首页 > 公文资料 > 公文学习 >

2024年度主题教育组织生活会党员对照材料

爱美丽发表时间 3015758

2023年度主题教育组织生活会党员对照材料

按照主题教育专题组织生活会有关要求,本人对照A总书记的号召和要求,对照党员义务,联系实际进行党性分析,全面查找在理论学习、政治素养、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面的问题和不足。具体对照检查如下:

一、上一年度组织生活会问题整改情况

上一年度组织生活会,本人通过上级点、同事提、自己查等方式共查摆问题4项。一年来,我针对存在问题靶向制定措施,不折不扣抓好整改落实。截至目前,所有问题均已整改销号并转入长期坚持。理论学习方面,坚持紧跟党的创新理论学懂,紧扣党的二十大精神学深,紧盯工作业务短板做实,特别是去年因岗位调动,首次真正接触党建工作,我以高标准严要求的学习态度快速适应工作职责的转换。在工作中认真领会、落实有关文件及材料,提升胜任岗位的能力。工作落实方面,进一步强化“以学促知、以知促行、以行促进”的意识,注重掌握工作发展新形势、新政策、新要求,紧扣党建工作“精、细、实”的高标准、高要求,迎难而上、主动担当,努力实现年度各项重点工作稳中求进、提质增效。

二、存在问题

(一)理论武装还需加强。作为一名专职党务工作者,我深知学习贯彻A新时代中国特色社会主义思想的重大意义和现实意义,但有时对“怎么学、学到什么程度”缺少一个整体计划,系统性、研究性学习还远远不够,影响了理论学习效果。

(二)工作创新还有差距。由于对党建整体工作不够熟悉,在开拓创新上还放不开手脚、迈不开步子,有时存有惯性思维,新招法不多,出现用老办法解决新问题的现象,缺乏“育先机、破难题”的本领,处于心有余而力不足的状态。

(三)大局意识仍待增强。日常工作满足于干好自己部门的事情,对其他部门、其他线条一些重点工作主动了解不够,对党业融合方面的思考不够深入。

三、剖析原因

(一)理论学习有所放松。虽然加强对A新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习,但是从学习的深度上看,对一些关键点的理解还停留在字面,没有在实际工作中,没能很好地将党的创新理论运用到具体工作实践中。

(二)自我加压有所减弱。工作中对自身放松了要求,只求“过得去”,不求“过得硬”,“拼劲”和“闯劲”不够,思想上产生了松劲和畏难情绪,导致了工作的积极性、主动性、创造性不够。

(三)奋进意识有所不足。对新时代新形势的认识,有时站位不高、理解不深;对党建高质量发展形势,结合自身岗位职责,有时看得不重、想得不远,实际工作中不能适应时代奋发有为,不能立足岗位精业强能,看问题的高度、深度不够,有时影响工作推进成效。

四、整改承诺

针对存在问题,本人作出如下整改承诺:

(一)夯实理论基础,丰富知识储备。从应付性的“要我学”转变为主动钻研的“我要学”,切实利用好集中学习和空余时间,加强对政治思想、业务技能等各方面基础理论学习的系统性、及时性和实效性,不断完善履职尽责的知识结构,并与平时的工作做好结合,真正做到学而信、学而用、学而行。

(二)改进工作作风,增强创新意识。以解决工作中的实际问题为出发点,针对工作中的薄弱环节,向领导多汇报,与部门同志勤沟通,创新工作方法,提升工作水平,推动党建工作不断向前发展。

(三)强化党性锻炼,提升落实效率。坚持对标先进典型,不断筑牢能吃苦、敢拼搏和争先进的思想根基,时刻保持清醒头脑、忧患意识、政治定力和工作毅力,把高标准、严要求贯穿到平时工作的每个细节,创造性地开展各项工作,为党建提优作出贡献。

相关推荐

热门文档

69 3015758