园林毕业论文选题参考通用8篇
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园林专业毕业论文选题参考【第一篇】
3、办公室文书档案收集与归档工作管理探究。
4、新时期企业办公室管理及方法创新。
5、做好办公室行政管理工作的思考与建议。
6、办公室工作的服从性与主动性关系研究。
7、浅谈医院办公室人员的沟通协调职能。
8、浅议办公室的参谋责任。
9、办公室工作人员应具备的基本思想意识。
10、关于企业办公室管理创新的思考。
11、办公自动化在办公室管理中的应用分析。
12、高校办公室柔性管理探讨。
13、办公室自动化与计算机应用。
14、浅论办公室管理艺术。
15、烟草企业办公室工作效率的提升策略。
16、办公室员工职业健康情况调查与分析。
17、办公室计算机办公软件的应用探讨。
18、医院办公室执行力不足的原因和提升对策。
19、关于基层政府办公室做好保密的工作的思考。
20、高校办公室人员的素质提升。
21、浅谈如何提高办公室工作人员的工作效率。
22、秘书腐败的文化机理及其对策研究。
23、提高高校办公室人员公文写作质量的思考。
24、践行“三严三实”做好办公室工作。
25、高校办公室秘书人员情绪管理策略探索。
26、高校办公室工作细节问题刍议。
27、提高办公室文书处理质量的几点建议。
28、高校办公室秘书工作要把握好三个常态。
29、充分发挥办公室参谋服务作用。
30、电子商务环境下办公室业务工作的变革。
31、办公室日常事务管理系统方案设计。
32、秘书工作的主动性探讨。
33、秘书有效时间管理策略。
34、医院办公室工作特点与文秘人员素质分析。
35、一个新秘书的工作体会。
36、港澳公司秘书法律制度之比较研究。
37、刍议行政秘书的职业道德。
38、秘书职业资格证书发展路径探析。
39、如何对付办公室垃圾人和恶霸。
40、对企业秘书工作范围变化的调查分析。
41、秘书腐败的原因与对策。
42、秘书信息运筹能力的提升途径。
43、关于做好办公室信息工作的几点认识。
44、行政秘书应具备的素质研究。
45、浅议秘书调查研究的内容及特点。
46、办公室文化建设要处理好五个关系。
47、论现代秘书礼仪。
48、女性秘书被“标签化”现象探究。
49、高校办公室秘书工作中的沟通艺术。
50、办公自动化与办公室文书工作发展探析。
51、论秘书法治思维的培养。
52、办公室公文审核的心理策略。
53、办公室工作人员思想政治教育的几点建议。
54、如何打造企业办公室新型团队。
55、高校办公室激励方式探讨。
56、论企业秘书的素质要求。
57、办公室秘书人员如何做好会务工作。
58、秘书在工作中如何把握好度。
59、角色理论在办公室秘书工作中的应用。
60、办公室电脑使用者骨骼疾患研究进展。
园林专业毕业论文选题参考【第二篇】
2、生与死的抗争——《厄舍古厦的倒塌》主题解读。
3、浅谈“欧·亨利式结尾”及其文学影响。
4、从宗教角度解读简爱的多重性格。
5、从女权主义角度剖析《小妇人》中的乔。
6、“英雄”的陨落——悲剧美学角度分析《老人与海》。
7、从《菊花》中看女主人公elisa实现自我价值的障碍。
8、奉献与宽容---浅析《双城记》中的仁爱精神。
9、《格列佛游记》中对理性的反思与批判。
10、浅析《警察和赞美诗》的戏剧化特色。
园林专业毕业论文选题参考【第三篇】
3、有关企业内部会计控制问题的探讨。
4、试论人力资源会计。
5、关于集资经营资金的分析。
6、上市公司会计信息披露与监督。
7、论金融风险与会计监督。
8、浅议会计发展的新领域--网络会计。
9、试论企业财务报告的改进和发展趋势。
10、有关或有事项会计问题的浅析。
11、从企业的安全性谈偿债能力分析。
12、论当前会计职业道德与诚信。
13、企业并购中的价值评估和财务风险防范。
14、关于会计信息真实性的思考。
15、关于管理会计应用问题的思考。
16、浅谈作业成本法规在现代企业的应用。
17、浅论会计职业道德与会计信息失真。
18、浅谈财务报表分析应注意的问题。
19、浅议会计信息失真的成因以及治理对策。
20、加强应收帐款的管理，提升企业竞争力。
21、关于提高会计电算化系统安全性的思考。
22、浅论私营企业的财务管理。
23、试述公司财务假帐及其防范。
24、固定资产减值准备与累计折旧的关系。
25、浅谈应收帐款管理。
26、论谨慎性原则在企业会计中的运用。
27、浅谈固定资产减值引起新会计问题的思考。
28、论人力资源与无形资产的界定。
29、网络经济时代的企业财务管理的创新。
30、上市公司资产重组的作用。
31、应收帐款管理对策研究。
32、战略管理会计概念和实务研究。
33、对我国企业会计监督现状的思考。
34、浅谈现代管理会计在我国企业中的运用与研究。
35、论企业财务风险的成因与控制。
36、论现代企业制度下内部审计的职能。
37、浅谈企业应收帐款动态管理。
38、浅谈我国网络会计的发展。
39、浅谈或有事项的会计处理问题。
40、论会计监督。
41、浅谈企业内部会计控制制度。
42、企业常见利润操纵方法的会计分析。
43、浅谈我国会计电算化的现状与发展。
44、如何有效实施企业内部会计监督制度。
45、浅谈企业内部会计控制环境。
46、浅谈erp在会计中的应用。
47、浅谈会计工作面临的挑战和发展策略。
48、浅谈会计信息失真的原因及治理策略。
49、会计信息失真的原因分析及应对策略。
50、论上市公司会计信息披露问题。
51、浅谈非营利组织的财务控制。
52、浅谈会计监督弱化的原因及对策。
53、对管理会计应用中问题的思索。
54、论管理会计在我国现代企业中的应用及对策。
55、信息化与商业企业资金流程再造。
56、会计信息披露管制的经济分析。
57、浅谈现代会计工作面临的机遇与挑战。
58、会计谨慎性原则的运用及其局限性探讨。
59、建立我国统一财务会计理论结构。
60、完善公司治理与管理会计创新。
61、会计电算化存在问题的思考及对策探讨。
62、二十一世纪管理会计的创新与发展。
63、加强连锁超市的财务管理。
64、论网络时代会计目标下的会计业务流程重组。
65、关于对会计做假账问题的探讨及治理办法。
66、企业财务风险成因及其防范。
67、试论企业负债经营。
68、关于会计委派制的思考。
69、论上市公司会计信息披露的规范问题。
70、现代企业制度下加强会计监督的思考。
71、浅议企业财务会计报告的发展趋势。
72、企业财务状况分析评价中应注意的问题及改进方法。
73、二十一世纪审计模式的创新。
74、对于完善行政事业单位会计集中核算问题的思考。
75、网络环境下企业财务管理的新模式探讨。
76、论会计信息失真原因及对策。
77、论销售环节的财务管理。
78、作业成本控制探讨。
79、论市场经济下政府如何依法理财。
80、关于上市公司会计信息披露问题的探讨。
81、会计信息真实性的研究。
园林专业毕业论文选题参考【第四篇】
摘要：本文从国家深化职业教育改革和信息技术发展的角度分析五年制高职财务会计与管理会计融合的必要性，然后在五年制高职会计专业财务会计与管理会计的课程设置现状的基础上，从理论基础、课程设置的连贯性、教学内容的融合三个方面，具体分析财务会计与管理会计融合的可行性。
关键词：五年制高职；财务会计；管理会计；融合；可行性分析。
高职会计专业是向社会输送会计人才的重要渠道，通过对五年制高职财务会计与管理会计的融合研究，使毕业生能适应市场需要，并快速转变为企业需要的会计人才！
一、五年制高职财务会计与管理会计融合的必要性。
(一)国家深化职业教育改革的要求。
《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》(国发﹝20xx﹞19号)要求，深化职业教育改革，全面提高人才质量。20xx年发布的会计改革与发展“十三五”规划中，也要求加强会计教学教材研究与改革，推动管理会计的应用。可以说财务会计与管理会计的融合，是国家深化职业教育改革的要求。
(二)信息技术、经济新常态发展的必要要求。
进入二十一世纪以来，信息技术的发展，促使社会经济发生了深刻变化，经济发展进入新常态。大数据的普及，互联网的发展，加剧了企业管理高层对信息系统的需要，使得管理会计越来越重要。但是无论经济怎样发展，管理会计都必须借助财务会计提供的财务信息。因此财务会计与管理会计的融合是信息与网络技术、经济新常态发展的必要要求。
二、五年制高职会计专业课程设置现状。
以我校会计专业课程设置为例，财务会计属于会计专业的专业技能课程，属于必修课,14学分，分两学期学习；管理会计属于专业拓展类任选课，4学分，一个学期学习。从课程设置看，五年制高职普遍存在重财务会计轻管理会计的现象。在国家越来越重视管理会计的环境背景下，高职教育应从实际情况出发，根据财务会计与管理会计课程的共性与个性，研究课程融合的的可行性。
三、五年制高职财务会计与管理会计融合的可行性分析。
(一)理论基础一致性。
1.基础相同。
财务会计与管理会计都以传统会计为基础。传统会计主要是以货币为主要计量单位，运用专门的记账方法，对特定会计主体的经济活动进行确认、计量、记录，并定期编制财务会计报表。财务会计的主要目标是通过对企业的资金运动进行全面系统的核算与监督，向外部使用者提供企业财务状况与盈利能力；随着社会经济的不断发展，现代经营管理理论的研究深入，管理会计逐渐从传统会计中分离出来，成为一门独立的会计学科，主要是运用一定的分析方法和工具，分析财务会计中的信息，为管理当局的相关计划、决策、控制等提供依据。
2.本质相同。
会计的本质是在经济管理活动中形成的一种会计信息系统。财务会计提供的信息系统是基础，管理会计则在财务会计信息系统的基础上，根据企业经营管理上的要求，结合财务会计信息系统外取得的有关信息数据进行分析，从而形成管理层需要的管理会计信息。一般认为，财务会计是对外会计，而管理会计是对内会计，按照各自的方法和分析工具，进行双重核算。无论经济怎样发展，管理会计都必须借助财务会计提供的财务信息。
(二)课程设置的连贯性。
五年制高职会计专业的课程设置顺序一般都是先学习会计基础，学习会计基本理论与核算；然后是财务会计，学习具体的经济业务的核算，并编制相关报表；在学完财务会计的基础上，安排财务管理、成本会计、管理会计等其他专业课程。从课程设置看，五年制高职普遍存在重财务会计轻管理会计的现象。随着国家职业教育改革的深化、会计从业资格证书的取消，企业需要的是高层次的管理会计人才，高职会计专业课程设置在以财务会计为核心课程的同时，应重视管理会计，将财务会计与管理会计在课程设置上进行融合，使学生不仅具备扎实的财务会计知识，而且具备一定的经营管理能力，快速成长为企业需要的高层次的会计人才。
(三)教学内容的融合。
五年制高职财务会计的教学内容，大部分都是以生产的会计信息为主线，按会计要素设计学习内容，从财务会计内容认知，资产核算、负债核算、收入、费用和利润核算、所有者权益核算，最后是财务报表编制。管理会计的教学，以管理会计能力体系为主线，管理会计的基本方法、分析工具、经营决策、投资决策、全面预算、成本控制、最后是责任会计。会计的本质是为企业管理活动服务的一种会计信息处理系统，在这个会计信息系统中，有两个环节，即信息储存和信息输出，信息系统又可分为三个阶段，即信息确认、核算和信息应用，财务会计着重的是信息确认和核算，而管理会计重点是信息应用。因此，在教学过程中，不管是财务会计还是管理会计，都离不开会计信息这条主线，它们是相互融合的主体。
四、结语。
随着国家职业教育改革的深化，会计理论、信息与网络技术、经济的发展，财务会计与管理会计的融合是必然的发展趋势。五年制高职会计专业是向社会输送会计人才的重要渠道，研究高职财务会计与管理会计的融合，是国家深化职业教育改革的要求，也是市场对会计人才需求的必然结果。
参考文献：
[1]国务院关于加快发展现代职业教育的决定.(国发﹝20xx﹞19号)。
[2]王雍欣,何秀贤,姚光宪,主编.管理会计.经济科学出版社,20xx.
[3]刘鲁忠.基于新形势下管理会计及财务会计可行性探究[j].管理观察,20xx(28).
[4]徐光华,沈弋,邓德强.环境嬗变下的管理会计变革与创新[j].会计研究,20xx(12).
[5]沈艺峰,郭晓梅,《全球管理会计原则》背景、内容及影响[j].会计研究,20xx(10).
园林专业毕业论文选题参考【第五篇】
选题最好能建立在平日比较注意探索的问题的基础上，写论文主要是反映学生对问题的思考，详细内容请看下文。
1、 马克思主义哲学与实践。
2、 实践的客观性与目的性。
3、 实践的结构与实践的社会性。
4、 主体与主体性。
5、 结构与功能的相关性。
6、 认识的过程与真理的相对性。
7、 认识的客观性与真理的绝对性。
8、 真理的主观性与客观性。
9、 真理实践标准的确定性与不确定性。
10、 真善美统一的内在价值。
园林专业毕业论文选题参考【第六篇】
3）中西方环境会计问题研究的比较、透视与展望。
4）央企办公室精细化管理的必要性及其实施。
5）基于云会计的集团企业内部控制与风险管理——以xxx为例。
6）企业会计信息失真治理研究。
7）行政事业单位内部控制影响因素研究。
8）“零余额”管理模式下供电企业资金监控体系建设。
9）公路工程施工阶段造价管理影响因素分析。
10）新会计制度下财务管理模式探讨。
11）加强交通项目会计控制优化基建财务管理模式。
12）企业集团财务管理体制及影响因素分析。
13）优化军工企业融资思考。
14）中小企业财务管理问题研究。
15）加速财务管理国际化助推“一带一路”战略实施。
16）从“供给端”分析环境成本管理与控制——以xxx为例。
17）论技能竞赛对会计教师团队建设的影响。
18）我国能源资源行业对外直接投资风险及评估。
19）低碳经济背景下碳会计发展分析。
20）中国制造2025对管理会计的影响与启示。
21）财会规范化管理途径探析。
22）收入确认之税会差异分析。
23）管理会计在企业内部的应用与发展。
24）从财务工作的见微知着做财务管理。
25）从风险管理的角度分析电力企业内部控制。
26）完善中小微型企业发展的金融体系研究。
27）人民币跨境贸易结算风险及国际化路径选择。
28）浅谈会计职业道德。
29）浅谈加强会计人员继续教育的必要性与建议。
30）资产减值准备对会计数据的影响。
31）资产减值披露与信息不对称关系的研究。
32）农村财务管理问题及其动因分析——以xxx为例。
33）基于风险管理视角的内部控制分析——企业价值创造。
34）内部审计在企业生产经营管理中的作用。
35）医院财务管理问题及对策研究。
36）中小企业财务管理问题及对策研究。
37）加强企业内部控制提高会计信息质量。
38）某新华书店县公司企业内部控制体系建设——基于xxx改革背景。
39）安顺煤矿煤炭销售内部控制与风险管理。
40）企业价值评估的现金流量比率分析及研究。
41）行政事业单位内部控制优化研究。
42）行政事业单位内部控制及其完善探讨。
43）货币资金内部控制探讨。
44）论企业加强内部审计应解决的'若干问题。
45）加强公立医院现金收支管理。
46）全面预算管理在房地产企业中的应用。
47）工程预算管理中的常见问题及应对研讨。
48）外币业务的建造合同会计核算办法研究。
49）论中小企业国际贸易融资问题及解决措施。
50）对俄贸易背景下会计类应用人才需求问题的探讨。
51）结合教学法在应用型财务管理专业教学中的运用。
52）z公司内部控制改进研究。
53）会计信息在债券定价中的作用研究。
54）企业碳排放配额的核算——基于我国碳市场现状的分析。
55）cfo绩效评价体系重构：基于战略视角。
56）会计职业判断内部控制应用指引：制度设计与内容。
57）管理会计研究方法的变迁管理。
58）论企业破产清算会计。
59）采用权益法合并财务报表问题探讨。
60）上汽集团：新业态需要新型的财务管控体系。
61）基于市场经济的建筑经济成本管理分析。
62）电力工程施工管理中的成本控制分析。
63）新医改背景下医院财务管理制度探究。
64）高校经营性资产管理的问题与建议——以z校为例。
65）高校的经营性资产管理研究。
66）高校财务管理与会计核算研究。
67）论如何加强食堂财务管理及成本核算。
68）关于会计专业创建校内财务公司校企合作模式的探讨。
69）“资金的时间价值”案例教学法研究——谈农村财会人员成人教育培训模式。
70）优化整合政府投资审计资源的思考。
园林专业毕业论文选题参考【第七篇】
保险法告知义务研究。
中外民办幼儿教育机构分类准入制度的比较研究。
企业科技工作者工作压力与工作倦怠的关系：中介效应与调节效应。
中国养老保险改革路径—养老保险全民化研究。
中国保险机构成本效率与利润效率研究。
老年人长期健康护理制度研究。
转型期我国环境风险不平等与风险分配。
多学科视角下我国社会基本养老保障公平性研究。
船员工伤保险赔偿法律问题研究。
中国商业银行破产法律制度研究。
北京市城区中小学体育场馆开放问题研究。
被征地“农转城”人员可持续生计问题研究。
园林专业毕业论文选题参考【第八篇】
选题最好能建立在平日比较注意探索的问题的基础上，写论文主要是反映学生对问题的思考，详细内容请看下文。
03.企业雇主品牌及其形成机理分析。
04.跨国公司人才外流的动机与路径研究。
05.员工离职的传染性研究。
07.跨国公司衍生企业创业发展影响因素研究。
09.人才流动与人才安全问题研究。
10.中西部地区人才引进研究。