好榜样的英文 认真做好榜样心得体会范文实用（优推5篇）

【导读预览】此篇优秀范文“好榜样的英文 认真做好榜样心得体会范文实用（优推5篇）”由阿拉题库网友为您整理分享，以供您参考学习之用，希望此篇资料对您有所帮助，喜欢就复制下载支持吧！

好榜样的英文【第一篇】

孟德斯鸠曾经说过，在一个人民的国家中还要有一个推动的枢纽，那就是美德。

行一件好事，心中泰然；行一件歹事，衾影抱愧。这是神涵光的一句话。我的理解是：一个人做一件好事，心中踏实的如泰山一般；如果做了坏事，就连你的影子也会有悔恨之心的。说起高尚，我想，大家总会想起一个人来，那个人一身做事光明磊落，做了许多高尚的事，那个人就是雷锋。

雷锋在1961年经常出差，他有一次赶火车，发现一群人围着一个背着小孩的中年妇女。原来这位妇女要去吉林看丈夫，车票和钱丢了。雷锋用自己的津贴费买了一张去吉林的火车票塞到大嫂手里。大嫂含着眼泪问雷锋：“大兄弟，你叫什么名字？是什么单位的？”雷锋说：“我叫解放军，就住在中国。”这就是雷锋，一个做好事不留姓名的人，一个高尚的人。一个默默无闻做贡献，大公无私的人。他是我们心目中的英雄，心中的榜样。我们一定要学习雷锋帮助他人，默默无闻的高尚品质。

毛泽东曾经说过：一个人能力有大小，但只要有这点精神，就是一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。

biddingx

好榜样的英文【第二篇】

今天下午学校来了一位伯伯给我们讲雷锋的英雄事迹，我知道每年的3月5日是学"雷锋"日。

伯伯讲了雷锋叔叔无私奉献，除工作之外的时间里经常帮助孤寡老人，并且在自己不多的工资里，拿出钱来帮助更穷的人。别人有困难，只要让他知道了，他一定会全力帮助。

这种“关心他人、热爱集体、无私奉献”的精神是我们这一代人学习的榜样。

我听了雷锋叔叔的英雄事迹后很感动，我决心要象他一样热爱集体、相互帮助。关心他人，这样我们的朋友会越来越多，我们的世界才会更和谐、美好!

同学们，为大家介绍完毕了，本站的作文频道编辑在这里祝小朋友们学习进步。

雷锋精神是中华民族传统美德的一种积淀，是一种随着时代进步而不断发展的与时俱进的精神。雷锋那种全心全意为人民服务，把有限的生命投入到无限的为人民服务中去的精神，那种干一行爱一行，立足岗位艰苦奋斗的螺丝钉精神，那种对同志、对群众像春天般温暖，舍己为人，助人为乐，我为人人，人人为我的精神，是在构建和谐社会中必须大力发扬倡导的。

-->

好榜样的英文【第三篇】

作为一名学生，我一直都被教育着要以社会贡献为目标，而在这个全球化、信息化的时代里，成功的标志不再是单纯的个人成就，而是企业家们对社会做出的贡献。而在这些企业家中，一个人的名字尤其值得一提——雷飞。作为中国移动的创始人之一，雷飞为人们展示了一个优秀企业家应该具备的品质，让我有了很多启发和感悟。

一、勇于创新是成功的关键

雷飞作为创立中国移动的一员，他面对当时全新的市场，复杂形势下，选择肩负起创新的使命。在面对移动通信市场的挑战时，他不断地推进创新，让“聚合支付”和“一账通”等产品的推出获得了巨大的成功。这让我明白了勇于创新不仅是在移动通信行业中的成功关键，也是在任何行业中都必不可少的品质。

二、懂得抓住机遇才能实现自我价值

雷飞本身具有极高的知识背景，但是他并没有仅仅在学术道路上追求自我价值。他深谙“机会可以被轻易错过”的道理，因此紧随中国经济发展的风潮，选择进入移动行业并最终在该领域占得一席之地。这启示我懂得抓住机遇才能实现自我价值，而要把握机遇就需要敏锐的眼睛，敏捷的反应和出色的表现。

三、有责任心的人更能得到社会认可

雷飞担任了中国移动董事长期间，他一直秉承专业的精神以及有责任的团队合作精神，让公司实现了高质量的快速发展。他在职期间，除了大力发展公司业务，还懂得倾听每一位员工的声音，让公司内部形成了一种团结稳定的环境。这让我认识到在做任何一件事时，责任心是最基本的品质，而在实现自己目标的过程中，获取他人认可是非常重要的。

四、信心是战胜万难的动力源泉

在行业竞争白热化的环境下，雷飞并没有失去信心，他一直坚信自己的能力才有一路高歌猛进的表现。他在面对以往动车组运营开通难的问题时，也没有屈服于一时的困难，而是一丝不苟地梳理，最终为普及动车组提出了多项解决方案，让该产品真正成为市场上的新宠。这让我认识到信心是战胜万难的动力源泉，只有不断对自己充满信心，才能在攀登人生的道路上看到更加美好的明天。

五、汲取不同学科知识是全面发展的必要条件

雷飞在求学时专业涵盖了电子、计算机、通讯等领域，并接受了充足的管理和商业知识，这让他成为强大的企业家，更让他清晰地认识到不同学科知识的重要性。今天的企业家必须具备多学科的知识素养，且能够结合不同领域的知识一步步实现自己的目标，在不断地学习中不断提高自身的发展水平。

总之，在学习雷飞这位成功企业家的过程中，我从他身上汲取到了很多灵感和启示。勇于创新、抓住机遇、有责任心，秉承信心再上前行，汲取不同学科知识，这些品质都是我今后所要追求和具备的。雷飞所表现出的实力与担当，足以让人对企业家这个职业领域重新充满信心。

好榜样的英文【第四篇】

成为学生的好榜样是每位学生应该努力达成的目标。学生的好榜样不仅能够帮助自己更好地发展成长，还能够对其他同学起到激励作用，帮助他们也成为优秀的学生。在我成为学生的好榜样的过程中，我收获了许多宝贵的经验和体会。

第二段：树立自己的行为规范

要成为学生的好榜样，首先需要树立自己的行为规范。作为学生，我们需要时刻保持良好的品德和行为举止，做到言行一致，言必行，行必果。只有在做到自身规范的同时，才能够影响身边的同学，成为他们的好榜样。

第三段：发掘自己的潜力和特长

除了规范自己的言行外，成为学生的好榜样还需要展现自己的潜力和特长。每个人都有自己的优点和特长，我们需要发掘和培养这些特长，展示给周围的同学。例如，如果你善于讲述故事，你可以在班级中进行故事讲解活动，吸引更多的同学参与。这种表现自己的方式能够将你的优点传递给周围的同学，让他们更好地了解你，也可以激发他们的潜力。

第四段：积极参与社区活动和社会实践

成为学生的好榜样还需要积极参与社区活动和社会实践。通过参与这些活动，我们可以发挥自己的影响力和作用。例如，参加义工活动、环境保护行动、慰问弱势群体等活动，都能够让我们更好地发挥自己的作用，彰显优秀的品质和行为。通过这些行动，我们也可以帮助身边的同学认识到社会和环境问题的重要性。

第五段：展现自己的进步和成长

成为学生的好榜样不是一蹴而就的，需要我们不断地积累经验和成长。我们需要认真总结自己的行动和行为，评价自己的成功和不足，并寻找改进的方法。当我们认真地对待每一个行动和行为时，我们也会发现自己在不经意之间进步和成长。当我们回顾之前的自己，我们会感到斗志昂扬，更加有信心成为学生的好榜样。

结语：

通过上面几段的阐述，我发现成为学生的好榜样需要我们树立自己的行为规范，发掘自己的潜力和特长，积极参与社区活动和社会实践，展现自己的进步和成长。只有在这些方面努力，我们才能够成为真正的好榜样，为身边的同学起到良好的榜样作用。

好榜样的英文【第五篇】

第一段：引言（150字）

在一个团队中，榜样的力量是无可比拟的。一个优秀的领导者不仅要有卓越的能力和深厚的知识，还需要以身作则，做一个积极向上、兢兢业业的榜样。作为一个领导者，我积累了一些做好榜样带好队伍的心得体会。在这篇文章中，我将分享这些体会，希望能给他人带来启发和帮助。

第二段：诚实守信是基础（250字）

作为一个榜样，首先要做到诚实守信。作为领导者，我们要给予团队成员足够的信任，这样他们才能真正发挥自己的潜力。而要赢得团队成员的信任，我们首先要做到诚实守信。只有诚实守信的领导者才能在困难时给予团队成员正确的指引，也才能在决策时得到团队成员的支持。此外，诚实守信的领导者也能树立起一个正能量的团队形象，吸引更多的人加入和支持我们的团队。

第三段：勇于承担责任（250字）

除了诚实守信，作为一个榜样的领导者还要勇于承担责任。在团队中，问题和挑战难免会出现，但是作为领导者，我们不能逃避责任，而是应该勇敢地面对和解决问题。当团队成员看到领导者能够主动积极地承担责任时，他们也会对自己的工作更加负责，从而进一步提升整个团队的执行力和效率。勇于承担责任的领导者也能够以身作则地影响团队成员，让他们在面对困难时也能像领导者一样勇往直前。

第四段：关注个体发展（300字）

作为一个榜样的领导者，我们要关注每个团队成员的个体发展。每个人都是独立而特别的个体，都有自己的优点和潜力。作为领导者，我们要善于发现和发挥团队成员的潜力，给予他们合适的机会和平台，让他们能够充分发展自己的才能。通过关注个体发展，我们不仅能够增强团队成员的归属感和职业发展动力，还能够增强团队的凝聚力和执行力。关注个体发展也是榜样的领导者应具备的一项重要能力。

第五段：鼓励与帮助（250字）

最后，作为一个榜样的领导者，我们还要鼓励和帮助团队成员。在团队中，每个人都会遇到挫折和困难，这时正是领导者发挥作用的时候。作为领导者，我们应该给予团队成员积极的鼓励和帮助，让他们保持信心和决心，克服困难。鼓励和帮助团队成员不仅能够激发他们的工作热情和创造力，还能够为团队打造一个和谐、积极向上的工作氛围。一个被鼓励和帮助的成员会更加具备团队意识，从而为团队的发展做出更大贡献。

结尾（200字）

作为一个榜样带好队伍的领导者，诚实守信、勇于承担责任、关注个体发展以及鼓励与帮助是我积累的重要心得体会。通过这些体会，我不仅能够树立一个正能量的团队形象，还能够促进团队成员的自我发展和团队的发展。作为领导者，我们的影响力不仅体现在工作上，还体现在对团队成员的影响和帮助上。希望我的分享能够对其他领导者有所启发，共同打造一个更加和谐、高效的团队。