党组织公开承诺书【精彩4篇】

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党支部公开的承诺书【第一篇】

为进一步深入学习和巩固实践科学发展观，保持党支部的战斗堡垒作用和共产党员先进性，更好地发挥党员的先锋模范作用，我支部将积极引导支部党员加强学习，扎实工作，力争打造成“五好”先进党支部，现结合支部特点，做出如下承诺：

1、创建良好支部班子：支部成员力争结合工作岗位，互相团结协作，以较强的民主意识和执行能力，做好校党委的实践先锋，认真学习党的理论政策，积极落实分配的各项工作任务。

2、强化支部组织建设：针对管理岗位职能，日常工作中不断完善管理和服务机制，强化支部自身建设，建立健全支部各项工作制度和组织制度。以制度完善和创新来不断规范全体党员，促进支部工作科学发展。

3、塑造良好的党员队伍：一方面认真做好党员发展工作，严格工作程序，切实保证发展党员的质量。另一方面狠抓党员教育，确保党员队伍先进性。

4、提高战斗堡垒意识：树立管理岗位上党员的大局意识和责任意识，在管理岗位上埋头苦干、开拓创新、无私奉献，勇于承担急难险重的工作任务，做出优异的工作成绩，充分发挥党员先锋模范作用

5、加强群众监督机制：严肃组织生活纪律，定期召开生活会议，虚心接受群众监督，服务于系统协调和管理。

承诺人：xx

20xx年xx月xx日

党支部公开承诺书【第二篇】

一、扎实开展党的群众路线教育实践活动，要求每个党员都要结合自己的本职工作查找自己在的思想和作风上的问题，通过教育实践活动增强党支部的战斗力和凝聚力，真正发挥党员的模范带头作用。

二、积极开展学习型党组织建设活动，组织党员认真学习党的基本知识和党的十八大及十八届三中全会精神，通过集中学习，党员自学，撰写心得体会，增强党员学习的自觉性和主动性，通过学习活动来提高党员的政治觉悟和党性修养。

三、与学院业余党校一起组织党员参观爱国主义教育基地，对党员进行革命传统教育，教育党员要始终牢记党的宗旨，积极为党工作。

四、积极指导学生的各种社会实践活动和第二课堂活动，落实好学生导师制工作，真正发挥思政老师在全员育人、全方位育人、全过程育人工作中应有的作用。

五、加强作风建设，组织党员经常对照党章检查自己，倡导批评和自我批评精神，对支部党员既要督促更要热情帮助，真正把党支部建设成为一个人人心情舒畅又团结和睦的基层党组织。

（盖章）

20__年__月__日

党组织公开承诺书【第三篇】

为巩固学习实践科学发展观活动成果，推进创先争优活动深入开展，结合南沟村政治、经济、社会和文化各项事业发展的实际状况，南沟村党支部书记孙俊国同志做出如下承诺:

一、带头兑现村党支部承诺。

作为村支书，要起到先锋模范作用，增强干事创业的职责意识和勤政为民的服务意识，把为民办实事的精神落到实处，着力解决关系村民切身利益的实际问题，促进全村各项事业和-谐稳定发展。

二、抓好经济发展，推动礼貌乡村建设。

任期内推动原有经济项目向规模化发展，同时引进经济发展项目，根据南沟村实际状况，发展种植养殖业，实现村群众经济纯收入逐年增长10%以上，村民年人均收入逐年增长6%以上，促进农村经济更好更快的发展。

不断增加新农村精神礼貌建设，认真践行以“八荣八耻”为主要资料的精神礼貌建立活动，充分发挥村民的主体作用，推动礼貌乡村的建设。

三、提高廉洁自律意识，树立领导干部良好形象。

村支书明确承诺不利用自我的权力为亲属谋私利；不利用为村民办事吃拿卡要；不为个别人利益损害村绝大多数群众利益或群众利益。坚决贯彻执行支部决议，充分发扬民-主，坚持民-主管理、民-主决策，实行党务、村务和财务公开，每季度定期公开财务收支状况，重大事项和决策随时公开。

以上承诺，诚恳理解广大干部群众监督。

党支部书记签字:

20__年_月_日

党组织公开承诺书【第四篇】

为巩固和发展深入学习实践科学发展观活动成果，上海歌舞团党支部根据中共上海市委提出的“创新驱动、转型发展”工作目标，结合“十二五规划”要求，围绕建党__周年工作中心，努力抓好党组织“两个作用”建设，抓好团队礼貌创立，抓好青年人才培养，为主业健康发展和事业建设供给坚强的思想和组织保障。按照“五个好”先进基层党组织创立标准，上海歌舞团党支部创先争优活动公开承诺如下：

一、大力加强领导班子建设，不断提高班子成员领导水平和决策本事。坚持并完善中心组理论学习制度，每月组织一次中心组成员集中学习，着力提高班子成员理论素养和领导本事，认真贯彻民-主集中制原则，坚持重大问题团体研究。工作中坚持科学发展，推动改革创新，落实整改措施，着重提高全体党员“创先争优”先锋意识，使“两个作用”的发挥自觉贯穿在工作实践中。

二、加强剧团制度建设和管理，建立“团务公开，科学决策”制度，定期召开班子成员团务会和部门主任例会。与相关负责人协商讨论、团体决策全团创作、演出中心任务以及团务管理重大工作，并听取各部门意见，及时调整工作中出现的问题，建立团务公正公平、问题统盘研究、矛盾逐层化解的科学决策机制，实现重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办。

三、坚持“以人为本”的工作思路，切实维护广大职工的权益，进取宣传党的方针政策。经过召开党内外群众座谈会，加强群众监督、舆-论氛围督导的环境，解决职工群众“最关心、最迫切、最现实”的民生问题。加强“凝聚力工程”建设，定期走访慰问困难、重病职工。认真贯彻执行有关开展离退休人员的工作方针，成立退休职工党小组，关心离退休老同志生活，帮忙其排忧解难，努力为他们服务，使他们享受晚年幸福生活。应对剧团青年人居多的特性，进一步完善对青年人才的培养和对成熟人才的再培养课题。切实联系职工的学习、工作、生活，在职业、后职业规划、个人成长等方面给予大力支持。

四、以“平安单位”建设为重点，修订完善维稳的工作制度，增强职工安全防范意识，提高维稳工作本事，以落实综治职责制为龙头，立足文艺院团实际，进取参与社会治安综合治理工作，扎实开展“平安单位”创立活动。把安全工作列入团部议事日程，与各职能部门负责人重新签署安全防范职责书，做到统一领导、逐级负责、职责到人，构成“齐抓共管、群防群治”的局面。将“平安单位”创立工作纳入日常工作体系，持之以恒地做好安全保卫各项工作，努力实现全年零安全职责事故。

五、认真落实党风廉政建设职责制，深入贯彻落实《领导干部廉政若干准则》，结合“讲党性、重品行、作表率”的主题学习，大力开展党风廉政宣传教育和“三项治理”，做好部门调研、意见听取、班子研究、任职谈话和公示等有关规定，确保党员干部不发生违法违纪行为。