社区党支部书记工作职责范例精编3篇

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社区党支部书记工作职责1

专职副书记的职责具体化解为以下四项：

1、协助决策，即党委决策方案特别是有关党的建设方面的重要决策方案的准备、协调和调查研究;

2、协调执行，即对于党委决策的执行特别是需要跨部门合作完成的工作进行组织、协调和督促指导;

3、根据工作需要兼任相关领导职务或分管一些部门的工作，如兼任纪委书记或政法委书记，分管党委的办公室、决策研究机构、编办等综合性部门以及工、青、妇等人民团体的工作;

4、完成书记交办的工作任务。

社区党支部书记工作职责2

党支部书记是学校党支部日常工作的主持人和负责人。党支部书记在支部的工作和建设中要接受上级党委的领导，和校长密切配合,在党的工作中起好组织、协调、表率作用，并按照支部大会和支部委员会的决议，负责主持和领导支部的日常工作。主要职责：

1、宣传和执行党的路线、方针、政策，执行党中央、上级组织和本组织的决议，努力完成上级组织交给的各项任务。团结党内外干部和群众，保证完成学校各项工作。

2、认真做好党务工作，制定党支部计划，做好工作总结，主持支部委员和大党员大会，安排好“三会一课”活动，做好党员的政审和鉴定工作，党支部改选等工作，并按时完成上级交给的各项任务。

3、加强学校党组织思想建设、组织建设和作风建设，组织党员认真学习，过好组织生活，监督党员履行义务，保障党员权利不受侵犯，善于发扬民主，接受党员的监督，开展批评和自我批评，带头搞好廉政建设，党风建设。

4、领导学校的思想政治思想工作。思想政治工作针对性强，深入群众，深入教学第一线，掌握思想动态，关心群众生活，经常分析研究群众思想状况，及时做好工作。坚持每学期一次民主评议活动，评议党员、评议干部、评议学校工作，提出改进意见和建议，激发全体教职工的进取心和凝聚力。

5、参与学校重大问题的决策。对学校发展规划、学期工作计划、重大改革方案等重大问题，认真讨论研究，参与决策，保证决策的正确性和科学性。

6、加强干部队伍建设，使干部年轻化、知识化、专业化，做好后备干部、中层干部的培养和考察工作，定期召开领导干部民主生活会、学习会、谈心会和研讨会，使领导班子团结一致，奋发向上，创新进取。

7、贯彻校长负责制，形成党政合力，支持校长工作。经常深入课堂、班级和各职能部门，掌握第一手材料，协助校长解决好办学中的新问题。

8、领导学校工会、共青团和学校教代会等群众组织工作。团结民主党派，发挥他们的积极作用，听取他们的意见，支持他们的工作。协助校长做好校务公开和民主管理工作。

9、正确掌握党的发展工作方针。积极做好积极分子的培养教育和考察发展工作。

10、领导学校德育工作。把德育放在首位，校长要与党支部一起加强德育队伍的建设，积极有效开展各种德育活动，尊重学生的主体地位，教育全体职工教书育人，管理育人，服务育人。

11、领导师资队伍建设工作。抓好青年教师、骨干教师、后备干部的培养工作，组织好教师进修和学校自培工作，不断提高教师政治思想、职业道德、学历层次、业务水平、工作能力的水平。

12、完成校领导交办的其他工作。

社区党支部书记工作职责3

党支部书记是党支部的主要负责人，全面主持党支部的工作，组织落实党支部的职责。项目党支部书记的主要职责：

一、负责召集支部委员会和支部党员大会，结合项目的具体情况，认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，主持制定党支部工作计划，提交党支部委员会讨论通过并组织落实。

二、以创建“四好”领导班子，构建和谐为载体，抓好项目领导班子思想作风建设，使班子成员自觉执行民主集中制和分工负责制原则，参与项目重大问题的决策，发挥项目党支部的政治核心作用。

三、坚持领导班子每月一次的政治理论学习制度，使领导班子成员保持清醒的政治头脑和明确的工作方向，提高思想理论素质和工作能力。

四、坚持组织项目领导班子每半年召开一次民主生活会，认真开展批评与自我批评，自觉接受党内外群众的监督。

五、坚持“三会一课”制度，严格党的组织生活制度，积极开展党员责任区达标竞赛活动，认真组织开展党员民主评议活动，做好党员教育管理工作。

检查支部工作计划、决议的执行情况，解决在执行中出现的问题，并按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

六、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好发展党员工作。严格执行组织发展程序，加强对入党积极分子的培养、教育和考察，注意在各类技术骨干和生产经营骨干中培养发展党员，把青年职工中的优秀分子吸收到党员队伍中来。

七、了解掌握项目员工的思想动态，联系实际强化思想政治工作，采取有效形式，对职工进行形势教育，使职工队伍保持良好的工作状态，不断焕发出新的积极性和创造性。

八、积极培育企业文化，把中国建筑的品牌理念贯穿到思想教育和具体工作当中，使广大员工不断树立责任意识、市场意识、质量意识、竞争意识、服务意识，保持和发扬无私奉献、艰苦创业的精神。

九、注重发现和培养人才。有目地的、有针对性地进行管理与培养，并按照组织程序推荐各类人才。

十、注意发挥工会、共青团组织的作用，使工会、共青团在强化思想政治工作、树立先进典型、搞好青年理想教育、开展劳动竞赛等项工作中发挥积极作用。