专项申请书示例【通用8篇】
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专项申请书示例【第一篇】
县经委：
我公司是从事丁基复合橡胶、丁基内胎、活性硅粉、活性剂、白炭黑、防老剂的生产和销售及丁基内胎进出口业务的化工生产企业。公司占地面积39亩，现有职工及技术人员120多人，总资产3023万。受国际金融危机的影响，我公司生产经营受到前所未有的挑战。自去年下半年以来，由于国内消费需求放缓，我公司所生产的丁基内胎不仅价格大幅下降，而且有价无市，到致产品滞销积压，企业经营出现滑坡，一时间订单骤减，产能过剩，开工不足，产销萎缩，__年销售总额2571万，总利润负53万，企业从此举步维艰。
在我们最困难的时候，县委政府急企业所急，忧企业所忧，适时制定的一系列惠及企业政策，对企业进行了全方位帮助，使我们倍感温暖。面对困难，我们迎难而上，采取加强管理、调整结构、开辟市场等措施，努力化解经营风险。通过节能增效、新产品开发、广泛参展并承诺不减员、不减薪、不拖欠使员工看到未来，稳定了职工队伍，留住了企业发展的希望，也为社会稳定做出了应有的贡献。
尽管如此，我们现在仍然没有从根本上摆脱困境，经常表现出捉襟见肘的窘境，仍需要县委政府的大力支持，以期在__年能有一个良好的前景。
特此申请，请审批。
安徽省华洋橡胶有限公司。
__年11月5日。
专项申请书示例【第二篇】
尊敬公司领导：
本人已近临产(预产期×月×日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假×个月(从____年__月__日至__月__日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致!
此致
敬礼!
申请人：
20__年__月__日。
专项申请书示例【第三篇】
尊敬的领导：
从20xx年7月12日进入百花超市工作，到今天己经有一个多月了，根据超市的`规章制度，和我个人的能力。现申请转为百花超市正式员工。一年来，我在超市从事防损员工作，工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，对超市安排的每一项工作任务都进行合理的分配，对超市的每一件商品都进行了质量检验，控损耗，防止小偷、控制生鲜、食品、非食品出现的损失，确保了超市商品安全，排出一切安全隐患，取得了较好的成绩。
通过一段时间我对百花超市的发展方向和工作安排都有了整体了解和熟悉，我希望我能以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和百花超市一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为百花超市创造价值，同百花集团一起展望美好的未来，相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!
希望我能为百花超市贡献自己的力量!
申请人：
二〇xx年八月十六日。
专项申请书示例【第四篇】
尊敬的领导：
您好！首先感谢党和政府给了我们搬迁进城的机会。移民搬迁拆旧工作正在进行，根据我们组上的实际情况，要求拿本组农户蔡明春的砖混结构住房换取祖堂,留下来储存相关物品，将祖堂拆除。现将理由陈述如下：
1、我们组祖堂历经时间特别长，现在一些梁柱都腐烂不堪，右侧靠房很久无人居住，也年久失修，如果两边靠房拆除后，祖堂也就不堪一击了。加上楼顶所盖瓦也很久没有换新，雨水浸烂了许多横梁，维修存在很大的安全隐患。再说，搬迁后回祖屋交通和生活不便，加上一部分人长期在外务工，会给我们维修带来更多的麻烦。如果祖屋意外倒塌，也会造成一定的经济损失。
2、蔡明春的砖混结构住房历经时间短，房屋设施对洪水、大风、泥石流等自然灾害的防护能力较强。如果把一些养老的`相关物品放在里面，会为我们解除后顾之忧。
3、本组村民经协商一致同意拿本组农户蔡明春的砖混结构住房换取祖堂。拿相同的面积交换，祖堂拆除所得大家按约定均分。
4、根据城乡一体化相关的文件和会议精神，每组可以留下一个祖堂，存放养老相关物品。
以上是我们的全部陈述，恳请领导恩准！
申请人：
专项申请书示例【第五篇】
荣县人民政府、北街社区：
申请人：申__，女，汉族，现年47岁，现租住在___________。
申请原因及理由：我本人原是粮油加工厂职工，因该厂破产倒闭于20__年下岗至今无事可做。同时解除了劳动合同。
下岗后既无国家的收入和其他经济来源，更无经济购买住房，为了生存，现外出打工维持生活，又丢不下小小年纪的女儿。儿子也没有工作，在家待业，想在本城找工作又难找到适合我们的工作，所以致使经济和生活十分困难。
上班时单位已交养老保险，但下岗后没有交养老保险，连生活都成问题，所以交不起养老保险金。
为此，根据现在特殊情况和实际问题，恳求政府解决廉租房补贴，渡过住房难关为谢!
此致
申请人：___。
____年九月二十八日。
专项申请书示例【第六篇】
尊敬的领导:。
本人休产假期间(xx年2月至xx年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付。
关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。
此致
敬礼！
20xx年x月x日。
专项申请书示例【第七篇】
尊敬的领导：
本人已怀孕____个月，预产期在____年____月____日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从____月____日至____月____日，共计____天。恳请领导给予批准。
此致
敬礼!
申请人：
20__年__月__日。
专项申请书示例【第八篇】
尊敬的学校领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼!
申请人：
20__年__月__日。