实习生合同优选【优推8篇】

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实习生合同优选【第一篇】

甲 方：

乙 方：

签订日期: 年 月 日

甲方（用人单位）

用人单位名称：

用人单位住所：

负 责 人：

职 务：

联 系电 话：

传 真：

乙方（劳动者）

姓 名：

性 别：

出生年月：

居民身份证号码：

户籍所在地：

民 族：

文化程度：

联系方式：

实际居住地：

邮 编：

北京紧急联系人：

姓名：

联系电话：

甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》和有关法律、法规、规章规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。

本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

（一）乙方根据甲方要求，经过协商，从事工作。乙方（愿意或不愿意）甲方可根据工作需要，按照合理诚信原则，依法变动乙方的工作岗位。

（二）甲乙双方约定劳动合同履行地：，乙方（愿意或不愿意）根据甲方的安排，在甲方的其他经营场所及业务要求的其他场所履行劳动义务。

（一）甲方实行8小时工作制，工作时间为周一至周五。

（二）乙方愿意甲方根据生产经营需要延长乙方工作时间或安排乙方在休息日、节假日工作，甲方按照法律的规定支付加班报酬或安排补休，安排补休或支付加班报酬的选择权在甲方。

（三）乙方愿意甲方根据生产经营需要，调整工作制度为两班制或三班制。

（四）乙方依法享有休息、休假的权利。乙方愿意甲方根据生产经营情况统兼安排具体的休息、休假时间。

（五）乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从分配，并根据公司要求的质量、数量完成工作。

（一）经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报酬按下列条款执行：

a、 乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定，根据乙方的工作岗位确定其每月工资为元。工作岗位调整的，工资相应调整。

b、 甲方对乙方实行基本工资和工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月元；绩效工资为每月元，根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献，按照内部分配办法考核结果核算具体绩效工资。

c、 甲方实行计件工资制，确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的，乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额，甲方按照约定的定额和计件单价，根据乙方的业绩，按时足额支付乙方的工资报酬。

d、其他形式

（二）乙方按照甲方的规章制度等规定享受其他福利待遇、补贴等。

（三）经双方协商同意，甲方安排乙方加班加点的，加班加点工资以元为基数计算。如低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准为基数计算。

双方依法参加社会保险，按时足额缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。

（一）甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动防护用品。

（二）甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

（三）甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，提高职业病防治水平。

a、因乙方工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项，甲方可以事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项，并签订保守商业秘密 协议或竞业限制协议，作为本合同的附件。

b、由甲方出资对乙方进行专业技术，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务，协议作为本合同的附件。

c、甲乙双方需要约定的其它事项：

甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

（一）劳动合同期内，乙方户籍所在地、实际居住地、联系方式等发生变化的，应当及时告知甲方。

（二）本合同未尽事宜，按国家、省和市有关规定执行，没有规定的，通过双方平等协商解决。

（三）甲方依法制定的《员工守则》及其他相关规章制度是本合同的重要组成部分，与本合同具有同等的效力。

（四）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方盖章：

乙方签名：

签章日期：

签名日期：

劳动合同变更记录

经双方协商同意，对 年 月 日签订的劳动合同作如下变更：

甲方盖章：

乙方签名：

签章日期：

签名日期：

实习生合同优选【第二篇】

法定代表人或委托代表人：________________________，职务：____________。

乙方：_____________________，所在学校及院系：___________________，所在专业年级：_____________________，性别：________________，年龄：____________，学生证号码：___________________。

____年____月____日

根据中华人民共和国有关法律之规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条：本合同生效日期____年____月____日，本合同于________终止。

实习期为____年____月____日至____年____月____日。

第二条：甲方应该在乙方实习期间，为乙方指派一到两名实习指导老师，负责指导乙方进行实习。

甲方指派________为乙方指导老师，指导乙方在实习期间的工作。

第三条：乙方在实习期间，应该听从指导老师的安排，认真完成指定的任务。

乙方在实习期间，应该虚心学习，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神，展现浙大学子风貌。

乙方同意根据双方协商，在________岗位进行实习。

第四条：甲方安排乙方进行实习，每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方保证乙方周至少休息两日，甲方由于工作需要，经与和乙方协商后可以延长乙方时间，一般每日不得超1小时。

第五条：甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

在乙方实习期间，甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利、义务。

第六条：甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

第七条：乙方在实习期间，甲方是否支付乙方报酬，由甲乙双方平等协商决定。

第八条：如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致意见的，甲方以每（小时/日/月）____元的标准支付乙方报酬，工资于（每月____日/每日）统一结算。

实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。

第九条：甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实习期间的安全与保险待遇。乙方在实习期间，享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时，同等的损害补偿标准。

同时，甲方为乙方提供以下福利待遇：

1、________；

2、________；

3、________。

爱护甲方的'财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

第十一条：乙方违反劳动纪律的，乙方的指导老师，可予与教育纠正。

第十二条：订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本合同应变更相关内容。

第十三条：订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

第十四条：经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

第十五条：因履行本合同而发生的争议，当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决，在必要时浙江大学就业指导服务中心可以介入并提供参考解决意见。

第十六条：甲乙双方还就以下事项达成约定：

1、________；

2、________；

3、________。

第十七条：本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

第十八条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

代表人：________________代表人：________________

____年____月____日

实习生合同优选【第三篇】

甲方：________，地址：________。

乙方：________，性别：______，居民身份证号：________，文化程度：________，所在学校：___________，所在院系：_________，专业：_________，学生证编号：__________，现居住地址：_____________________，邮政编码：____________，联系电话：_________________。

甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。

第一条：本协议生效日期_______年_____月______日，本协议于______年____月_____日终止。

实习期为______年_____月_____日至______年_____月_____日。

第二条：乙方在甲方的实习岗位和工作内容按照公司制度要求执行。

第三条：乙方在实习期间，应该听从公司统一安排，认真完成指定的任务，虚心学习，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神。

第四条：乙方实习期间的工作时间参考甲方正式员工标准执行标准工时制。

第五条：乙方享有的休息休假按照国家相关规定执行。

第六条：甲方为乙方提供符合国家规定的各项劳动保护措施与劳动条件。

甲方为乙方提供为期_____个月的实习培训，培训期间甲方按照公司规定于___日统一结算报酬。

乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、工作流程、作息时间和工作规范。乙方在甲方考勤制度规定时间之外的各项活动以及由此造成的任何后果与甲方无关。

第七：条积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。乙方应爱护甲方财产，遵守职业道德。若乙方有违反甲方相关管理规章制度或国家法律、给甲方人员造成损伤或给甲方财产造成损害等行为，甲方有权立即终止乙方的实习，并有权向乙方索赔。

第八条：订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本协议应变更相关内容。

第九条：订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。

第十条：如乙方连续请假时间超过10个工作日，对甲方工作造成影响者，甲方可以随时解除本协议，并不支付任何补偿。

第十一条：因履行本协议而发生的争议，当事人双方应该本着平等、互助的精神进行协商解决。

第十二条：乙方确认本协议首部的个人信息为其目前真实的信息，有信息变更需在一周内通知乙方进行变更。

第十三条：本协议未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。

第十四条：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日生效。

甲方（公章）：________

乙方（签字）：________

签订日期：________年________月________日

实习生合同优选【第四篇】

丙方：__________。

根据甲、乙、丙共同承担的责任与义务，解决及配合教育学管理、日常安全、定向就业安置等各方的约定，就丙方同意让甲方定向分别安置12580、10086客服、太平洋客服呼叫、电子应用岗位工作，甲、乙、丙三方遵循各自的有关约定达成如下协议：

客服专业，太平洋客服呼叫专业在__省__市。

2.其它。

1、负责定向委培班的学员安置实习、实训、就业工作；

2、负责定向企业的人力资源要求动态及时反馈给乙方；

3、负责丙方：

1、按规定的教学大纲按时授予丙方学习，成绩合格并无不良记录者按国家规定颁发国家承认的学历证书。

2、负责丙方的专业培训，并安排定向专业课程，请定向专业讲师授课，达到定向就业工作的要求，定期的考察及评估。

3、负责丙方在校期间日常教育教学管理工作，安全管理及食宿管理工作等。

4、负责配合甲方定向生源的安置工作。

1、丙方同意并接受甲方的实习、实训、就业工作安置。

3、丙方在校期间不能有过任何违法犯罪记录或通报批评记录，否则甲方不予安置定向工作，此协议视无效。

4、丙方在校期间因自身原因导致开除、身体残缺等达不到乙方入学时标准要求的，甲方不予以安置工作。

5、丙方必须交清全部甲、乙方所规定的学杂费、代收费及培训费。

如丙方毕业后，在定向企业规定范围内丙方不接受甲方的定向安置或安置后因违纪行为被定向企业开除的，视为丙方自愿放弃定向安置工作，甲、乙双方不承担任何责任。

如有未尽事宜三方可协商一致解决，如有分歧意见，可通过司法程序处理。

本协议一式三份，三方各执一份，由三方签字盖章后生效，三份具有同等法律效力。

甲方：__________（签章）。

乙方：__________（签章）。

丙方：__________（签名）。

签订日期：__________年__________月__________日

实习生合同优选【第五篇】

甲方：

乙方：

根据甲、乙双方工作需要，乙方组织本校学生（见附件“实习学生花名册”）到甲方开展实习活动，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经双方协商一致，签订本协议。

1、实习期间自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

2、甲方根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排学生的实习工作时间。

甲方向丙方支付基本实习津贴x元/月·人。实习津贴以现金形式按月支付。根据学生完成岗位工作的情况，甲方可以在上述基本实习津贴基础上，上下浮动。

1、甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

2、甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

3、为实习学生提供实习岗位，选派优秀管理人员和技术人员作为学生实习期间的指导教师，负责指导学生的思想和业务工作。

4、按照乙方的实习计划，结合企业的实际情况，制定实习管理实施方案（实习岗位、工作内容、考核标准、奖惩办法）。

5、实习期间，根据企业规章制度和劳动纪律对实习生进行全面考核。对违反企业规章制度、操作规程和劳动纪律的学生，有权进行处罚或取消其在本单位的实习资格。

6、甲方负责组织学生购买商业保险（相关费用乙方或学生承担），若发生意外伤害事故（包括但不限于工作时间所受伤害），乙方协助甲方按保险公司规定进行索赔，超出索赔部分的费用，在甲方有过错的情况下，甲方按过错程度承担。甲方没有过错的，或者学生非因工作原因或者在工作场所之外受伤的，甲方不承担责任。

1、如实提供实习学生的背景资料和档案信息，保证所推荐的实习学生无不良记录。

2、安排实习带队教师定期到实习单位了解学生的工作和思想情况，做好实习学生的管理工作。

3、教育并监督实习学生服从甲方的管理，严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，爱护甲方财产，保守甲方的商业秘密。

4、对实习学生离岗现象进行严格管理和控制，对擅自离岗或变更工作岗位的.学生按学校有关规定进行严肃处理。

5、乙方应监督学生在实习结束时办理好工作交接手续，并向甲方移交所有自己掌握的工具、钥匙、业务档案等物品和资料。

1、应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，接受甲方的教育和管理。

2、爱护甲方财物，严守甲方的商业机密，自觉维护甲方利益。

3、对违反甲方规章制度、操作规程、工作纪律而发生财产损失承担赔偿责任。

4、因个人原因需要提前结束实习的，应提前x日以书面形式向甲方提出申请，未办理申请手续而擅自离岗的，由乙方追究其责任。

1、乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。

2、实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，解除本协议。

七、本协议附件为协议的有效组成部分。未尽事宜，双方可另行签订补充协议，具备同等法律效力。

八、本协议发生纠纷时，双方应协商解决。协商不成的，可向中山市第一人民法院提起诉讼。

九、本协议一式二份，甲、乙方各执一份，经甲、乙双方签字盖章后生效。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：x。

代表人（签字）：联系人（签字）：x。

20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日。

实习生合同优选【第六篇】

实习生在实习期间有基于两种法律关系的身份。基于与实习接受单位之间的。

合同。

关系,实习生是合同一方当事人,不是实习接受单位的劳动者。那么实习生合同是怎么一回事呢?以下是在本站网友为大家分享的“实习生合同优选【优推8篇】”，感谢您的阅读。

甲方：

公司地址：

电话：

乙方：

身份证号：

移动电话：

丙方：

联系人：

电话：

经甲乙丙三方协商，甲方接受乙方在甲方实习和做毕业设计。鉴于乙方目前仍是在校学生，本协议明确甲乙双方在乙方毕业前实习阶段的责任和义务，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本实习协议，共同遵守本协议所列条款。

一、实习期限，津贴及实习时间：

1、实习期：本合同实习期为(自月日起至年)。

2、实习期间，不发工资，乙方不享受公司社保与其他福利，但根据实习时间给予乙方适当津贴。

二、实习内容及要求。

1、甲方安排乙方在。

2、甲方安排师傅和工程师协助丙方导师指导乙方完成。

毕业论文。

3、甲方免费提供住宿及工作餐。

4、如有夜班实习，甲方提供夜班津贴。

三、实习期间应遵守以下规定。

1、实习学生应遵守国家的法律法规;遵守甲方的公司。

规章制度。

如违反国家法规和企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分和终止实习。

2、因实习学生造成实习公司财务损失的，按甲方公司规定处理。

3、实习期间凡接触到公司商业秘密的，需保密，不得泄漏。

四、劳动保护。

甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的实习环境和条件，保证其人身安全不受危害的环境条件下进行实习。

但实习期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责;。

五、协议解除。

乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习协议，但必须提前7天通知甲方，并做好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排的实习内容等情况的，可以提前7天向乙方提出终止实习，解除本协议。

双方在该合同生效期间未作其他约定的，在本合同约定结束日期到期时本合同约束自动解除。

六、违约责任。

乙方在实习期间，必须按照甲方规定的作息制度上下班、不得擅自离岗，不得缺席。如果有其他特殊原因需请假，且必须事前征得甲方批准。

七、其他。

乙方承诺向甲方提交的个人信息、学习工作经历及健康状况真实。

八、本合同未尽事宜，双方协商解决。

本合同一式三份，三方各式一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

甲方：_____________(单位/公司)。

乙方：_________(学校/实习学生)。

为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本合同。

一、实习期限及工作时间。

乙方_________名学生到甲方实习，实习时间自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排实习学生的实习工作时间。

甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到_________部门，从事_________工作。

实习期间，甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理，实习学生应自觉遵守劳动纪律，认真实习。

三、实习津贴。

依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴，月津贴人民币_________元。如实习学生需变动实习岗位，甲方相应调整实习津贴(月津贴人民币_________元)。

四、实习期间应遵守以下规定。

1.实习学生应遵守国家的法律法规;遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

2.因实习学生造成实习基地财物损失的，按甲方规定处理。

五、劳动保护。

1.甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

2.甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

3.实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

乙方在本合同履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，在为实习学生履行实习津贴支付手续后，解除本合同。

七、未尽事宜由双方及时协商解决。

八、法律效力。

本合同正本一式三份，双方各执一份，另一份交政府人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

甲方(用人单位)：

乙方(实习人员姓名)：性别：居民身份证号码：现住址：联系电话：

乙方为__________________学院________专业______年___月毕业的学生，自愿要求到甲方实习。经双方平等友好协商，达成如下协议：

乙方实习期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

1、乙方同意甲方安排在________岗位进行实习。实习期间，甲方为乙方指派一名员工担任实习指导，负责指导乙方进行实习，并为乙方提供必要的工作条件，制定工作规范、劳动安全、卫生制度及其标准。

2、乙方在实习期间应该虚心学习，听从指导，发扬认真求实踏实肯干的精神，完成甲方安排的实习任务。

三、实习期间的劳动报酬。

乙方在实习期间，甲方按每月_________元的实习补贴给予乙方报酬(每月实发_________元，余额年底结清)，实习未满15天的，甲方有权不支付报酬。

四、乙方在实习期间患病或发生意外伤害所发生的费用，由乙方自行承担。

五、实习期间的劳动纪律。

1、乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度;严格遵守安全卫生制度和工作规范;注意自身安全，因个人原因引起的安全问题由其本人负责，公司不承担相应责任。

2、爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高职业技能。

3、乙方违反劳动纪律的，甲方可予教育纠正;违反法律的，移交司法机关处理。

六、甲方可对乙方实习期内的工作表现、工作能力、培训成绩等进行综合考核或考评。考核或考评结果符合甲方要求的，经乙方同意，甲方可考虑正式予以录用;否则，双方均可即时解除本协议。

七、乙方愿意接受甲方的考试、考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。

八、其他事项：本合同未尽事宜，按国家有关法规执行或由双方协商解决，本合同自签订之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

实习生合同优选【第七篇】

甲方：_____________(单位/公司)。

乙方：_________(学校/实习学生)。

为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本合同。

一、实习期限及工作时间。

乙方_________名学生到甲方实习，实习时间自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排实习学生的实习工作时间。

甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到_________部门，从事_________工作。

实习期间，甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理，实习学生应自觉遵守劳动纪律，认真实习。

三、实习津贴。

依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴，月津贴人民币_________元。如实习学生需变动实习岗位，甲方相应调整实习津贴(月津贴人民币_________元)。

四、实习期间应遵守以下规定。

1.实习学生应遵守国家的`法律法规;遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

2.因实习学生造成实习基地财物损失的，按甲方规定处理。

五、劳动保护。

1.甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

2.甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

3.实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

乙方在本合同履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，在为实习学生履行实习津贴支付手续后，解除本合同。

七、未尽事宜由双方及时协商解决。

八、法律效力。

本合同正本一式三份，双方各执一份，另一份交政府人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。

甲方(盖章)：_________。

乙方(盖章)：_________。

代表人(签字)：_______。

联系人(签字)：_______。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

实习生合同优选【第八篇】

甲方：

法定代表人/主要负责人：

注册地址：经营地址：

乙方：性别：居民身份证号码：户籍地址：通讯地址：联系电话：邮政编码：在读学校名称：所在院系：紧急联系人：与乙方的关系：紧急联系人电话：紧急联系人地址：鉴于：

1、乙方系学校在校学生，且已向甲方提交了学生证或能证明乙方学生身份的其他合法有效的书面证明文件。

2、乙方已年满十六周岁。

根据《中华人民共和国合同法》及相关规定，甲、乙双方经平等协商，就乙方到甲方实习事宜签订本合同。

乙方的实习期限按以下第项确定：

(一)自____年__月__日起至_________年____月____日止。

(二)自____年__月__日起，至实习任务完成。

甲方安排乙方在部门____岗位实习，具体实习内容如下：乙方同意甲方根据工作需要调整其实习岗位。

乙方的实习时间由甲方根据实际工作情况灵活安排。

(一)乙方在甲方实习期间，甲方按标准向乙方支付实习补贴。实习补贴的支付时间及方式为：。

(二)乙方缺勤期间的实习补贴按如下方式计算。

(三)乙方同意甲方自其实习补贴中直接扣除如下款项：

1、乙方依法应当缴纳的个人所得税;。

2、乙方给甲方造成损失的赔偿金;。

3、因缺勤产生的扣减;。

4、其他依据甲乙双方约定产生的扣减。

(四)实习期间，甲方为乙方投保意外伤害保险。

(五)实习期间，除上述实习补贴外，甲方向乙方提供如下待遇：。

(六)除上述实习补贴、外，甲方无需再向乙方提供其他任何待遇。乙方在实习期间发生伤、病、亡等情形的，除了为乙方办理相应的保险理赔手续外，甲方不承担任何责任。

(一)乙方应当严格遵守甲方的劳动纪律，服从甲方的管理，努力完成甲方规定的实习任务，不得从事任何有损甲方名誉和利益的行为。

(二)甲方为乙方提供实习所必需的条件，保证乙方在安全、健康的环境中实习。乙方应当严格遵守甲方安全卫生规定，遵守操作流程，避免身体受到伤害。

(三)实习期间，未经甲方书面批准，乙方不得在任何与甲方有竞争关系的组织实习或提供服务。

(四)在实习期间，乙方无论因何种原因需要请假的，应当向甲方人力资源部提交书面的请假申请，经批准后方可休假。

(五)对在甲方实习期间所接触、知悉的甲方的保密信息或者虽不属于甲方但甲方承诺负有保密义务的第三方的保密信息，乙方在实习期间及离开甲方后均应当严格保密。除因履行职责所必需外，未经甲方书面同意或已公开披露，不得以任何方式透露给任何第三人，也不得以任何方式使用或提供、允许他人使用。

乙方离开甲方时，应当将因实习所获得的所有物品、文件、资料及其备份无条件返还给甲方。

(六)乙方在实习期间取得毕业证的，应当立即通知甲方，向甲方出示毕业证原件并提交复印件。

(七)无论因何种原因结束实习，乙方均应当按照甲方的离职管理制度及具体要求办理相应的离职手续。

(一)经甲乙双方协商一致，可以变更或解除本协议。

(二)乙方有下列情形之一的，本协议终止：

1、实习期满或实习任务完成;。

2、退学或被学校开除;。

3、在学校正常的毕业时间或者在此之前取得毕业证。

乙方未能在学校正常的毕业时间取得毕业证的，本协议在正常的毕业时间自动终止。

若乙方不能在毕业证所载明的毕业时间向甲方提交毕业证，则本合同于乙方提交毕业证时或者甲方知道乙方已毕业的消息时终止。因乙方怠于提交或告知导致甲方未能及时调整用工关系的，因此产生的一切后果由乙方自行承担。

(三)乙方有如下情形之一的，甲方可以立即解除本协议，且无需支付任何补偿：

1、违反甲方规章制度或管理要求的;。

2、未能按时、按质、按量完成甲方规定的实习任务的;。

3、擅自在与甲方有竞争关系的组织实习或提供服务的;。

4、因身体原因不能正常实习或者患有不宜在岗的疾病的;。

6、甲方因经营管理需要而调整组织结构或其他客观原因，需要减少实习人员的;。

7、被依法拘留、劳动教养或者追究刑事责任的。

(四)除本条第(三)款规定的情形外，甲方解除本协议应当提前___天通知乙方。

(五)乙方解除本协议，应当提前____天以书面形式通知甲方。

(六)乙方假满后逾期未归达三天或未经请假擅自缺勤达三天的，视为乙方自假满之日或缺勤第一天起单方解除本协议。

乙方有下列情形之一的，应当向甲方支付违约金__元：

(一)违反第五条规定的实习纪律，给甲方造成损失的;。

(二)违反第六条第(五)款规定的提前通知义务或有第六条第(六)款约定的情形的`;。

上述违约金不足以弥补给甲方造成的损失的，乙方还应当赔偿。

双方在本协议的签订、履行过程中发生任何争议，应友好协商解决;协商未果，任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院起诉。

(一)本协议任何条款的无效，不影响本协议其他条款的效力，其他条款继续有效。

(二)乙方确认本合同首部的“通讯地址”为其目前真实的联系地址，如该地址发生变化，乙方应及时书面告知甲方，否则，甲方有需要发送给乙方的通知等任何文件邮寄至该地址，邮件被退回之日视为送达乙方，因此引起的法律后果由乙方自行承担。甲方邮寄至该地址的文件经与乙方同住的成年人员的签收，视为送达乙方。甲方因客观原因无法联系上乙方的，有需要告知乙方的事项通知到乙方的紧急联系人，亦视为已告知乙方。

(三)本协议自甲方盖章、乙方签字之日起生效。壹式贰份，双方各执壹份，具有同等法律效力。

(以下无正文)。

甲方(盖章)：乙方(签字)：

法定代表人/授权代表(签字)：