水稻种植协议书参考大全汇总8篇
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水稻种植协议书参考大全【第一篇】
20xx年9月，足球轰轰烈烈地走进了我们的校园，也走进了我的生活。两年来，在学校领导的关心支持和体育老师们的共同努力下，我校开展了一系列“校园足球”的活动，从前年的班级淘汰赛到去年的“校长杯”足球赛，绿色的人工草坪上常常能够看到同学们为球拼搏的矫健身姿。
随着校园足球队的成立，我们的足球队员代表学校四处征战。我们相信，只要我们热爱足球，刻苦训练，顽强拼搏，我们一定会取得更好的成绩，为学校争光。足球带给我们的不仅有快乐还有汗水，它不仅能强健我们的身体，还能培养我们永不言败的精神和坚忍不拔的性格，同时更能培养我们的团队合作意识。
足球要从娃娃抓起。现在，全国各地的中小学都在积极开展“足球进校园”活动。国家教育部计划到20xx年在全国扶持建设2万所中小学足球特色学校，拟建设30个左右校园足球试点区县。台州市教育局局长、椒江区教育局局长也都非常支持“校园足球”的工作。就连我们的习主席也是足球的爱好者呢。更可喜的是，我们的“国家足球队”在“亚洲杯”比赛上也取得了很大的进步，让中国人的“足球梦”有了新的突破。
同学们，如果你也和我们一样对足球充满兴趣，也想在绿茵场上享受踢球的乐趣，那就快来加入我们的足球队和足球社团吧！我们会在每周固定的活动时间，给爱好足球的队员们一个交流、学习的平台，教给球员们一些基本的足球技能，了解并亲近足球，丰富同学们的课余生活。另外，我们还会抽出周末的时间，组织大家参加各类足球比赛，全面提高足球水平，感受足球的魅力。
可能有些同学会担心踢足球会影响学习。但我认为，学习和踢足球并不是互相影响的事情，反而是相互促进的。该学习的时候我们认真学习，该踢球的时候我们认真踢球。认真踢好每一个球，认真做好每一件事。这也是足球教带给我的启示。
同学们，我们还将在这学期继续举行“足球联赛”，希望更多的同学踊跃报名参加。而且足球队不光欢迎男生也希望更多女生的加入。
水稻种植协议书参考大全【第二篇】
8、如果我只想要看昔日战友今日兵戈相见，如果我只想要看卧薪尝胆再起东山，如果我只想要看十年蛰伏一朝雪恨，如果我只想要看公平的背叛与折戟的壮志，痴心不改的守望与不信命数的抗争。如果我只想要看英雄的自我救赎与浴火涅槃……就像胡美满说的，“我只要去看足球就好了。”
9、失却这些伟大的白色灵魂，圣地亚哥伯纳乌也不过是普通的足球场。
10、那一瞬间，孤独的你以为自己沦落到一人与一城相抗，却不知世上有多少人因你一人爱上这一城。致我永远的圣伊克尔。
11、其实大多数老外不知道中国有足球队的，他们一直以为那么一个体育大国会默默无闻这些年，一定没组建。草，都是米卢！
13、喜欢——天衣有风《凤囚凰》。
14、没有我的世界杯不值得一看，所以没必要期待它的到来。——伊布。
17、我脱衣服得到黄牌他们并不生气，他们看到了我的肌肉才感到嫉妒。——巴神。
23、目前有三名球员比我更强，他们是梅西、c罗、伊布，我很佩服他们。——巴神。
35、我就是世界上最好的球员，我也是世界上第一第二第三的球员。——c罗。
44、"stonesintheroad？keepthemall，onedayyouwillbuildacastle、你的人生之路上有绊脚石？留著它们，有朝一日你会用这些石头筑起一座城堡。——蒂亚戈·阿尔坎塔拉"。
45、维护一种颜色，不需要以弄髒另一种颜色为代价。——齐达内。
46、因为已经坚持得太久太辛苦，所以梦断时才会更加心痛。《天下足球》。
50、“有些人相信足球事关生死，我对这种态度深表遗憾。我可以向你保证，它比生死重要得多。”——比尔·香克利。
54、要想干得出色，就得吃苦。——普拉蒂尼。
水稻种植协议书参考大全【第三篇】
你踢或不踢，它就在那里，不曾停过。你爱或不爱，它的魅力就在那里，只增不减。它是足球，你是运动员，你完全属于它，它完全属于大家，你在场上所有的规则或不规则运动完全取决于它，它在场上所有的规则或不规则运动完全取决于大家。大家团结，它在草地上的所有的规则或不规则运动都是规则的，团队的精神会指引它去它该去的地方。
足球运动最早起源于我国，古时候那叫蹴鞠。我们祖先多聪明，这么高水平的团队运动不是说发明就能发明的。因为团队精神是这项运动的必须的，想必那时候我们伟大的祖先一定还就团队精神发明了一套套的战术。那么，什么是团队精神？比较权威的解释是：大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就。核心是协同合作，最高境界是全体成员的向心力、凝聚力，反映的是个体利益和整体利益的统一，并进而保证组织的高效率运转。挥洒个性、表现特长保证了成员共同完成任务目标，而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。团队精神是组织文化的一部分。而足球这项运动将团队精神中的大局意识、协作精神、服务精神表现得淋漓尽致。举个很简单的例子：一个球队如果前锋不给力，那么后卫及门将表现得再好也赢不了球，反之前锋很对得起球迷，进了n多球，而防守却形同虚设，对方比你多进一球你就对不起球迷了。
谈到足球的战术，不得不提到英国的“wm”战术。根据资料：在1936年的英国facup,总杯决赛可以看作是“wm”战术的完美之作，也正是因为在这一比赛中阿森纳队把“wm”演练的出神入化，才引起了欧洲大陆的注意。当时的阿森纳队仍然安排三个主前锋胡尔莫、德拉克和巴斯丁在对方的禁区游弋，让博登和杰姆斯打内锋，形成“m”。然后让克莱斯顿和科宾打中场，由梅尔、罗博兹和哈普古德打后卫，形成“w”，前场的套路依然和过去一样，而后场则让罗博兹当起了领袖式的人物，他以中卫角色进入了这一体系后，克制了对手的5个前锋的打法，并且由他在中后场的关键位置带动队友制造越位也成了查普曼的一大“散招”。阿森纳球员们齐心配合打出的这套“wm”战术最终使他们获得了这一届facup的冠军。
谁要以为足球的协作就是场上的球员们之间的，那就大错特错了。教练是绝对不可忽略的，教练熟悉自己的每一个球员，他知道这谁该干嘛那谁该干嘛，如果说球员们之间的协作配合起到了化学反应，那么教练就是这个化学反应的催化剂。仅仅是球员加教练也是不够的，一支没有球迷的球队是没有激情的，一个场球赛的胜利与球迷的热情是分不开的。这些还不够„„为什么我们国足会有今天这样的尴尬情况——十几亿的人口不能组成一个十一人的球队。缺的就是团队精神，一个名族的团队精神，国家队是代表整个名族的，它需要名族的团结，共同协作培养出强劲的队伍。而我们国内的一些联赛，本应该能起到这个作用的确屡屡出现丑闻，假球假哨屡见不鲜，这样的情况下，球员之间何来的团队精神？教练又如何催化？球迷何来的激情？名族不团结（足球方面的），直接导致了各种不团结，然后诞生了“中国队”。现在要培养一支不尴尬的球队，首先就得培养团队精神。
对于一支球队来讲，如何发挥团队精神？首先是教练，战术打法都是教练来决定的，教练确定战术，搭建平台，让所有球员出力，根据球员特点充分发挥他们的价值。然后是球员，在足球场上，每个人都有自己的位置，都有自己明确的任务。后卫不能随便跑到前锋的位置，后腰尽量不要跑到边锋的活动区域，守门员更是不能擅离职守。每个位置的队员都要严格遵守教练的战术安排，协同作战，互相配合，并给予同伴充分的信任。当球被攻到本方禁区时，将球踢到远离自己球门的位置是守门员和后卫的职责，而其他的队员也有义务去帮助后卫和守门员将球踢出危险地带。将球踢到对方的门里就是前锋和其他进攻队员的职责，而后卫们也可以适当插上进攻，从而做到协同进攻，协同防守。
足球是一项伟大的运动，团队精神正是他伟大的地方。无团队，不足球。
水稻种植协议书参考大全【第四篇】
前言：
足球是一项世界性的竞技运动，它不仅仅是一项个人的比赛，更是团队合作、个人能力、技术、战术和策略的综合考验。在足球的比赛中，运动员需要策略性地思考，快速地做出反应，同时秉承着一种特殊的精神，即足球竞技精神。在我多年的足球训练和比赛过程中，我感受到足球竞技精神的重要性，这让我更加热爱足球运动，并且也在我的生活中发挥了作用。以下是我对足球竞技精神的心得体会。
第一段：团队精神。
足球是一项团队合作的运动，一个人的力量在比赛中是无法胜任的。足球队伍的每个成员都需要自己承担一定的责任，同时为整个团队的目标而努力。除了个人的技术和战术，团队精神是决定成败的关键。在训练和比赛中，每个人都应该学会尊重队友、了解队友，明白自己需要做什么才能帮助团队。如果每个人都可以把团队的利益放在第一位，那么整个团队的气氛将会更加融洽、协作更高效，这样才能够赢得比赛。
第二段：拼搏精神。
足球是一项需要持久耐力和身体素质的运动，比赛中的拼搏精神是非常关键的。它让运动员随时准备好迎接挑战，并且不断地努力去超越自己的极限。咬紧牙关不放弃、不屈不挠是拼搏精神的最好体现。当球队遇到困难时，关键是不要紧张和崩溃，而是要刻苦地训练，克服自己的弱点，在球场上全身心地拼搏。我们即使面临着越来越大的压力，但拼搏的精神能让我们变得更加坚韧和不屈，并且不断寻找机会来挽回比赛。
第三段：竞争精神。
足球是一场竞争游戏，比赛中体现出来的竞争精神是非常宝贵的。它要求我们在比赛中要发扬团队合作精神的同时，要以赢为目的。胜利可以让我们兴奋、鼓舞、快乐，让我们的团队更加增强自信心和斗志，更好地面对下一场比赛。当然失败是不可避免的，对于这种情况，我们需要坚持积极的态度，继续努力，去找到失败的原因，并且总结经验教训，让自己变得更加强大。
第四段：尊重精神。
在足球运动中，尊重精神是至关重要的，它要求运动员和对手之间保持基本的尊重和礼貌。我们不仅要尊重对手，也要尊重裁判的裁判决定，崇尚公正、公平、诚实、守法的原则，即使是屈居劣势，也要保持自己的道德和精神完整。如果我们能够在比赛中遵守游戏规则、懂得如何控制自己的情绪，尊重对手并表现出良好的体育水平，那么我们不仅赢得了对手和裁判的尊重，也赢得了自己和自己的团队内心的尊重。
第五段：创新精神。
足球比赛的每一刻都是世界上最具挑战性、令人惊叹的瞬间之一。足球运动需要持续不断地创新和变化，不断地探索新的战术和策略，这需要足球运动员具备创造和开拓的精神。当我们面对着比赛中的状态和对手的战术时，我们必须要把握自己的主动性，积极地思考、发掘自己的特点和长处，并用新的创新的方式应对复杂的形势。
结论：
足球是一项非常激动人心的运动，它的竞技精神会长期影响参与者。这些精神值得我们在足球训练和比赛过程中时刻捍卫，而且在我们的生活中，也会发挥重要的作用。我们需要通过足球的竞技精神来提升自己，增强自信心和纪律性，为以后的生活奠定坚实的基础。我相信，只有在我们学会用这样一种精神面对比赛和生活，我们才能够发掘自己的全部潜能，抵御世间万千的挑战，并且变得越来越成熟和优秀。
水稻种植协议书参考大全【第五篇】
尊敬的各位领导、各位来宾，各位热爱足球事业的朋友们大家上午好，首先我代表清华大学欢迎各位相聚在清华园，共同探讨这个在国人心目中十分重要的话题——足球。
许多中国人都认为，足球最早应该发源于中国，是从古代的蹴鞠演变而来的，中国足球的历，也出现过李惠堂这样的足球大师，那么在国力昌盛、经济繁荣、国家大力发展体育事业，尤其是重视足球事业的今天，如何才能提高足球运动在中国的普及行动，带动整个体育事业的发展，从而培养出一批有天赋、有能力、高素质的足球运动员和相关从业者。这不仅仅是全中国球迷的追求，也激起了清华人的探索心、求知欲和民主责任感。
今天我们很高兴能够聆听到国内外各位行家的真知灼见，也有机会表达清华人对足球的见解，我们相聚在机会，就是希望借助五中国足球论坛这个平台畅所欲言、集思广益、群策群力，为中国足球的发展建言献策。
清华大学一直有着非常良好的体育传统，早在清华学校时期就以德智体三育并重闻名，改办大学以后，在以马约翰先生为代表的清华大学的先行者和传承者的努力之下，体育运动成为清华的优良传统，一代代清华人，在运动场上挥洒着自己的汗水，践行着自强不息的校训和为足球健康工作50年的庄严承诺。
足球，也是清华体育传统中重要的一部分，今天我们恢复了足球特长生的招生，也就是希望为足球培养出，既具备足球专业技能，又具有清华卓越品格和奉献精神的综合性人才，为足球事业，特别是校园足球的发展，作出积极的贡献。
足球梦是中国梦的一部分，发展振兴足球，是建设体育强国的必然要求，也是全国人民的热切期盼，清华人有责任、有能力，也有信心，做足球研究领域的探索者与开拓者，清华大学也将秉承一贯的开放态度，期望与社会各界的足球人士展开交流合作，共同助力中国足球的腾飞。
本次论坛聚焦的三个主题，也都是我们在足球发展过程中极为重要的内容，相信本次论坛一定能为中国足球的社会化、职业化、产业化的发展做出贡献。借此机会，我要代表中国足球协会，感谢清华大学、感谢清华大学体育部和中国足球发展研究中心为本次论坛的成功举办所做的努力，我们非常高兴中国一流的大学能够加入、研究和推动中国足球事业的发展，相信越来越多的各界人士能够积极加入，共同推动中国足球事业的发展。
最后衷心的希望到场的每个人都有所收获，预祝本次论坛圆满成功。
水稻种植协议书参考大全【第六篇】
1、世界杯，世界人们心儿飞;看南非，绿茵球场尽显威;表助威，球迷观赛喜扎堆;球纷飞，雷死球迷又一堆;心儿灰，几家欢喜几家悲。你可别让气儿把人背。
2、国际合作日，世界杯皮球短信驾到，合作的话就阅读，雷倒的话就储存，发笑的话就回复，莫名其妙就转发。此短信回传，开大脚皆可，删除的话，后果严重。
3、南非论剑，足球盛宴终将散;巅峰对决，逐鹿绿茵谁称雄。无论谁胜谁负，让我们享受的是争夺的过程，拼搏的瞬间。祝福世界杯，开心每一天。
4、世界杯的哨声响了，球迷的节日来了;您的手机响了，我的短信到了。世界杯让球迷乐了，我的短信给你欢笑。世界杯四年一次，我的祝福在一天的分分秒秒!
5、足球攻防，尤如人生之进退。足球比赛，尤如人生的现场直播。懂得把握时机者为王者，懂得团队协作者获胜利，懂得享受过程者得快乐!
6、杰克逊缔造音乐帝国，奥巴马当上美国总统，博尔特飞进人类极限，南非又迎来世界杯……现在，非洲的马儿们也不涂防晒霜啦，想当黑马呗!
7、世界杯压力测试：球员拼实力与心理，球迷拼持久与耐心，夫妻拼和谐与抗争，职场拼目标与意志，传媒拼期待与结局。压力测试未通过者，红牌罚下。
8、当别人问你最喜欢的球星时，千万别说c罗，小法这些帅哥，德罗巴或者里贝里或许能使你显得个性十足。
9、借世界杯之光，祝您生活多姿多彩似探戈桑巴，事业成功发达赛国米皇马，身体无比强壮像英超德甲，好运绵绵不绝超梅西卡卡，心情快乐舒畅如贝利老马。
10、严密防守，阻止寂寞入侵;积极进攻，侵占幸福领地;把烦恼揉成足球，踢入遗忘球门，你是百分百足坛高手!巴西世界杯，一起来狂欢!
11、不用想，日本队和韩国队是没有帅哥的。
12、在世界杯到来之际，知你工作辛苦送上我的祝福，懂你上班疲惫送上我的安慰，但愿我的祝福赶走你的辛苦，希望我的安慰消去你的疲惫，熬夜看球请注意身体!
13、我们有旗开得胜的能力，我们有勇往直前的实力，我们有力挽狂澜的迈力。相信我们，撼地擎天，一路领先!
14、关注世界杯，是因为它已经成为一种符号，一种喧泄某种情绪的机会;也不仅是纯粹的足球比赛，而将是一场热闹的盛宴，以世界杯为名让我们一起释放激情。
15、相约6月，相约激情，足坛战火，再度点燃，硝烟四起，诸侯割据，传统强队，悉数登场，新生力量，虎视眈眈，箭在弦上，一触即发，看世界杯，共享盛宴。
16、人生就像一届世界杯，单刀，我们都应学会;黑哨，我们应该面对;受伤，我们都要接受;更多的是传球，我们要学会享受，这条短信就是一脚传球，记得倒脚哦!
17、你们不需要问你们的男朋友什么叫“越位”，因为好多看了几十年球的人都不明白什么是越位，有时候连球员甚至裁判自己都不明白。简单来说，“越位”就是那个笨蛋插入的时间不对，就算射进都不算。
18、人生就如同足球场，有赢球时的振奋，也有失球时的懊恼，更有被罚出场时的无奈和悔恨。我们的生命就像世界杯，有胜利时的喜悦，更有失败时的悲凉!
19、一个人看球就图一专注，两个人看球就图一热闹，三个人看球就图一起哄，一群人看球什么都不图，要的就是雄起的气势。兄弟，世界杯看球去，不准不快乐!
20、夫妻俩看世界杯，妻兴奋不已，抱夫撒娇：今晚你也射门吧?夫一把推开妻道：你懂个球，射自家门算输，射别人的门才算赢呢!
21、十一颗心一股绳，齐心协力把球踢，前锋似刀快如电，后卫如风稳准狠，攻如狂潮守如铁，运筹帷幄绿茵场，心随球动球迷心，世界瞩目世界杯。
22、话说一双胞胎，在娘的腹中，一个说我长大要做梅西，一个说我长大做c罗，正在争辩之中，突然一个说，不要说了!光头裁判进来了!
23、男朋友聊着聊着电话他忽然爆粗口的话，他们并不是因为你们打扰他们看球而生气，虽然你们确实是。
24、如果，你男朋友兴高采烈和你说一大堆外国人名、战术分析和专业术语，再加上事后诸葛亮和马后炮，四年一度，听他说说吧。不明白也不用问，因为他也不知道自己在说什么。你只要听完给他一个“你好厉害喔”的表情，世界杯后你就会有美妙回馈。
25、美国：终于到了四年一度让美国人没有话语权的时候了。
26、墨西哥球员就像墨西哥的土特产仙人掌一样，看似平凡，突然就会扎你一下。
27、弯着腰干活，直着腰走路，数风流人物，还看今朝：年轻无极限，赛出成绩，赛出水平，君临天下，一战枭雄!
28、四年一次的无限等待，莱茵场上的激烈对赛;观众席上的千姿百态，电视机前的欢乐与无奈，世界杯，注定无比疯狂与精彩。决赛日，等你一起来!
29、世界杯的赛场上，让我们一起去领略全攻全守的辉煌，一起去感受日耳曼人的坚强，一起去体验球星的强大，一起去欣赏精彩的比赛，世界杯，足球迷的天堂。
30、足球滚到钻石堆，巴西迎来世界杯。胜利女神袖一挥，各路人马赛场pk。英雄抱得美人归，精彩一杯接一杯。眼球跟着球星飞，地球跟着足球追!
31、足球足球我爱你，就像老鼠爱大米。兴奋激动因为你，生活不能没有你。目光聚焦赛场里，希望寄存在梦想里。喜看世界杯，把快乐写进足球里!
32、决战来临世界杯，几家欢乐几家愁，淘汰出线与晋级，心儿紧张看结局。精彩演绎在眼间，欢呼雀跃在心田，输赢莫要伤身体，别把气儿放心底。
33、世界杯的圣殿，荣誉的殿堂，光荣与梦想同在，摄人心魄的力量，超越国界的感情，为了那一片绿茵，为了那一刻激情，足球将我们缠绕在一起，一起期待，一起心跳。
34、如果你们跟男朋友说话的时候你们的男朋友心不在焉的样子，放心，他们不是心里面有了第二个女人，只是心里面多了支足球队而已。
35、一如大部分好看的足球赛事，比赛的时间都在三更半夜，就是说平时你们跟男朋友煲电话粥的那段时间。
水稻种植协议书参考大全【第七篇】
先讲一个取乒乓球的故事，这是一名专家给一群小学生出的一道智力测试题。在一个罐头瓶里，放进六个乒乓球，每个球用细绳系着，要求在最短的时间里，从瓶里全部取出。几个小组的同学，各人都想在第一时间里从瓶里取出，结果在瓶口形成堵塞，谁也出不去！只有一个小组成功做到了，他们采用的办法是六个人形成一种配合，依次从瓶口出来。这道测试题考的就是团队有无相互协作精神，就是我们常说的团队精神。
所谓团队，有研究者提出：是指一些才能互补、团结和谐并为负有共同责任的统一目标和标准而奉献的一群人。简单而言一个团队就是一个集体。团队不仅强调个人的工作成绩，更强调团队的整体业绩。团队通过成员的共同贡献，得到集体成果，这个集体成果超过成员个人业绩的总和。
所谓团队精神，是指团队成员为了团队的利益与目标而相互协作的作风。团队精神的核心是奉献，奉献成为激发团队成员的工作动力，为工作注入能量。团队精神的精髓是承诺，团队成员共同承担集体责任。没有承诺，团队如同一盘散沙。做出承诺，团队就会齐心协力，成为一个强有力的集体。
电力体制改革新形势下，我们的工作不能简单重复过去的老办法、老模式，必须有新的探索、新的突破。时代的发展冲击着传统的管理体制，作为企业，能否培养出既有丰富知识，又有动手能力；既有独立工作能力，又善于与人合作，具有团队精神的创新型人才，已经成为衡量企业工作成绩和是否具备发展潜力的标准之一。为此，在日常管理和安全生产中，供电企业要十分注重培养职工的团队精神。
团队精神包含三方面内容：第一，在团队与成员之间的关系上。团队精神表现为团队成员对团队的强烈归属感，团队成员把团队当成“家”，把自己的前途与团队的命运系在一起，愿意为团队的利益与目标奋斗。团队成员极具团队荣誉感，在处理个人利益与团队利益的关系时，团队成员采取团队利益优先的原则，个人服从团队。团队与其成员结成牢固的命运共同体，共存共荣。
第二，在团队成员之间的关系上。团队精神表现为成员之间的相互协作。团队成员彼此间利益共享，相互宽容，彼此信任。在工作上互相协作，在生活上彼此关怀。团队成员和谐相处，凝聚力强，追求团队的整体绩效。
第三，在团队成员对团队事务的态度上。团队精神表现为团队成员对团队事务的全心投入。团队充分调动成员的积极性、主动性、创造性，让成员参与管理、决策。团队成员在处理团队事物时尽职尽责，充满活力，洋溢热情。
现代社会发展，对人际交流与合作的要求大大提高，人们的生产和工作方式将趋向集团化，而不再是分散的方式。个人不可能孤立地工作，而是要与人交流与合作。从发展的观念看，没有形成团队协作，不可能获得成功。
企业员工相互沟通、交流和合作已成为一种必然。团队中的每个成员都必须精诚团结，善于合作，只有这样才能搞好工作，发展事业。如果没有团队精神，不善于与人合作，到头来只能是走更多的弯路，影响事业的发展。
团队精神是现代企业精神的重要组成部分，是促进企业凝聚力、竞争力不断增强的精神力量。成功的企业，都有一个共同点即企业内部上下同心，企业各部门相互支持，协调一致。
输电工区建设高素质“四铁”队伍，就要注重培养团队精神。树立合作精神，逐步消除个人主义和利己主义，改变单纯的个人奋斗、追求自我价值行为。将自己融入团队之中，变“单干”为“群干”。在长期的与人协作、配合工作中，增强合作能力。拥有理解他人、包容他人胸怀。在实现团队利益的过程中，展现出自我价值。
培养职工与他人合作的能力，要将团队精神渗透到日常工作中，使所有职工认识到团队精神的重要性。
我们输电工区是个以线路维护为中心任务的单位，工作性质要求职工具有团结协作素质，所以说培养团队精神是有良好的基础的。
不论是巡线还是检修，大家统一行动，配合完成作业。特别是在大型抢修工作中，人员指挥调集、工器具清理、人员装备到达现场、各班组施工等更是体现出各部门、各班组的协调工作能力。
qc小组活动开展也是团队精神的一种具体表现，一个项目的开发、研究、制作、发布，需要大家的共同努力，凝聚集体的智慧，最后实现目标。
不光在生产上强调团队精神，其实在工作之外也能体现团队精神。每年举行的篮球比赛，都能体现出团队精神。场上队员无论比赛结果如何，没上场的队员都为之助威，鼓励支持，做好后勤供应。
应该说，团队成员取得成绩时，可得到承认和肯定；在遇到困难挫折时，也能从集体中获得帮助和安慰。
团队精神对于生产班组尤其重要。生产班组出差比较辛苦，高空作业有一定的危险性。需要大家相互提醒安全事项，共同完成每一次任务。
在一个团队中，如果少数人，想办法躲避或找借口不参加集体作业，那么在这个团队中就会直接影响到其他人的情绪，破坏良好的协作精神。从人性的角度出发，人是有自私的本能。面对这种情况，我们提倡合作、宽容，偶尔几次大家可以原谅，次数多了，必然伤害集体利益，不为其他团队成员所容，因此团队精神还是要有严格的纪律作为支持。一个好的团队形成，需要很长时间，但要打破这个局面却是轻而易举的，要警惕这种转变。
团队精神日益成为一个重要的企业文化因素，它要求企业分工合理，将每个员工放在适合的位置上，使他能够最大限度地发挥自己的才能。通过完善的制度、配套的措施，使所有员工形成一个有机的整体，为实现企业的目标而奋斗。培养企业的团队精神需要注意以下几个方面的因素。
1、明确提出奋斗目标。目标是把人们凝集在一起的力量，鼓舞人们团结奋斗。目标不能过高过空，让大家感觉到有奔头。
2、建立管理制度。管理工作使人们的行为制度化、规范化。如果缺乏有效的制度，就无法形成纪律严明、作风硬朗的团队。
3、良好的沟通环境。有效的沟通能及时消除和化解领导与员工之间、各部门之间、员工之间的分歧、矛盾。
4、尊重每一个人。尊重团队中的每一个人，人人都感受到团队的温馨。关心员工的工作与生活，将会极大激发员工献身事业的决心。
5、引导参于管理。每个员工都有参于管理的欲望。正确引导和鼓励这种愿望，使他们为企业发展出谋划策，贡献自己的力量与智慧。
6、树立全局观念。输电工区总体管理与各个部门或班组各自管理有机协调，不能斤斤计较个人利益和局部利益，将个人、部门的追求融入到团队的总体目标中去，最终达到团队的最佳整体效益。
企业中的职工之间的关系，虽谈不到什么生死之交，但一定要做到风雨同行、同舟共济。没有团队合作的精神，仅凭一个人的力量无论如何也达不到理想的工作效果，只有通过集体的力量，充分发挥团队精神才能使工作做得更出色。
水稻种植协议书参考大全【第八篇】
“叮铃铃!叮铃铃!……”我们排着整齐的队伍来到操场上，一场精彩纷呈的足球赛就要在我们班和四班之间展开了。
赛前，在绿草如茵的赛场上，三班和四班的足球小将们在场外摩拳擦掌，他们个个生龙活虎，斗志昂扬。比赛还未开始，场外的加油声已如雷鸣般响起，“三班必胜!”“四班加油!”。朵朵花儿绽开了笑脸，高大挺拔的白杨树在风中摇曳美丽的身姿，仿佛也在为足球小将们喝彩加油!
“嘘——”随着一声口哨声，比赛开始了。只见双方快步跑向球场中间的足球，互相拼抢着。地上黄尘飘扬，绿草飞舞，仿佛正展开着一场殊死拼搏。比赛开始不久，四班就进了一个球，向我们展示了他们的实力。我们班的队员们不甘示弱，积极拼抢。在混战中，球被四班的陆艺楠抢了过去，他以闪电般的速度从球场右侧向我方球门猛扑过来。他的速度惊人，就像一团白色的旋风疾掠而过。此时，我方后卫线空虚，防守球员都被他甩在身后，转眼之间，这团白色旋风已攻至禁区边缘。只见陆艺楠起脚怒射，那球恰似出膛的弹丸直射球门。说时迟，那时快，我方的守门员郁浩博飞身鱼跃，向右侧猛扑过去。球由于被他碰了一下而弹在门柱上，反射回来。这时，对方的一名球员抢先一步赶到，接住弹回的球，趁我方守门员扑向外侧未及时回防的一刹那，一脚补门，那球破门而入。“耶!胜利了!。”对方的拉拉队欢呼雀跃。
比赛进入到白热化阶段，连进两球的四班球员们越/战越勇。我们班的小将们并没有放弃反击的机会。看：俞一帆用自己熟练的技巧——右飞脚，以迅雷不及掩耳之势如猛虎下山一样踢向对方球门。四班守门员见状，赶紧扑向左边，把双手直直地伸着，随时准备扑住球。这时，空气仿佛凝结了一样，两个班的同学都双目圆睁，呼吸沉重。就在那一刹那间，“啪”的一声，球被踢进了球门。我们班沸腾了，扯破了嗓子喊“我们赢了……”
上半场2比1，我们班暂时落后一局。稍作休息后，足球小将们又展开了激烈的角逐。最后，我班和四班战成3比3平。
足球比赛在一片欢声笑语结束了，它不仅加强了两个班学生之间的交流与沟通，还增强了班级的凝聚力，体现了他们奋勇拼搏，不轻言放弃的体育精神。