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民主生活会领导班子征求意见报告热选【最新8篇】

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民主生活会领导班子征求意见报告【第一篇】

(1)领导班子整体政治素质高,在干部职工中树立了较好的形象。(2)领导班子有较强的团队精神,班子成员分工明确,相互沟通协调较好,班子的团结统一。(3)领导班子敬业心、职责心强,经常放弃休假,尽心尽职为交通事业发展做贡献,不计个人得失。(4)领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉政建设职责制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。

2、建议。

(1)进一步稳定队伍,加强对xx工作人员的关心,在机构改革之时多了解干部职工的心声需求,集思广益,增强与基层干部职工面对面,心贴心的交流,为中心干部职工争取更大更好的机会和政策。(2)带领中心干部职工履职守责,建设一支有担当、有作为的队伍。

1.与人沟通交流不够,特别是与基层作业人员交流不够。在工作中总是一味踏踏实实,埋头干活,不重宣扬。

2.基层深入不够。往往只注重深入井下作业地点,对于基层作业人员的生活起居及家庭生活情况几乎不过问,造成了作业人员的思想情绪把握不准,基层的实际情况掌握不全面,直接或间接的影响了自己各项工作的开展。

3.开拓创新精神还很不够。在工作中安于现状,工作上放不开手脚,不够大胆,满足于按照领导要求,做好本职,完成任务,缺乏创造性、独创性的工作思路,存在着等、靠的思想,大胆工作的思想不牢固,不能够很好的掌握工作的全局性,工作缺乏创新精神,不能与时俱进。

1.是自我放松了学习及对自我的要求,没有从思想深处充分认识学习的重要性。没有树立长期的观念,没有把长期学习,不断提高自已的工作潜力作为目标。

2.是没有树立科学严谨的工作态度和大胆创新的风格,在小节上放松了自身纪律,自我对自我的工作没有进行系统的规划、整理。

民主生活会领导班子征求意见报告【第二篇】

下面,根据会议议程,我首先代表企业集团党委班子做对照检查。请予评议。

一是强化理论学习。制定《2021年党委理论学习中心组学习计划》,严格落实党委班子成员联系点制度,深入学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神,一年来,公司党委班子上党课9次,参加中心组学习6次。二是强化履职监督。坚决贯彻落实中央、集团、分公司等上级重要决策部署,坚持第一时间带头学习、第一时间带头研究措施、第一时间带头狠抓落实,确保落地生根、见到实效,全年针对资金组织、零售贷款投放、不良贷款清收开展了多轮次重点攻坚活动,取得了较好的成效。。

二、存在的主要问题与不足。

会前,班子深度聚焦“不忘初心、牢记使命”主题,围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标,着重从***总书记关于“四个对照”“四个找一找”盘点收获、检视问题、深刻剖析。

(一)在“增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’”方面。

1.理论学习不系统。在主题教育期间,党委在读原著、学原文、悟原理上下功夫,为断深化对党的理论创新成果的理解和把握。在理论学习的完整性、系统性的有欠缺,存在急用先学、现用现学的问题。对《***新时代中国特色社会主义思想》《中国共产党重要党内法规学习汇编》等理论书籍的学习还停留在表层,学习方式单一,交流研讨缺乏深层次互动和思想交流,还不能准确的把握蕴含其中的治国理政新理念、新思想、新战略。

2.决策执行不够迅速。工作中虽然能够坚持以***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动业务发展,但是,有时面对党中央、省委等上级事关需求发展改革的会议精神及重大部署时,有畏难情绪,有时过于考虑企业集团地域特点,存在看一看、等一等的想法,致使工作落实上有些被动。如,主题教育工作启动时,公司党委高度重视,在制定方案、推进落实、分配指导组等方面进行了考虑,但考虑的不全面,没有完全把这次主题教育纳入到落实十九大精神的高度来推进工作,致使后期出现人员紧张、工作压力过大、工作出现被动局面,公司党委及时抽调人员,组建联席会议,层层分解落实相关要求,明确工作配档,统筹分配责任落实,将问题进行了及时解决。

3.理论指导实践做得不好。在学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想上存在差距。没有正确处理好工作与政治理论学习的关系问题。学习的主动性差,平时忙于工作多,研究政策少,存在重工作、轻学习的思想,忽视了理论学习对工作的指导意义,低头拉车的同时没能更好的抬头看路。

(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面。

4.监督执纪力度有待加强。抓制度落实缺乏一以贯之、常抓不懈的工作韧劲,从源头上预防和治理腐败的举措、办法还不够多,权力监督制约的“笼子”扎得还不够紧,对一些重点领域、关键岗位的干部缺乏有效的监管手段,执行各项纪律还不够严格。如,对干部监督教育问责失之于宽、失之于软,导致部分违规问题突出。

(一)强化理论学习。要自觉把党的理论学习当作提升自己全面素质,加强理论素养的必修课,增强学习的系统性、连贯性、整体性,不断提高战略思维、创新思维、辩证思维和法治思维;要结合实际学、带着问题学,把学习融入到指导和推进工作中,以新思想指导实践,引领发展,真正达到学懂、弄通、做实的要求。

(三)筑牢廉洁防线。加强纪律观念,坚持用党规党纪来规范自己的履职、干事、做人各个环节,在任何时候、任何情况下都保持头脑清醒、立场坚定,不走岔路、歪路、邪路。按照“打铁还需自身硬”的要求,加强党性锻炼和道德修养,清白做人、干净做事,管住小节,拒腐防变,以实际行动维护党纪政规的权威性严肃性,树党员干部廉洁勤政的良好形象。

民主生活会领导班子征求意见报告【第三篇】

11个党(总)支部书记在此前广泛征集各自单位党员和干部、群众的意见基础上,对公司领导班子今年以来的工作情况做出了中肯的评价,并提出了一些比较现实的意见建议,现归纳汇总如下:

各党(总)支部一致认为公司领导班子是一个求真务实、开拓创新的领导班子;是一个廉政勤政、真抓实干的领导班子;是一个奋发有为、作风优良的领导班子;是一个坚强有力、团结和谐的领导班子;是一个注重发展、关心职工的领导班子。

1、领导班子的工作作风总体较好,但也有个别领导不按层级管理体系进行管理,不按规定行事,摆“官架子”,希望领导应换位思考,自我查找不足,改进工作方法。

2、在面对职工日益要求提高利益诉求的情况下,二级单位领导片面附和,新的“大锅饭”和攀比心理有所抬头,如何引导和解决,应有相应的措施管理办法。

3、建议公司领导经常深入基层、深入职工群众,倾听职工群众意见和呼声,研究解决实际问题。建议建立固定的与二级单位及职工的主题式交流模式,便于更及时和准确地掌握现状。

4、建议更大的丰富员工的业余文化生活,加大。

企业文化。

建设,密切联系员工,稳定职工队伍,使员工和企业的发展紧紧相连。

民主生活会领导班子征求意见报告【第四篇】

中共xxx区人民政府政务服务中心党组20xx年11月10日。

2

附件:

对区政务中心领导。

对区政务中心班子成员的总体评价。

对区政务中心班子成员的意见和建议。

3

主题词:政务中心。

征求意见。

xxxx区人民政府政府服务中心印。

20xx年11月10日。

4

民主生活会领导班子征求意见报告【第五篇】

关于领导班子民主生活会征求意见的通知各税务分局、办税服务厅、稽查局、县局各股(室):根据***号文件精神,县局拟定于20xx年6月30日召开领导班子民主生活会,为开好这次民主生活会,特在会前向各单位专题征求意见。现就征求意见有关要求通知如下:

这次民主生活会的主题是:以认真落实《廉政准则》为契机,对照检查各项廉政纪律的执行情况,遵守党纪法规情况,执行民主集中制等情况。是否坚持以人为本、执政为民的理念,是否坚持党的群众路线和群众工作纪律,是否自觉践行党的宗旨不断加强党性修养,是否坚持正确人才选拔机制。

四中全会。

精神,围绕如何实现“十一五”规划收官之年的工作目标,向党和人民“交一份合格答卷”,联系领导班子成员的思想、工作实际,认真进行回顾检查,进一步明确努力方向。

这次民主生活会征求意见的范围为各税源管理单位、办税服务厅、稽查局、县局各股室;征求意见的内容:围绕主题,针对一年来全局的各项工作和领导班子及成员的实际,有针对性提出意见,在充分听取干部群众意见基础上,将意见汇总原汁原味地反馈给领导班子及成员本人。

广泛征求意见是开好民主生活会的基础,县局党组对开好这次民主生活会非常重视,希望各单位也要高度重视,认真负责地组织好领导班子民主生活会的征求意见工作,并于6月20日前将领导班子征求意见表密封后送县局监察室。

民主生活会领导班子征求意见报告【第六篇】

根据学院党委《关丁征求对学院党委领导班子及成员意见建议的通知》要求,全院7个党总支和机关4个支部紧紧围绕4个方面的问题,利用5天时间,在全院广泛地征求了师生员工对学院党委班子及成员的意见建议。截止1月3日,共征求到各类意见和建议52条,涉及到思想建设、作风建设、内涵建设等多个方面。通过广泛征求意见和建议,大家一致认为:

今年以来,学院党委班子及成员能够认真贯彻中央新疆工作座谈会、全国对口支援新疆工作会议以及自治区、兵团、师市有关会议精神,紧紧围绕2014年度整改要求,坚持以人为本,执政为民的理念,发扬密切联系群众优良作风,高瞻远瞩,团结和带领全院教职工不断克服各种困难,在创建国家示范性高职院校实现跨越,有效推动学院内涵建设,使教学质量、就业质量显著提升,并为学生继续深造提供专升本平台。总体认为,学院党委一班人是干事的人,能干事的人,能够按照党风廉政建设责任制的要求,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,淡薄名利,讲团结、讲奉献,模范履行党员的义务,为广大师生员工做出了表率。

但对照坚持以人为本,执政为民的理念,发扬密切联系群众优良作风的要求,还存在以下几个方面的不足:

力和战斗力;三是加大对思想政治工作的投入;四是希望学院强化对教职工职业教育理念的培训,强化职业教育在服务兵团经济社会发展的意识教育,充分调动教职工的积极性,使学院健康、快速的发展。

领导工作方面:建议对口分管的领导,针对自己的分管工作,多召开一些专题会议或者学习会议,加强对分院领导和工作人员的培训工作,让每个有关人员知道要做什么,还要知道怎么去做,为什么要这么做。

改革创新方面:希望积极推进人事分配制度改革,推行学院二级管理制度,健全创收管理制度,增加学院收入,提高教职工待遇和福利,切实增强学院办学活力。积极推进学院后勤管理工作,使宿管工作更加人性化,餐厅食堂更加标准化。

教学工作方面:希望学院加大重点专业和特色专业的建设,继续推进精品课程建设,完善实验实训设备配置,积极推进网络化、信息化建设。

科研工作方面:近几年科研课题偏文、经济类的太多,我院是以工科类为主的院校,希望学院今后重视理工科类的科研课题申报,并给与一定的资金支持。

日常管理方面:建议充分考虑培训分院特殊的情况和人员结构,合理调配人员。针对教室的分配问题,应加强综合协调,以便分院合理地加以利用。分院有许多报废桌凳,全部堆在地下室国道,非常不安全,望学院早点处理掉。

基础建设方面:希望学院进一步加大向政府有关部门筹措资金的。

力度,为学院发展提供可靠的资金保障。建议学院加快对图书馆和体育馆建设,进一步改善学生的生活和学习环境。建议学院加快学院换热系统改造,确保学院冬季正常供暖。

教职工切身利益方面:做好工资条发放工作,并希望学院积极向上级有关部分争取午餐补助;尽快发放示范院校项目加班补助和奖励费用,以及招生奖励兑现。并希望及时发放教职工各项费用(课时费、班主任费等),减少税收支出。建议关心教职生活,在改善办公条件的同时,认真做好退休人员和在职人员的福利工作,落实两年一次的教职工体检。

民主生活会领导班子征求意见报告【第七篇】

(一)。

各基层组织:

为推进团县委班子民主政治建设,增进领导班子团结,根据《县纪委、县委组织部关于开好科乡级单位党员领导干部民主生活会的意见》精神,请您结合自身工作、思想实际,对团县委领导班子及班子成员提出宝贵的意见和建议。我们将对您的意见和建议进行认真研究,虚心采纳;对所反映的问题,我们将深入反思、正确面对、从速整改。

共青团闽侯县委员会。

民主生活会领导班子征求意见报告【第八篇】

(1)领导应更加关注基层员工,了解基层员工的实际生活实际生活情况,帮助基层解决实际困难,了解工作人员的想法,有效地为工作人员做实际的事情,做好事情。员工反映的实际问题解决。建议更加人性化管理,加强领导与一线员工的沟通。

(2)建议领导小组加强对年轻领导成员的培训。加强对管理人员和专业人员的培训,提高管理人员和中层管理人员的意识和知识。

(3)建议领导干部晋升应坚持四个现代化标准,提前向员工宣传晋升干部的个人情况,广泛征求员工意见,加强对晋升干部的绩效考核和监督。

(4)建议领导在决策中多考虑员工的切身利益。遇到麻烦可以多考虑员工的利益吗?

(5)领导在管理上制定了规章制度,但在检查和实施上不够执着。

(6)建议领导对下属保持平易近人的态度,让员工和领导在工作中保持轻松和谐的氛围。领导的威望取决于人格魅力、专业水平和管理能力。

同志政治成熟,政策理论水平高,领导经验丰富,组织协调能力强,作风民主务实,公平正派,干部群众信誉高。

结同志一道工作。事业心、责任感强,作风深入扎实,重视调查研究,关心群众生活。公道正派,敢于坚持原则,自我要求严格,在干部群众中威信高。

同志政治上强,有较高的思想政策水平;熟悉和工作,宏观决策能力比较强,领导经验丰富,组织领导和驾驭全局能力强;注重抓班子、带队伍,坚持民主集中制原则,讲究领导艺术和工作方法;作风深入务实,关心群众;处事稳重,公道正派,善于团结人,要求自己严格。

同志政治上强,注重学习,有较高的思想理论水平;思想解放,视野开阔,改革开放意识和开拓创新精神强;组织领导和协调能力强,工作有魄力,敢抓敢管,雷厉风行;作风务实,工作投入,带头讲实话、办实事;坚持原则,不回避矛盾,公道正派,对自己要求比较严格。

同志政治坚定,党性观念强;较长时间在担任领导职务,经历多岗位锻炼,领导经验丰富,组织领导和综合协调能力强;工作思路清晰,重点突出,有改革创新精神;事业心和责任感强,工作认真负责;善于学习,知识面比较宽;顾全大局,自觉服从组织安排;为人正派,处事稳重,待人谦和,团结同志,关心群众生活,对自己要求比较严格。

同志自觉同党中央保持高度一致,坚决贯彻中央的方针政策和的决定,政治坚定,党性强,有大局观念;认真学习并努力实践理论和“三个代表“重要思想,有较高的思想政策水平。同志熟悉工作。善于学习,勤于思考,知识面宽,注意把中央的路线方针政策同的实际结合起来,创造性地开展工作;同志组织领导和协调能力较强。坚持民主集中制原则,注意听取不同意见,讲究工作方法,善于团结同志,调动班子成员的工作积极性,发挥了班子的整体作用。同志思想解放,思路清晰,不骄不躁,虑事周全,有开拓进取精神;工作热情高,干劲大,敢抓敢管,敢于负责;作风深入扎实,注意调查研究,关心群众生活。为人正派,谦虚谨慎,平易近人,尊重老同志,生活俭朴,对自己要求严格,在干部群众中威信较高。

同志政治上强,有大局观念。认真学习并努力实践理论和“三个代表“重要思想,具有较高的政策理论水平。政治敏锐性和政治鉴别力强,思维敏捷,开拓创新意识强。同志领导工作经验丰富,处事果断,驾驭全局和处理复杂问题的能力较强。善于团结同志,注意调动干部的积极性。作风民主,注意广泛听取意见。同志事业心、责任感强,敢抓敢管,敢于负责,工作务实,作风深入。坚持执政为民,联系群众。他为人正派,谦虚谨慎,平易近人,尊重老同志,生活俭朴。对自己要求严格,在干部群众中威信高。

同志政治上坚定,政治意识、大局意识和责任意识强,有比较丰富的领导工作经验,组织领导能力和宏观决策能力较强,工作思路清晰,注意抓重点、带全局。他抓班子、带队伍能力强,重视领导班子思想政治建设和执政能力建设,贯彻执行民主集中制原则,重大问题坚持集体研究决定,注意调动各方面积极性。同志有较高的理论政策水平,改革创新意识强。对中央关于工作的各项方针政策领会较深,并结合实际认真贯彻执行。同志事业心、责任感强,工作务实,重视和关心群众工作、生活中遇到的实际问题和困难。待人热情,平易近人,严格要求自己。

道正派、清正廉洁,在干部群众中威信高。

同志政治上成熟,党性原则、大局观念强,自觉同党中央保持高度一致,对事关改革发展稳定的重大原则问题,立场坚定,旗帜鲜明。政策理论水平高,注意从政治上、全局上思考和把握问题,善于抓大事、谋长远。领导经验丰富,熟悉和工作。担任过和的一把手,组织协调和驾驭全局能力强,决策果断,推动工作力度大。思维敏捷,思路清晰,有开拓创新精神。坚持党的民主集中制原则,能够听取不同意见,善于团结同志一道工作。事业心、责任感强,作风深入扎实,重视调查研究,关心群众生活。公道正派,敢于坚持原则,自我要求严格,在干部群众中威信高。

同志政治上强,有较高的思想政策水平;熟悉和工作,宏观决策能力比较强,领导经验丰富,组织领导和驾驭全局能力强;注重抓班子、带队伍,坚持民主集中制原则,讲究领导艺术和工作方法;作风深入务实,关心群众;处事稳重,公道正派,善于团结人,要求自己严格。

同志政治上强,注重学习,有较高的思想理论水平;思想解放,视野开阔,改革开放意识和开拓创新精神强;组织领导和协调能力强,工作有魄力,敢抓敢管,雷厉风行;作风务实,工作投入,带头讲实话、办实事;坚持原则,不回避矛盾,公道正派,对自己要求比较严格。

同志政治坚定,党性观念强;较长时间在担任领导职务,经历多岗位锻炼,领导经验丰富,组织领导和综合协调能力强;工作思路清晰,重点突出,有改革创新精神;事业心和责任感强,工作认真负责;善于学习,知识面比较宽;顾全大局,自觉服从组织安排;为人正派,处事稳重,待人谦和,团结同志,关心群众生活,对自己要求比较严格。

同志自觉同党中央保持高度一致,坚决贯彻中央的方针政策和的决定,政治坚定,党性强,有大局观念;认真学习并努力实践理论和“三个代表“重要思想,有较高的思想政策水平。同志熟悉工作。善于学习,勤于思考,知识面宽,注意把中央的路线方针政策同的实际结合起来,创造性地开展工作;同志组织领导和协调能力较强。坚持民主集中制原则,注意听取不同意见,讲究工作方法,善于团结同志,调动班子成员的工作积极性,发挥了班子的整体作用。同志思想解放,思路清晰,不骄不躁,虑事周全,有开拓进取精神;工作热情高,干劲大,敢抓敢管,敢于负责;作风深入扎实,注意调查研究,关心群众生活。为人正派,谦虚谨慎,平易近人,尊重老同志,生活俭朴,对自己要求严格,在干部群众中威信较高。

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