保洁员先进事迹简述【推荐10篇】
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保洁员先进事迹简述【第一篇】
xx同志从年月调入xx矿公寓，成为一名公寓服务员。xxxx年下半年转做西北楼保洁员。不长时间里熟练的掌握了服务、保洁技能，而且还在业余时间多次参加煤业公司和矿组织的消防安全、服务台和保洁员的岗位技能培训并且顺利取得了行政管理专业的专科毕业证书等，在本职岗位上做出了突出的贡献，为广大员工树立了学习的榜样。
该同志作为一名普通服务人员，通过不断的学习，勇于超越自我，锐意进取、努力创新，在自己的工作岗位上兢兢业业，勤勤恳恳，为xx煤矿的后勤发展做出了贡献。突出成绩如下：
第一、工作上认真踏实，爱岗敬业。
（一）爱岗敬业，忠于职守。
xx充分发挥青年人奋发向上、敢闯敢拼的特点，严格要求自己。她深信职业不分贵贱，只要好好地干，行行都会出状元，在实际工作中，模范带头、不怕艰苦、勤奋工作、虚心学习、认真钻研岗位技能。正是由于她不断努力、积极进取、精通了各个工作岗位的业务技能，成为了一名工作能手。年开始，公寓队每月都会进行各岗位工种的考核评比，在服务员岗位和保洁员岗位，她都脚踏实地认真工作，多次在月考核评比中获得好评。
服务员的一个很重要的职责就是不让非本楼人员进楼，在担任服务员时，她很快就记住了所辖楼层内员工的面孔，因此也练就了一双火眼金睛。发现楼里工人带外人进楼时，他都会上前提醒。刚开始工人不理解骂她爱管闲事。面对不理解和辱骂，xx没有计较，更没有泄气，而是耐心的对工人师傅进行说服教育，终于换来了大家理解。她在服务员岗位时，对待工人师傅热情耐心，工作记录规范完整，服务区域干净整洁。
由于居住人员密集，公寓楼的卫生状况一直是个问题。xx在改善楼内卫生环境方面下了很大的工夫，把地板用墩布彻底擦干净，门窗上厚厚的灰尘也全都擦掉。厕所异味重一直是最大的问题，她不怕脏累，想方设法清除尿碱、去除异味。
辛勤的劳动换来了优秀的成绩：负一层楼的面貌焕然一新，门窗明亮，厕所干净无味，由原来卫生老大难情况一跃为各楼层前列。当大家对她的工作提出表扬时，她却很谦虚：“我只是一名普通的员工，我的工作就是要为工人师傅创造干净、优美的生活环境，只要大家满意，我流点汗受点累又算得了什么！”
（一）团结合作，锐意进取。
发现有人在使用违规电器就耐心劝诫；看到出门忘了关门的就帮忙把门关上；和同事们一起检查房间：屋内物品是否齐全，家具有无损坏。
（三）敬业踏实，善于合作。
由于工作认真负责，她负责了5号楼的住宿办理工作：为工人们办理住宿手续，发放宿舍钥匙等，从没有出现过差错。克服人员紧张，工作繁忙的情况，在工人没入住前巡视公寓楼周边环境，检查楼内安全设施，对每一间宿舍的每扇门窗和家具进行认真细致的检查，协助订制、安装各种牌匾到凌晨…受到集团“两堂一舍”检查组的好评，为新公寓入住打下了良好的基础。
保洁员先进事迹简述【第二篇】
每天凌晨，当人们还沉静在甜美的梦乡时，环卫工人已在为城市梳妆打扮，用他们的辛勤劳动换来了城市的整洁靓丽。
环卫工人普通而平凡，在日常生活中人们很难想到环卫工人，记住环卫工人，有时甚至瞧不起环卫工人，还会投去冷漠的目光。但就是这样一群人，为了给人们提供舒适优美的环境，用“宁愿一人脏，换来万家洁”的环卫精神，无怨无悔，默默奉献，兑现着环卫人不变的承诺。
现年46岁的环卫女工尚金红是千千万万个环卫工人中的一员，她是仪征市环境卫生服务中心一名普通的环卫工人，1985年她到环卫工作以来，一直从事厕所保洁工作，二十多年如一日，在平凡的岗位上，干出了不平凡的业绩，展示着环卫工人的奉献精神。
一、无怨无悔的选择。
1985年，22岁的尚金红与其他30名同志按组织安排，加入环卫这一特殊的行业，在市环卫部门从事厕所保洁工作，几个月后，有的忍受不了环卫工作社会地位比较低、工作脏苦累、工资福利待遇差这一现状，纷纷“跳槽”离队，只有尚金红一人留了下来，这一干就是20多年。当时她有条件到每月能拿100多元工资、工作轻松的单位，却毅然选择了这个每月仅拿几十元、工作又脏、又累、又辛苦的环卫工作，与环卫工作结下了不解之缘。在工作中，她体会到了保洁工作的艰辛和其中的酸甜苦辣。一线保洁工作每天早出晚归，风雨无阻，有时还不被市民群众理解，受一些不明不白的委屈。令她难以忘记的是，l94月的一天，尚金红在保洁电影院附近公厕时，见有市民把粪便倒在已打扫干净的公厕瓷砖上，她上前好言相劝，不要乱倒粪便、污染公厕环境，却遭到该市民的辱骂、殴打，想起此事至今仍心有余悸。单位领导、同事及时地关心、帮助、支持她，以环卫工人的杰出劳模时传祥的先进事迹感染她，用“宁愿一人脏，换来万家洁”的行业精神教育她，使尚金红对自己的工作有了清楚的认识，环卫工作虽然脏苦累，却与群众身体健康息息相关，是城市中必不可少的工作。人没有高低贵贱之分，任何工作都需要人去干，只是分工不同，“三百六十行，行行出状元”。就这样，尚金红当了一名名副其实的“城市美容师”，任劳任怨地工作在环卫战线上。
二、爱岗敬业作表率。
最初参加环卫工作时，保洁人员较少，尚金红每天要保洁15座公厕，近百个蹲位。由于当时公厕硬件条件比较差，加上作业任务重，每天巡回穿梭在15座公厕之间，工作量较大。为了保质保量地完成工作任务，她每天凌晨4点钟从家出发，徒步2至3里路上岗，一次作业下来，经常使她累得满头大汗、腰酸脚痛。而她面对困难不泄气、不动摇，同时虚心向老同事请教、学习，特别是有关清扫保洁作业技巧，回家还利用休息时间，苦练刷洗技术，有时所用的竹梢把把手刺成了一道道伤痕，她也不在乎，为的是提高工作效率和厕所保洁质量。多年来，尚金红练就了一套保洁作业又快又好的基本功，保洁公厕时，她总是弯下腰一点一点地把粪池冲洗干净，冲不掉的，用扫把刷，用硫酸洗，不行甚至用手抠，为的是不留一点污渍;若公厕堵塞积污，还自己疏通，最大限度的保证公厕卫生整洁清爽。
以后，随着保洁人员的增加，保洁要求的提高，尚金红每天要保洁的公厕从15个减少到9个，就是这样也比一般的保洁员要多保洁2个公厕，由于尚金红吃苦耐劳、踏实肯干，对工作认真负责，受到了单位领导的信任，单位安排她担负各项创建检查较多、主要的干道、最繁华的“窗口”的国庆路步行街公厕、电影院公厕、扬子公园公厕等厕所的保洁工作，领导的信任，工作的责任，使她日复一日、年复一年工作在保洁作业一线，早晨第一个到岗，傍晚最后一个离岗，为了使所保洁的公厕环境卫生保持整洁、干净，坚持全天巡回检查保洁，一天来回3至4趟，每趟用时2小时左右，她总是经常对那些乱倒粪便的人进行耐心细致的宣传教育，有时还要受气挨骂，原本身体就不好的她干累后，稍事休息，又继续干。同事心疼地对她说：“尚大姐，您回去吧，少保洁一遍公厕的卫生有啥，何必呢?”可她总是说：“城市卫生靠我们大家来维护，单位把任务交给我，就应向单位、社会负责，给老百姓一个干净环境。”
尚金红从事保洁工作二十多年来，成了辖区内小有名气的清洁工，哪里公厕环境脏、哪里有群众呼声，她就第一时间出现在哪里。她在工作中处处以身作则，爱岗敬业，二十几年来勤勤恳恳，踏踏实实地做好本职工作，不管刮风下雨，还是炎炎烈日，从来没有迟到、早退，喊过一声苦，叫过一声累。
11月下旬，为迎接创卫和城管创优的检查，市城管局要求以整洁有序的市容卫生迎检。单位又把尚金红调到必检的、人流量多的、保洁难度最大的几个厕所保洁，她结合实际，不间断巡回保洁，一手冲洗，一手洗刷，蹲下作业，对她身体偏胖的人是多么难受，可是，这一蹲下就是7、8个小时，汗水湿透衣衫，咬牙拼命干，长时间下蹲使大脑供血不足，站起来差点晕倒，同事们看在眼里，急在心里，劝她回家休息，她却说“离我一人，厕所保洁工作我相信能行，但是多了我一个人的力量，厕所会变得更加干净整洁，现在是创建关键阶段，我怎么能离开”。在她的感染下，大家团结一心，埋头苦干，没有一个人叫苦叫累，尚金红就是这样为了集体荣誉、改善公厕卫生，用辛勤的汗水、艰辛的劳动，甚至是身体健康换来了市民整洁、清爽的如厕环境。
有人为尚金红的工作进行了初步估计，20多年来，她为保洁公厕来回走了5万多公里的路，清洗保洁公厕近12万个次，疏通堵塞的厕所4000余次，她总是淡淡的说：“单位给了我一份工资，就应该尽心尽职把工作努力地干好”。
三、真情言传带新人。
做为多年的厕所保洁员，为了树立环卫工作良好形象，尚金红以身作则、言传身教，用真情和关爱引导了一批又一批环卫新人。她在干好本职工作之余，积极加入到宣传环卫工作中去，特别是，单位创建基层文明单位时，为了使这项活动推向深入，尚金红把单位提出的“宁愿一人脏，换来万家洁”、“城市不干净，我们脸无光”、“环卫是我家，搞好靠大家”等创建口号熟记于心，教育年轻的环卫新人，增强责任感、使命感。同时带领厕所保洁员队伍开展了“请”字在先、文明保洁、礼貌服务等活动，深受市民群众的好评。
在工作中，她将自己多年的厕所保洁技术和经验传授给新人;在生活、思想上，像大姐一样对同事予以关爱。她经常在同事们特别是新人面前反复叮咛：用水要节约，上班一定要穿标志服，作业时一定要注意人身安全。谁家有困难，她积极向组织反映，谁生病在家，主动替班承担工作任务。月，一位保洁员在工作时被一辆电力车撞伤后，尚金红立即把他送进医院，帮助办理挂号、急诊和入院手续，及时对这位同事予以安慰，出事的当晚，她还亲自为同事拿药、端茶等，护理了整整一个晚上，令这位同事及其家属十分感动，此事在单位传为佳话。
尚金红经常讲：“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮，只要大家团结，心往一处想，劲往一处使，我们的城市环境一定能搞好。”
四、生活困难不言苦。
见到尚金红的人，都会被她言谈中时不时发出的笑声所感染，她的开朗和乐观感动着每一个人。尚金红刚干公厕扫保洁时，总是红着脸，把工作帽沿压得很低，低着头默默地作业，担心遇见熟人，亲朋好友也不赞同，劝说：“干什么不好，偏去打扫厕所”。就连读小学的儿子当着同学面都不敢认这个扫厕所的妈妈。当初，尚金红到儿子就读的学校开家长会，儿子让她坐在最后一排，担心同学知道自己的妈妈是扫厕所的。随着时间的推移，儿子如今已长大成人，再谈此事也感到愧疚。尚金红的丈夫前因脑部3次出血，而成为植物人，无法干活，而尚金红一天的厕所保洁下来，已累得疲惫不堪，几乎没有力气干家务，但还得咬咬牙，服侍丈夫，操持家务。尚金红一家三口住在丈夫病前单位照顾的28个平方的房子里，每个月要承担丈夫500元左右的医药费，自己的工资却仅有600元左右，面对这一切，尚金红说：环卫保洁工作已成为生活中最重要的一部分，既然选择了这一份工作，就应干一行、爱一行，尽力把工作干好，我将心甘情愿地继续为城市“美容”。
斗转星移，春华秋实，辛勤的汗水浇灌了丰硕的果实，艰苦的劳作赢得了社会的理解和尊重。在二十几年工作期间，尚金红同志在平凡的岗位上，做出了不平凡的业绩，曾多次被评为先进个人，得到了上级领导和广大职工的一致赞誉，这是一个值得你、值得我、值得我们大家为之敬佩和学习的人。
保洁员先进事迹简述【第三篇】
一、严格按照《公厕保洁工作标准》对辖区实行清扫，做到干净整洁，并随时保持。
二、遵照《保洁员轮班制度》，每日8:00、20:00执行交接班，确保24小时不间断提供服务。
三、坚守岗位，严禁脱岗、串岗。
四、上班时间着装整齐，统一穿工作服，佩戴工牌，不得佩戴首饰。
五、清扫、清运工具摆放有序，不得随意摆放。
六、清洁作业完毕，应环视整个卫生间一遍，看是否有遗漏和不彻底之处，并对遗漏之处做出及时补救。
七、上岗期间使用文明用语，微笑服务，仪容、仪表、服务等应符合《山西省高速公路服务区礼仪手册》。
保洁员先进事迹简述【第四篇】
现年43岁的杨梅，是广东省河源市金钩湾的一名普通的公厕保洁员。当公厕保洁员来，她以“勤就是干净，懒就是脏”的态度做好每一天的工作，看到地板脏了就拖，看到蹲位脏了就冲，将公共卫生间打扫得比家里的还要干净。11年间，她始终以微笑待人，乐于助人，让素不相识、举目无亲的外地人在卫生间的管理房住宿，想方设法帮他们找工作。一个月仅拿2800元还不够家庭开销的她，将获得“河源好人”、“广东好人”的奖金共7000元，分别捐给了困难的学生、肝癌患者。
1.服从转岗面对女儿的不理解她下定决心好好干。
1988年，杨梅随同丈夫从广东汕尾来到河源，在河源市区一家国企当上了仓库管理员。那时的她，留着一头及腰的长发，经常穿着漂亮的连衣裙。年，因为这家国企改革、员工分流，杨梅被分配到河源市城管局上班，成为了一名扫街的环卫工人。
从原来可以体面地坐在办公室里上班，到突然要上街打扫卫生，杨梅打心里觉得不是滋味。上街扫地的第一天，杨梅不好意思穿上环卫服出家门，她将环卫服用黑色的袋子包得严严实实的，到了城管局后，才将环卫服穿上，然后戴上一顶大大的草帽，确保不让人轻易认出后，才安心地拉着垃圾车上街。
精神上的压力增加了，工作强度也加大了。原来一天只需工作8个小时，现在每天清早5时就要出门，工作长达10个多小时。瘦弱的她，每天还要拉上5车至6车的垃圾到数千米外的垃圾中转站，而这一车垃圾就重达200斤。一天下来，杨梅累得腰酸背痛，晚上回到家常常吃不下饭。
因为长期劳作，杨梅原本细嫩的双手长满了老茧，手上、脚上的青筋暴起，而且常常一身汗酸味。为了便于工作，她那及腰的长发也被剪去。
不过，这些辛苦都是其次的。一次，女儿的一个小举动，深深刺痛了杨梅的心，但同时也坚定了她做好这份工作的决心。
当时，杨梅负责清扫的街道，刚好在女儿就读的市一中附近。一天，女儿放学与同学一起回家，远远看见母亲在扫地，她立即拉着同学绕道而走。杨梅见状，拉着垃圾车默默地背过身去，但瞬间泪流满面。
“女儿不理解，工作又辛苦。是否要放弃?”那天回家后，杨梅辗转反侧地想了一整晚，但最后还是下定决心：工作不分贵贱，一定要干好这份活。
隔天清晨出门，杨梅坚定地穿上了环卫服，大步朝着城管局走去。
为了让女儿改变对自己的看法，杨梅经常在晚上回家后，让女儿给自己擦药酒，然后跟女儿谈心。看着母亲朝九晚五地劳累，女儿的心态也慢慢地改变了。她经常帮忙做家务，假期帮母亲上街扫地，晚上给母亲泡脚。
因为杨梅的辛勤劳动，她负责的街道干净整洁，经常受到领导的表扬。这让杨梅感到很自豪：只要认真工作，就会得到认可。
20，杨梅又服从安排成为了一名公厕管理员，负责离家不远的金钩湾公厕的保洁。
2.爱岗敬业勤恳工作换来“舒心如厕”好环境。
杨梅负责的金钩湾公厕，就在河源市区新城汽车站附近，每天都有数百人到公厕方便，但那里的公厕却是市区最干净整洁的公共卫生间之一。
是不是真的如此?10月下旬的一天上午，记者来到该公厕“探访”：地板、墙壁干净铮亮，空气中弥散着浓浓的空气清新剂的味道，蹲位干净如洗，看不到污渍。记者用手往墙壁上一抹，没有灰尘。
公厕对面，就是药店、水果店及居民楼，在客家地区，居民都不喜欢“开门见厕”。但在这里，一切都显得非常和谐。“这家公厕比我家还要干净。水压低的时候，我还会到公厕内洗澡，洗衣服，感觉很温馨。”水果店老板张先生说，当初他还担心会臭气熏天，现在看来，当初的担心完全没有必要。
因为厕所内一尘不染，一些前来上厕的人，会脱鞋进厕所内方便，友好地跟杨梅打招呼问好。“这里的厕所太干净了，进去方便时我不自觉地就脱下了鞋。”附近一住户李阿姨这样说。
这样“舒心如厕”的环境，离不开杨梅的辛勤劳动。每天早上6时30分，当许多人才准备起床的时候，杨梅已经开始了一天的工作，她换上工作服，穿上雨鞋，戴上袖套，检查、打扫便池、清扫地板、喷洒空气清新剂。为方便市民，营造良好环境，杨梅还自掏腰包，购买了卫生纸、空气清新剂，放在公厕内。
杨梅的家就在金钩湾公厕附近，是简易的水泥房。“不好意思，家里很乱。”杨梅难为情地说，因为工作忙，她一个星期才收拾一次屋子。走进杨梅的家，记者发现，凳子上、沙发上，堆着凌乱的衣服。
“我家里不可能每天都抹，但公共卫生间是每天都抹得干干净净的。卫生间打扫干净了，大家来就觉得舒服了，自己也舒服。”面对家里跟公厕间的卫生差距，杨梅这样解释到。
公厕的卫生情况，大多数人可能都亲身经历过;但实际上，远不止如厕者平时看到的那样。“每天都会出现部分人，非常不注意卫生，经常将污渍弄到地板、墙壁、厕门上，真不知道是故意恶作剧还是怎样!”据杨梅观察，不少如厕者都有个不良的习惯，一进公厕门就先随地吐一口痰，再踩来踩去，非常不好打扫;跑进公厕贴“牛皮癣”的也是一天好几轮，又需要一遍又一遍地清理。“前些年，公厕用的还是木门，一些门缝里都能见到‘污渍’。我就只能拿钢丝球去刷，手指经常刷出血。”
看到堪忧的卫生状况，杨梅还自己写过一首诗提醒如厕者。“文明新风尚，卫生靠大家。不要乱吐痰，不乱扔杂物……”念起自己的诗，杨梅害羞得红了脸，不好意思地笑着说，“原本写了八句，后面四句想不起来了。当时就是有感而发，觉得还挺押韵的。”
在工作中，更难能可贵的是，杨梅始终对周围的人保持微笑。就这样，靠着自己的勤劳和友善，杨梅和周边住户建立了良好的关系，附近有的居民外出旅游，还会带特产给她吃。
3.不求回报为需要帮助的人重拾生活信心。
在11年的保洁生涯中，杨梅常常会捡到市民、游客忘记带走的物品，每次她都妥善保管失物，积极寻找失主，并及时将物品还给失主。面对一些需要帮助的市民，杨梅还会热心地提供各种帮助。
冬天的一个下午，有位大姐拎着旅行包，一屁股坐在杨梅负责的公厕楼梯上抱头痛哭。杨梅见状上前询问，但大姐只是一味地哭。到了晚上六点多，杨梅到对面的餐馆给她买了饭菜，她也不吃。一直到晚上十一点，这位大姐忽然说，她要在公厕过夜。杨梅想请她到自己家里去住，大姐执意不肯。看她一个单身女性，为了她的安全，杨梅只好陪她在公厕管理房过了一夜。
没想到，大姐这一住就是6天。断断续续地，她也向杨梅说出了她的遭遇。原来，大姐是山东泰安人，姓刘，40岁，和丈夫一起来到河源，在一家工厂做事。因为儿子要高考，刘大姐就先回家照顾儿子了。可让一家人没想到的是，老公在这期间竟有了外遇，还提出要离婚。面对这样的突变，瞬间击垮了刘大姐，她不知道该去哪儿，也不知道日子要怎么过下去。
刘大姐的遭遇让杨梅一家人唏嘘不已。为了帮助她重拾生活的信心，杨梅一家人努力帮刘大姐找工作，最后成功介绍她到一家茶庄任职，开始了新的生活。
5月，一对安徽籍朱姓外地进城务工夫妻，不小心在河源火车站遗失了钱包，饥肠辘辘，居无定所，兜兜转转来到金沟湾如厕时，碰到了杨梅。杨梅看到夫妻俩失魂落魄的样子，就主动询问他们发生了什么事。得知他们丢了钱包，杨梅主动安慰并照顾夫妻俩，并买快餐给他们吃。
看见如此洁净的公共卫生间，朱姓夫妇请求在卫生间管理房住下，共住了16天。这期间，杨梅四处帮他们找工作，最后给他们介绍了一份清洁工作，让他们在河源安顿下来。
公厕靠近车站，前来上公厕的大部分都是素不相识之人，杨梅难道不担心寻求帮助的人是骗子?对此，杨梅笑笑说，看到这些人寻求帮助时无助的眼神，她就很想帮他们分忧一下。也没有考虑那么多。她说：“即使是骗子也不怕，我也没有什么好给他们骗的。”
4.慨慷解囊将7000元奖金捐给更需要帮助的人。
“你家里经济也紧张，却这么热心地帮我，真不知道该怎么谢你!”从杨梅手中接过5000元的资助，张秋香热泪在眼眶里打转。
4月，张秋香的丈夫郑世泽不幸患了肝癌，而且到了晚期，每天都需要近2000元的医疗费用。由于家庭经济困难，在医院住了一段时间后无奈出院。张秋香没有跟任何人说这件事，但她在公厕内经常偷偷伤心落泪的情景，被细心的杨梅发现了。
“你怎么了?为什么哭?”一次，杨梅碰到伤心流泪的张秋香。“我老公肝癌晚期了，无钱医治只好从医院回家了”，张秋香哽咽地说。“我这里有一点钱，这就给你回家拿去。”得知原委，杨梅立即回家，将在20获得“广东好人奖”的5000元奖金给了张秋香。
捐出去的还有“河源好人奖”的奖金。20评为敬业奉献类“河源好人”后，杨梅获得了2000元的奖金。“这钱该怎么用”，让杨梅犯了难。同事们知道后，都劝她说把奖金贴补家用。但她还是把奖金原封不动放着，“我还是想着捐出去好。看见那些有需要帮助的人，我想捐给他们。”
经过多方打听，杨梅得知，河源市源城区东埔中学一名正在读高三的学生黄青霞，母亲去世，父亲要独自抚养3个子女，负担很重。黄青霞面临失学。杨梅将钱送到了黄青霞手中，“你们比我更需要”。
杨梅一个月的工资仅有2800元。丈夫无固定职业，女儿上大学，光生活费一个月就要1000元，杨梅一个月的工资还不够家里的开销。但面对困难的学子和市民，她总能慨慷解囊。
“家里的困难，只要稍微节省一下，就可以挺过去。他们急着用钱，我将钱捐给他们，只是发挥‘好人奖’这个奖金的作用，这其实没什么的。”每当媒体采访时问起这些事，杨梅说得最多的是，“这其实没什么的”。
对困难学子、市民能如此慷慨，但对丈夫和孩子，杨梅却有点“小气”。杨梅的女儿在广东华南农业大学读书，一开始生活费每月仅有600元，熬了一个学期后，杨梅才给增加了400元。她经常教育女儿，衣服只要干净整洁就好，不用太贵，不要跟其他人攀比，要努力学习。她还经常叫丈夫少抽烟、喝酒，节省家里的开支。
5.“杨梅”花开“像她一样做好人”
自杨梅获评敬业奉献类“河源好人”及“河源市道德模范”后，河源市城管局公厕队向全体职工发出了《向金沟湾保洁员杨梅同志学习的倡议书》，并召开了职工座谈会，学习杨梅的先进事迹。
不知不觉间，杨梅爱岗敬业、乐于助人的行为影响了身边的兄弟姐妹们。
位于河源市区文化广场公共卫生间，曾经因脏臭出名，而今也变得能让市民“舒心入厕了”，负责管理的保洁员叶秀娥，不但责任心强而且乐于助人。一天晚上，叶秀娥发现，一位老人在厕所内半个多小时了都没有出来。她走上卫生间门前问老人需要什么帮助。开门后发现，老人脸色苍白，而且有脏污从双脚间流出，手上、裤腿和鞋上全是粪便，原来老人家突然失禁了。叶秀娥赶忙烧了热水给老人冲洗，并拿了衣服给她换。后来，老人的家属还特意找到叶秀娥表示感谢。
叶秀娥说:“杨梅的事迹深深感动了我。我也要像她一样，尽职工作，乐于助人。”
在获评“中国好人”后，各种赞扬与荣誉铺面而来，但对此，杨梅心态十分平和，她谦逊地说：“工作不分贵贱。保洁员是我的本职工作，我只想踏踏实实地做好。”
保洁员先进事迹简述【第五篇】
xxx，xxxx的保洁员，从20xx年入职xx物业至今，她用“5年如一日”的坚持，在最平凡的岗位上践行着xx服务理念；用勤劳的双手维护着园区的整洁，为业主创造舒适的居住环境。不以善小而不为，xxx用无声的行动，滋润着业主的心田，感动着社会。20xx年，她的贴心服务和长期无私帮扶业主，受到了《xx晚报》、《xx日报》的大篇幅报道宣传。
一、工作尽心尽责，优质服务赢得赞誉。
当清晨的第一缕晨曦照进窗棂，保洁员xxx已经开始在园区忙碌，用辛勤的双手为小区换上清新的妆容。细心是我们应具备的服务标准，在日常打扫卫生过程中，xxx非常关注细节，不管是窗户缝隙、墙上的信号箱，还是业主家的地垫下边，这些地方她都能全部打扫到位，真正地做到卫生无死角。全楼上下从楼层玻璃到单元门，从楼顶天台到地下室，从电梯防护到步梯卫生打扫，xxx负责的楼道卫生可以作为“样板”标准。
在日常的工作中，保洁大扫除、清理水系时xxx总是带头打扫，一刻也不停歇。园区保洁人手不够，她一个人兼着两个人的工作量，工作服总是湿了干，干了又湿，可是她却从不嫌累，用她辛勤劳动让小区业主住的更安心，更舒心。无论风吹雨打，还是炎热酷暑，她每天总是最早上班、最晚下班，总能在园区看到她忙碌的身影。常言道“群众的眼睛是雪亮的”，xxx的敬业付出、热情服务虽然只在平凡的点点滴滴，但是实实在在让业主感受到了物业服务的尽心，看到了xx物业基层员工的职业风尚。
二、长期帮扶业主，传播社会正能量。
xxx一直是保洁团队中的先进代表，她尽自己所能主动帮助业主，提重物、按电梯、推轮椅……用平凡点滴的悉心服务，赢得业主“点赞”。她的贴心服务和长期无私帮扶业主，受到了《xx晚报》、《xx日报》的大篇幅报道宣传，向社会展示了物业服务行业风采，传播了社会大爱与正能量。在xxxx一期9#楼，楼梯旁的护栏穿上了暖暖的棉衣，让冰冷的楼道增添了暖意和温馨，这是保洁员xxx的“杰作”。原来是9#楼一户业主家85岁的李老太行动不便，且子女长期在外，无人照料老人，对此情况，xxx看在眼里，记在心中，主动承担起照顾老人的重任，洗衣做饭、陪老人唠家常。入冬后，楼道的护栏很冰冷，细心的她还找来毛线、布料，一针针一线线精心缝制，将老人家门口处的楼梯护栏缠裹，每日搀扶老人上下楼，把她当亲人一般照料。现在每天一次的上门问候成了她的必修课，了解老人所需，家里有什么脏活累活她都揽在自己身上，买菜、打扫卫生等一些力所能及的活儿不用等老人开口，xxx全部尽心、地处理好，闲暇时还陪老人拉拉家常。谈起xxx对家中的帮助,李老太的家人非常感谢。业主表示：“虽然只是一件小事，但是温暖的却是业主的心。”
xxx就是这样一个普通、朴素、朴实的员工，却拥有着高贵而闪亮的优秀品质。用行动展示着对岗位、对业主的忠诚，对责任的坚守；超越业主期望地给予服务和帮助，演绎着平凡中的伟大，纯粹中的厚重，为xx口碑与物业行业贡献着力量，传播着社会大爱。
保洁员先进事迹简述【第六篇】
很荣幸来到xx区担任保洁员，这份工作对于我来说来之不易，从上岗的第一天开始，我就以严谨的态度来对待这份工作。
平时根本不注意的地方，对于保洁员来说，绝对不能马虎，墙角、拐角，窗内窗外，犄角旮旯，都是自检的重点。
在银杏苑小区，怀着真诚服务的心，努力做好本职工作。(楼道清扫)由于工作努力，成绩有目共睹，并且得到领导和小区业主的肯定和认可。
到银杏小区任职期间，我从摸索到熟悉，从茫然到自信，在我前进的每一步，都得到了公司领导和同事的热情相助，得到了大多数业主、租住户的谅解与支持。如果说这期间的工作还有一些可取之处的话，那绝不是因为我个人有多大的能力，而应归功于我们有一支高素质的保洁队伍，有一群有热情、肯于奉献的物业管理人员。作这个小结的目的，也决不是给自己涂脂抹粉，而是希望能达到冷静回顾一下自己这段时期的工作得失，总结经验，吸取教训。
这一阶段的工作，一方面是尽快掌握小区的基本情况，另一方面确保小区各项工作的正常进行。由于交接时间较短，很多事情只能边干边学习，在此期间，保洁的日常工作主要靠的是公司领导的有效指挥，靠的是管理人员的高度自觉。这一时期的工作，在大的事件处理上能积极向领导汇报，迅速采取措施，未出现严重错误，但在工作细节上还存在不少问题，好在有领导和同事及时指出并补救，均未产生严重后果。
这7个月的工作，也暴露了自身存在的一些问题，如在自身要求上还比较放松，对一些细节注意还不够，有待在今后的工作中予以改进。同时，希望能有机会到比较成熟的小区去学习、掌握更多技能，提高自己的专业水平。决心在岗位上，投入更多的时间、更大的热情，完成公司布置的各项工作，不辜负公司领导的期望。
一年来，本人能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，贯彻xx大和xx大三中全会精神，积极实际“xxxx”，在思想上按党员标准严格要求自己，在工作上勤勤恳恳、任劳任怨，在作风上艰苦朴素、务真求实，较好地完成领导和各级部门安排的各项任务。为***尽心尽力，努力工作，主要情况汇报如下:。
在思想上，认真学习邓小平理论、领会党的xx大和xx大三中全会精神，利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势，学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍，深刻领会胡总书记的讲话精神，并把它作为思想的纲领，行动的指南;积极参加党委组织的各种政治学习及教育活动;积极向广大员工宣传党的方针政策和公司党委的精神;时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任;积极参与基层建设，在工作中要起到模范带头作用，做广大职工的表率，同时，认真学习相关业务知识，不断提高自己的理论水平和综合素质。
在工作上，围绕公司***的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。本年度主要完成了如下工作:1、2、3、4、5。
在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记党员的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。
今后努力的方向:随着****的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为***应有的贡献。
您们好!本人自今年5月18日入职担任物业部保洁主管。工作职责为负责园区a、b、d日常保洁、定期消杀、垃圾清运工作，及和物业办公区和年底接收的e、f、g组团开荒和日常卫生保洁服务监管管理。管理范围较宽，人员分布较散，这些虽然给管理工作带来很大难度，但并没有改变我对工作的热情，这既是挑战也是难得的锻炼机会。下面将今年以来工作情况汇报如下：
一、开荒工作。
工作伊始，面临的工作重点是abd组团的公共区域开荒，由于时间紧，维修工作多，这给开荒工作带来了很大的困难，基本上整段时间内是开荒工作和大规模维修工作同步进行，这就造成了完成的开荒区域存在着二次污染和重复清洁的问题。
中水系统截止到业主集中办理入伙前仍没有开通，这对开荒工作来时无疑也是影响巨大的，但在物业部王经理的协调下，经过多方沟通，联系总包方尽量将大块施工垃圾清走，剩余部分少量施工垃圾由我安排开荒人员清理，另外通过协调暂时借用了消防水用做开荒使用。在业主办理入伙手续前每日现场监督检查、整改返工、逐项进行，保证了开荒工作的顺利完成。同样在年底接管的efg组团时，天寒地冻，大部分时间无法用水的情况下，克服重重困难完成了开荒工作。
二、日常保洁工作管理。
外判公司保洁作为基层工作者普遍存在着年纪偏大，文化水平低，人员流动性大等问题。因本项目为别墅项目，工作环境只有园区和车库，条件比较恶劣，且每人所辖区域也很大任务重。物业公司除定期进行公司背景、管理制度、公司领导等深入的企业文化培训，同保洁公司自身工作制度的培训交叉、循环培训。
并进行保洁公司内部的保洁工具实操，清洁技巧知识等培训，定期组织逐个口头考核，优胜劣汰，确保每个人都能尽快的有所提高。同样在保洁员工的日常工作期间，对于他们的休息、吃饭问题等多加关心，联系工程部在车库内修建保洁休息室，在夏天高温期间发放防暑降温药品，使大家能够安心工作。
在十月起，因施工方户内保洁撤场，我物业部在人员紧张的情况下，抽调人员在两个月的时间内累计入户清洁施工后垃圾、入户内打扫达175次，清理维修期间公区乱堆施工垃圾超过200次，保证了施工结束后，业主入住前户内及公共区域的卫生要求。
同时配合实际工作的细则我在日常工作中去总结和不断修正各项保洁类规章制度。先后更新了公司的《保洁作业指导书》先后制定、修改了一系列管理规定细则和具体措施，使各项管理分工明确、责任到人。并根据现场情况拟定了保洁员工岗位区域划分、工作流程、职责、安全操作规范、应急预案等内容。
同样为随时检查员工的工作情况，由外判公司主管填写《工作日报表》和我每日填写的《保洁巡视检查表》双重巡视检查。我将每日员工工作表现，发现问题及整改，与其他部门的沟通配合及工作日志合并在一张纸上，减少了我很大的文案工作，也通过与保安主任、主管及绿化主管的沟通，相互监督通报，用以弥补保洁部门只有我一个人巡视检查的现状。
通过记录和检查表来了解他们的工作和质量情况，做到心中有数，有据可查，并将其整理存档备查。同客服部密切配合，上门处理两起保洁问题投诉，并及时做好相应的处理措施，举一反三，避免再次出现同样问题。同售楼处及会所工作人员交流配合，顺利完成各次上级领导的参观检查接待任务。
三、定期消杀工作。
在定期的消杀除四害工作中，公司提出自行采购药品器械，安排人员进行通过搜集资料和咨询专业人士，多方比较和摸索，整理出一套适合本项目现状的操作流程及药品器械清单，节约了成本，同时配合车库安装的灭蚊灯和每周一次的消杀频率，达到了应有的效果，并做好文字记录存档。逐步改善了园区车库内蚊虫多的环境问题。
四、垃圾清运。
垃圾清运公司自7月1日起正式进场，前期以生活垃圾为主，随着业主入住量的增加，和装修户的增多，施工垃圾堆放与各户的车库内，所以日常的工作中又多了一项垃圾的巡视。做好估量及时联系清运车辆进场。部分装修公司将施工物料和垃圾堆放在一起，为了防止出现误清运，我设计了表格由清运人员与现场负责人签字确认，同时我另外通知前台联系业主，做到双保险。
回顾这半年多来的工作，在上级领导的帮助和关心下虽然取得了一些成绩，园区和会所前期保洁工作步入正轨。但与公司各级领导的要求还有一定差距，在管理水平、沟通能力上还有欠缺，遇事时有时不够冷静，有时急于求成往往事与愿违。这些不足之处都需要我去加强自身学习，用所学知识指导自己的工作，争取用更好的成绩来回报领导对我的信任。
在步入新的一年中我将已更为饱满的热情和积极的工作态度努力做到以下方面：
1.加强业务知识和公司企业文化的学习和提高，创新工作方法，完善各种管理规定。.
2.与外判公司主管加强沟通提高保洁服务质量、工作效率，加强各方面的培训。
3.结合公司规定逐步建立和完善起对外判公司的考核管理制度，提高外判公司工作效率水平。
保洁员先进事迹简述【第七篇】
当新型xx病毒悄无声息诞生后，一切都开始变得严峻。城市按下暂停键，生活节奏被迫打乱。
许多项目人员紧缺，而她不顾风险，一心想着能够尽快回到项目上支援同事，在她心中，疫情在前，重任在肩！
背出自家的喷雾箱，她在厂区逆行而上,她叫孙xx，是xx物业服务公司物业案场的一名保洁员，在疫情面前，她化身为“防疫员”。在防疫物资到处都买不到的时候，她就背出自己家里的大喷壶，自带84消毒液，每天在厂区中逆行直上。
“妈，你怎么还去上班，你拿那点工资值得你去冒着危险去上班吗？”面对孩子的不理解，她一时间不知道怎么回答。怕是怕，但事晾在那里不做，心里堵得慌。当初找这份工作，想着离家近，这里的工作内容也不难，勤快一点就能做好，反正闲着也是闲着，还不如能多赚点钱。这里工作环境好，同事们也热情，自己就慢慢的融入进这个集体了。
不畏辛勤战疫情，她的身影遍布整个园区。
长时间的消杀工作对体力是个非常大的挑战。一个喷雾箱重50多斤，一天消杀需要20箱，一次全覆盖消杀耗时6个多小时。
从早上7：30到下午5：30，孙xx和她的同事每天背着四五十斤重的消毒水，反复奔波于厂区的各个角落。对于年近半百的她们来说，精力和体力都在经受着巨大的考验。
结束一天的工作，肩膀也早已磨出两条深深的勒痕。“但工作不能停，该继续的还得继续！”孙xx坚定地说。
紧要关头，大家就要共渡难关。
除了日常的防疫工作，她还要经常去巡视，因为道路上会产生临时的垃圾，必须及时清理。在外围工作，垃圾桶、道路清洁、冲洗地面、路灯清洁……每一项工作都占据的是大量的时间。
每当这个时候，孙大姐总是抢着干活，用她的话来说，我们保洁工作现在比平时紧一点，工作更加严峻，许多细节需要特别注意，比往常累了点。但项目上的领导对我们十分关心，在这紧要关头，我愿意为我们物业出一份力，与大家共渡难关！
细致入微的消杀工作与宣传动员，让厂里更多的工作者都意识到了疫情防护工作的重要性。大家积极配合工作，共同维护厂区每个人的健康安全！每个人都在身体力行，践行一名合格物业人应尽的职责。物业人像一个港湾，挡住了风霜雨雪，对病毒严防死守，对未来满怀期待。抗击疫情，我们同在。
保洁员先进事迹简述【第八篇】
一年来在公司的统一领导下，经过部门员工的共同努力，完成了公司的安排的各项工作任务，得到了矿职工家属及领导的认可。
保洁工作体现着一个行业或单位的对外形象，同时，也给广大矿职工家属视觉感观留下第一印象。俗话说：进门看地面，坐下摸板凳。这就是人们审视卫生状况的习惯心理常态。
一、保洁标准化。
回顾20xx年，我们做了以下工作：
在去年的基础上，细化工作内容，严格考评打分标准。不同区域，不同部位都有具体的分值考评。这样，便于操作，利于检查。
1、举办标准化保洁礼仪培训，针对我矿实际，和岗位特点，邀请理工学院专业教授，系统讲解保洁工作的程序，要点，注意事项，礼仪要求。通过培训，是每个员工能够熟练掌握岗位工作。每个楼实行班长带班，在岗做示范，班长手把手教，熟练工传、帮、带，发挥班长的业务技能长，调动熟练工的积极性。这样做，进一步实践了受培训者的操作能力，也容易接受和掌握，即提高了受培者的技能，有拉近了同事间的距离，一举两得，相得益彰。严把培训关，讲清操作要领要点，做到眼勤手快；先粗后细，一步到步，人走物清。
2、统一服饰，公司为每个员工定制冬装夏装各一套，要求每个员工从头饰，法式，着装，胸牌等各方面做到整齐划一，3、举办消防培训两次，与员工签订消防安全责任书，责任落实到每个员工身上，使消防意识贯穿到整个保洁工作和每个员工的心中脑中，做到人人懂，人人会用消防器材，4、实行每日早例会，通过每天的理会，及时沟通工作中的问题，便于及时快捷解决问题，增进理解和沟通，有力推进工作效率。
5、举办形体操培训一次，早会前集体锻炼，既增强了体质，同时也提升了公司形象。
6、实行楼长检查，按标准去查。在检查工作中，不去过场。杜绝一糊二混，发现问题即使提出，注意预期轻重，尽量不伤和气，出现反常，多方协助。目的只有一个，标准不放弃。持之以恒，这是保洁标准化不可缺少的措施，只有这样，墙上贴的才不会是一纸空文，卫生也才能赢得干部职工的满意。
对我们的工作，只有这样来描述：扫地荡身灰，拖地一身汗。
二、创洁净矿区，和谐矿区。
酷暑里，晴天一身汗，雨天一身水，严冬时，顶着星辰来上班，借着路灯扫广场，迎着寒风回家去，已是晚饭过几时。天天如此，实在不易，平平凡凡，难能可贵。你们的敬业和吃苦耐劳精神值得我们好好学习。
三、团结讲正气。
在工作的实际中，我们一直提醒和要求大家：不利于团结的话不说；不利于团结的话不传，不做长嘴婆，管好自己的嘴；不利于团结的事不做，尤其是值班期间和交接班过程中，不要小聪明，不敷衍了事，不糊弄同伴，做到上清下接，和谐相处。将正气，歪风邪气难存在了；讲正气，减少了猜疑心理。团结出心情团结出精神。拿女同胞的话讲：现在我们的心情舒畅，干起活来有尽头，吃点苦受点累心甘情愿，他促进了团结增强了团队意识。公司多次的突击任务都能只之即来，乐意干活，没有怨言。
四、感慨与无奈。
在人们的想象中，做保洁是在普通不过得了，谁都能做，但做归做不一定会做。按照我们的标准，从不会到会做，总得有个过程，且得用心揣摸。说这些，可能有人会认为保洁有什么门道，别自做清高。感慨：有人不理解保洁。
有些人缺少公德意识，肆意糟蹋环境，车辆随意停放。对此，上的二位师傅深有感触，对这些人，说也无用，劝而无功，他们反而会说：不给你找点事，你们没事干。说者轻巧，听者难受。面对如此遭遇，只能摇头苦笑，叹息无奈。
五、存在问题。
女人感性，易情绪，工作当中是有波动；工资她们较关心，物事爱计较。嘴上说得大度，行动上难免有出入。冬天过去，春天就要到来。新的一年里，我们保洁工，愿在公司的领导下，听从指挥顺从安排，在和谐的氛围里紧张快干，如即往地做好本职工作。
一年来在公司的统一领导下，经过部门员工的共同努力，完成了公司的安排的各项工作任务，得到了业主的认可。
保洁只不过是物业服务管理行业中的一个行当。它体现着行业单位的态洁形象，同时，也经业主、使用视觉感观留下第一印象。俗话说：进门看地面，坐下摸板凳。这就是人们审视卫生状况的习惯心理常态。
回顾一下，我们是这样做的：
一、保洁标准化。
在去年的基础上，在新细化工作内容，严格考评大分标准。不同区域，不同部位都有具体的分值考评。这样，便于操作，利于检查。
1、按标准培训，针对岗位轮换和新员工入职较多的实际，实行例会讲理论，在岗做示范的方法进行培训。班长手把手教，熟练工传、帮、带，发挥班长的业务技能长，调动熟练工的积极性。这样做受培训者也容易接受和掌握，即提高了受培者的技能，有拉近了同事间的距离，一举两得，相得益彰。严把培训关，讲清操作要领要点，做到眼勤手快；先粗后细，一步到步，人走物清。
2、按标准去做。分二，责任到人，签定目标责任书，让员工胸中有标准，日工作表上排列有顺序，操作起来有个准。周师傅就是突出的一位，大厅的玻璃大门，玻璃幕墙洁净透明，茶几、沙发一尘不染。袁师傅发扬着精益求精的工作作风，楼层保洁清洗垃圾桶，与男性相比，毫不逊色，保持了主楼卫生洁净度。名都大厦现在是装修期间，在人员少工作量大的情况下，几位师傅也拿标准来要求自觉，向标准去靠拢，尽量接近和达到标准。对他们的工作，只有这样来描述：扫地荡身灰，拖地一身汗。较突出，调人员积极行动，毫无怨言。老范师傅责任的区域是目前最彻底，较洁净的一块，从装修阶段而言，是难以见到的标准典范。
3、按标准去查。在检查工作中，不去过场。杜绝一糊二混，发现问题即使提出，注意预期轻重，尽量不伤和气，出现反常，多方协助。目的只有一个，标准不放弃。技之一恒的日检查，是保洁标准化不可缺少的措施，只有这样，墙上贴的才不会是一纸空文，区的卫生也才能赢得业主和使用人的满意。
二、创卫严要求。
创建国家级卫生城市是市委市政府的重大决策，一年来，我们始终绷紧这根弘，从不敢松懈。区内一直保持着良好状态。
1、上级要求的时间，严格执行；按着标准严格去做。过去广场保洁时间是：早城八点到晚上八点。为了创卫，有关部门要求我们必须在六点半之前把卫生做好，然后再整理摆放车辆。在不增加人员的情况下，把两人同班改为上、下午对班粒长了班时间，达到了创卫的时间要求。诚然，个班时间虽然缩短了，工作量去成倍的增加了。但是，二位师傅二话不说，欣然接受分配。同时标准不降低，偌大广场很难见到烟带和果壳纸屑。酷暑里，晴天一身汗，雨天一身水，严冬时，顶着星辰来上班，借着路灯扫广场，迎着寒风回家去，已是晚饭过几时。天天如此，实在不易，平平凡凡，难能可贵。他俩的敬业境界和吃苦耐劳精神值得我们物业人好好学习。
2、上级要求长效管理，我们至始至终。从认识上讲，创卫事关重大，从工作职责来说，我们是主力军，可以，我们必须接受任务，义不容辞，随时接受检查，全力以赴做好创卫工作。用二位师傅的话来说：“检查时是怎么做，平时也是怎么做”，做到了平时和检查一个样。在无数次的检查验收明查暗访过程中，也证明了一点。银河一块没问题，我们能放心。居委会领导如是一说。
三、团结讲正气。
在工作的实际中，我们一直提醒和要求大家：不利于团结的话不说；不利于团结的话不传，不做长嘴婆，管好自己的嘴；不利于团结的事不做，尤其是值班期间和交接班过程中，不要小聪明，不敷衍了事，不糊弄同伴，做到上清下接，和谐相处。将正气，歪风邪气难存在了；讲正气，减少了猜疑心理。团结出心情团结出精神。拿女同胞的话讲：现在我们的心情舒畅，干起活来有尽头，吃点苦受点累心甘情愿，领导提倡的费品收集全归公，我们坚决服从，乐意去做。由来已久的惯例被打破，杜绝了任何人私自处理废品的现象。这样以来，即减少了互相猜疑和勾心斗角的心理，有增加了收入，虽然是很微不足道，但是，它体现了一种精神和境界，更加重要的是，他促进了团结增强了团队意识。公司多次的突击任务都能只之即来，乐意干活，没有怨言。
四、感慨与无奈。
在人们的想象中，做保洁是做普通不过得了，谁都能做，其他啊，能做，不一定会做。按照我们的标准，从不会到会做，总得有个过程，且得用心揣摸。说这些，可能有人会认为保洁有什么门道，别自做清高。感慨：有人不理解保洁。
保洁员先进事迹简述【第九篇】
辛,2019年6月4日进厂。自入厂以来严格遵守公司的各项规章制度，各方面表现优秀，目前担任组长兼生产部涂布机8#机上胶主手。在2019年度被评选为优秀员工候选人。
他工作非常积极勤奋、认真负责，不但反应快，做事麻利、灵便，而且能做到粗中有细，并且凭借自己三年多的丰富经验和精湛的技术水平，在8#机这台多功能机上应用自如，发挥出色。
他虽然是老员工，技术熟练，操作到位，但他并没有骄傲自满，反而一直积极上进，精益求精，不求最好，只求更好。他在灯片面涂这一特殊岗位上，不断的学习和虚心的请教，通过具体操作对本岗位所出现的产品质量问题能及时的判断和处理，对出现的一些简单的机器故障所造成的问题也能够排除。
在带领新人方面，也做的非常到位,对他们耐心的辅导,把自己所学的和遇到的情况都一一传输给了他们,使他们在操作和岗位安全方面不断的熟练并且迅速的成长起来。三年来，为公司培养了不少优秀人才。
在业余生活中也积极的参加公司所组织的团体活动.如:打篮球、乒乓球，在打乒乓球时拿过一次冠军，在公司今年组织的篮球赛上拿到一个团体冠军。
在以后的工作和生活中，相信会更加努力的学习，在工作中不断的锻炼自己，使自己得到全面的提升，做一个更加优秀的员工。
保洁员先进事迹简述【第十篇】
每当黎明的薄雾亲吻社区的一草一木时，每当旭日还未从鳞次栉比的高楼中冉冉升起时，总能听见“唰--唰--唰--”的声响，这有节奏的声音和着绿荫中婉转的鸟鸣唤醒了社区的黎明，一扫帚一扫帚扫来了社区新的一天。是他低头弓背弯腰手执扫把，默默地一扫又一扫，扫过料峭春寒，扫过炎炎夏日，扫过风霜秋日，扫过飞雪严冬，社区的每一寸土地都在他手中扫帚扫过，扫帚是他的画笔，画出了社区环境的整洁美丽，以至于他对社区的一草一木都有了深深的感情。底他光荣地办理了退养手续，因此环卫班缺人，单位招聘一名环卫工人，招聘启示张贴出竟无人应聘，一个多月后正逢他从外地回来，组织上希望他重新上岗，他二话不说，无条件地服从组织上的安排，毅然回到这片曾洒下辛勤汗水、倾注过深深情感的社区环卫岗位。这也是他一贯的作风：听党的话，服从组织安排。
回首任人名同志的工作经历：自1977年参加工作以来，因为工作需要，先后当过风餐露宿的找矿员、一身粉尘的碎样工、孤独守夜的门卫、爬杆蹬高的电工。不论在何岗位上，他都兢兢业业，干一行爱一行，尽职尽心无私奉献。19____年初开始了环卫工作，到今天已整整十六个春秋了。十六年的每一天，是谁?迎来了社区的第一抹朝霞!又是谁?送走了社区的最后一道晚霞!社区居民都知道!但是，谁能数得清这十六个春秋他挥动扫帚的次数?谁能算得出他十六个春秋扫过多少平方的面积?唯有社区的每一寸土地数得清!算得出!
暮春初夏，草木疯长，社区绿化带要经常及时割草修剪，携带式的除草机既重又难控制，阳光下闷热不说，草丛中蚊虫又多，每次任____都抢着做。尽管事先作了防护涂抹风油精，但修剪完后依然被蚊虫叮咬的满身红包，皮肤奇痒，可他不曾抱怨。他说：与早年野外找矿相比这算不了什么。是啊!那是上世纪很遥远的事了，虽然时间过去很久很久了，但地质队人吃苦耐劳的精神，并不因空间的变换而改变，并不因时间的流失而遗失;在今天的闹市里平凡的岗位上，地质队人吃苦耐劳的精神依然在一个普通党员身上闪光。
炎炎盛夏，瓜皮残羹等生活垃圾，在高温下时间稍长就会变质发酵，恶臭气味难闻，对环境有污染，于居民的健康不利，必须及时清理。而清理转运这垃圾则是与“脏!臭!累!”为伍，是最艰苦的环卫工作，却是他一直主动承担。室外高温下，常人站一下都会热得不行，而他还要面对恶臭挥舞钢锹，一铲又一铲，汗水布满了额头，在烈日下晶莹闪光，顺着脸庞流进衣衫，不一会就湿透了。垃圾装满转运是个苦力活，他就像个纤夫跋涉在崎岖河滩，吃力地迈动步伐，又像个找矿员攀登在陡峭的巉岩，不松懈!善意的误会飞入了他的眼帘，无知的嘲讽钻进了他的耳道。他不屑一顾;他未予理睬。餐霜饮雪，走上去一步就是一步!他气喘不已;骄阳似火，他汗如雨下。但他还是迈步攀登，用强壮四肢，用满腔热血。十六年如一日，十六年的垃圾在他手中钢锹的舞动下，清理了，十六年的垃圾被他的推车，运走了。日积月累的垃圾，那是一座山啊!他移走了山，真是愚公一般的精神啊!
身为环卫班长，社区每次下水管道淤塞，他总是抢在最前头;每次清理化粪池，还是他身先士卒。不理解的人说他傻，他却说：
“脏活累活总是要有人去干!”
“干这行就不要怕脏!”
“我是党员，多干些没关系!”
多简单朴实的话语啊!理解一个人不容易，理解一个环卫人也不容易。但是，如果我们以一个共产党人的角度来理解任褔林，任何疑问都迎刃而解了。
在我的采访中他多次说：
“不要写我一个人，写整个环卫班，活是大家干的。”
是的，在他的带动下，环卫班个个尽心尽责，使得社区环境整洁优美，不仅居民认可，还得到了市区相关部门的肯定，省国防工办刘星副主任就曾称赞：二六七社区环境卫生搞得好!省文明办连续八年评选二六七社区为“文明社区”。而任褔林同志连续八年被单位评为“劳动模范”，光荣地评为省局“劳动模范”。
一扫帚，一钢锹，一推车，一身汗，一衣尘，一颗心，历尽十六载春夏秋冬扮靓社区，默默奉献人生。朝霞装饰了他的身影，他却装饰了社区的风景。任褔林同志，一名普通的共产党员，一名平凡的环卫工人，波光粼粼中只是浪花一朵，霞光万丈里只是金光一缕，在二六七发展的华彩乐章中，他只是一个简单音符，却在自已平凡的岗位上，和着主旋律，用一腔热血奏出了最强音!