2024年加盟方案策划书样例【汇编5篇】

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加盟方案策划书【第一篇】

1、活动背景

泉州理工学院财经系团总支—学生会迎接××级新生，为了让新生更快融入泉州理工学院财经系团总支—学生会这个大家庭，让他们能尽快融入校园生活和学习中，我们构建了一个能促进我们交流的平台。

2、活动目的及意义

丰富同学们的课外娱乐生活，提高我们的综合素质，培养积极向上的进取精神，致力于打造成一个真正属于所有热爱篮球，钟情篮球的学生的节日，致力于打造一个互相交流，互相学习的平台。我们将本着“友谊第一，比赛第二”的原则，以促进部门间成员以及各专业同学的交流和沟通为根本出发点，让本次活动顺利进行。

3、活动时间：

9月24日至10月11日

4、活动地点：

篮球场

5、活动名称：

财经系×级新生篮球赛

6、活动对象：

泉州理工学院×级新生

参赛队伍：会计1—4班代表一个队（a）

会计5—8班代表一个队（b）

市场班代表一个队（c）

工商班代表一个队（d）

人力班代表一个队（e）

电商班代表一个队（f）

7、主办单位：

泉州理工学院财经系团总支

8、承办单位：

泉州理工学院财经系团总支学生会——体育部

9、项目负责人：

10、联系电话：

1、比赛规则

1）第一轮小组淘汰赛：由各班体委抓阄决定，打3场，3队胜方进入第二轮比赛，3队输方抓阄，抓到抽空的待定，其他两队比赛输的淘汰，赢的跟抽空的队再比赛，胜方进入第二轮，输的直接淘汰。

第二轮淘汰赛：由剩下的四队抓阄，打2场，2队胜方打第一二名。2队输方打三四名。

3）每场比赛设有2名裁判和一名记录员。

2、比赛要求

请比赛队伍务必在比赛前15分钟到场，填写有关比赛资料，如果在比赛开始后，15分钟内未到达比赛场地或运动员人数不足四人，则以该队弃权论，判对方赢30：0。若因为下雨、上课或者场地原因不能比赛或者赛程有变动的情况，要告知体育部，由体育部另行安排比赛时间，安排好之后再通知。

各队上场队员必须统一着装。比赛时必须以友谊第一、比赛第二，在公平、公正、公开的宗旨下进行，比赛裁判必须严格公正执法，比赛双方队员必须尊重主裁判的一切判罚，不得攻击、干扰主裁判，不得打假球，如有上列情况者，视情节严重程度给球队乃至球队予处罚。如果赛后裁判或者球队有情况通报或者要上诉给体育部，则要有真凭实据，最终结果由体育部裁定。

赛前准备：

1）宣传准备：制作海报1张

2）材料准备：哨子、秒表、记分牌

3）人员准备：裁判、记分员、记录员

4）场地申请

活动其他事项：

1）比赛场地：篮球场（待定）

2）比赛负责人：4个

3）现场秩序维护人员8个

突发情况应对方案：

如果遇到下雨，则先暂停比赛，再定比赛时间。

如果场地冲突，则先暂停比赛，优先解决矛盾。

如果队员与队员、队员与裁判、裁判与观众起冲突，则先暂停比赛，优先解决矛盾。

如果裁判、记分员或是记录员临时有事，则马上联系替补人员。

海报*2

悬挂地点：学生宿舍3号楼4号楼之间

横幅*2

悬挂地点：学生宿舍栋3号楼4号楼之间之间、篮球场

班级宣传：

宣传方法：找各班体委和部门里的干事进行代理宣传

加盟方案策划书【第二篇】

参会班级：不限

参会人数： 不定

聚会时间：20xx年1月28日（腊月二十八）或2月5日（正月初六），具体时间请朋友们投票。

甲午新年即将到来，朋友们，你们还好吗？

你可能无数次在梦里回到你青春年少生活的地方，你也可能在酒醉金迷之后的某个凌晨，想起你青春时的玩伴？也许你通过网络，知道了你曾经成长的地方变成了什么样子；也许你知道群里兄弟姐妹们的qq名或者博客，也许你们还聊过天；抑或他（她）就活在你的手机里、同学录上，想在现实世界中重新认识他（她）吗？或者想重新认识更多的他（她）吗？那么就来参加我们的迎新春群友联谊会吧！

这些年，你也许有许多喜悦要和群里的校友们分享；也许你还有些许心酸不为人所知；然而一切都会随着岁月淡淡而去，流不走的是那份朋友们间的真挚情感，逾久逾甘。

让青春在岁末飞扬，让群友在这里欢聚一堂，让虚拟世界和现实在这里聚合，让一中校友在大四府国际中学这块沃土上尽情徜徉。

长安一中同学会群真诚邀请并欢迎您的来临！

你的欢乐你做主！

活动方案：（初步安排，校友们可提建议修改）

上午：12点前陈天人纪念碑前集合，提前到的同学可参观校园，聊天叙旧。

12点至13点，集体座谈

13点，步行至校园外吃饭（自理），若放假饭馆没开门，可步行至表厂，附小一带解决温饱问题。

若不用回家看娃，晚饭后可组织唱歌等娱乐项目。

上午：12点前陈天人纪念碑前集合，提前到的同学可参观校园，拜访老师，聊天叙旧

12点至13点，集体座谈

13点，步行至校园外吃饭（自理），若放假饭馆没开门，可步行至表厂，附小一带解决温饱问题。

下午：唱歌、茶话会（aa制）

晚饭：集体聚餐

晚饭后自由活动。

现招募筹委会成员，望兄弟姐妹们积极配合，力争此次聚会圆满成功。

长安一中同学会

（群号：13xxxxx37）

群主：成 鹏

20xx年1月20日

加盟方案策划书【第三篇】

进一步提高帮扶工作精细化、精准化服务水平，创新帮扶工作品牌，发挥工会帮扶资金的最大效能，真正为特困职工家庭解决实际困难，尽心竭力帮助困难职工、农民工家庭子女顺利完成学业，为经济社会发展培养高素质人才。根据市总工会《关于切实做好20xx年"金秋爱心助学"工作的通知》（宝总工发63号）精神，结合我县实际，现将20xx年全县工会"金秋爱心助学"活动通知如下：

从8月初开始，到9月10日结束。

1、普惠性帮扶对象是户籍在xx县、且在xx地区上学，建立了困难职工电子档案、国家统一招生的被一、二、三批本科及大学专科院校录取的困难职工及农民工家庭子女。

2、一次性帮扶对象必须是考入高等院校的一本学生，并且为特困职工家庭子女。

在多年开展"金秋爱心助学"的基础上，今年计划在全县范围内开展"金求爱心助学"之"杨帆计划".计划分为普惠性帮扶和一次性帮扶。普惠性帮扶是对在困难职工帮扶档案中的困难职工子女给予每人不少于1000元的助学帮扶。对特困职工家庭子女积极争取省、市一次性帮扶及精准帮扶，一次性帮扶5000元。

1、普惠性帮扶：符合帮扶条件的工会组织关系在本县的困难企业职工，携带子女录取通知书、准考证、身份证及有关证明材料的原件及复印件（一式两份）、困难申请等到所在企业工会领取xx县总工会"金秋助学"活动补助申报表及困难职工档案表（见附件一、附件二），如实填写，在申报表上粘贴照片，单位工会初审张榜公布，父母双方单位在困难申请、申报表、签署意见加盖公章，并按隶属关系由所在镇工会或工委审查。困难职工档案由所在企业工会录入本单位电子档案系统，纸质档案随其他资料一并由基层工会于8月20 日前上报县总工会审定。农民工子女在户籍所在地镇工会领取"金秋助学"申请表及困难职工档案表，提供所需资料、证明交予镇工会审定，统一上报县总工会。

2、一次性帮扶：帮扶对象的证明材料除上述普惠性帮扶要求的资料外还需单位公示照片和报告表、《xx省总工会"金秋爱心助学"之"杨帆计划"活动困难职工家庭申报表》（附件三）。请务必于8月8日前报县总工会。

3、对已获得其他部门和社会组织资助的，县总工会不再救助。

1、按照"依档施救"的'原则。组织力量全面开展摸底工作，科学合理的制定金秋助学活动方案，加大对农民工子女的帮扶力度，努力实现帮扶系统内困难职工家庭子女助学全覆盖、不遗漏。

2、广泛动员社会力量，加大"金秋爱心助学"活动的帮扶力度。各级工会组织要广泛动员社会力量，多方筹集资金，积极开展优势企业帮扶困难企业职工子女，劳模结对帮扶、冠名助学、社会助学、捐赠学习用品等活动。采取得力措施，加大地方和产业工会及企业的助学配套力度，力求在帮扶形式、措施及标准上有实质性的突破。

3、严格审核标准，规范工作档案。全县各级工会要按照"依档施救"的原则，严格审核标准，不得随意扩大帮扶范围，不得优亲厚友，不得重复帮扶，对于助学活动确定助学的对象要在单位进行公示。要严格按标准建立完善纸质和电子档案，及时将困难职工家庭子女入学资料录入纸质及电子档案中，活动结束后，要及时录入并上报帮扶信息，同时要做好助学活动资料归档工作。救助过程中若出现违规操作和弄虚作假行为，将严格追究相关人员责任。

4、加强宣传力度。广泛宣传工会助学举措，不断增强工会金秋助学活动的实效性和影响力，营造全社会关心、支持工会助学的社会氛围。

加盟方案策划书【第四篇】

在参加策划方案培训的过程中，我不仅学到了许多实用的知识和技巧，还深刻领悟到了策划方案的重要性。接下来，我将分享一些我在培训中的心得体会。

第二段：培训内容的实用性

在培训中，我们学习了策划方案的整体框架和具体步骤，如定目标、分析现状、制定计划、实施执行和评估反馈等。这些内容对于我们日常工作中的策划工作具有很大的指导意义，能够帮助我们更加系统地进行策划工作，提高我们的工作效率和质量。

第三段：策划方案的细节重要性

在培训中，我们更加深入地了解了策划方案的细节工作。例如，在目标设定中，我们需要明确指定目标的具体性、可测量性、可行性等，以确保我们能够清晰地知道自己的目标是什么，从而更好地进行策划工作。另外，在制定计划和执行策略时，我们需要考虑到各种可能的情况，并制定相应的方案来应对。这些细节工作的重要性使得我们在实际工作中更加注重策划方案的完整性和可行性。

第四段：培训中的案例分析

在培训中，老师向我们讲解了许多实际的策划案例，并分析了其成功与失败的原因。通过这些案例分析，我们能够更加深入地了解策划方案的核心要素和成功的关键因素。例如，在一个成功的策划案例中，我们发现了目标明确、策略巧妙、执行有力等重要因素，而在失败的案例中，往往是由于目标模糊、策略不足等原因导致失败。这些案例分析为我们以后的策划工作提供了宝贵的经验和教训。

第五段：培训的意义和启示

通过参加策划方案培训，我深刻认识到了策划方案对于工作的重要性，并学会了一些实用的方法和技巧。这些知识和经验将成为我未来工作中的宝贵财富，我将运用它们来提高自己的工作效率和质量，并在工作中取得更好的成绩。

总结：

通过参加策划方案培训，我不仅学到了很多实用的知识和技巧，还领悟到策划方案的重要性。在培训中，我们学习了策划方案的整体框架和具体步骤，并深入了解了细节工作的重要性。通过案例分析，我们更加深入地了解了策划方案的核心要素和成功的关键因素。这次培训对我来说意义重大，它不仅丰富了我的知识，还锻炼了我的实践能力。未来，我将综合利用所学的知识和经验，更好地完成策划工作，提高自己的职业素质。

加盟方案策划书【第五篇】

6月27日 18:50——20:00 三、活动地点

球会员工餐厅生活区 四、参加人员

球会全体员工(可自愿参加) 五、活动项目 1、“盲人摸瓜”

参赛要求:2人一组参赛 比赛场地:员工生活区

场地设置:西瓜做为道路上的障碍物,间距约为80公分,共设置10个障碍物。

游戏规则:每组2人,一位引路人,一位“盲人”(蒙蔽双眼)。由引路人指导盲人走“s”型路线跨过西瓜,到达目的地(只能用语言引导),获得西瓜(第10个障碍物),抱起西瓜放到终点的筐里。用时最少组获胜,如果在路途中触碰到西瓜,或身体接触,视为违规,按违规次数增加相应的时间。 2、“西瓜搬运工”

参赛要求:2人一组参赛 比赛场地:员工生活区

游戏规则:每组2人,将两人靠近的腿绑在一起。然后每人抱西瓜从起点运到终点的筐里(约20米),按参加人数指定现场搬运的西瓜数目,搬运用时最少组获胜。如果在搬运过程中,掉地上未烂可继续捡起搬运(可不捡),但必须到达搬运的个数。 3、“西瓜大王争夺赛”

参赛要求:2人一组参赛 比赛场地:员工生活区 游戏规则:

(1)每组2人,每组按序号入座,每组分半个西瓜,两人同时吃。

(2)裁判组提前将西瓜切牙儿,并演示每牙儿西瓜吃剩的标准。

1、员工自愿报名,各部门将参赛人员名单整理后于6月24日12:00前报至人力资源与培训部。 2、人力资源与培训部提前准备好比赛场地及比赛道具,保证比赛顺利进行。

3、所有参赛人员及裁判员应6月27日18:30前达到比赛场地,参赛人员如逾期未到,则视为自动放弃(不接受现场报名)。

4、注意事项: (1)注意现场安全。

(2)服装:运动装为主(女生最好不穿裙子),如能自带围裙更好,这样就可以保护你

八、奖品设置

1、 冠军 1组总价值300元的奖品

2、 亚军 1组总价值200元的奖品

3、 季军 1组总价值150元的奖品

4、其他参赛组每人一只西瓜作为参与奖

九、费用预算