发票管理制度优推5篇
发票管理制度旨在规范发票的开具、使用和保管,确保财务透明与合规,如何提高管理效率?以下是网友为大家整理分享的“发票管理制度”相关范文,供您参考学习!

《发票管理制度范本》 篇1
第一章 总则
第一条 为了规范发票管理,保证会计信息的真实、完整,维护企业合法权益,根据相关法律法规,结合公司实际情况,制定本制度。
第二条 本制度适用于公司所有部门和人员,包括但不限于采购、销售、财务、行政等部门。
第三条 本制度所称发票,是指在购销商品、提供或者接受服务以及从事其他经营活动中,开具、收取的收付款凭证。包括普通发票和增值税专用发票。
第二章 发票的领购与保管
第四条 发票的领购由财务部门负责。财务部门应根据公司业务需要,向税务机关申请领购发票,并建立发票领购登记台账,详细记录发票种类、数量、领购日期等信息。
第五条 领购的发票应由专人保管,妥善存放于安全场所,防止丢失、被盗或损坏。发票保管人员应定期核对发票库存,确保账实相符。
第六条 发票保管人员离职时,必须办理发票移交手续,详细清点发票种类、数量,并由接管人员签字确认。
第三章 发票的开具
第七条 公司对外销售商品、提供服务或者从事其他经营活动,必须按照规定开具发票。
第八条 开具发票时,应准确填写发票抬头、纳税人识别号、商品或服务名称、数量、单价、金额等信息,确保发票内容真实、完整、清晰。
第九条 开具增值税专用发票时,必须提供购买方准确的单位名称、纳税人识别号、地址、电话、开户银行及账号等信息。
第十条 发票开具后,应加盖公司发票专用章,并按照规定联次进行分发。
第十一条 严禁开具虚假发票、阴阳发票,不得为他人虚开发票,不得让他人为自己虚开发票。
第十二条 因销货退回、销售折让等原因需要开具红字发票的,按照税务机关的规定执行。
第十三条 发票开具错误,应及时作废,并在发票上注明“作废”字样,同时重新开具正确的发票。作废发票应妥善保管,不得随意丢弃。
第四章 发票的取得与审核
第十四条 公司在采购商品、接受服务或者从事其他经营活动时,应索取合法、有效的发票。
第十五条 取得的发票应进行认真审核,确保发票内容真实、完整、合规。重点审核发票抬头、纳税人识别号、商品或服务名称、数量、单价、金额等信息是否准确无误。
第十六条 对不符合规定的发票,应及时退回开票方,要求其重新开具或者更正。
第十七条 取得的发票应及时入账,并与合同、付款凭证等相关资料一并保存。
第五章 发票的报销
第十八条 员工报销费用时,必须提供合法、有效的发票。
第十九条 报销发票应符合公司财务报销管理制度的规定,按照规定的流程进行审批。
第二十条 报销发票应粘贴整齐,并在报销单上详细填写发票信息,包括发票种类、发票代码、发票号码、开票日期、开票单位、金额等。
第二十一条 财务部门应对报销发票进行严格审核,确保发票真实、合法、有效,且与报销事项相符。
第二十二条 对不符合报销规定的发票,财务部门有权拒绝报销。
第六章 发票的保管与归档
第二十三条 已报销的发票应由财务部门统一保管,按照会计档案管理制度的规定进行归档。
第二十四条 发票保管人员应定期清点发票档案,确保档案完整、有序。
第二十五条 未经批准,不得随意查阅、复制、借阅发票档案。
第二十六条 发票档案的保管期限按照国家有关规定执行。
第七章 违规处理
第二十七条 公司员工违反本制度规定,有下列行为之一的,视情节轻重给予批评教育、经济处罚或行政处分:
(一)丢失、被盗发票,造成损失的;
(二)擅自涂改、伪造、变造发票的;
(三)虚开发票、阴阳发票的;
(四)未按规定开具、取得发票的;
(五)未按规定保管发票的;
(六)其他违反本制度规定的行为。
第二十八条 对违反税收法律法规的行为,公司将依法追究其法律责任。
第八章 附则
第二十九条 本制度由财务部门负责解释。
第三十条 本制度自发布之日起施行。
《发票管理制度范本》 篇2
第一章 总则
1. 1 目的
为加强公司发票管理,规范发票的开具、取得、报销、保管等环节,防范税务风险,保障公司合法权益,特制定本制度。
1. 2 适用范围
本制度适用于公司所有部门和人员,包括与发票相关的业务活动。
1. 3 定义
本制度所称发票,是指在购销商品、提供或者接受服务以及从事其他经营活动中,开具、收取的收付款凭证,包括普通发票和增值税专用发票。
第二章 发票的领用管理
2. 1 发票的领购
3. 1. 1 发票由财务部统一负责领购。财务部根据公司业务发展需要,提前向税务机关申请领购所需种类和数量的发票。
4. 1. 2 领购发票时,应严格按照税务机关的规定,填写发票领购申请表,并提供相关证明材料。
5. 1. 3 财务部应建立发票领购登记台账,详细记录发票种类、数量、领购日期、起止号码等信息。
6. 2 发票的保管
7. 2. 1 领购的发票应由专人保管,妥善存放于安全场所,防止丢失、被盗或损毁。
8. 2. 2 发票保管人员应定期清点发票库存,核对发票领购登记台账,确保账实相符。如有差异,应及时查明原因并采取相应措施。
9. 2. 3 发票保管人员离职时,必须办理发票移交手续,详细清点发票种类、数量,并由接管人员签字确认。
10. 3 发票的领用
11. 3. 1 公司各部门因业务需要使用发票时,应向财务部提出申请,填写《发票领用申请单》,注明领用发票的种类、数量、用途等信息。
12. 3. 2 财务部根据申请部门的业务需要和发票库存情况,审批领用申请。
13. 3. 3 领用发票时,领用人应在《发票领用登记簿》上签字确认,并注明领用日期、发票起止号码等信息。
第三章 发票的开具管理
14. 1 开具发票的基本要求
15. 1. 1 公司对外发生销售商品、提供服务等经营活动,必须按照规定开具发票。
16. 1. 2 开具发票时,必须真实、完整、准确地填写各项内容,包括但不限于:发票抬头、纳税人识别号、商品或服务名称、数量、单价、金额、开票日期等。
17. 1. 3 增值税专用发票的开具,必须提供购买方准确的单位名称、纳税人识别号、地址、电话、开户银行及账号等信息,并确保信息与购买方提供的资质证明一致。
18. 1. 4 发票开具后,应加盖公司发票专用章,并按照规定的联次进行分发。
19. 1. 5 严禁开具虚假发票、阴阳发票,不得为他人虚开发票,也不得让他人为自己虚开发票。
20. 2 发票开具的特殊情况处理
21. 2. 1 发票开具错误,应及时作废,并在所有联次上注明“作废”字样,同时重新开具正确的发票。作废发票应妥善保管,不得随意丢弃。
22. 2. 2 因销货退回、销售折让等原因需要开具红字发票的,应按照税务机关的规定执行,并取得相应的证明材料。
23. 2. 3 对于无法开具发票的特殊情况,如收款方为自然人等,应取得收款方的收款凭证,并注明收款原因、金额等信息。
第四章 发票的取得与审核
24. 1 发票的取得
25. 1. 1 公司在采购商品、接受服务或者从事其他经营活动时,应主动向对方索取合法、有效的发票。
26. 1. 2 采购部门应在合同中明确约定发票的开具要求,确保对方按照公司要求开具发票。
27. 2 发票的审核
28. 2. 1 财务部负责对取得的发票进行审核。
29. 2. 2 审核内容包括:发票的真实性、合法性、合规性。
30. 2. 3 发票的真实性审核:通过税务机关网站或其他合法渠道,查询发票的真伪。
31. 2. 4 发票的合法性审核:审核发票是否符合税务机关的规定,如发票抬头、纳税人识别号、商品或服务名称等是否完整、准确。
32. 2. 5 发票的合规性审核:审核发票内容与实际业务是否相符,如商品或服务名称、数量、单价等是否与合同或订单一致。
33. 2. 6 对审核通过的发票,财务部应及时进行账务处理。
34. 2. 7 对审核不通过的发票,应及时退回开票方,要求其重新开具或者更正。
第五章 发票的报销管理
35. 1 报销发票的要求
36. 1. 1 员工报销费用时,必须提供合法、有效的发票,并填写《费用报销单》。
37. 1. 2 报销发票应符合公司财务报销管理制度的规定,按照规定的流程进行审批。
38. 1. 3 报销发票应粘贴整齐,并在报销单上详细填写发票信息,包括发票种类、发票代码、发票号码、开票日期、开票单位、金额等。
39. 1. 4 报销发票应与实际发生的业务相符,不得虚报、冒领。
40. 2 财务部的审核
41. 2. 1 财务部应对报销发票进行严格审核,确保发票真实、合法、有效,且与报销事项相符。
42. 2. 2 对不符合报销规定的发票,财务部有权拒绝报销。
第六章 发票的档案管理
43. 1 发票的保管
44. 1. 1 未使用的发票应由专人保管,妥善存放于安全场所,防止丢失、被盗或损坏。
45. 1. 2 已报销的发票应由财务部统一保管,并按照会计档案管理制度的规定进行归档。
46. 2 发票的归档
47. 2. 1 发票档案应按照年度、月份、发票种类等进行分类整理,并编制目录。
48. 2. 2 发票档案应妥善保管,防止受潮、虫蛀等损坏。
49. 2. 3 未经批准,不得随意查阅、复制、借阅发票档案。
50. 2. 4 发票档案的保管期限按照国家有关规定执行。
第七章 监督与检查
51. 1 内部审计
52. 1. 1 公司内部审计部门应定期对发票管理情况进行监督检查,确保本制度的有效执行。
53. 1. 2 审计内容包括:发票的领购、开具、取得、报销、保管等环节。
54. 2 财务自查
55. 2. 1 财务部应定期对发票库存进行盘点,确保账实相符。
56. 2. 2 财务部应定期对发票使用情况进行分析,及时发现并解决存在的问题。
第八章 违规处理
57. 1 违规行为
58. 1. 1 公司员工违反本制度规定,有下列行为之一的,视情节轻重给予批评教育、经济处罚或行政处分:
(1) 丢失、被盗发票,造成损失的;
(2) 擅自涂改、伪造、变造发票的;
(3) 虚开发票、阴阳发票的;
(4) 未按规定开具、取得发票的;
(5) 未按规定保管发票的;
(6) 其他违反本制度规定的行为。
59. 2 法律责任
60. 2. 1 对违反税收法律法规的行为,公司将依法追究其法律责任。
第九章 附则
61. 1 解释权
62. 1. 1 本制度由财务部负责解释。
63. 2 生效日期
64. 2. 1 本制度自发布之日起施行。
《发票管理制度范本》 篇3
第一章 总则
目的
为进一步规范公司发票管理,强化税务风险防控,确保公司业务合规开展,根据相关法律法规和公司实际情况,特制定本制度。本制度旨在明确发票管理的各个环节,落实各部门及人员的责任,实现发票管理的标准化、流程化和信息化。
适用范围
本制度适用于公司总部及下属所有分支机构,涵盖所有与发票相关的经济活动,包括但不限于采购、销售、服务、费用报销等。公司全体员工均应严格遵守本制度。
术语定义
发票:指在购销商品、提供或接受服务以及从事其他经营活动中开具、收取的收付款凭证,是会计核算的原始凭证,也是税务管理的重要依据。包括普通发票、增值税专用发票、机动车销售统一发票等。
发票专用章:指公司税务登记时备案的,用于在发票上加盖的印章,是发票有效性的重要标志。
增值税发票管理新系统:指国家税务总局推行的,用于开具、上传、查询和管理增值税发票的信息化系统。
第二章 组织机构及职责
发票管理委员会
组成:由公司财务负责人担任主任,税务主管、审计主管、业务部门负责人等担任委员。
职责:
负责制定、审议和修订公司发票管理制度。
协调解决发票管理中的重大问题。
监督检查发票管理制度的执行情况。
财务部
职责:
负责发票的统一领购、保管、发放、开具、审核、报销、归档等工作。
建立健全发票管理台账,详细记录发票的领购、使用、作废、结存等情况。
负责对发票开具人员进行培训,提高其业务水平。
定期向税务机关报送发票使用情况,并接受税务检查。
负责与税务机关沟通,及时了解最新的税收政策。
各业务部门
职责:
负责本部门业务活动中发票的申请、使用和保管。
按照公司发票管理制度的规定,真实、准确地提供发票开具所需的信息。
配合财务部进行发票管理工作,及时反馈发票使用过程中出现的问题。
审计部
职责:
负责对公司发票管理情况进行审计,监督检查发票管理制度的执行情况。
对发票管理中存在的风险点提出改进建议。
第三章 发票的领购和保管
发票的领购
财务部应根据公司业务发展需要,提前向税务机关申请领购所需种类和数量的发票。
领购发票时,应填写《发票领购申请表》,经财务负责人审批后方可领购。申请表应包括发票种类、数量、用途、预计使用时间等信息。
财务部应建立《发票领购登记簿》,详细记录发票种类、数量、领购日期、起止号码、领购人等信息。
发票的保管
领购的发票应由专人保管,妥善存放于防火、防盗、防潮的安全场所,防止丢失、被盗或损毁。
发票保管人员应定期清点发票库存,核对发票领购登记簿,确保账实相符。如有差异,应及时查明原因并采取相应措施。
发票保管人员离职时,必须办理发票移交手续,详细清点发票种类、数量,并由接管人员签字确认。
对于已作废的发票,应妥善保管,不得随意丢弃。
第四章 发票的开具和取得
发票的开具
公司对外发生销售商品、提供服务等经营活动,必须按照税法规定和公司制度开具发票。
发票开具人员应接受财务部的培训,熟练掌握发票开具的流程和注意事项。
开具发票时,必须真实、完整、准确地填写各项内容,包括但不限于:发票抬头、纳税人识别号、地址、电话、开户银行及账号、商品或服务名称、数量、单价、金额、开票日期等。
增值税专用发票的开具,必须提供购买方准确的单位名称、纳税人识别号、地址、电话、开户银行及账号等信息,并确保信息与购买方提供的资质证明一致。对于不符合规定的,不得开具增值税专用发票。
使用增值税发票管理新系统开具发票时,应按照系统要求操作,确保数据上传的及时性和准确性。
发票开具
《发票管理制度范本》 篇4
第一章 总则
目的
为规范公司发票管理,明确各部门及人员在发票管理中的职责,防范税务风险,确保财务信息的准确性和完整性,特制定本制度。
适用范围
本制度适用于公司所有部门、子公司及员工,包括与发票相关的业务活动,如采购、销售、费用报销等。
定义
发票:指在购销商品、提供或者接受服务以及从事其他经营活动中,开具、收取的收付款凭证。
发票专用章:指公司用于在发票上加盖的印章,具有法律效力。
第二章 组织机构及职责
发票管理领导小组
组成:由公司财务负责人、相关部门负责人组成。
职责:
负责制定、修订公司发票管理制度。
监督、检查各部门发票管理情况。
处理发票管理中的重大问题。
财务部门
职责:
负责发票的领购、保管、开具、审核、报销、归档等工作。
建立发票管理台账,记录发票的领购、使用、作废等情况。
对各部门的发票管理情况进行指导和监督。
定期向税务机关报送发票使用情况。
各部门
职责:
负责本部门发票的申请、使用、保管工作。
配合财务部门进行发票管理。
严格按照公司发票管理制度执行。
第三章 发票的领购与保管
发票的领购
财务部门根据公司业务发展需要,向税务机关申请领购所需种类和数量的发票。
领购发票时,应填写《发票领购申请表》,经财务负责人审批后方可领购。
财务部门应建立《发票领购登记簿》,详细记录发票种类、数量、领购日期、起止号码等信息。
发票的保管
领购的发票应由专人保管,妥善存放于安全场所,防止丢失、被盗或损毁。
发票保管人员应定期清点发票库存,核对发票领购登记台账,确保账实相符。如有差异,应及时查明原因并采取相应措施。
发票保管人员离职时,必须办理发票移交手续,详细清点发票种类、数量,并由接管人员签字确认。
第四章 发票的开具与取得
发票的开具
公司对外发生销售商品、提供服务等经营活动,必须按照规定开具发票。
开具发票时,必须真实、完整、准确地填写各项内容,包括但不限于:发票抬头、纳税人识别号、商品或服务名称、数量、单价、金额、开票日期等。
增值税专用发票的开具,必须提供购买方准确的单位名称、纳税人识别号、地址、电话、开户银行及账号等信息,并确保信息与购买方提供的资质证明一致。
发票开具后,应加盖公司发票专用章,并按照规定的联次进行分发。
严禁开具虚假发票、阴阳发票,不得为他人虚开发票,也不得让他人为自己虚开发票。
发票的取得
公司在采购商品、接受服务或者从事其他经营活动时,应主动向对方索取合法、有效的发票。
采购部门应在合同中明确约定发票的开具要求,确保对方按照公司要求开具发票。
第五章 发票的审核与报销
发票的审核
财务部门负责对取得的发票进行审核。
审核内容包括:
发票的真实性:通过税务机关网站或其他合法渠道,查询发票的真伪。
发票的合法性:审核发票是否符合税务机关的规定,如发票抬头、纳税人识别号、商品或服务名称等是否完整、准确。
发票的合规性:审核发票内容与实际业务是否相符,如商品或服务名称、数量、单价等是否与合同或订单一致。
对审核通过的发票,财务部门应及时进行账务处理。
对审核不通过的发票,应及时退回开票方,要求其重新开具或者更正。
发票的报销
员工报销费用时,必须提供合法、有效的发票,并填写《费用报销单》。
报销发票应符合公司财务报销管理制度的规定,按照规定的流程进行审批。
报销发票应粘贴整齐,并在报销单上详细填写发票信息,包括发票种类、发票代码、发票号码、开票日期、开票单位、金额等。
财务部门应对报销发票进行严格审核,确保发票真实、合法、有效,且与报销事项相符。
对不符合报销规定的发票,财务部门有权拒绝报销。
第六章 发票的作废与红字发票
发票的作废
发票开具错误,应及时作废,并在所有联次上注明“作废”字样,同时重新开具正确的发票。
作废发票应妥善保管,不得随意丢弃。
红字发票
因销货退回、销售折让等原因需要开具红字发票的,应按照税务机关的规定执行,并取得相应的证明材料。
第七章 发票的档案管理
发票的保管
未使用的发票应由专人保管,妥善存放于安全场所,防止丢失、被盗或损坏。
已报销的发票应由财务部门统一保管,并按照会计档案管理制度的规定进行归档。
发票的归档
发票档案应按照年度、月份、发票种类等进行分类整理,并编制目录。
发票档案应妥善保管,防止受潮、虫蛀等损坏。
未经批准,不得随意查阅、复制、借阅发票档案。
发票档案的保管期限按照国家有关规定执行。
第八章 监督与检查
内部监督
财务部门应定期对发票管理情况进行自查,及时发现并解决存在的问题。
公司内部审计部门应定期对发票管理情况进行审计,确保本制度的有效执行。
外部监督
公司接受税务机关的监督检查,积极配合税务机关的工作。
第九章 违规处理
违规行为
公司员工违反本制度规定,有下列行为之一的,视情节轻重给予批评教育、经济处罚或行政处分:
丢失、被盗发票,造成损失的;
擅自涂改、伪造、变造发票的;
虚开发票、阴阳发票的;
未按规定开具、取得发票的;
未按规定保管发票的;
其他违反本制度规定的行为。
法律责任
对违反税收法律法规的行为,公司将依法追究其法律责任。
第十章 附则
解释权
本制度由财务部门负责解释。
生效日期
本制度自发布之日起施行。
《发票管理制度范本》 篇5
第一条 总则
目的:为加强公司发票管理,规范发票的使用,避免税务风险,根据国家相关法规,结合公司实际情况,制定本制度。
适用范围:本制度适用于公司所有部门和人员,包括所有与发票相关的业务活动,如采购、销售、报销等。
定义:本制度所称发票是指由税务机关监制,用于证明发生了商品销售、服务提供、以及其他经营活动的书面凭证,包括普通发票和增值税专用发票。
第二条 发票的领购与使用
发票的领购
发票领购部门:财务部门负责发票的统一领购、保管和发放。
领购流程:财务部门根据业务需求,向税务机关申请领购发票,并填写《发票领购申请表》,经审批后方可领购。
领购登记:财务部门应建立《发票领购登记簿》,详细记录发票种类、数量、领购日期、发票起止号码等信息。
发票的使用
发票开具人:公司指定人员负责发票的开具。
开具要求:
(1) 开具发票时,必须真实、完整、准确地填写各项内容,包括但不限于:发票抬头、纳税人识别号、商品或服务名称、数量、单价、金额、开票日期等。
(2) 增值税专用发票的开具,必须提供购买方准确的单位名称、纳税人识别号、地址、电话、开户银行及账号等信息,并确保信息与购买方提供的资质证明一致。
(3) 发票开具后,应加盖公司发票专用章,并按照规定的联次进行分发。
(4) 严禁开具虚假发票、阴阳发票,不得为他人虚开发票,也不得让他人为自己虚开发票。
发票作废与红字发票:
(1) 发票开具错误,应及时作废,并在所有联次上注明“作废”字样,同时重新开具正确的发票。作废发票应妥善保管,不得随意丢弃。
(2) 因销货退回、销售折让等原因需要开具红字发票的,应按照税务机关的规定执行,并取得相应的证明材料。
第三条 发票的取得与审核
发票的取得
公司在采购商品、接受服务或者从事其他经营活动时,应主动向对方索取合法、有效的发票。
采购部门应在合同中明确约定发票的开具要求,确保对方按照公司要求开具发票。
发票的审核
发票审核部门:财务部门负责对取得的发票进行审核。
审核内容:
(1) 发票的真实性:通过税务机关网站或其他合法渠道,查询发票的真伪。
(2) 发票的合法性:审核发票是否符合税务机关的规定,如发票抬头、纳税人识别号、商品或服务名称等是否完整、准确。
(3) 发票的合理性:审核发票内容与实际业务是否相符,如商品或服务名称、数量、单价等是否与合同或订单一致。
审核结果处理:
(1) 对审核通过的发票,财务部门应及时进行账务处理。
(2) 对审核不通过的发票,应及时退回开票方,要求其重新开具或者更正。
第四条 发票的报销
报销要求:
员工报销费用时,必须提供合法、有效的发票,并填写《费用报销单》。
报销发票应符合公司财务报销管理制度的规定,按照规定的流程进行审批。
报销发票应粘贴整齐,并在报销单上详细填写发票信息,包括发票种类、发票代码、发票号码、开票日期、开票单位、金额等。
财务审核:
财务部门应对报销发票进行严格审核,确保发票真实、合法、有效,且与报销事项相符。
对不符合报销规定的发票,财务部门有权拒绝报销。
第五条 发票的保管与归档
发票的保管
未使用的发票应由专人保管,妥善存放于安全场所,防止丢失、被盗或损坏。
已报销的发票应由财务部门统一保管,并按照会计档案管理制度的规定进行归档。
发票的归档
发票档案应按照年度、月份、发票种类等进行分类整理,并编制目录。
发票档案应妥善保管,防止受潮、虫蛀等损坏。
未经批准,不得随意查阅、复制、借阅发票档案。
发票档案的保管期限按照国家有关规定执行。
第六条 监督与检查
公司内部审计部门应定期对发票管理情况进行监督检查,确保本制度的有效执行。
财务部门应定期对发票库存进行盘点,确保账实相符。
对违反本制度规定的行为,公司将视情节轻重给予批评教育、经济处罚或行政处分。
第七条 违规处理
公司员工违反本制度规定,有下列行为之一的,视情节轻重给予批评教育、经济处罚或行政处分:
(一)丢失、被盗发票,造成损失的;
(二)擅自涂改、伪造、变造发票的;
(三)虚开发票、阴阳发票的;
(四)未按规定开具、取得发票的;
(五)未按规定保管发票的;
(六)其他违反本制度规定的行为。
对违反税收法律法规的行为,公司将依法追究其法律责任。
第八条 附则
本制度由财务部门负责解释。
本制度自发布之日起施行。