XX党委2024年统一战线工作要点
XX党委2024年统一战线工作要点
2024年我市国资国企统一战线工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想和中央统战工作会议以及自治区党委统战工作会议精神，坚决贯彻落实党中央、自治区党委以及市委关于统战工作各项决策部署，深入贯彻落实习近平总书记对广西重大方略要求，以铸牢中华民族共同体意识为主线，坚持围绕中心、服务大局，坚持稳中求进、守正创新，学方略、谋创新、抓落实，更加精准加强思想政治引领，更加有力破解化解重点难点问题，更加有效防范化解风险隐患，更加坚决推动落实统战工作责任制，进一步增强工作的针对性、实效性、创新性，助推国有企业深化改革凝心聚力，实现全市国资国企统战工作高质量发展。
一、围绕谱写中国式现代化xxxx篇章加强思想政治引领
全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻落实习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，不折不扣贯彻落实党中央、自治区党委以及市委重大决策部署。把深入贯彻落实习近平总书记对广西重大方略要求作为当前和今后一个时期统一战线的首要政治任务。
（一）加强理论学习，夯实共同团结奋斗的思想政治基础。一是全面贯彻落实党的XX大精神。通过开展形式多样的学习活动，推动党的XX大精神在统战各领域深入人心。二是认真学习贯彻习近平总书记关于做好新时代党的统一战线的重要思想。依托中心组理论学习、“三会一课”等载体，全面系统地学习《中国共产党统一战线工作条例》《习近平关于统一战线工作论述摘编》《中华民族共同体概论》以及习近平总书记关于做好新时代党的统一战线理论思想，结合工作实际，切实做好统战工作。三是全面学习领会习近平总书记对广西重大方略要求。以铸牢中华民族共同体意识为主线，解放思想、创新求变，向海图强、开放发展，努力在推动边疆民族地区高质量发展上展现更大作为，在建设新时代中国特色社会主义壮美广西上贡献我市国资国企力量。
（二）加大培训力度，强化拓展主题教育成果。持续巩固拓展主题教育成果，聚焦思想政治引领主责主业，结合新中国成立75周年、中国共产党领导多党合作和政治协商制度确立75周年，开展统一战线各类主题教育和政治培训，建立健全无党派人士思想政治工作体系和长效机制，准确掌握无党派人士的思想动态，引导我市国资国企各族领导干部忠诚捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
二、推进铸牢中华民族共同体意识建设落实落细
（一）抓好各项工作落实。一是深入贯彻落实习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想以及在二十届中央政治局第九次集体学习上的重要讲话精神，坚持把铸牢中华民族共同体意识作为党的民族工作主线。二是全面贯彻落实《广西建设铸牢中华民族共同体意识示范区行动方案》，推动各项任务落地见效。三是结合自身实际，配合我市做好《中华民族交往交流交融史料汇编·广西卷》和《广西文明史》编撰工作。四是组织开展2024年“广西三月三”系列文化活动，培育打造具有国有企业特色的民族节庆品牌，提升民族文化品牌影响力。五是认真贯彻落实自治区建设铸牢中华民族共同体意识示范区建设动员部署会精神，积极申报第七批自治区民族团结进步示范区示范单位和第十二批全国民族团结进步示范区示范单位。六是持续推动实施“各族青少年交流计划”“各族群众互嵌式发展计划”，创新促进各民族交往交流交融载体。
（二）促进少数民族聚居区高质量发展。支持补齐基础设施和基本公共服务短板。重视培养和用好少数民族干部，完善担当作为激励机制，深入实施“干部专业赋能计划”。召开铸牢中华民族共同体意识专题研讨班。举办全民国家安全教育日主题活动。大力推广使用“道中华”宣传品牌，提升中华文化传播效能。
（三）积极配合创建全国民族团结进步示范市工作。对照2024年《国家民委关于印发全国民族团结进步示范市测评指标体系（试行）的通知》要求，持续加强民族团结进步“七进”创建、民族团结进步宣传教育、民族事务治理现代化、改善民生福祉、中华民族传统文化传承等重点工作。
三、巩固和发展新时代多党合作事业
（一）切实提高政治站位。深入学习贯彻《中共中央关于新时代坚持好发展好完善好中国新型政党制度的意见》，把学习贯彻《意见》作为一项重要政治任务，推动纳入各级党委理论学习中心组学习内容和干部培训内容。积极配合举办人民政协成立75周年活动。协助我市制定《xxxx市2024年度政党协商计划》，并按要求实施。
（二）持续加强队伍建设。支持和协助各民主党派、工商联、无党派人士开展2024年度重点课题调研。落实民主党派、无党派代表人士直接向同级党委提出建议制度，围绕市委、市人民政府中心工作进行调研。推进民主党派和代表人士队伍建设，做好民主党派和代表人士队伍动态调整和培养教育工作。落实民主党派成员担任特约人员相关履职保障机制，规范和推动特约人员工作。加强无党派代表人士队伍建设，探索建立无党派人士联络管理机制体制，实现政治面貌认定后的有效联系管理。加强党外干部的思想政治引领和履职能力培养，推动落实基层党外干部选育管用。深入贯彻落实《关于加强和改进新时代中华职业教育社工作的意见》。围绕多党合作重要节点和先进典型人物，讲好新时代多党合作故事。
四、深入开展党外知识分子和新的社会阶层人士统战工作
深入学习贯彻习近平总书记致欧美同学会成立110周年重要贺信精神，强化思想引领，广泛凝聚政治共识。在国企领域探索建立联谊组织、学习教育平台以及相关制度。打造党外知识分子助力乡村振兴“十百千”行动品牌，深化拓展“中共党员与党外知识分子对话”主题活动，团结引导党外知识分子发挥专长、服务社会。贯彻落实中央统一战线工作领导小组《关于加强社会组织从业人员统战工作的意见》，做好新的社会阶层人士联谊组织依法登记和规范管理，加强社会组织人士的团结引领。
（一）建立健全与党外人士沟通交流机制。一是实行动态管理。各企业要扎实做好党外人士政治面貌排查摸底工作，建立市国资国企系统党外人士基本情况工作台账，做到对党外人士的基本情况了然于心。二是完善领导班子成员联系党外知识分子制度。各企业领导班子成员至少联系1名党外知识分子，年内至少党外知识分子进行1次谈心谈话，准确把握了解他们的思想变化，帮助他们用党的创新理论武装头脑，站稳政治立场。
（二）持续发力，建强民族宗教干部队伍。一是加大培训力度。各企业要抓好少数民族干部的教育培养工作，通过集中培训、专家授课、现场教学等方式，加强对少数民族干部职工宗教政策法规培训力度，强化思想整治引导作用，年内至少开展1次宗教政策法规培训。二是加强监督管理。各企业通过谈心谈话、政绩考核、绩效考评等方式，及时掌握少数民族干部思想动态和履职任职情况，立足抓早抓小抓苗头，做到提醒在先、教育在先，压紧压实做好民族工作的政治责任。三是制定无党派人士中长期培养计划。各企业要分层级、分领域储备一批无党派人士后备干部，培养一批政治过硬的国有企业统战工作力量，适时将党外人士安排在不同工作岗位进行培养、锻炼，增强其处理矛盾和解决实际问题的能力。
五、持续推进我国宗教中国化国企实践走深走实
（一）加强监督管理。贯彻落实中央统一战线工作领导小组《关于加强非法宗教活动治理工作的意见》，持续整治非法宗教活动，坚决抵御境外宗教渗透，打击取缔非法宗教组织。深入贯彻落实《互联网宗教信息服务管理办法》，持续开展互联网宗教治理专项工作。
（二）加强风险防控。巩固崇俭戒奢教育活动成果，持续推动加强教风建设，深化佛教商业化治理工作。规范民间信仰活动场所，防止利用民间信仰从事商业活动和迷信活动。健全防范化解民族宗教领域风险隐患体制机制。加强舆情监测、分析研判和应急处置，常态化做好风险隐患排查和源头治理。指导市佛教协会平稳有序换届。
六、落实统战工作责任制，完善大统战工作格局
持续贯彻落实统战工作责任制，健全领导小组高效运转机制，推动各领域统战工作高质量发展。加强新时代网络统战工作，做好网上有影响力的人和容易受影响的人的团结引领。加强“完善大统战工作格局”和“铸牢中华民族共同体意识”相关研究。加强风险研判，持续做好涉统一战线领域风险隐患防范化解工作，牢牢守住不发生系统性风险隐患的底线。
（一）强化政治引领。一是系统谋划严落实。各企业要坚持把统战相关工作纳入党委议事日程，将统战工作与业务工作、党建工作同研究同部署，严格做到年初有安排、年中有落实、年底有总结。二是发挥党建引领作用。各企业要全面积极推动统战工作深度融入基层党建和社会治理体系，发挥基层统战组织团结引导、服务发展等作用，打通基层统战工作“最后一公里”。三是压实工作责任。各党组织主要负责人履行统战工作第一责任人职责，进一步明确统战工作机构、分管领导和工作人员，坚决做到一层抓一层，层层抓落实，构建党委统一领导、各企业相互协调、有关方面各负其责的大统战工作格局。
（二）加强统战工作考核监督。一是建立健全统战工作督导考核工作机制，将统战工作落实情况纳入领导班子、领导干部目标管理和考核体系，纳入监督执纪问责范围，加强督促检查，及时发现问题，解决问题。二是加强过程监督指导。通过“两随机”督导调研、听取企业党建工作汇报等方式深入了解统战工作开展情况，对工作推进不力或开展滞后的企业及时给予提醒或通报批评。