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实用第一学期总务工作总结范文精编5篇

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第一学期总务工作总结【第一篇】

一、指导思想

坚持总务后勤工作的服务的意识,认真、热情、及时地为教育 、为师生服务。树立“教育为人民、服务育人的理念”。不断调动

和提高各职能部门后勤人员的工作积极性、责任和服务水平。为教育教学的开展提供有力的后勤保障。

二、重点工作

(一)重视食堂管理

1、食堂管理、保证师生中午膳食供应,切实抓好食堂饮食卫生,确保广大师生身体健康。

2、继续实施对所有采购食品在进货时履行质量、数量、价格核查制度,并且记录备案、若一旦发生问题有据可查,直接追究有关

人员责任。

3、坚决杜绝假冒伪劣,腐烂,变质或超过包质期及“三无”食品进入食堂。确保广大师生用膳卫生安全。

4、在食品采购过程中要向销售商索取营业执照、卫生许可证、食品合格证及注册商标等有关证件,建立挡案资料保管,以备卫生

监督部门随时监督验证。

5、做好食堂的卫生、做好设备设施增添和安装维修工作。

(二)重视学校安全保卫工作

1、做好学校综合治理安全保卫工作。每月召开安全工作会议并列入重要工作议事日程。

2、做好校舍、校产保管和教学设施的维修工作。

3.加强防盗、防火等工作,消除隐患,严防各类安全事故发生。

4.加强学生的安全教育工作。

5.做好校车安全工作。

(三)加强后勤人员管理。

1、食堂负责人是食品采购卫生质量第一职责人、直接参与食品采购把好质量关。食堂全体工作人员都要齐心合力切实做好食品卫

生工作,要不断强化服务育人的意识,热情为广大师生服务。

2、门卫工作人员坚守岗位,严格实行门卫管理制度。白天要严查外来人员进出学校,同时认真做好登记备案工作。夜间要认真仔

细巡查学校各处,若发现有可疑的情况报告学校有关领导。

5、清洁工作人员要美化、维护校容、校貌服务出力。平时扫地要仔细周到,勿留卫生死角。

6、总务处各个岗位的工作人员都要做到独当一面,各负其责。在工作中要大胆开拓创新,不断提高自身工作水平,树立文明服务

,高效运作的良好总务后勤形象。

(四)、维护好校园校舍、设施设备等工作。

(五)、积极做好“节水型”学校的创建工作。

(六)、做好卫生保健工作,预防n1h1流感。

三、其他工作

1. 及时做好领发学生书簿,及时供应全教学的必须用品。

2. 严格执行物价、财政、教育等主管部门确立好收费项目、收费标准。亮证收费、上墙公示,杜绝乱收费。

3. 配合教导处做好教育教学工作。

4. 积极配合学校完成各级各类迎检工作。

5. 做好学校绿化、美化校园工作

6. 确定每学期召开2―3次全体总务后勤人员会议,统一思想、落实任务、明确责任、总结工作。切实提高总务后勤工作的质量和管理水平。

7.做好节水节电工作。

四、具体安排

3月份:

1.做好开学准备工作。落实各类财物的采购工作,做好开学簿册的分发工作和卫生用品的发放工作。

2.制定总务后勤计划。申报武汉市节水型学校

3.召开门卫会议,明确工作职责。

4.召开临时工会议,明确工作时间、工作要求。

5.做好校车的安全检查及办证工作。

6.做好食堂部分设备的添置工作。

7.做好班级设施、学生活动场所、联合器械等设施的维修工作。

8、召开后勤人员会议,提高思想认识,明确工作职责。

4月份

1.安排好国庆节的行政值班。

2.抓好卫生保洁工作,督促搞卫生的工人提高工作质量。

3.做好教学设备的日常维修工作。

4.食堂卫生检查,召开食堂从业人员例会。

5.配合各处室开展好各项活动。

6.全校安全检查。

7.做好绿化美化校园的工作。

5月份

1、做好冬季草的种植工作。

2.食堂卫生检查,召开食堂从业人员例会。

3.做好学校设备的日常维修工作。

4.全校安全检查。

5.常规的管理工作。

6月份

1.食堂卫生检查,召开食堂从业人员及临时工例会。

2.配合保健室对全校的卫生进行检查。

3.做好学校设备的日常维修工作。

4.全校的安全检查。

5.做好下一年的图书期刊的征定工作。

7月份

1.做好期末班级校产的核对工作。

2.做好教学设备的归还登记工作。

3.完成总务后勤的工作总结。

4.安排临时工做好期末结束工作。

5.安排好寒假值班表,确保学校安全保卫工作。

6.做好后勤期末的考核工作。

7.做好总务后勤的资料归类工作。

第一学期总务工作总结【第二篇】

年度第一学期教总务工作计划

一、工作目标:

本学期总务处将继续紧紧围绕学校工作重心开展工作,抓好常规管理,强化服务意识、规范意识、成本意识、节约意识,努力使我校在校产管理、财务管理、校园安全防范、教育教学服务保障等方面达到一个新的水平。

二、工作措施:

经过近两年的努力,我校的办学条件得到了大幅提升,管好资产并发挥资产的最大效能,是总务工作的重点。我们将通过加强制度管理,明确管理职责,将各类校产资源实现精细化管理,以实现物尽其用,最大限度发挥资产的效能,为教学工作提供有力的保障。

1.创建绿色环保型校园,使节水节电、爱护公物、爱护环境卫生成为师生的自觉行动;

2.建设节约型学校,在保证正常教学的基础上,努力降低教育成本,严格执行办公用品申购制度;办公用品如纸张、笔芯及其他耗材等由教师本人领用,实行以旧领新制度;

3.健全管理制度,各功能室专人负责,对新购教学设施及时登记、注册,防止固定资产流失和损坏。发现问题,及时进行维修,并且做好维修记录。

4.各办公室、教室卫生清扫工具实行费用包干制,学校每学期初及中,统一发放两次。

5.各办公室、教室卫生清扫工具实行费用包干制,学校每学期初及中,统一发放两次。

6.加强对门厅小书吧图书及设施管理工作,明确班级职责,对人为损坏实行责任追究制度。

7.加强安全保卫工作。值勤人员应严格履行职责,做好外来人员和车辆来访登记,防止意外事故的`发生。严格执行夜间巡查及相关记录登记制度。

8.做好学校改扩建相关工作。

9.做好学校开展的各项活动的后勤保障工作。

上学期存在的问题

1.个别班级学生爱护公物意识淡薄,课桌凳、储物橱、小书架、电脑柜有一定损坏,需加强教育监督;

2.功能室及资产管理工作还需进一步规范,从卫生到管理应达到岗位标准的要求;

3.总务日常管理维修效率还要进一步提高。

第一学期总务工作总结【第三篇】

幼儿园学年第一学期总务计划

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立科学的发展观,认真省、市教育工作会议精神和有关教育法规政策,紧紧围绕教育局、镇委、镇政府有关工作的要求,以人为本,与时俱进,进一步做到规划科学化,办园特色化,管理精细化。坚持总务工作为教育教学服务,为师生生活服务的宗旨,围绕幼儿园年度工作要点所确定的目标,开拓创新,团结拚搏,力争使学校的总务工作再上一个新台阶。

二、主要目标

1、加强学生的安全教育与管理,对教育设施设备进行经常性检查,杜绝重大安全责任事故的发生,继续做好“平安校园”的创建工作。

2、加强学校食品卫生管理,落实责任,杜绝因操作不到位或管理疏忽而引起的卫生安全责任事故。3、不断更新和完善教育教学设施,加快走廊等专用教室的环境布置。4、争取政府支持改建村幼儿园,不断提升全镇幼儿园办园水平和办园层次。

三、具体措施

一、继续抓好后勤管理,巩固发展工作中所取得的成果。要经得起上级领导的随机督查,对照各项规章制度高标准抓好后勤管理,不断提高管理水平。

①、进一步学习校园管理的各项制度,加强校园的后勤管理。

②、继续抓好校园的卫生工作,加强卫生管理,进一步明确责任,抓好校园卫生综合治理工作,确保校园经常保持洁、齐、美。特制定了《幼儿个人卫生检查表》、《班级每周卫生检查记录》、《消毒记录表》。

③、继续抓好绿化工作,加强现有绿化的管理,真正使校园做到四季常绿,天天有花。

④、继续抓好校内车辆的管理。师生的车辆要按学校指定的地点统一停放,做到不随意在校园内或专用教室内乱停乱放车辆。

⑤、加强安全防范和值班护校工作。要健全安全网络,加强学校安全措施,抓好值班护校和门卫值岗工作,值班人员要加强责任心,履行岗位职责,认真做好值班、值岗工作。

⑥要加强对校舍和各项设施的定期检查、维修、保养工作,杜绝伤人事故发生。

二、进一步强化食堂管理制度,加强食堂饮食卫生工作,杜绝因操作不到位或管理疏忽而引起的卫生安全责任事故。

①、加强食堂管理,每月召开膳管委会议,保证师生中午的膳食供应,抓好食堂饮食卫生,确保广大师生的身体健康。

②、继续实施对所有采购食品的供应商鉴定合同,实行定点采购,并安排教师对每天的进货履行质量、数量核查制度,并且记录备案,若一旦发生问题做到有据可查,直接追究相关责任人的责任。

③、坚决杜绝假冒伪劣,腐烂变质或者超过包质期及“三无”食品进入食堂,确保广大师生用膳卫生安全。

④、在食品采购过程中要向销售商索取营业执照、卫生许可证、食品合格证及注册商标等有关证件,建立档案资料保管,以备平湖市卫生监督所随时监督验证。

⑤、定期组织食堂工作人员学习卫生知识,对师生餐具做到每天消毒,严防传染病发生。

⑥、做好食堂的设施设备的增添和维修工作。

⑦、每月做好营养分析《儿童营养素平均供给量计算表》、《膳食调查总结表》、《每月膳食调查分析报告》、《食物营养摄入计算表》、《食物量记录表》

三、遵守财经纪律,执行财务制度,加强收费管理

①、继续贯彻执行《财务管理制度》,不断增强法制观念,遵守财经纪律,有计划、合理地用好学校的各项经费。

②、严格按照经费预算草案,逐步更新和完善教育教学设施。

③、严格把好收费关。认真贯彻执收费政策、收费项目与标准,严格规范收费行为。严格按照“标准”,收好、管好、用好各项经费,做到既不乱收费,也不搭车收费。

④、加强财务管理、财务监督,接受市教育局及镇财政审计,坚持园长审批制度,做到上下监督、相互制约。

四、进一步抓好学校校产管理,减少校产流失损坏。

①、按上级有关规定,进一步规范学校校产登记,建好固定资产帐册,使学校资产管理更科学化、规范化。

②、实行定人管理制度,贵重物品落实到人,期末检查、评估,损坏赔偿。

③、学期结束,组织人员对学校的校产校具进行全面检查,核对,收交,并做好维修保养工作。

第一学期总务工作总结【第四篇】

本学期总务工作将继续坚持坚持“服务育人、管理育人、环境育人”的宗旨,规范管理制度,挖潜创新,务实做事。务求提高总务后勤工作人员的工作效率,协调工作关系,抓好重点问题,实实在在地开展工作,充分发挥总务后勤工作的服务职能,确保涉及总务工作的安全,为学校的发展提供保障和服务。

本学期学校班级压缩减少,但学生总数与以往相同,涉及总务各工作环节并没有减少,反而相应地在财产管理、住宿就餐等方面增加了工作难度,在目前总务处工作人员相对紧张,且学校摊子大、办公经费紧张的困难情况下,必须科学合理地安排工作,具体需在以下方面完善。

(一)加强制度建设,转变工作作风

坚持“勤”、“快”、“高”、“创”、“省”的工作思路,继续强化“态度决定高度,细节决定成败,习惯就是品质,认真就是水平,实干就是能力,把平凡的小事做好就是不平凡”的意识,积极主动地做好服务工作。建全考核制度,进一步明确岗位职责,做到工作按时完成,提高工作效率,努力促使后勤全体人员认真工作,不以各种借口推委、拖延工作。

(二)办好师生食堂,加强食堂管理(重点工作)

学生食堂是学校的窗口,也是总务工作的重中之重。本学期在学生食堂就餐的师生人数有所增加,随着伴随学生食堂各种新设备陆续投入使用,本学期要重点做好学生食堂的监督管理工作。督促食堂工作人员严格执行《食品卫生法》、《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》等法律、法规。建立健全各项规章制度,把为师生服务,保证食品安全放在首位,增加花色品种,提高饭菜质量,为师生就餐提供便利和优质的服务;对灶房坚持每天进行检查,严把食品进货关,质量关,卫生关,保证师生的饮食安全。分管领导要经常调研市场,了解价格变化,控制食堂饭菜价格,规范经营行为。根据学校财力情况,试行售饭卡管理,将学生食堂财务纳入学校财务整体管理之中,做好登记核算,为进一步改善食堂管理做好准备工作。本学期末学生食堂力争达到青铜峡市食品卫生行业分级量化b级标准。

(三)加强学生宿舍管理

健全住宿生管理制度,根据住宿学生变化情况建全住宿学生管理档案,安排专人负责宿舍管理,始终把安全工作放在首位。管理员要每天检查学生宿舍并做好记录,按月统计,及时上报。认真填写工作日志和学生住宿分布图,及时将变更情况登记并上报,对学生住宿情况做到心中有数,条理清晰。管理员要坚守岗位,坚持夜间巡视查铺制度,发现情况及时上报学校以协调处理,确保学生住宿环境卫生和安全。宿舍财产每月检查并记入当月考核。

(四)加强财物管理,进一步搞好开源节流工作(略)

第一学期总务工作总结【第五篇】

一、指导思想:

以办“社会满意、家长满意、学生满意”的教育为宗旨,以深化后勤制度改革为动力,加强精细化管理构建和谐实中为目标,充分发挥总务职能工作的作用,做到“勤政、廉洁、公开、公平、高效优质,全面服务教育教学,服务广大师生促进我校后勤管理工作做到服务热情,保障有力,再上新台阶。

二、工作目标:

1、依法理财,规范财务管理,实行民主理财与监督。

2、强化食堂管理,规范操作流程,注重安全优质运行。

3、狠抓校产管理,实现责任承包,做到奖罚分明。

4、加强门店管理,完善租赁手续,及时收缴租金。

5、抓好绿化管理,合理规划校园格局,促绿化上品位。

6、狠抓基地建设,力争高产,为谋教职工福利打好基础。

7、增强后勤人员间的服务意识,确保学校各项工作正常运转。

三、工作要求与措施:

1、财务管理

①修订学年度《财务收支预算计划》并严格执行。

②执行《实中财务管理细则》,坚持依法理财,实行民主监督,做好财务收支月公示制度。

③坚决落实省教育门关于收费“十不准”的规定,严格收费标准,杜绝违规收费。

2、财产管理

①坚持做到每学期进行一次校产清理,做到账账相符,账实相符。

②坚持开学初与责任人签订校产管理合同,期末结束实行责任制兑现。做到校产“谁使用,谁管理,谁损坏,谁赔偿”的校产管理制度。

③校产添置与维修:一立项,二预算,三审批,四采购,五入库与验收,强化监督机制,杜绝物品采购过程中的腐败行为。

④对易耗物品实行定额配置,分期分批发放。

3、食堂管理

①食堂实行目标责任管理,实施“定点采购,分块核算,自主经营,工效挂钩”收支纳入学校总帐管理的原则。

②严格执行《实中食堂安全卫生管理制度》,把“安全第一”落实到食堂工作的全过程。

③定期召开食堂工作会议,组织员工学习,总结。兑现落实情况。

④按“学校定编、按需设岗、按岗聘用、能进能出”的原则进行人员选聘。

⑤定期征求师生意见,实行食品末位淘汰制,不断改进食堂工作,提高服务质量。

4、勤工俭学

①门店(校内代销店)一律公开向社会招租,千方百计保证租金按时收缴入库。

②在优质服务、安全卫生的基础上尽可能提高学生早餐的进餐率,坚持每月清点和公布各班早点进餐人数。

③做好学生自愿饮用纯净水工作,公开招标选择供水公司。

5、水电管理

①经常检修,排除故障,确保水电线路安全畅通。

②每月按标准收取各用户的水电费,并公示。

③节约用水用电,减少水电费用的开支。

6、其它工作

绿化工作,垃圾清除,刁汊基地,消杀工作等等一律责任到人,定期检查,工作质量效益与责任人补贴挂钩。

四、具体安排

九月份

1、开学前的准备工作

2、班牌与桌凳安装投放到位

3、教师办公室调整

4、按标准收费

5、制定本学期财务收支预算计划

十月份

1、西街门店开发前期准备工作

2、对上学期的学校财务进行清理

3、对学校国有资产进行全面清理,登记、造册、建立台帐。

十一月份

1、食堂安全检查

2、通报学期过半财务运行情况

十二月份

1、门店收费

2、水电线路检修

元月份

1、财产清理、公示

2、校产验收,兑现合同

3、对财务进行清理

4、总务工作半年总结

5、制定寒假总务工作计划与安排

二月份

1、落实兑现教职工有关福利待遇

2、结清有关费用。

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