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2024年年休假申请书格式样板 年休假申请书(8篇)

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年休假申请书格式样板【第一篇】

xxx:

本人工龄x年,根据xxx规定可以享受每年x天的公休假,现本人需申请休假(时间x年x月x日—x月x日),请领导予以批准为盼!

申请人:xxx

申请时间:xxxxx

1、申请写好后,先交自己的部门领导批,批了后由部门领导再交公司领导批,最后交考勤部门备查。

2、带薪年休假是国家的规定,你的单位也有相应的安排,你只要工作走得开,时间安排好,就可以休假。

3、写申请很简单,关键是你的单位有没有明确带薪休假的问题,如果还没有说此事,你写了也没用,只会自寻烦恼。

国家规定年假一般是多少天?

我国《职工带薪年休假条例》规定:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的.职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

(一)职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;

(二)职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;

(三)职工累计工作已满20年的,年休假15天。

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

年休假申请书格式样板【第二篇】

xxx:

本人工龄x年,根据xxx规定可以享受每年x天的公休假,现本人需申请休假(时间x年x月x日-x月x日),请领导予以批准为盼!

申请人:xxx

申请时间:xxxxx

1、申请写好后,先交自己的部门领导批,批了后由部门领导再交公司领导批,最后交考勤部门备查。

2、带薪年休假是国家的规定,你的单位也有相应的'安排,你只要工作走得开,时间安排好,就可以休假。

3、写申请很简单,关键是你的单位有没有明确带薪休假的问题,如果还没有说此事,你写了也没用,只会自寻烦恼。

国家规定年假一般是多少天?

我国《职工带薪年休假条例》规定:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

(一)职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;

(二)职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;

(三)职工累计工作已满20年的,年休假15天。

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

单位领导:根据《职工带薪休假条例》规定,本人符合工作已满年不满年,年休假天的条件,申请从月日至月休假天,请予批准。申请人签字:年月日单位领导审查意见:审查领......

在这个高速发展的时代,各种申请书频频出现,申请书不同于其他书信,是一种专用书信。相信许多人会觉得申请书很难写吧,以下是网友分享的“2024年年休假申请书格式样板 年休假申请书(8篇)”,希望能够......

单位领导:根据《职工带薪休假条例》规定,本人符合工作已满年不满年,年休假天的条件,申请从月日至月休假天,请予批准。申请人签字:年月日单位领导审查意见:审查领导......

年休假申请书格式样板【第三篇】

产假申请报告

***领导:我于*年*月*日剖腹产/顺产生下bb,根据国家及公司相关规定,产妇需休息**天/月。我现特向公司申请休产假,预计从*年*月*日——*年*月*日,请予以批准为感。

申请人:****

*年*月*日

因本人临近生育,目前妊娠已满七个月(预产期为xx-xx年x月x日),由于身体状况欠佳,且上下班路途劳累,根据《广州市女职工劳动保护办法》的相关规定,孕28周以上可申请产前假。鉴于上述情况,故申请自xx-xx年x月x日起休产前假,望领导给予批准为盼!

特此申请!申请人:×

×年×月×日

xx县联社:xx管理组:xx信用社:本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求产假×个月。望领导根据有关规定审批。此致!

申请人:×

×年×月×日

尊敬的xx领导:本人以怀孕x天,现产期将至,为免给工作及同事带来麻烦,特申请休假x天(x月x号到x月x号).望批准!谢谢.

xx-xx月x日

本人已近临产(预产期___月___日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假___个月(从________年___月___日至___月___日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致!

申请人:_________

20___年___月___日

因本人临近生育,目前妊娠已满七个月(预产期为____________年___月___日),由于身体状况欠佳,且上下班路途劳累,根据《广州市女职工劳动保护办法》的.相关规定,孕28周以上可申请产前假。鉴于上述情况,故申请自____________年___月___日起休产前假,望领导给予批准为盼!

特此申请!

申请人:______

___年___月___日

尊敬的学校领导:

我因怀孕已有_____个月了(医院相关证明附在请假条后),预产期为________月,因身体原因需从现在开请产假一个学期,(从即日起来7月4日),请准予批准为盼!

申请人:_________

20___年___月___日

尊敬的学校领导:

我因怀孕已有 时间(医院相关证明附在请假条后),预产期为 ,因身体原因需从现在开请产假一个学期,(从即日起来7月4日),请准予批准为盼!

请假人:某某某

xx-xx年9月1日

尊敬的领导:

我因怀孕已有某个月时间(可以把医院检查相关证明附在请假条后),即将临产,现需请产假,具体时间为某年某月某日到某年某月某日,请准予批准为盼!

请假人:某某某

xx-xx年10月1日

尊敬的教育局领导:

姓名:×××,性别:女,出生年月:××××年×月×日,什么时候毕业于哪个学校,本人的工作单位,什么时候与哪个结婚,因为预产期在×××(于什么时候生下小孩),特请产假××××天(指明从哪天到哪天),望领导批准!

此致

敬礼

请假人:×××××

时 间:××年×月×日

请假条写好后再由学校签署意见,意见签署好了以后再提交到相关教育部门!

xx(单位)办公室:

因本人即将临产,根据国家规定产假为90天,自即日起向办公室请产假。

特此请假,恳望批准!

xx(单位)

xx(部门)xx(姓名)

年 月 日

年休假申请书格式样板【第四篇】

公司领导:

根据公司休假相关规定,本人可享有每年的公休假,本年尚未休假,现本人需申请20__年3月16日休假__天,20__年3月17日正式回到工作岗位,请公司领导给予批准!

申请人:________

____年____月____日

年休假申请书格式样板【第五篇】

尊敬的领导:

根据协会关于带薪休年假的有关规定,我拟于20__年6月16日-----6月21日休年假共计6天。并服从中心关于节前值班的工作安排。休假期间,会安排好个人的.所有工作。请给予批准。

特此申请!

申请人:________

____年____月____日

年休假申请书格式样板【第六篇】

申请

尊敬的科长、处长、主任(只选其一):

根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定,我拟于xx-xx-x年 月日休假 天。休假期间,我的工作已经安排好了,请给于批准为感!

特此申请

申请人:

xx-xx年 月 日

单位领导:

根据《职工带薪休假条例》规定,本人符合工作已满 年不满 年,年休假 天的条件,申请从 月 日至 月 休假 天,请予批准。

申请人签字:

年 月 日

单位领导审查意见:

审查领导签字:

年 月 日

单位领导审批意见:

审批领导签字:

年 月 日 日

根据国家及单位有关年假申报规定,

我拟于 年 月 日至 年 月 日休年假,共 天,其间我的工作将与同事 交接,请给予批准!

特此申请。

申请人: 年 月 日

工作交接内容:

总经理审核:

设计总监审核:

年休假申请书格式样板【第七篇】

xxx:

本人工龄x年,根据xxx规定可以享受每年x天的.公休假,现本人需申请休假(时间x年x月x日-x月x日),请领导予以批准为盼!

申请人:xxx

申请时间:xxxxx

1、申请写好后,先交自己的部门领导批,批了后由部门领导再交公司领导批,最后交考勤部门备查。

2、带薪年休假是国家的规定,你的单位也有相应的安排,你只要工作走得开,时间安排好,就可以休假。

3、写申请很简单,关键是你的单位有没有明确带薪休假的问题,如果还没有说此事,你写了也没用,只会自寻烦恼。

国家规定年假一般是多少天?

我国《职工带薪年休假条例》规定:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

(一)职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;

(二)职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;

(三)职工累计工作已满20年的,年休假15天。

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

年休假申请书格式样板【第八篇】

尊敬的.领导:

本人最近想外出旅游,参观祖国的大好河山,开阔眼界,释放工作压力,回来后更好地为公司服务,特根据公司年假管理规定。

请假__天,从__月__日-__月__日,请假期间的工作也做好了安排,由__代理我的岗位。

望领导批准。

在此深深地感谢!

鞠躬了!

申请人:________

____年____月____日

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