实用客服工作心得体会范文汇聚优质5篇

客服工作心得体会【第一篇】

忙碌的20xx年即将过去。回首客务部一年来的工作，感慨颇深。这一年来客服部在公司各级领导的关心和支持下、在客服部全体人员的积极努力配合下、在发现、解决、总结逐渐成熟，并且取得了一定的成绩。

自xx年我部门提出首问负责制的工作方针后，20xx年是全面落实该方针的一年。在日常工作无论遇到任何问题，我们都能作到各项工作不推诿，负责到底。不管是否属于本岗位的事宜都要跟踪落实，保证公司各项工作的连惯性，使工作在一个良性的状态下进行，大大提高了我们的工作效率和服务质量。根据记录统计，今年前台的电话接听量达26000余次，接待报修10300余次，其接待业主日常报修7000余次，公共报修3300余次；日平均电话接听量高达70余次，日平均接待来访30余次，回访平均每日20余次。

在首问负责制方针落实的同时，我们在7月份对前台进行培训。主要针对《前台服务规范》、《前台服务规范用语》、《仪态礼仪》、《谈吐礼仪》、《送客礼仪》、《接听礼仪》、〈举止行为〉、〈前台办理业务规范用语〉等进行培训。培训后还进行了笔试和日检查的形式进行考核，而且每周在前台提出一个服务口号，如微笑、问候、规范等。我们根据平时成绩到月底进行奖惩，使前台的服务有了较大的提高，得到了广大业主的认可。

随着新《物业管理条例》的颁布和实施，以及其它相关法律、法规的日益健全，人们对物业公司的要求也越来越高。物业管理已不再满足于走在边缘的现状，而是朝着专业化、程序化和规范化的方向迈进。在对园区的日常管理，我们严格控制、加强巡视，发现园区内违章的操作和装修，我们从管理服务角度出发，善意劝导，及时制止，并且同公司的法律顾问多沟通，制定了相应的整改措施，如私搭乱建小阁楼、安外置阳台罩的，一经发现我们马上下整改通知书，责令其立即整改。

收少都一样，甚至收与不收一个样，严重影响了收费率。所以，从本年度第二季度开始我们开始改革，取消楼宇管理员，设立专职收费员，将工资与收费率直接挂钩，建立激励机制，将不适应改革的楼宇管理员辞退。招聘专职收费员，通过改革证明是有效的。一期收费率从55%提高到58%；二期从60%提升到70%；三期从30%提升到40%。

做专业性的培训，完全是酒店式服务规范来要求员工。如前台接电话人员，必须在铃响三声之内接起电话，第一句话先报家门您好，天元物业号人为您服务。前台服务人员必须站立服务，无论是公司领导不是业主从前台经过时要说你好，这样，即提升了客务部的形象，在一定程度也提升了整个物业公司的形象，更突出了物业公司的服务性质。

（二）搞好专业知识培训、提高专业技能。

除了礼仪培训以外，专业知识的培训是主要的。我们定期给员工做这方面的培训。主要是结合《物业管理条例》、《物业管理企业收费管理办法》等污染法规、学习相关法律知识，从法律上解决实际当遇到的问题，我们还邀请工程部师傅给我们讲解有关工程维修方面的'知识，如业主报修，我们应能分清报修位置、基本处理方法、师傅应带什么工具去、各部分工程质量保修期限是多少，是有清楚了这些问题，才能给业主宣传、讲。让业主清楚明白物业管理不是永远保修的，也不是交了物业管理费我们公司就什么都负责的，我们会拿一些经典案例，大家共同探讨、分析、学习，发生纠纷物业公司空间承担多大的责任等。都需要我们在工作不断学习、不断积累经验。

物业管理最需要体现人性化的管理，开展形式多样、丰富有趣的社区文化活动，是物业公司与业主交流沟通的桥梁。物业公司在往年也组织了大量的社区文化活动，如一些晚会、游园活动，短途的旅游及各类棋类比赛等。得到了全体业主的认可，但是结合现在物业的实际运营情况，元/平方米标准的物业费连日常的管理开支都保证不了，更何况组织这些活动要花费相当大的一笔费用，在这种情况下，我们要克服困难、广开思路、多想办法，合理利用园区的资源有偿收费开展活动。

我们结合实际情况，联系了一些电器城、健身器材心、迎利来蛋糕店、婴儿早教心等单位在园区内搞活动，这些公司提负责供完整的一台节目，园区业主共同参与，寓乐其，经销商们不仅发放了礼品，而且物业公司还收取了一定的费用来弥补物业费的不足，通过一次次的活动，体现了xx小区人性化的物业管理，同时也增进了物业公司与业主之间的沟通与交流，并为公司增加一笔收入，据统计自20xx年3月以来以园区内开展活动形式收取现金及实物共计约13850元。

本年度客服部一直配合工程部对二期未安装水表的住户进行调查，据资料统计大约有近50家住户没安水表，从入住以来一直未交过水费。我们必须抓紧时间将表安装上，并尽力追回费用。

而且在安装的过程我们又发现了新的问题，许多卡式水表需换新的电池，面临这种情况我部抽调出专门人员负责这九栋楼宇的筛查和收取水费的工作。在与工程部的共同配合下目前为止我们已安装了36户水表，并且追缴了费用。七、执行新自来水的水费收费标准，及时调整水价。

在今年7月份全市自来水进行统一价格调整，园区内20xx多住户，我们必须在6月底前挨家挨户将水费结清，便于7月份水费上调的顺利过度。针对这一情况。时间紧任务重。我们及时调整班次，将人员划分范围，客服部全体人员停休，加班加点全员入户收水费。通过大家的共同努力，在不到一个月的时间内我们尽了最大努力完成了这一任务。使7月份的水价平稳的由元/吨上调到元/吨。于此同时我们对于那些从未收过水费的住户也基本上走完一遍，共查出漏户约50户，共计追缴费用约元。就此问题我部提出要求水费以后按月收取，取代以前一个季度才收一次的规定，减少工作失误，细查到位每一户。

根据计划安排，20xx年4月开始进行满意度调查工作，我们采取让收费员收费的同时进行此项调查工作，同时重新登记业主的联系电话，我们会将业主的最新联系电话重新输入业主资料。据统计至今为止已发放1610份，返回1600份，回收率为62%。

xx年将是崭新的一年，随着我们服务质量的不断提高，小区配套设施的逐步完善xx物业公司将会向着更高、更强的目标迈进，客服部全体员工也将会一如既往的保持高涨的工作热情，以更饱满的精神去迎接新的一年，共同努力为xxx物业公司谱写崭新辉煌的一页！客服部xx年工作计划：

1、针对20xx年满意度调查时业主反映的情况进行跟进处理，以便提高##年收费率。

2、继续规范各项工作流程，认真贯彻执行各岗位的岗位职责。

2、推行《员工待客基本行为准则》，提高员工素质及服务水平。

4、根据公司要求，在##年对客服部全体人员进行业务素质及专业知识培训，及时进行考核。

客服工作心得体会【第二篇】

新的顾客需要花费大量的时间和精力才能促成交易，但是老顾客就不一样，由于他们了解我们的服务和产品，所以只要有他们满足的，那么他们不需要多询问，就会自助购物了。

因此，维护老客户是我们的一项重要任务。电商近几年的不断改版，也为卖家供应了许多新的功能，其中也留意到维护老客户的重要性，所以特殊推出了软件给卖家有用，让卖家能轻松地利用电商工具联络买家并增加和买家的感情。

在线沟通软件不仅是买卖双方联系并沟通问题的工具，也是卖家和买家联络感情的重要工具之一。利用在线沟通软件可以把买家们分组添加为联系人，也可以群发消息给买家，假如有新货到或者什么促销活动等信息，那么在线沟通软件的群发功能就可以快速地通知买家们。

通过站内信随时通知买家关于店铺的`更新状况也是联络买家的方式。站内信是电商类似于发送邮件的功能，我们可以通过站内信在特殊的节日或者在买家生日当天送上祝愿，这会让买家感受到我们的贴心，既增进了卖家和买家之间的感情，同时也会让买家始终支持我们的店铺。假如买卖双方都不情愿走近一步，那么双方之间可能仅仅保持纯粹的买卖关系。但是假如我们很热忱，而且会努力亲近买家并和买家做伴侣，那么信任双方会不只限于买卖关系，而且买家会始终支持我们的。

电商网店版是卖家的好助手，三星以上等级的卖家便可以开通电商网店版，网店版相对于一般版，有许多功能可以关心卖家更好地管理店铺、整理珍宝和联络买家。通过客户页面可以查看买家的购买数量和金额等状况，有助于卖家跟买家的联系。脸蛋可以设置赐予买家的优待额度等，还可四、手机短信。

手机是大多数人都使用的通信工具，手机也有群发功能，我们可以在平常积累买家的电话号码，把每个买家的名字和喜好以及生日等信息记录下来，然后在买家生日的时候送上一条祝愿信息，或者在买家其次次购买的时候，依据买家的喜好来给买家发信息。信任贴心的服务，确定会让顾客很感动，从而让他们成为店铺的忠实顾客。

客服工作心得体会【第三篇】

客服工作是一个与人沟通密切的职业。在这个岗位上，我不仅需要提供及时、准确的帮助，还需要处理各种各样的问题和投诉。经过多年的从业经验，我积累了一些宝贵的心得体会，希望与大家分享。在这篇文章中，我将结合实际案例，从沟通技巧、耐心倾听、问题解决、情绪控制和团队合作五个方面来阐述我在客服工作中的心得体会。

第一段：沟通技巧。

作为一名客服人员，良好的沟通技巧至关重要。首先，我要保持积极的态度，以友善的口吻与客户交流。其次，我要尽量简明扼要，清晰地表达自己的意思，避免使用复杂的专业术语，以免引起客户的困惑。最重要的是，我要倾听客户的需求和意见，与客户建立良好的互动关系，并及时回应客户的问题和建议。

第二段：耐心倾听。

在接听客户的电话或处理客户的邮件过程中，我遇到了很多关于产品使用和投诉的问题。在这些过程中，耐心是最重要的品质之一。我要学会安静地倾听客户的问题并理解他们的心情。在倾听的过程中，我要注意细节，以便更好地回应客户的需求。只有当我真正倾听和理解客户的问题，才能提供准确、有帮助的回答，从而增强客户的信任感。

第三段：问题解决。

解决问题是客服工作的核心任务之一。当客户遇到问题时，我首先要保持冷静，不要急着回答或给予建议。而是先了解他们的具体情况，然后采取适当的行动。有时，我需要与其他部门的同事合作，共同解决客户的问题。在这个过程中，我要保持良好的沟通和协调能力，以便高效解决问题，并及时告知客户解决方案和进展情况。

第四段：情绪控制。

客服工作常常面临客户的抱怨和不满情绪，因此情绪控制是非常重要的。我要学会冷静地面对客户的情绪，并用平和的语气与他们交流。不论客户情绪如何激动，我都要保持冷静和专业。如果客户的情绪过于失控，我要学会适时转接至上级主管或相关部门，以保证客户问题的顺利解决，并确保工作场所的和谐氛围。

第五段：团队合作。

客服部门通常是企业团队中最重要的一环。无论是面对突发事件还是处理日常工作，团队合作是必不可少的。我要主动与同事交流、分享和反思，以增进团队间的协作，并提高整体工作效率。当我遇到难题时，我可以向团队中的成员寻求帮助和支持。团队合作不仅可以缓解工作压力，还可以促进知识和经验的积累。

结论。

作为一名客服人员，我深知工作的重要性和挑战。通过不断实践和总结，我不仅提高了自己的专业能力，也成长为一个更好的人。沟通技巧、耐心倾听、问题解决、情绪控制和团队合作是我在客服工作中的宝贵心得体会。我将继续努力提升自己，并与团队一起为更好的客户体验和企业发展做出贡献。

客服工作心得体会【第四篇】

时间总是在忙繁繁忙中过去了。但在4s店我学到了很多，也知道了很多，下面把自己工作、学习情形在一个总结，不当之处请批评指正。20xx年_月我入新乡店，在汽车售后任职，在各位领导关怀指导、在周围同志关心帮助下，思想、工作获得较大进步。回想入职来的工作情形，主要有以下几方面的收获和体会：

我入职以后才发觉，我对售后服务的知道还只是皮毛上的东西，有很多东西是我从前没有想到的，因此，我的第一步就是对自己的定位及认识自己的工作。我感到，一个人思想认识如何、工作态度好坏、工作标准高低，常常受其所在的工作环境影响。我从一开始的懵懂到现在的熟悉，与上级领导和部门同事的帮助是分不开的。如果让我概括这一段时间来我部门的工作状态，就是六个字，即：严格、紧张、繁忙。严格的工作要求、紧张的学习氛围和繁忙的工作节奏。从模糊到清楚，我充分认识到自己工作的重要性。工作中，面对领导的高标准、严要求，面对周围同事积极向上的工作热情和积极进取的学习态度，面对紧张高效的工作节奏，使我深受感染，充分认识到，作为这个集体中的一员，我第一不能给这个集体“抹黑”，拖这个集体“后腿”，在此基础上，要尽快融入到大家共同创造的“勤奋学习、努力工作”的浓厚氛围当中。在这种环境影响下，我的力争在最短的时间里熟悉自己的工作，在这一想法的实现中，我的工作标准也不断提高，总是提示自己要时刻保持良好的精神状态，时刻建立较高的工作标准、时刻要保护好这个整体的利益来做好每一项工作。这也是我能够较好完成这段时间工作任务的重要保证。二、在勤奋努力的学习中，素养得到提升应当说，过去的一年，是勤奋学习的.一年。由于自己入汽车行业时间比较短，要想在同样标准的工作中做好做杰出，必须付出更多的努力。通过学习，使我不管汽车服务接待、还是自己本职位的业务知识学习，都有了一个奔腾式的进展。这也更加验证了“只要付出，就一定有回报”的深入道理。

回想过去一年繁忙的工作，从开始的不懂到现在的熟悉，从刚迈出大学的青年到现在的准职业人，从部门同事的认识到相互之间的密切合作，每一次工作上的较大举动都对自己是一种锤炼，也是一种考核。售后汽车服务流程等几项工作我都会要求自己做到认真、细致、精心完成。

总之，汽车售后还是一个不断成长的部门，是一个锤炼人的好地方，我有幸相伴它成长，它让我一个涉世未深的人深入的认识到自己，认识到工作的本质，那就是相互之间的协作，一个人可以才华横溢，但是没有其它人的协助，仅凭一人之力是什么都做不了的，我在工作中学到了很多工作上的事情，也学到了很多做人的道理。尽管觉得很忙很累，但也体验到了苦中有乐、累中有得的收获感觉。我想这也势必为自己今后工作学习上获得新的进步奠定坚实的基础。我也深知，工作中自己还有一些不尽人意的地方。比如，在接待上，还没有到达精益求精的要求;工作有时操之过急，缺少深入细致的工作作风等等。我要在今后的工作中努力克服不足，改正缺点，加强锤炼，以杰出的表现为公司整体工作上水平献计出力，做出奉献。

客服工作心得体会【第五篇】

客服工作是一个极具挑战和机遇并存的职业。在这个快节奏、信息流动迅速的时代，客服人员承担着处理各种问题和解决疑虑的重任。通过多年的工作经验，我收获了许多宝贵的心得和体会，与大家分享一下。

第二段：专业知识与技巧。

作为一名出色的客服人员，专业知识与技巧是至关重要的。首先，了解产品或服务的细节是非常重要的，只有明确了解了产品或服务的特点和使用方法，才能更好地解答用户的问题和疑虑。其次，良好的沟通技巧也是必不可少的。与用户保持良好的沟通和理解，能够更好地把握用户的需求，提供准确的解决方案。

第三段：耐心与友好。

对待用户的耐心和友好是成为一名优秀客服员的核心素质。在工作中，我们经常会遇到一些不礼貌或者焦躁的用户，但作为专业人员，我们需要保持冷静和理智，以友善的态度来回应用户的问题和需求。有时用户的问题可能看似简单，但对他们来说可能十分重要，我们需要耐心倾听并及时给予解答。友好和耐心是建立良好客户关系的基石，也是塑造企业形象的重要一环。

第四段：团队协作与反馈。

在客服工作中，团队的协作是不可或缺的。共同面对压力，共同研究解决方案，共同分享经验，可以更快地解决问题并提升整个团队的效率。团队的合作和相互支持也是减轻工作压力，保持积极心态的关键。此外，及时的反馈也是重要的。通过与同事和领导沟通，及时了解自己的工作不足之处，并进行反思和改进，不断提升自己的工作水平。

第五段：持续学习与积累。

提升自身的业务能力和专业素养是客服人员不可或缺的要求。我们应该持续学习行业知识，了解最新的产品更新和市场反馈。此外，积极参加培训和学习课程，提升自己的工作表现和业务技能。同时，我们也应该将工作中的经验进行总结和归纳，形成自己的心得体会，以备后续工作中的应用。

结尾段：总结感悟。

客服工作是一项需要综合素质和专业知识的工作。通过不断地学习和实践，我逐渐成长为一名优秀的客服员。在这个过程中，我深刻体会到专业知识与技巧、耐心与友好、团队协作和反馈以及持续学习与积累的重要性。我相信，在今后的工作中，我会继续努力，不断提升自己的专业水平，为用户提供更优质的服务。同时，我也希望通过我的分享，能够对想要从事客服工作的人们有所帮助。