(学习)党支部上半年工作总结及下半年工作计划

上半年党支部积极组织活动，强化思想政治教育，下半年将继续推动党员学习，提升服务能力，落实各项工作任务。以下是网友为您整理分享的“党支部上半年工作总结及下半年工作计划”相关范文，供您参考！

党支部2024年上半年工作总结及下半年工作计划

2024年是新中国成立75周年，是实施"十四五"规划的关键一年，做好党建、党廉各项工作，意义重大。上半年，分公司党支部深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设和全面从严治党的重要思想，认真上级党委决策部署，突出党纪学习教育教育，紧紧围绕企业发展战略和中心工作，充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，全面提升国企党建水平，以党建领航汇聚奋进力量，为企业的持续稳定发展提供了坚强的政治保障。

一、学习理论知识，加强自身建设

为切实提高支部党员政治觉悟和理论水平，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，制定了《分公司党支部2024年理论学习计划》《分公司2024年党建工作要点》，通过采取集中学习与个人自学相结合，小组研讨和学习辅导相结合等多种形式，确保理论学习有计划、有组织、有安排。同时，积极引导党员干部通过电视直播、学××强国app等媒体信息自觉了解掌握和XX大精神，丰富了学习内容，打破了定时定点学习的传统模式，使党员干部把学习当作一种习惯，充分调动了全体党员干部学习的主动性和自觉性。

二、突出规范化建设，建强战斗堡垒

严格落实"三会一课"、谈心谈话等制度以及政治要件台账管理工作，规范党内政治生活。加强基层党组织建设，优化党组织设置，成立××项目党小组，撤销××项目党小组；完成党支部换届工作；做好党员发展和教育管理工作，在党员的熏陶作用下，上半年接收入党申请书××份。截止6月底，党支部共召开支委会××次；党员大会××次；专题党课××次；主题党日××次。切实增强支部政治功能和组织功能，提升支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。

三、加强企业文化建设，强化国企担当

将党建工作与企业文化建设相结合，弘扬企业核心价值观，增强企业凝聚力和向心力。开展庆祝公司成立75周年系列活动，制作庆祝公司成立75周年LOGO、开展"公司75周年重点工程打卡、端午划龙舟、五一做志愿服务、足球赛、羽毛球赛等活动。

四、推进党风廉政建设，政治生态持续优化

以开展党纪学习教育为契机，教育引导党员领导班子带头做到学纪、知纪、明纪、守纪，把遵规守纪刻印在心，内化为言行准则，进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力。加强廉政教育，通过观看警示教育片等形式，提高党员干部的廉洁意识。开展项目经济管理专项巡查，对重点领域和关键环节进行监督，严肃查处违纪违规行为，营造风清气正的企业环境。

五、加强阵地管理，夯实意识形态责任

成立意识形态工作领导小组，充分发挥意识形态工作领导小组作用，坚决落实意识形态工作领域主体责任。召开年度意识形态专题会议，深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，传阅《公司党委宣传思想文化工作管理办法》《公司党委意识形态工作责任制实施办法》等共六项工作制度，引导全体党员群众强化意识形态责任意识和风险意识。管好用好阵地，加强对微信工作群、电子屏等意识形态阵地的管理，严格把关审核，切实发挥网络意识形态阵地作用。让意识形态工作起到统一思想、凝聚共识、汇聚力量的强有力作用。

六、下半年工作计划

严格落实组织生活会制度。召开2024年度组织生活会，党支部和党员要认真对照《条例》规定，深入查摆突出问题、深刻剖析问题根源，联系具体人具体事开展批评和自我批评，对查摆出来的问题提出整改措施，确保整改到位。

严把党员发展"程序关"和"培养关"。严格执行《国资委党员发展手册》《集团公司关于严格和规范发展党员工作的指导意见》，确保发展党员工作质量，做好××名预备党员转正工作。

加强推进党风廉政建设。持续开展党纪学习教育，及时反映党纪学习教育进展成效。运用各种资源开展警示教育，运用违纪违法干部警示录、警示教育片以及警示教育基地等开展警示教育。经常性开展廉政提醒。运用好任前谈话、约谈提醒等方式，加大对年轻干部、新提拔干部的廉政提醒力度，抓早抓小、防微杜渐，督促严格遵规守纪。

加强意识形态工作。一是压紧压实全面从严治党主体责任，提高做好意识形态工作的能力和水平。二是严格履行班子成员落实"一岗双责"，统筹做好信访维稳和安全生产等工作，全面筑牢安全稳定防线。三是加强对网络意识形态阵地建设和管理。坚持以党的政治建设为统领，着力增强思想引领力，牢牢掌握网络舆论主导权。

深化企业文化建设。全面推动企业文化建设与高质量发展相结合，以企业文化建设引领干部职工"做正确的事、正确地做事、把事做正确"，引领干部职工朝着正确的方向勇毅前行，为庆祝公司成立75周年增添光彩。