流”是公司全体职工的共同目标和任务。我们要认真学习本次会议精神,自觉把思想和行动统一到“两个一流”的公司愿景上来,以更高的标准、更宽的视野和更务实的作风投身到公司改革发展的事业中去,团结一心,锐意进取,努力超越,追求卓越,用实际行动为创建“两个一流”作出积极贡献。
二、坚持战略引领,全面深入推进“两个转变”。实践证明,全面深化“两个转变”是加快建设“一强三优”现代公司的战略途径,是创建世界一流电网、国际一流企业的必由之路,是公司落实科学发展观的重大实践。我们要将思想和行动统一到公司发展的战略目标上来,统一到公司党组的决策部署上来,增强大局意识和责任意识,以建设网架坚强、安全可靠、绿色低碳、经济高效的现代化大电网为目标,进一步转变电网发展方式;以建设业绩优秀、人才一流、管理卓越、文化先进的现代企业集团为目标,进一步转变公司发展方式,为实现公司和电网的全面协调可持续发展而不懈努力。
三、坚持改革创新,努力创造一流工作业绩。改革创新是推动公司科学发展的动力。唯有改革才能突破,唯有创新才能领先。20xx年是公司加快改革发展步伐、全面创新体制机制的关键一年。我们要勇于变革、勇于创新,解放思想、更新观念,不断提高学习能力、创新能力和实践能力,以更加开阔的视野、更加昂扬的斗志、更加坚定的行动,在构建“三集五大”体系、建设坚强智能电网、推动科技创新、实施国际化战略、弘扬统一企业文化等各项工作中充分发扬主人翁精神、发挥主力军作用,为推动公司发展再上新台阶贡献智慧和力量。
四、坚持“四个服务”,深入开展为民服务创先争优活动。公司党组全面落实中央创先争优活动总体部署,将实施95598光明服务工程作为公司深化创先争优活动的重要内容。我们要认真贯彻20xx年公司党组1号文件精神,努力实践“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观,坚持“你用电,我用心”,从每一个岗位、每一项工作做起,认真落实“三个十条”,兑现服务承诺,全面深化创先争优活动,为经济社会发展提供更加安全可靠的电力保障,充分展现国家电网职工的时代风采和精神风貌。
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企业职代会倡议书【第二篇】
全体职工同志们:
春晖耀临电共绘蓝图,聚力谱新篇再创辉煌!我们承载着广大职工的殷切期望,肩负发展重托,满怀创业激情,光荣地出席了xxx电力局五届一次职工代表大会暨20xx年工作会议。
回顾辉煌的2xx年,全局上下同心,经历诸多困难、战胜诸多困难,取得显著成绩,国家一流县级供电企业、省级文明单位、全国标准化示范供电所创建工作均顺利通过验收,我们倍感欣慰和自豪;展望充满希望和挑战的20xx年,我局发展前景美好,我们倍感振奋,深受鼓舞,充满信心。
为贯彻落实好这次大会精神,实现大会确立的“明确一个目标,确保两个稳定,强化三项工作”目标,我们倡议:
一、坚定信心,争做企业发展的建设者
20xx年是全面贯彻落实十八大精神的开局之年,也是实施“十二五”规划承上启下的关键之年,是全面建成小康社会奠定基础的重要一年,更是我局为实现售电量两位数增长目标奋斗的一年。
力。
深入贯彻落实会议的各项决策部署,变压力为动力,化挑战为机遇,在思想上,创新发展思路,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性;在行动上,大胆实践,扭住经营目标不放松,巩固和提升一流企业创建成果,向精益化管理要效益,用自己的行动推动企业科学发展。
二、发挥职能,争做管理创新的实践者
面对快速变化的内外形势,我们要紧跟时代步伐,不断更新知识结构,掌握新技能,增强新本领,提高个人综合素质,努力提升工作效率和工作效益;要深入落实管理创新的各项举措,在形成学习风气,端正思想作风,增强工作纪律的基础上,充分发挥岗位职能,不断完善管理体系,全面提升企业管控水平。
在全局上下形成岗位成才、敬业奉献、奋勇争先的良好氛围,以积极向上的思想作风和求真务实的工作作风,争做“管理创新”的实践者。
三、扎实工作,争做建功立业的推动者
立足岗位、扎实工作,在重任面前奋勇争先、不畏艰险,在挑战面前坚忍不拔、攻坚克难,在困难面前顽强拼搏、锲而不舍,用丰硕的劳动成果和一流的工作业绩,全面完成20xx年各项工作任务,为推动企业稳健快速发展建功立业。
四、团结协作,争做和谐企业的维护者
我们要不断强化执行意识、忧患意识和责任意识,积极树立团队精神,以局长工作报告提出的奋斗目标确立我们共同的工作愿景,形成良好工作作风,营造团结协作、相互补位、共同提高、比学赶帮超的良好氛围,达到内部形成凝聚力,横向形成亲和力,上下形成吸引力,对外形成竞争力的境界。
在创新和拼搏中实现个人价值,在奋斗和奉献中实践人生理想,在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩,努力维护企业和谐共进发展环境。
机遇蕴含精彩,创新成就未来。
展望变幻莫测,充满挑战和希望的20xx年,我们志存高远,豪迈前行。
让我们在局领导班子的坚强领导下,千方百计克服困难,一心一意加快发展,用拼搏和奉献续写辉煌,为增强企业经营实力做出积极贡献,为推动全县经济社会跨越式发展奏响更宏伟的华彩乐章!
倡议人:
xx年x月x日
全体职工同志们:
承载着广大职工的殷切期望,肩负发展重托,满怀创业激情,我们光荣地出席了**电力局九届二次职工代表大会暨2009年工作会议。
回顾难忘的.20xx年,全局上下同心,经历诸多困难、战胜诸多困难,取得显著成绩,我们倍感欣慰和自豪;2009年,面对严峻经营形势,我们深感责任重大。
为贯彻落实好这次大会精神,实现大会确立的各项目标,我们倡议:
一、迎难而上,扭住发展二字毫不放松
当前企业外部环境复杂多变,我局经营形势严峻,因此我们要坚定信心,团结一心,迎难而上,深刻理解科学发展观的本质要求,牢固树立大局意识、责任意识和忧患意识。
深入贯彻落实会议的各项决策部署,变压力为动力,化挑战为机遇,在思想上,要创新发展思路,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性;在行动上,要大胆实践,扭住“发展”不放松,坚定不移的争创国一流供电企业,向管理要效益,为推动企业科学发展而努力奋斗。
二、苦练内功,秉承勤俭节约优良传统
我们要坚定战胜困难的信心,增强企业主人翁的责任感和使命感,宏扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统。
树立过“紧日子”的观念,深入开展“三节约”活动,从“节约一分钱、节约一张纸、节约一寸导线”做起,把节约增效的要求贯穿到生产经营和管理全过程;积极开展“制度落实年”和“规范化管理年”活动,深入学习、自觉执行各项制度,提高执行力,深入思考、用心干事,为提高企业发展质量和经济效益贡献智慧和力量。
三、争先创优,锻造和谐青电企业文化
面对快速变化的内外形势,我们要紧跟时代步伐,不断更新知识结构,掌握新技能,增强新本领,不断提高综合素质,努力提升工作质量和工作水平。
要深入开展争先创优活动,互相学习,互相激励,比业绩、比贡献,大胆实践,勇于探索,在全局上下形成岗位成才、敬业奉献、奋勇争先的良好氛围;要大力弘扬“努力超越、追求卓越”的企业精神,以诚信为本,培养积极向上的思想作风和求真务实的工作作风,进一步增强企业文化软实力和核心竞争力。
四、扎实工作,立足本职岗位建功立业
在困难面前顽强拼搏、锲而不舍,用丰硕的劳动成果和一流的工作业绩,全面完成2009年各项工作任务,为争创国网一流供电企业做出积极贡献。
萧萧风虽劲,惯看云飞扬。
展望变幻莫测,充满挑战和希望的20xx年,我们志存高远,豪迈前行。
让我们在局领导班子的坚强领导下,千方百计克服困难,一心一意加快发展,用拼搏和奉献续写辉煌,创造优秀业绩,向新中国成立60周年献礼,为**的经济腾飞奏响更宏伟的华彩乐章!
倡议人:
xx年x月x日
企业职代会倡议书【第三篇】
全体职工同志们:
承载广大职工的殷切期望,肩负神圣的使命和职责,我们光荣地出席了国家电网公司二届二次职工代表大会暨20xx年工作会议。这次会议是公司在深化“两个转变”、建设“一强三优”现代公司进程中召开的一次重要会议。会议期间,我们履职尽责,建言献策,充分行使职工代表的民主权利。当前,公司正处于战略机遇期、管理转型期和改革攻坚期,通过听取审议刘振亚总经理的工作报告等会议文件,我们倍感任务艰巨、责任重大、使命光荣。为贯彻落实好大会精神,推动公司科学发展,我们倡议:
这次会议明确提出,到“十二五”末初步建成世界一流电网、国际一流企业,为公司“十二五”发展指明了方向。建设“一强三优”现代公司、创建“两个一流”是公司全体职工的共同目标和任务。我们要认真学习本次会议精神,自觉把思想和行动统一到“两个一流”的公司愿景上来,以更高的标准、更宽的视野和更务实的作风投身到公司改革发展的事业中去,团结一心,锐意进取,努力超越,追求卓越,用实际行动为创建“两个一流”作出积极贡献。
实践证明,全面深化“两个转变”是加快建设“一强三优”现代公司的战略途径,是创建世界一流电网、国际一流企业的必由之路,是公司落实科学发展观的重大实践。我们要将思想和行动统一到公司发展的战略目标上来,统一到公司党组的决策部署上来,增强大局意识和责任意识,以建设网架坚强、安全可靠、绿色低碳、经济高效的现代化大电网为目标,进一步转变电网发展方式;以建设业绩优秀、人才一流、管理卓越、文化先进的现代企业集团为目标,进一步转变公司发展方式,为实现公司和电网的全面协调可持续发展而不懈努力。
企业职代会倡议书【第四篇】
全体职工同志们:
今天,我们带着矿区万名职工的信任和重托,肩负着蒲白未来发展的使命,参加了局六届四次职代会暨2009年党委行政工作会。大会认为,过去的一年,我们认真学习宣传党的十七大精神,深入贯彻落实科学发展观,解放思想,求真务实,不断加强党的建设、廉政建设和企业文化建设,全面推进安全质量标准化和人本精细化管理,积极实施“科技兴局、人才强局”战略,深化经营管理和企业改革,抓紧抓好重点工程建设,努力改善职工生产生活环境,稳步提高职工收入,圆满地完成了各项工作任务。大会提出,2009年,是我局顺利实施“十一五”发展规划,提早谋划“十二五”发展战略的关键一年。我们要继续坚持以十七大精神为指引,以千万吨矿务局为目标,以安全生产经营为核心,牢牢抓住发展这个第一要务,深入开展学习实践科学发展观活动,大力推进全面精细质量管理,坚定发展信心,破解发展难题,走出一条符合我局实际的科学发展之路,努力实现全局销售收入亿元,原煤生产570万吨,百万吨死亡率向“零”奋斗目标。
为此,我们倡议:
一、认真学习贯彻落实大会精神。这次大会为我局今后的发展指明了前进的道路。我们要认真贯彻大会精神,把思想统一到大会提出的目标上来,把力量凝聚到大会提出的各项任务上来,把行动落实到大会提出的具体措施上来,继续解放思想,持续改进提高,真抓实干,开拓创新,努力完成全年各项工作任务。
二、深入开展学习实践科学发展观活动。我们要紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠”的活动总要求,突出“推进科学发展、人企和谐增值”的活动主题,着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题、党员干部党性党风党纪方面和职工群众反映强烈的突出问题,着力构建有利于科学发展的体制机制,不断提高领导科学发展、促进企业和谐的能力。
三、全力推进全面精细质量管理工作。我们要以管理的高境界、工作的高水平、工程的高质量、服务的高标准为总要求,牢固树立质量、精细的管理理念,系统推进全面精细质量管理工作,切实把精细质量管理延伸到现场、到岗位、到职工,实现全面、全员、全过程的精细质量管理流程再造。
四、毫不动摇地坚定发展信心。我们要进一步坚定信心,转变观念,增强忧患意识,始终居安思危,保持清醒头脑,充分估计前进道路上种种可以预料和难以预料的困难和问题,以求真务实的工作作风和奋发有为的精神状态,齐心协力,艰苦奋斗,抢抓机遇,发挥优势,再创新业绩。
五、坚持以人为本,促进矿区和谐发展。我们要牢记发展依靠职工、发展为了职工、发展成果由职工共享,始终把职工的安危冷暖放在心上,真诚倾听职工呼声,真实反映职工愿望,真情关心职工疾苦,帮助困难职工排忧解难,多为职工办好事、办实事,努力构建绿色文明矿区。
职工同志们,让我们在局党政的正确领导下,心往一处想,劲往一处使,坚定信心,求真务实,扎实工作,加快发展,为全面完成2009年各项工作任务,实现“十一五”规划目标,促进我局科学发展而努力奋斗。
倡议人:alatiku
xx年x月x日