教师业务心得样例（通用10篇）
教师业务心得【第一篇】
作为一名教师，我始终认为自己的教学水平还有待提高。因此，当我得知学校将举办一场关于教师业务的讲座时，我迫不及待地报名参加。这次讲座不仅让我重新认识了教学中的一些重要问题，还给了我很多实用的教学技巧和策略。以下是我对这次讲座的体会和感悟。
第二段：讲座内容。
这次讲座涵盖了广泛的教学主题，包括课堂管理、教学设计、评价与反馈等方面。其中，我印象深刻的是讲座中对于课堂管理的讲解。讲师强调了对学生行为规范的重要性，通过具体案例向我们展示了如何制定课堂规则，并教授了一些行之有效的纪律管理方法。此外，讲座还提到了一些现代教学技术的应用，如多媒体教学、游戏化教学等，这些新的教学方法对于改善学生的学习兴趣和参与度很有帮助。
第三段：个人收获。
通过这次讲座，我意识到自己的教学中存在一些问题，比如在课堂管理上不够严格，对学生的纪律要求不够明确。因此，我决定在今后的教学中更加注重对学生行为规范的培养，并在课堂上加强纪律管理的力度。此外，讲座中提到的一些教学技巧和策略也给了我很多启发，比如如何设计一个能激发学生积极性的课程，如何给学生提供有效的反馈等等。我打算将这些技巧运用到我的教学中，以提高学生的学习效果和参与度。
第四段：认识到的挑战。
尽管这次讲座给了我很多新的教学方法和思路，但我也意识到了自己面临的挑战。首先，教学方法的改变需要时间和经验的积累，我需要不断地实践和反思，以逐渐提升自己的教学水平。此外，学生的差异化需求也是我所面临的挑战之一。不同的学生有不同的学习方式和兴趣爱好，我需要通过不同的教学方法来满足他们的需求，这需要我不断学习和探索。
第五段：总结。
通过这次讲座，我重新认识到教师这个职业的重要性，也认识到自己在教学中的不足之处。然而，我对于自己以及教师这个职业的发展充满希望。我将继续努力学习和提高自己的教学水平，为学生的发展做出更大的贡献。我相信，只有不断学习和进步，我才能成为一名优秀的教师，为学生的未来奠定坚实的基础。
教师业务心得【第二篇】
假期是教师们最期待的宝贵时间，既是放松心情、提升个人修养的机会，也是学习进修、备课研究的黄金时期。作为一名教师，我深感假期对于业务学习的重要性。在这篇文章中，我将分享我在教师假期期间的所思所悟，以及我对于教师假期业务学习心得的一些体会。
首先，假期期间，我充分利用繁忙教学生活中无法安排的时间，进行学术研究。我认为，教师是知识的传播者和传承者，只有不断提升自己的学术水平，才能更好地履行教师的职责。因此，我将假期视为自我提升的良机，阅读了大量与教育相关的书籍、论文和教学实践经验交流文章。通过阅读，我不仅拓宽了自己的知识面，同时也学到了许多对于教学实践有益的方法和策略。
其次，我把假期看作为自己进行课程研修的机会。假期是一个可以深入思考、梳理教学内容和方法的宝贵时刻。我会仔细回顾过去一学期的备课情况，总结出其中存在的问题和不足，并进行有针对性的学习和研修。比如，我会关注一些新出版的教材、教育方法和教学手段，学习并运用到自己的课堂教学中，从而提高教学效果。
同时，教师假期也是与同事分享经验的好时机。在日常教学中，我们常常没有时间与同事充分交流各自的教学经验，而假期则提供了这样的机会。我会主动约同事们在假期期间进行经验分享会，汇总大家在教学中的成功经验和教训，以此来互相借鉴、取长补短。这种经验交流能够激发教师们的创新思维和教学热情，让大家共同进步。
此外，假期还可以为教师提供展示自己教学成果的平台。我会主动参加一些教学研究会和学术会议，与来自不同学校和地区的教师们进行交流和探讨。通过展示自己的教学成果，获得他人的认可和赞誉，不仅能够增加自己的自信心，也能够为其他教师提供借鉴和启发。
最后，我认为教师假期业务学习的重要性还在于，它能够帮助教师重新认识和审视自己的教学实践。在平时繁忙的教学生活中，我们常常无暇顾及自己在教学中的不足和不全面之处。而假期，可以让教师安排时间对自己的课程设置、教育理念、教学目标等进行全面审视和反思，以此来进一步提高自己的教学水平。
综上所述，教师假期业务学习是一项既重要又必要的工作。通过自我学习和不断的学术研究，教师可以提升自己的教学水平和教育修养；通过与同事们交流经验，可以互相学习和进步；通过展示自己的教学成果，可以为其他教师提供借鉴和启发；通过审视和反思自己的教学实践，可以完善自己的教育理念和方法。因此，教师们应该充分利用假期，把握这个难得的学习和成长机会，不断提高自身的业务素质和教学水平。
教师业务心得【第三篇】
随着教育事业的发展壮大，教师的职责不再只是传授知识，还要拓展更多的工作范围，使自己能够更好地适应教学的需要。与此同时，教师的假期也成为了广大教师更好地提升自身素质和教育水平的重要时间。在我多年的从教经历中，我深切体会到了教师假期的重要性和必要性。下面我将从备课、学习研究、参观交流、课改实践和生活调整等五个方面阐述我对教师假期业务的心得体会。
首先，备课是教师假期不可或缺的一项重要任务。在教学前，教师需准备教案、教具、练习册和课堂活动等诸多教学资料。假期是教师备课的黄金时间，可以充分利用这段时间进行教材的研究和整理。对于新学期即将开启的教学内容，教师要提前预习，并调整好课堂教学的思路和方法。通过充分备课，教师能够提高教学效果，使学生更好地掌握知识。
其次，学习研究是教师假期不可或缺的另一重要任务。教师要不断提升自身教育水平，跟进最新的教育理论与方法。假期是教师学习研究的良好时机。教师可以通过阅读教育专业书籍、参与教育培训和研讨会、撰写教育论文等方式，不断扩展自己的知识面和视野。通过学习研究，教师可以更好地提升自己的专业素养，为学生提供更高质量的教学服务。
再次，参观交流是教师假期业务的另一个重要环节。教师可以利用假期时间，到其他学校参观交流，观摩优秀的教育案例。通过亲身参观、听取他校教师的经验分享，教师可以发现自身教学中的不足之处，并寻找提升的方法和途径。同时，参观交流还可以拓宽教师的视野，增加教师的教学灵感，促使教师更加勇于创新，提升教学的质量和效果。
第四，课改实践是教师假期工作的重要方面。随着社会的不断发展，教育也需要不断改革创新。教师假期是教师进行课程改革的关键时期。教师可以利用假期时间，对教学内容进行调整和优化，设计新的教学方案和教学模式。通过课改实践，教师可以不断探索、创新，提高自身的教学水平，使学生在活跃的课堂氛围中学到更多、学到更好。
最后，生活调整是教师假期重要的一项任务。教师在平日的工作中长时间处于高度紧张的状态，身心疲惫。假期是教师放松自己的良好时机。教师可以进行一些健身锻炼、旅游度假、与家人朋友相聚，调整好自己的生活和工作状态，以更加积极、健康的状态投入到新学期的工作之中。
总之，在教师职业中，假期业务的重要性不容忽视。教师可以充分利用假期时间，进行备课、学习研究、参观交流、课改实践和生活调整等工作，不断提升自己的教育水平和教学质量。通过假期业务的精心安排和充分利用，教师能够更好地适应教学需求，为学生提供更好的教育服务。
教师业务心得【第四篇】
本人有幸地成为省骨干教师培训对象，并于2014年12月在培训基地和来自全省16个地市及省属学校的29位老师，开始了为期一个月的集中培训。在此期间，我始终态度端正，积极学习，聆听专家讲座，观摩课堂教学实践。用心去领悟他们观点，吸取精华。同时能积极参加教学专题互动学习活动，认真听讲，主动参与，真心探讨。带着累累的硕果，回到学校继续从事职教工作之际，回首培训历程，发现自己的职教观念得到了更新，现代教育技术理论学习得到了提升，对于中职学校学生教育与管理、教师的情商等的理解，都有了新的感悟。
一、更新了教育观念。
省教育厅职成处的左其琨处长，在百忙之中，抽出时间，专门为我们培训班学员做了一场《就业形势与中等职业教育的发展对策》的报告。左处长给培训班学员的感觉是善于研究专家型政府官员，他的报告用数字和事实说话，从宏观就业形势分析开始，展开对就业形势，特别是中职教育面临的形势分析入手，在全面阐述中职学生所面临的就业压力的同时，也从内外部分析了中职教育的优势和发展空间，让我获益匪浅。中等职教的发展，要更新职业教育观念，牢固树立“就业为导向、服务为宗旨”的职教新观念;政府要加大对职教的投入，加强职业学校基础能力建设，改善办学条件，提高教育教学质量，适应工业化建设需求;职业学校的专业建设是一个职业学校的基础、核心、灵魂，是职业学校发展的根本途径，是应对就业高峰的根本策略，要强化“专业立校”新理念;同时要改革办学模式，积极探索集团化、校企合作、中外合作办学等办学模式;而最关键的是狠抓教育教学改革与创新，实现由培养单一专业型人才的“就业教育”向培养复合集成型人才的“综合职业素质教育”的转变;教学任务由培养“认知能力”为主向“职业综合能力”为主转变;教学内容由“基础学科”为主向专业理论、技能及职业活动课程为主转变;教学体系由“学科知识中心型”向“能力本位型”转变;教学过程，主要按职业技术等级标准和职业任职资格的要求组织教学;职业学校教师的教学观由“单一型、绝对权威型”向“一专多能型、行为引导型”转变;学生的学习观由“被动接受、模仿型”向“主动实践、手脑并用的创新型”转变;教学组织形式，由“班级固定教室、集体授课”向“课内外专业教室、实习车间、小组化、个别化”教学转变;教学手段由“口授、黑板加简单化教学”向“多媒体、网络化、现代教育技术”转变。
对照左处长的报告，我觉得自己的职教思想有了根本的转变。在学校多年的历练中，我也接触到很多新的职业教育理念，可就没有向今天这样，在头脑里形成如此清晰的印象。我深深的感觉到，作为教师只有热情是远远不够的，只会“传道授业解惑”也不是好的教师，只有与时俱进，恪守师德，勇于探索，敢于创新，尊重学生，具有专业化知识和技能，才可以做一个好的，受到学生普遍欢迎的职业学校教师。
二、广泛全面学习教育技术理论。
职业学学院非常重视这次省级骨干教师培训工作，安排了学院黄玲、范万生、张震、王勇、马大峰等专家教授，在教育技术理论等方面的阐述简要精辟，为我们的教学实践起了提纲挈领的作用，为我们的教育技术理论注入了源头活水。
黄玲老师的《windows2000操作系统》，系统的讲授windows2000操作系统的概述、基础操作等，特别是中文windows2000的文件管理及定制windows2000的工作环境，都系统的进行了讲解。通过学习，我对windows2000的应用有了新的认识，同时也对今后windows2000系统下的现代教育技术研究奠定了良好的基础。
范万生老师《word2003中文处理》的解读，着重在word2003的功能、文档的录入与编辑、排版、word表格的基本操作、word文档的图文混排等都为我们作了精辟的阐述。他深入浅出，结合具体的案例教学，侧重于应用技巧，使我们对word2003中文处理有了全新，透彻的认识，对今后的教学影响深刻。
张震老师《excel2003中文电子表格》的教学，则侧重于教师的实际应用方面，特别是在excel表格的建立与编辑、格式化工作表、数据图表化、excel数据管理等方面我们平时不大注意的地方都做了详细讲解，并采用互动教学，将教学成果贯穿在整个教学过程，使看似枯燥无味的学习变的生动起来，培训学员也有学习兴趣。
王勇副教授的《powerpoint2003电子演示文稿》因为在我们平时的教学中，应用特别广泛，王教授则在讲授powerpoint2003电子演示文稿的功能、创建的基础上，主要侧重于powerpoint2003电子演示文稿的编辑与修饰，在任务驱动下，通过项目培训结束后的测试，所有参训学员们都基本上掌握了如何利用powerpoint2003电子演示文稿设计与制作精美的课件，大家一致的感觉是培训的可比性。
而马大峰老师的《authorware7多媒体应用教程》虽然相对于一般培训学员来说，因为属于专业课件制作软件，学习难度较大，但马老师能抓住教学的切入点，从制作最基础的课件入手，一开始就打消了学员们的畏难情绪，激发了我们的学习兴趣。通过学习，绝大多数学员都能独立完成制作情境交融的authorware多媒体课件，大家都有一定的成就感。
三、拓展视野，把握最新教学理念。
吕炳君的《教育新理念》，用生动鲜活的案例解析，使我的教育观、教学观、学习观、教师观、评价观及课程资源观等都发生了根本的改变，真正认识到教育本身就是一种促进人和谐发展的的过程。学校教育要回归生活世界，关注学生的发展后劲。而教育的本质不是知识的传递，是意义的建构，教学过程的实质是交往，要放飞学生的思维，学会学习比学会知识更重要。在教学、学习中，带着问题进行探究学习，在学习的过程中学会合作，我们体验的过程实际也是学习，重要的问题是参与。教师作为教学活动的开发者、组织者、引领者，要蹲下身来，用赏识的态度看学生。我理解了职业学校的教师是职业，更是专业，而我们专业化发展主要是实践智慧的积累。教师同时也要学会反思，反思是教育智慧的源泉。教师在教学过程中要用发现课程资源的眼睛，去用“用教科书教”的态度，创建情境与环境，让学生去参与、去体验。而对学生的评价过程中，在适当的批评的同时，更多的是要给于夸奖的激励。
四、学会情商。
合肥师范学院教育系的李群教授在《情商—人生的ceo》讲座中，倡导后天的情商训练，除了在教师的语言艺术、教师礼仪等情商训练方面有其独到的见解与真知灼见，其中有这么一句话让我感触颇深：如果把学生看成是“要管好的人”，就会把自己置于学生的对立面，造成师生关系紧张，给教师带来许多烦恼。如果把学生看成是“有独立人格的人”，就会尊重学生，也会赢得学生的尊重;如果把学生看成是“成长中的人”，就会宽容学生，对学生始终有信心，对自己的教育行为也有成就感。说实话，作为一名年轻的职业学校老师，有时因为面对的群体，学生表现不好或学得不好，也会去讥讽嘲笑学生，严重伤害他们的自尊。听了李群教授的讲座，我认识到宽容也是对生命体验的尊重、对个体差异的尊重，宽容也是一种爱的教育。要面对差异化的学生，采取和而不同的态度，和睦相处，并保留各自的独特性。课堂上教师应该真诚，恰如其分地给学生激励，认真倾听学生的意见，给犯错的学生一个台阶，防止伤害学生的自尊。在今后的教学中我将会多一些宽容，少一些训斥;多一些关爱，少一些冷漠;多一些欣赏，少一些打击。
这次培训，对于我来说是一次难得的充电机会。如何在中等职业学校实施职业能力培养与测评，如何进一步提高专业教学及管理水平，提高教学科研能力，推动中职学校教师专业化发展水平的提高，是摆在我们每个中职老师面前最现实的问题。今天职业学院给我们提供了这个再学习、再提高的机会，让我们全省各地市中职学校的骨干教师能聚集在一起相互交流，共同学习，取长补短，共同提高。在这里，我们不仅学到了丰富的知识，也进一步提高了业务素质。我们坚信通过学院领导和老师们对我们的教育和引领，以及通过自身的勤奋努力，相信我们会成为我省中职教育战线上真正的骨干。我们将更加致力于自己钟爱的职教事业，以更加饱满的热情，积极投身于中职学校一线教学实践工作中去。
教师业务心得【第五篇】
借着学校组织的学优秀教师业务的机会，我认真学了一些优秀教师的业务，这些教师的教学方法、作业评价以及对待工作认真的态度使我有很多感触：
一、做好教学最基本的事备课。我们都知道：备好课，是上好一堂课的前提。课堂准备的扎实，才能更好的发挥课堂效果。
二、做好课后的任务批改作业。课上的教学很关键，课后的作业批改更是不能马虎。对于知识点的落实运用，更要进行细致的批阅。
三、向他人学听课。优秀的业务水平，离不开虚心像他人学的态度。平时多听其他老师的课，与他人交流教学思路、教学方法，使自己的课堂更加丰富多彩。
学就是为了促进自身的进步，我会一如既往认真、踏实的做好英语教学工作，积极参加学校组织的教研活动，努力成为一名优秀的英语教师。
教师业务心得【第六篇】
我是个土生土长的巩义人，虽然祖籍新密。我熟悉巩义的山山水水，却不认识“成功”，因为她的年轻，更因为我的淡漠。依稀记得高三那年，老师提起过有一位老人将要在巩义办一所独立院校，名为“城东大学”，忙于高考的我们，对这样的消息充耳不闻，因为那年，她不关我们的事。八年过去了，我已然从雨季的青葱走到了如今的成熟，研究生也肄业了，当我回到家乡，蓦地发现，她的美丽与静谧，是令我心动的。然而，我来到成功的道路，多少有些坎坷，使我不免对她产生过些许误解与犹疑。可是，培训第一天的讲座，让我对她有了更深入、积极地了解。
从张院长的报告中，我了解到：她是由王广亚老人创办于20xx年。创办人是河南巩义大峪沟海上桥人。自1948年至今，他创办了十所学校。之所以在巩义创办高校，不为其他，只为回馈乡梓，报答亲恩。
从徐书记的报告中，我学习到：创办人教育思想与中国优秀传统文化思想是紧密结合的。漫步在成功校园，看到过许多字刻，均是广亚老人的书法，如“伦理、创新、品质、绩效”，被视为办学理念;“勤俭、朴实、自力、更生”，被列为校训;“爱国爱校、宁静好学、礼让整洁”，被奉为办学精神;“计划创新、执行彻底、考核严谨、赏罚分明”，被尊为行事准则，等等。被称为“亚圣”的儒家思想代表孟子曾说：君子有三乐，而王天下不与存焉。父母俱存，兄弟无故，一乐也;仰不愧于天，俯不怍于人，二乐也;得天下英才而教育之，三乐也。创办人正是这样，在他耄耋之年仍孜孜不倦投身于教育事业，他是乐在其中的。
“成功”在创办人的悉心呵护和广大同仁的共同努力下，走过了她初始的七年，并逐步走向成熟和完备。她的成功，是令人赞叹的。而我，作为“成功”的一名新任教师，更作为一名巩义人，对她的感情是深厚的。在这样良好的环境中，我愿意，自觉自愿地适应好各项规则制度;我更会努力，尽好教师的基本职责，做到真正意义上的“传道、授业、解惑”，成为学生的良师益友，从而实现自身的存在价值。
“成功”的要素：制度plus严管
——培训第二天
没来到“成功”之前，早有耳闻其制度的严格。譬如：教师实行坐班制，学生要上早、晚自习，请假、调课程序麻烦，等等，一不留神就会有扣工资或者解聘的危险。刚从相对比较自由的国度留学回来的我，听到这些传言，不勉内心有些发怵，甚至略带些许不满。然而，今天的讲座，让我在比传闻更严格的规章制度前，能够坦然面对，理解万岁。
在张处长的带领下，我们新聘教师、职员共同学习了《教职工手册》。其从到职、服务、差假、福利、离职几个方面，详细制定了各种规章制度以及奖惩办法。初见识到这些个条条框框，我有种眩晕感。还好在崩溃的边缘，张处长及时主动解释了“为什么要进行严格管理”这一问题：首先，从生源角度看，考虑到三本院校，学生自控力相对较差，严格要求，可使学生在未来就业中凸显优势;其次，从人性角度来看，人性有善、恶因子，严格管理，能在一定程度上扼杀恶因子，或转恶为善。张处长用了“破窗理论”，生动地向我们阐释了制度以及严管的必要性。至此，我方能理解：制度是为了更好的约束大众，若不严格遵守，制度就会被质疑，从而无法执行。
之后，张处长详细分析了如何用“制度精神”做事。首先要深刻理解制度内涵，吃透制度精神;而且，要敢于思考，慎于思考，勤于思考，反思制度精神，“不可以让自己的大脑成为别人的跑马场”;按制度办事同时，还要灵活运用制度，使之发挥最大功效，执行好制度精神。
在下午的讲座中，优秀教师梁老师，向我们新同仁传授了他的教学心得。从他的报告中，可以看出他平时备课的认真，讲课功底的扎实。年纪与我们相仿的他，讲课能够那么出色，当然，一颗认真热忱负责的心是必不可少的，但是也不能否认，与学院的各种制度与严管是分不开的。
马书记说：一批志同道合的人，聚在一起做自己喜欢的事，即成功。我是赞同的，而且，我认为，不仅要去做，更要全力以赴，才会有所建树，从而内心才会得到更持久的平静与幸福。
备课“成功”方可备好人生
——培训第三天
逝者犹如斯，不吝昼夜。转眼间，培训已是第三天。三天前，我对“成功”的理解还仅限于一所“三本院校”。可现在，我已然能够侃侃而谈其制度、精神以及年轻的文化。记得当初接到培训的通知，心中还有着些许不屑：又是一套形式主义。可现在，不得不由衷感慨，此次培训是多么的难能可贵。既然选择了“成功”，首先就要备课“成功”，方可备好今后在“成功”的人生。
教务处胡科长的报告，让我们更进一步了解了“全员考核，量化管理”的内涵。通过对《教学事故认定与处理办法》的学习，我们新任教师进一步了解了所为与所不能为，从思想上高度重视起我们的个人职责所在和对“成功”的学生们应履行的责任。令我更感欣慰的是，从王科长的报告中，我们认识到，“成功”虽然很年轻，却依然特别鼓励青年教师努力搞科研，让我们身在成功的每个人都能享受到浓厚的学术氛围。
既然作为一名教师，最根本最直接的任务即是：教书育人。要想真正做到这点，对于我们年轻教师是有相当难度的。督导组组长萧教授针对这个问题，从十个方面罗列了年轻教师授课中的通病，有的放矢的教导我们如何克服通病，真正的上好每堂课。河大教授李桂荣的专题讲座“教学艺术与教学规范”，生动的从“课前、课堂、课后”三个环节为我们解读了一堂好课的精髓所在。课前备课是上好一堂课的基础，要做到：备内容、备学生、备策略;课堂上，要注意精确的表达、组织，与适度的生发;课后，一定要注意反思和研究，才会使自身的教学逐步完善、成熟。李教授是采取ppt教学，她的ppt真正意义上起到了如虎添翼、锦上添花的作用，从其ppt的设计、布局以及典型事例的链接，让我们听众能够感受到她准备一堂讲座所花费的时间、精力。
作为一名教师，现阶段，我只能说是处于“资格预备期”，距离“专家”，还有long long way to go，在这漫长的过程中，我希望自己一直能恪守职责，始终保持现在就有的热忱的心，踏踏实实，一步一个脚印的，走好自己在“成功”路上的每一步。
李教授与青年教师谈教学
——培训第四天
今天是培训的第四天了。天气稍微转凉了些，真的有些像秋天了。我是第一个来到教学楼的，却没有开门。心中不免暗自思忖，今天会是谁给我们做报告呢?原来是来自中国航空工业管理学院的李印清老教授。他通过一堂生动的示范课，跟我们青年教师探讨了多年来的教学经验。
刚开始了解到李教授选择了c语言：数组概念这一章作为示范课时，我还私下里暗自发笑，对着一帮文科出身的老师来讲解这么枯燥抽象的计算机知识，不睡着一大片才怪。可是，李教授50分钟的授课，却听得我们津津有味，没有一丝睡意。他的课，从引入，到讲解，到板书，再到说明，以及练习，融会贯通，浑然一体，让我们这些毫无经验的教师真正意义上领略到了何谓教学中的“高手”。更难得的是，一位老教授，他写讲稿的那种详细认真，是许多青年教师都不能及的。给我们讲课时，他用的是板书;可他还另外准备了一套完整的课件。由此，可以看出，他对待每堂课的认真、悉心。
之后，他带领我们一起探讨了师德师风、备课、授课以及教学改革等问题。其中，他指出：关爱学生是做好教育工作的基础。无论表扬或是批评，方式特别重要。另外，他详细向我们解读了如何写讲稿，要包含五个部分：教学目的、要求，每章目的、要求、学时分配，正文(越详尽越好)，每章小结，作业，并且建议我们把教学方法融入到教学内容的组织与讲解中。对于讲稿，李教授还叮嘱了几项注意事项：例题的选择一定要简单;讲稿不能下载，一定要自己手写;讲稿是动态的，每节课讲完要及时总结经验，修改、更新讲稿。这些讲解和叮嘱对于一个从来还没写过讲稿的新老师，是非常有意义的。另外，李教授强调了一点：要敢于抓课堂纪律。他说纪律是上好课的保证。当讲解重、难点时，一定要确保每位学生听进去，这样才能达到事半功倍的效果。
通过这堂讲座，我又一次领略了一堂好课的真谛。希望自己，像所有的优秀教师一样，在教课过程中，能摸索出属于自己的一套教学方法，成为一名受学生们爱戴的称职的好老师。
拓展训练，生而为赢
培训最后两天，是拓展训练。地点在巩义新中杨树沟。由于集合时间是早上6点，我选择住在宿舍，融入集体，才能更有把握不迟到的。这天集合时，天空飘起了毛毛雨。在训练之前，我一直以为，这次训练，无非类似于之前的大学军训。真正领略之后，方知自己又错了。从这次训练中，还是学到蛮多的。
后来的几项训练，如：团队七巧板、相信背摔、高空跨板、孤岛求生、驿站传递、牵手以及晚会、聚餐，都让我们受益匪浅。这些项目从多个角度：团队合作、信任、责任、克服心理障碍、沟通的障碍、传播的技巧、以及如何给人以关爱等等，指导我们如何成为一个成功的人，如何做成成功的事，如何营造一个完美的人生。
人，生来是平等的;人生是短暂的，上帝给每个人的成功机会也是均等的。想要在这均等的机会面前，获得更大的胜算，筹码是什么?这次拓展训练，如果我们用心去体味，用心去感悟了，无疑就提升了我们的成功率。从这次拓展训练中，我感悟到，人生而为赢，这个赢，不单单指赢利，输赢，更重要的是双赢，使得自己和周围的人都快乐的这种赢，才是最有价值，最高境界的赢。
教师业务心得【第七篇】
新课标要求全面提高学生的语文素养，要求学生扩大知识面，要求课堂教学中师生互动等，我将根据新的语文能力实践系统，致力于学生语文综合素质的提高。对于小学语文教学来说，既要转变教的方式又要转变学的方式，培养和形成“自主、合作、探究”的学习方式，在这两个转变中，教的方式转变是主要矛盾，教的方式一转变，学的方式也随之转变。学的方式转变可以理性地在课堂中呈现，证明教的方式转变，证明教师新理念的正确树立。课改实践告诉我们，没有坚定的新课程理念，真正意义上的教与学方式的转变是不可能的。
把课标学习与教材教法研究结合起来；要钻研新教材、理解和把握新教材，用好新教材；要重视教学反思、个案研究和收集；要牢记验证课标和检验教材的实验任务。
在教学实践中，我将力求打破传统封闭、单项、机械的教学模式，主要将采取了以下几点做法：
1、认真学习新课标，深入领会《语文课程标准》的精神实质，切实转变观念，克服以往在语文教学中忽视学生的主体地位、忽视人文精神和科学精神的培养、过分追求学科知识系统的错误倾向，真正确立语文教育的新理念，通过教学任务的完成，全面提高学生的整体语文素养，注重提高学生的语文实践能力，积极倡导、促进学生主动发展的学习方法，拓宽学习和运用的领域，注重联系生活、跨学科的学习和探究式学习，使学生获得现代社会所需要的终身受用的语文能力。
2、我还将从整体上把握实验教科书，弄清其编写意图、体系特点，弄清教科书与《课程标准》、教科书各教程之间的内在联系，弄清教科书各种编辑设计的意图和着力点，以在备课和教学活动中准确设定教学的重点，找准达到《课程标准》提出的课程目标的落脚点，有效地实施语文教学。
3、在准确把握教科书编辑思想的基础上，从本班本校本地的实际出发，根据学生的年龄特征和不同教学内容，创造性地灵活地选择和运用教科书的各种设计，采取合适的教学策略，把读、写、听、说和综合实践活动落到实处；大力改进课堂教学，提倡启发式、讨论式教学；积极开发课堂学习资源和课外学习资源，沟通课堂内外，沟通平行学科，创造性地开展各种活动，增加学生语文实践的机会，让学生在实践中丰富语言积累，掌握学习方法，提高基本技能，接受熏陶感染，养成良好的学习习惯，打下扎实的语文基础；鼓励学生采用各种手段扩大阅读面，增强学生在一切场合学语文用语文的意识，积极参加各种课改活动，促进学生语文素养的整体提高。
通过改变新的教学方法，希望可以使学生在课堂上踊跃发言，积极主动的学习，学生对语文课的兴趣有较大的提高。在实践工作中，我将不断总结反思，撰写教学日记、教学案例、教育随笔等；努力把课改工作做得更好，使课堂教学呈现出民主、和谐、师生互动、生动活泼的教学方式。
教师业务心得【第八篇】
教师业务培训是教育行业中至关重要的环节，它为教师们提供了接受最新教育理论和教学技巧的机会，不仅帮助我们提高专业水平，也使我们更加有能力面对日益多样化的教学挑战。通过参加教师业务培训，我深刻地认识到自我学习的重要性，并对多种培训方式进行了探索。这些经历不仅使我从实践中学到了知识和技能，也让我领悟到培训对于教师个人成长的巨大推动作用。因此，我愿意与大家分享我参加教师业务培训的体会和心得。
首先，我要强调的是积极主动参与培训的重要性。作为一名教师，我们不能仅仅满足于课堂教学，而是要时刻保持学习的状态。通过参加教师业务培训，我明白了持续学习的重要性，并且有助于我们提升职业发展上的竞争力。培训广泛开展不仅涵盖了各个学科领域，还包括了研讨会、专题讲座、实践操作等方式，这是一次非常值得我们去挖掘和参与的宝藏。因此，我们要积极主动地参与，不仅能够从中学到知识和技能，还能拓宽我们的思维和视野。
其次，我发现互动交流的重要性。在培训过程中，我发现最有收获的不仅来自讲师的精彩演讲，还有来自与他人的交流互动。通过与其他教师的互动交流，我们可以交流教学经验和教学方法，共同解决教学中遇到的问题。此外，互动交流还能够帮助我们在教学思路和方法上得到启发，使我们的教学更加灵活多样，更加符合学生的需求和特点。
同时，我深刻意识到实践操作的重要性。在我参加的培训中，我们不仅会接触到新的教学理论和方法，还会有机会亲身实践。这种实践操作帮助我们检验理论在实践中的可行性，并加深对教学方法的理解。我记得有一次，在教师业务培训中，我们被要求设计一个教学活动，然后亲自去实施和评估。这过程中，我深刻感受到理论与实践之间的融合，也让我更加了解和关注学生的学习效果。因此，实践操作是培训过程中不可忽视的环节，不仅能够帮助我们巩固所学知识，还能够培养我们的实践能力。
最后，我认为反思是培训过程中必不可少的环节。通过反思，我们可以回顾整个培训过程，思考自身的成长和不足之处，制定后续的学习计划和目标。我在培训结束后总结了自己的学习经历和心得，找出了自己在培训中存在的问题，并针对这些问题制定了个人的学习计划。通过这样的反思过程，我更加清晰了解自己的学习需求和方向，并为今后的学习和教学有了更清晰的目标。
综上所述，教师业务培训对于教师成长至关重要。通过参加培训，我们可以不仅学习到最新的教育理论和教学技巧，还能够互相交流、进行实践操作，并通过反思完善自身。因此，我们教师要保持积极主动的学习态度，不断参加各类培训，不断提高自身的专业能力，为学生的成长和发展贡献自己的力量。
教师业务心得【第九篇】
近年来，我作为一名初中教师，深感教育工作的重要性和挑战性。常年在岗位上的学习和实践，让我受益匪浅。通过学习、培训和与同事们的交流，我结合自己的实际工作经验总结出了一些初中教师业务心得体会，希望能够与大家分享。
第一段：培养学生学习兴趣的重要性。
初中学生正处于性格形成和价值观建立的关键时期，他们对于学习的兴趣往往决定了他们的学习态度和学习成绩。作为一名初中教师，我们应该不能只关注教学内容，更要关注如何培养学生的学习兴趣。因此，我注重通过多样化的教学方式和教学手段激发学生的学习热情。我会运用故事、问题、游戏等方法，将枯燥的知识点贴近学生的生活实际，用生动活泼的教学方式引导学生主动思考和参与，从而提高他们的学习积极性。
第二段：个性化的教学对学生成长的影响。
每个学生都有自己的个性和特点，他们的学习风格和学习能力也是不同的。作为一名初中教师，要做到个性化的教学是至关重要的。我会结合学生的实际情况和个体差异，制定有针对性的教学计划。对于学习能力较强的学生，我会提供更多的拓展材料和挑战性的作业；而对于学习能力较弱的学生，我会采取更多的辅导和帮助。通过个性化的教学，我希望能够激发每个学生的潜能，使他们在学习中不断进步，取得优异的成绩。
第三段：与家长的密切合作与交流。
家长是学生的第一任教师，家长与教师的合作和交流对学生的成长起着至关重要的作用。作为一名初中教师，我时刻保持着与家长的良好沟通与合作。我主动与家长进行面对面的交流，了解学生在家庭中的情况，并与家长探讨学生在学习上的问题和解决方法。通过与家长的密切合作与交流，我能够更好地了解学生的家庭背景和学习情况，从而更好地指导学生的学习和生活。
第四段：不断学习和提高自身的业务水平。
作为一名初中教师，要想做好教育工作，就必须保持学习的态度和提高自身的业务水平。教育工作是一个不断前进、不断更新的过程，要适应时代和社会的发展，就需要不断学习和充实自己。我会定期参加各类教师培训和讲座，提升自己的教育理论和实践能力。同时，我还会积极寻求同行交流和研讨的机会，从其他优秀教师的经验中借鉴和吸取教育教学的新思想和新方法。
第五段：注重教育的终身价值观培养。
教育工作的意义不仅仅在于教会学生知识，更在于培养学生的终身价值观。作为一名初中教师，我时刻关注学生的德育教育和价值观培养。我会注重在课堂教学中注入价值观教育，引导学生正确的价值判断和价值追求。我还会将德育教育与课外活动结合，组织学生参加志愿者活动等社会实践，培养学生良好的社会责任感和价值观念。
总结起来，作为一名初中教师，要做好教育工作，关键在于培养学生的学习兴趣，个性化的教学，与家长的密切合作与交流，不断学习和提高自身的业务水平，注重教育的终身价值观培养。希望通过我的努力和实践，能够为学生的成长和发展做出更多的贡献。
教师业务心得【第十篇】
作为一名一线的语文教师,在十几年的教学生涯中,让我逐渐体会到了作为一名教师的崇高,也让我领悟到了作为教师的肩上的重担,当前我国正在进行新一轮的基础教育课程改革,此次改革是建国以来规模最大、涉及内容最全面的一次课程改革.它对广大教师提出了全新的挑战,从中体会到了课程改革对课堂、对教师、对学生的冲击,同时也存在一定的困惑.暑假,我有幸拜读了范梅南先生的力作《教学机智——教育智慧的意蕴》.书中用了很多的事例和体会,把枯燥的教育学、心理学的基本观点阐述得生动、明白,读来令人倍感亲切、深受启发.那些关于教育的真知灼见,值得我们一遍又一遍地阅读、品味.
人说:读书足以移情,足以**,足以长才.使人开茅塞,除鄙见,得新知,养性灵.因为书中有着广阔的世界,书中有着永世不朽的精神.虽然沧海桑田,物换星移,但书籍永远是新的.这句话说得一点也不假,书籍是人类智慧的结晶,书是人类进步的阶梯.读书,就是一次与大师的对话,与智者的交流,是一次难得的精神之旅,同时也会让人收获非浅.范梅南先生说,机智是“智慧的化身”.因此,教师要做到“机智”地处理教学中的偶发事件,必须具备诸多素质和条件.我以为,以下几方面是不可或缺的:。
首先,要有一颗热爱学生的心,涵养师爱,以情促教.育人之道,爱心为先.台湾教育家高震东说:“爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是神.”教育本身就意味着:一棵树摇动另一棵树,一朵云推动另一朵云,一个灵魂唤醒另一个灵魂.如果教育未能触及人的灵魂,为能唤起人的灵魂深处的变革,它就不成其为教育.要实现真正意义的教育,爱几乎是惟一的力量.正如苏霍姆林斯基所说的:“在什么条件下知识才能触动学生个人的精神世界,才能成为一个人所珍视的智力财富和道德财富呢?只有在这样的财富下——用形象的话来说,就是在知识的活的身体里要有情感的血液在畅流.”记得有人说过这样一句话:你想把自己的孩子交给怎样的老师来培育,你自己就做这样的老师吧!是的,老师,请把美好的笑容带到学校,把对人与对世界的良好期盼带到同事们和孩子们面前,像孩子一样瞪着好奇的眼睛清点知识;把游戏这一人类最古老的快乐的方式引入课堂;把那些用了好些年的训词换成赞美,换成幽默;把那些尘封在角落里的各种各样的表情丰富在脸上,用你的脚尖轻盈地点地,听脚步声在走廊里击起快乐的回响.那些特别的孩子孩子正是通过犯各种各样的错误来学习正确的;我们永远都不要绝望,是因为只要我们充满期待,他们或许很有希望.”“照亮学校的将永远不是升学率或者其他名和利的东西,而是圣洁瑰丽的师道精神,是一种对孩子的不染一丝尘埃的博大的爱,和对每个孩子作为无辜生命的深深的悲悯.怀着爱与悲悯,我们不放弃,绝不放弃.让我们专著的神情告诉所有人,我们没有放弃.”从这些话中我深深地感受到用爱心去开启学生心灵的窗户,走进学生的心灵世界,成为他们的良师益友的重要性.其实后进生同优秀生一样他们都是祖国的希望.对于那些尚未开放的花朵,我们就应该倾注更多的耐心,倾注更多的温暖,特别的爱给特别的他们,百花齐放才能迎来满园的春色!
其次,要平等地对待每一位学生,尊重人格,严慈相济.《数学课程标准》“基本理念”中的第一条说:“义务教育阶段的数学课程应突出体现基础性、普及性和发展性,使数学教育面向全体学生,实现:人人学有价值的数学;人人都能获得必需的数学;不同的人在数学上得到不同的发展.”《数学课程标准》中的必须“面向全体学生”的表述是贯穿于新课程标准的一条红线.教师要“目中有人”切实关怀每个学生,开发每个学生的潜能,为每个学生的成才提供机会.人性中最宝贵的是受到别人的尊重和赏识,保护学生的自尊心,尊重学生的主体地位,让他们体验人生的价值,并提升这种价值,这才是真正的教育、成功的教育.要让孩子感到你是一棵大树,把绿阴覆盖在他们身上;让体罚和变相体罚远离文明的场所.当然,作为教书育人者,也不能对学生的不良现象放任自流,宽严有度才是爱,做到严慈相济.
第三,要有敏捷的思维,开拓眼界、拓宽思路.机智地处理课堂教学中的偶发事件,实质就是或因势利导,或抛砖引玉,或移花接木,巧妙地把话题转移,摆脱眼前的窘境.这就要求教师必须具有敏捷的求异思维、发散思维,才能左右逢源,化险为夷.
第四,要有丰富的学识.有句话:要给学生一杯水,教师就要有一桶水,我觉得不对,在信息的时代,一桶水远远不够,要开凿一眼泉,有了源头活水才能胜任今天的教学.”开凿一眼泉,就是教师要终身学习.在当今信息化时代,知识的更新程度是惊人的.在教育教学中涉猎的范围不能局限于课本上的知识,还要走出课本,善于拓展相关的知识,用知识武装自己的头脑,融汇到教育教学活动中,保护学生爱问为什么的好习惯,让自己的课堂更充实、更丰富.如果教师能做到精通专业,又上知天文、下晓地理,并善于运用心理学的知识和原理,就能信手拈来,驰骋自如,找到偶发事件与教学任务之间的联系.
读书的生活是精彩的、高尚的、幸福的,教师更要把读书当成生活的一部分并学以致用,时时用全新的教学理念来支撑自己的教育教学工作.读了本书,给了我很大的影响,在今后的工作中我还需不断地学习以充实、以发展.
一、“评课”与“议课”的区别:“议课”是围绕观课说分享的“教师业务心得样例（通用10篇）”，有“主”“客”之分;“议”是参与者围绕共同的话题平等交流，“议”要超越“谁说了算”的争论，改变教师在评课活动中的“被评”地位和失语状态。“评课”主要将“表现、展示”作为献课取向，执教者重在展示教学长处;“议课”活动以“改进、发展”为主要献课取向，不但不怕出现问题，而且鼓励教师主动暴露问题以获得帮助，求得发展。
二、“评课”不能流于形式:在教学中，各自形式的公开课、观摩课等等，常会以不同的方式和形式出现，随之而来的评课却往往流于形式，有的是在设计好的表格上打个分，有的是表扬为主，做好好先生，还有的是被动发言，敷衍了事，说几句好话，提一点希望，这些现象在我们的教学中可能很多人都碰上。我觉得在教学中，作为我们一线的老师听课评课的主要目的就是为了实践，为了更好地改进教学，如果都说些没有意义的话，那评课还有什么意义呢?课堂教学终究是一线老师自己的事情，我们需要的是评课者真实的心声，能得到大家的认同，有所理解，同时有所接受，并能在今后的工作中付诸于行动。
三、“议课”非常有意义。“议课”是围绕观课所分享的“教师业务心得样例（通用10篇）”，“议”的过程是展开对话、促进反思的过程。“议”强调了彼此的平等，都有自我表达的权利和倾听、理解对方的义务。“议课”我觉得更能让老师得到提高，更能有说服力，因为有时评课者并不了解学校的情况、学生的情况以及教学进度等情况，往往对上课者提出的要求过高，这样如果只评不议，也许会让老师觉得委屈，甚至不理解，从而打击了积极性。在平等交流的基础上，让授课者说话，让评课者更能点中要害，不仅可以得到参与者的充分信任和理解，更是对教师改进课堂、促进专业发展起了很重要的作用。
四、中小学教师职业道德规范——“爱国守法、敬业奉献、热爱学生、教书育人、为人师表”。短短的几个字却很精练的写出了作为一个合格教师应有的职业道德!
教师的道德是教师的灵魂，师德是教师职业理想的翅膀，教师的工作是神圣的，也是艰苦的，教书育人需要感情、时间、精力乃至全部心血的付出，这种付出是要以强烈的使命感为基础的。“育苗有志闲逸少，润物无声辛劳多”。一个热爱教育事业的人，是要甘于寂寞，甘于辛劳的。这是师德的首要条件。有人把教师比作红烛，燃烧自己，照亮别人，这是对教师的崇高评价和美好赞誉。世人给教师带上了如此美丽的“花环”，我们更应当严于律己，宽以待人，为这顶“花环”增添光彩。作为一名教师，最重要的是要热爱教育事业，只有充满了对教师职业的无限热爱，才会在教育岗位上兢兢业业，无私奉献;同时，作为一名教师，应该热爱学生。热爱学生，就必须对每一个学生一视同仁，不能偏爱一部分学生，而冷淡或歧视另一部分学生。每一位学生都渴望得到老师的爱，尤其是那些家庭有过特殊变故的学生，容易形成特别的性格，这就要求我们做思想工作时应真诚相待，热情鼓励，耐心帮助，用师爱的温情来融化他们心中的坚冰，让他们在愉快的情感体验中接受教育。每一个学生都希望得到老师的爱，师爱是一种巨大的教育力量，它能使学生感觉到教师的温暖，产生愉快的情绪，激发学习的兴趣，感受到别人对他的希望，集体对他的信任，从而收到良好的教育效果;再次，教师要处处事事严格要求自己，敢于正视自己，解剖自己。凡是要求学生做到的，自己必须先做到，给学生树立好的榜样，凡是要求学生不做的事，自己坚决不做，以免给学生留下坏的印象，言传身教比单纯说教有效百倍。