医院“十五五”发展规划主要指标一览表

领域

指标名称

政策依据

2027年目标(分医院类型)

2030年目标(分医院类型)

责任科室

一、医疗服务能力

1.三四级手术占比

《公立医院高质量发展评价指标》

综合三甲：≥50%;地市级综合：≥40%;县级医院：≥25%;妇幼保健院(妇产科):≥35%

综合三甲：≥60%;地市级综合：≥50%；县级医院:≥35%;妇幼保健院(妇产科)：≥45%

医务科、手术科室

2.平均住院日(天)

《医疗机构管理条例实施细则》

综合三甲：≤7.5;地市级综合：≤8;县级医院:≤8.5；妇幼保健院:≤6(产科)/≤7(儿科)

综合三甲：≤7；地市级综合:≤7.5；县级医院:≤8;妇幼保健院：≤5.5(产科)/≤6.5(儿科)

医务科、护理部

3.基层转诊患者占比

《医疗卫生强基工程实施方案》

综合三甲：≥25%;地市级综合：≥30%;县级医院：≥15%;妇幼保健院：≥20%(县域危重孕产妇/新生儿)

综合三甲：≥35%;地市级综合：≥40%；县级医院:≥25%;妇幼保健院:≥30%(县域危重孕产妇/新生儿)

医务科、医联体办

4.孕产妇死亡率(10万)

《中国妇女发展纲要(2021—2030年)》

仅妇幼保健院:≤8;地市级综合(含产科):≤9;

仅妇幼保健院:≤6;地市级综合(含产科)：≤7；县级医

产科、医务科

县级医院(含产科):≤10

院(含产科):≤8

5.新生儿死亡率(‰)

《中国儿童发展纲要(2021—2030年)》

仅妇幼保健院:≤3;地市级综合(含儿科):≤3.5；县级医院(含儿科):≤4

仅妇幼保健院:≤2.5;地市级综合(含儿科)：≤3；县级医院(含儿科):≤3.5

儿科、新生儿科

二、学科建设

1.省级及以上重点专科数量(个)

《医疗服务能力提升行动计划》

综合三甲：≥5;地市级综合：≥2；县级医院:≥1(培育)；妇幼保健院：≥2(妇产科/儿科)

综合三甲：≥8(含1个国家级培育)；地市级综合：≥4；县级医院:≥1;妇幼保健院：≥3(含1个国家级培育)

学科办、医务科

2.专科门诊服务量占比

《公立医院专科建设指南》

综合三甲：≥30%;地市级综合：≥25%;县级医院：≥15%;妇幼保健院(专科门诊；妇科肿瘤/儿童康复)：≥40%

综合三甲：≥40%;地市级综合：≥35%；县级医院:≥25%;妇幼保健院(专科门诊):≥50%

医务科、门诊办

3.多学科协作(MDT)年诊疗人次

《疑难病症诊治能力提升工程》

综合三甲：≥3000;地市级综合：≥1500;县级医院：≥500;妇幼保健院(高危妊娠/儿童罕见病):≥80

综合三甲：≥5000;地市级综合：≥3000;县级医院：≥1200;妇幼保健院:≥1500

医务科、各临床科室

0

三、人才队伍

1.高级职称医师占比

《医学人才发展规划(2021——2030年)》

综合三甲：≥35%;地市级综合：≥25%;县级医院：≥18%;妇幼保健院：≥30%

综合三甲：≥40%;地市级综合：≥30%；县级医院:≥22%;妇幼保健院:≥35%

人事科、医务科

2.国家级人才数量(名)

《高层次卫生人才培养计划》

综合三甲：≥3;地市级综合：≥1；县级医院:0(培育市级人才≥2);妇幼保健院:≥1

综合三甲：≥5；地市级综合:≥2;县级医院：≥1(市级人才≥3);妇幼保健院：≥2

人事科、学科办

3.住院医师规范化培训合格率

《住院医师规范化培训管理办法》

所有类型医院:≥95%

所有类型医院:≥98%

科教科、人事科

4.基层派驻医师年人均服务时长(天)

《强基层医疗人才支撑政策》

综合三甲：≥60;地市级综合：≥90；县级医院:≥30;妇幼保健院:≥80(县域妇幼保健机构)

综合三甲：≥80;地市级综合：≥120；县级医院:≥50;妇幼保健院:≥100

医联体办、人事科

四、科研创新

1.省部级及以上科研项目立项数(项/年)

《卫生健康科技创新规划》

综合三甲：≥8;地市级综合：≥3；县级医院:≥1;妇幼保健院:≥2(妇幼健康领域)

综合三甲：≥12(含1项国家级)；地市级综合:≥5;县级医院：≥2；妇幼保健院:≥3(含1项国家级)

科研科、学科办

2.科研成果

《促进医疗

综合三甲：

综合三甲：

科研科、

转化收益

(万元/年)

卫生机构科技成果转化办法》

≥500;地市级综合：≥200;县级医院：≥50；妇幼保健院:≥150(妇幼健康技术)

≥1000;地市级综合：≥500;县级医院:≥150；妇幼保健院:≥400

财务科

3.发表SCI论文数(篇/年)

《医学科研评价规范》

综合三甲：≥30(IF≥5论文≥3);地市级综合：≥10(IF≥5论文≥1);县级医院：≥2;妇幼保健院：≥8

综合三甲：≥50(IF≥5论文≥8);地市级综合:≥20(IF≥5论文≥3);县级医院:≥5;妇幼保健院:≥15

科研科、各科室

五、数智化建设

1.电子病历应用水平分级

《电子病历应用水平分级评价标准》

综合三甲：≥5级;地市级综合：≥4级;县级医院：≥3级；妇幼保健院：≥4级

综合三甲：≥6级;地市级综合：≥5级;县级医院：≥4级；妇幼保健院:≥5级

信息科、医务科

2.智慧服务分级

《智慧医院分级评估标准》

综合三甲：≥4级;地市级综合：≥3级;县级医院：≥2级；妇幼保健院：≥3级

综合三甲：≥5级;地市级综合：≥4级;县级医院：≥3级；妇幼保健院:≥4级

信息科、门诊办

3.AI辅助诊断覆盖率(核心科室)

《医疗人工智能应用发展指南》

综合三甲：≥60%(影像科/病理科/急诊科)；地市级综合：≥40%(影像科/急诊

综合三甲：≥90%(覆盖所有临床科室)；地市级综合：≥70%(影像科/急诊科/妇产科)；县

信息科、医务科

科)；县级医院:≥20%(影像科)；妇幼保健院：≥30%(超声科/产科)

级医院：≥50%(影像科/儿科)；妇幼保健院：≥60%(超声科/产科/儿科)

4.跨机构数据互通率

《区域卫生信息平台建设标准》

综合三甲：≥80%(医联体/区域平台)；地市级综合：≥85%;县级医院：≥90%;妇幼保健院：≥95%(妇幼健康平台)

所有类型医院:≥100%

信息科、医联体办

六、运营管理

1.DRG/DIP医保拒付率

《DRG/DIP支付方式改革三年行动计划》

所有类型医院:≤5%

所有类型医院:≤3%

医保办、财务科

2.万元收入能耗(千克标准煤/万元)

《公立医院节能降耗管理规范》

综合三甲：≤12;地市级综合：≤13；县级医院:≤14;妇幼保健院:≤11

综合三甲：≤10;地市级综合：≤11；县级医院:≤12;妇幼保健院:≤9

后勤保障科、财务科

3.人员经费占比

《公立医院薪酬制度改革指导意见》

所有类型医院:≥45%

所有类型医院:≥50%

财务科、人事科

4.大型设备使用率(%)

《大型医用设备配置与使用管理办法》

综合三甲：≥75%;地市级综合：≥70%;县级医院：≥65%;妇幼保健院：≥80%(超声/CT/产科设备)

综合三甲：≥85%;地市级综合：≥80%；县级医院:≥75%;妇幼保健院:≥90%

设备科、医务科

七、医防融合

1.慢性病规范管理率(高血压/糖尿病)

《中国慢性病防治中长期规划》

综合三甲：≥65%;地市级综合：≥70%;县级医院：≥75%;妇幼保健院(妇女慢性病):≥70%

综合三甲：≥75%;地市级综合：≥80%；县级医院:≥85%;妇幼保健院(妇女慢性病):≥80%

公卫科、内科/妇科

2.健康体检年服务人次

《全民健康体检工作规范》

综合三甲：≥5万;地市级综合：≥3万;县级医院：≥2万；妇幼保健院(妇女/儿童体检):≥4万

综合三甲：≥8万;地市级综合：≥5万;县级医院：≥3万；妇幼保健院:≥6万

体检中心、公卫科

3.突发公共卫生事件应急响应时间(分钟)

《突发公共卫生事件应急管理办法》

所有类型医院:≤30

所有类型医院:≤15

医务科、公卫科

八、患者体验

1.门诊患者满意度

《公立医院患者满意度调查指南》

所有类型医院:≥95%

所有类型医院:≥98%

质控科、门诊办

2.住院患者满意度

《公立医院患者满意度调查指南》

所有类型医院:≥96%

所有类型医院:≥99%

质控科、护理部

3.投诉处理及时率(24小时内)

《医疗机构患者投诉管理办法》

所有类型医院:≥95%

所有类型医院:≥100%

质控科、医务科

4.门诊平均等候时间(分钟)

《改善医疗服务行动计划》

综合三甲：≤30;地市级综合：≤25；县级医院:≤20;妇幼保健院:≤25

综合三甲：≤20;地市级综合：≤l5；县级医院:≤12;妇幼保健院:≤15

门诊办、医务